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合同到期員工不續(xù)簽3篇(員工合同到期可以不續(xù)簽嗎)-展示頁

2025-04-06 04:33本頁面
  

【正文】 時(shí)雙方當(dāng)事人均認(rèn)可的,所以在合同到期時(shí)結(jié)束雙方的勞動(dòng)關(guān)系是雙方意志的體現(xiàn),是符合雙方的意思表示的。  如果公司和勞動(dòng)者個(gè)人在勞動(dòng)合同期滿均未提出續(xù)簽,而員工個(gè)人仍在單位工作,則公司不僅需要支付雙倍工資,而且還存在一年后與勞動(dòng)者形成無固定期限勞動(dòng)合同,以及日后辭退應(yīng)支付雙倍經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的風(fēng)險(xiǎn)。合同到期員工不續(xù)簽3篇(員工合同到期可以不續(xù)簽嗎)  下面是我分享的合同到期員工不續(xù)簽3篇,供大家品鑒。合同到期員工不續(xù)簽1  一、合同到期如何續(xù)簽  勞動(dòng)合同到期續(xù)簽的,雙方可以另行訂立書面勞動(dòng)合同,或者簽署《續(xù)訂勞動(dòng)合同協(xié)議書》,不能以單方面的通知函代替?! 《?、合同到期不續(xù)簽,是否要提前一個(gè)月通知  合同期滿,通俗地說就是勞動(dòng)合同到期了,沒有續(xù)簽的情況。即使當(dāng)事人后來意思發(fā)生變化,反悔了,也不能改變當(dāng)時(shí)的約定,這是合同存在的基礎(chǔ)。此外,雙方約定了勞動(dòng)合同的終止日期,說明雙方都知道什么時(shí)候該合同會(huì)終止,所以這件事是可以預(yù)料的。  所以從法律上說,合同期滿不需要提前一個(gè)月書面通知用人單位不再續(xù)簽合同?! ∪?、合同到期不續(xù)簽如何補(bǔ)償《勞動(dòng)合同法》第46條規(guī)定,有下列情形之一的,用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付
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