【摘要】人事管理制度目錄1.管理公司和地方項目公司人事管理權(quán)限界定2.員工聘任制度3.管理崗位用人基本要求4.勞動合同管理制度5.人事檔案管理制度細(xì)則6.考勤管理制度細(xì)則7.人員調(diào)配制度8.薪酬管理制度9.薪酬考核制度10.病、事假及曠工工資發(fā)放11.員工福利制度12.考核制度13.任免制度
2025-04-24 12:35
【摘要】新員工培訓(xùn)系列課程之:人力資源部人力資源管理制度萬達(dá)新起點——入職訓(xùn)練營2Contents制度簡介1內(nèi)容詳解2重點提示3答疑4課程內(nèi)容萬達(dá)新起點——入職訓(xùn)練營3HotTip人力資源管理制度?人員編制?人事管
2024-08-24 14:36
【摘要】人事管理制度(員工手冊)一、企業(yè)愿景與經(jīng)營理念?企業(yè)愿景:致力于打造**地區(qū)最強(qiáng)的一體化集裝箱物流運營商;爭創(chuàng)行業(yè)龍頭,力拼中國百強(qiáng)?經(jīng)營理念:優(yōu)質(zhì)、高效、開拓、創(chuàng)新。二、企業(yè)文化?(一)企業(yè)文化:倡導(dǎo)團(tuán)結(jié)合作、健康快樂、積極向上的團(tuán)隊精神;打造內(nèi)耗少、充滿活力的和諧高效團(tuán)隊。
2025-01-28 06:23
【摘要】員工手冊序言歡迎您加入廣州xxxxx服飾有限公司本公司是一家中外合資企業(yè),中方是廣州xx實業(yè)有限公司,外方是香港xx(集團(tuán))有限公司和香港xx制衣有限公司,經(jīng)營范圍主要是生產(chǎn)、銷售休閑系列服飾和職業(yè)休閑女裝等,產(chǎn)品銷售地區(qū)為美國、歐洲、東南亞和中國大陸。本公司之所以能在激烈的市場競爭中不斷發(fā)展,具有良好的企業(yè)形象
2025-04-24 00:00
【摘要】商業(yè)企業(yè)人事管理制度□總則第一條本規(guī)則依據(jù)本公司章程制定。凡本公司從業(yè)人員人事管理,悉依本規(guī)則規(guī)定辦理。第二條本公司從業(yè)人員職稱規(guī)定如下:高級主管——董事長、總經(jīng)理、執(zhí)行副總經(jīng)理、副總經(jīng)理。部門主管——經(jīng)(副)理、科(副)長。部門職員——承辦員。第三條本公司從業(yè)人員,按其所任職位職務(wù)的繁簡、責(zé)任的輕重,分為六職等。第四條
2025-04-27 05:59
2025-04-27 07:18
【摘要】恒安集團(tuán)有限公司主題:恒安集團(tuán)人事管理制度第4次修改部門人力資源部頒布日期2020年12月1日(海量營銷管理培訓(xùn)資料下載)1恒安集團(tuán)人事管理制度為加強(qiáng)公司的人事管理,明確人事管理權(quán)限及人事管理程序,使公司人事管理工作有所遵循,特制定本制度
2024-08-31 09:31
【摘要】----目錄第一部分行政辦公管理制度......錯誤!未定義書簽。第一章辦公區(qū)域管理規(guī)定..................................................錯誤!未定義書簽。第二章工衣管理規(guī)定...........................................
2024-08-25 15:52
2025-01-28 06:54
【摘要】目錄第一章總則第二章招聘與錄用第三章勞動合同第四章人事檔案管理第五章工作規(guī)范和行為準(zhǔn)則第六章考勤與休假第七章員工福利第八章薪酬制度第九章績效考核第十章培訓(xùn)與發(fā)展第十一章獎懲條例第十二章內(nèi)部異動第十三章離職與資遣第十四章建議與溝通第十五章附則
2025-04-24 22:44
【摘要】----招商體系手冊********有限公司(二零一零年六月)----招商體系手冊(框架版)招商是實現(xiàn)地產(chǎn)開發(fā)收益的主要形式之一,招商活動應(yīng)貫穿于項目的籌劃、選址、建設(shè)、裝修等
2024-08-25 19:00
【摘要】人事制度---討論稿第一章總則第一條目的:滿足公司業(yè)務(wù)發(fā)展、個人發(fā)展,保障激勵,特制定本制度。第二條范圍:一、制定本人事管理制度均遵照政府有關(guān)規(guī)定。二、本制度所稱員工,指本公司正式聘用的所有從業(yè)人員。三、人力資源部為本制度的執(zhí)行部門。第二章人員招聘制度第一條總則一、公司為外商獨資企業(yè),具備獨立招聘員工的資格。二
2025-04-27 05:46
【摘要】大量管理資料下載第一篇人事管理制度第一章總則第一條為了完善公司人事管理制度,加強(qiáng)公司人事管理,促進(jìn)公司隊伍建設(shè),依照國家和北京市關(guān)于勞動人事管理的有關(guān)規(guī)定,參照國內(nèi)外企業(yè)人事管理的有關(guān)規(guī)章制度,特制定本規(guī)定。第二條公司突出企業(yè)管理以人為本,強(qiáng)調(diào)尊重人格、維護(hù)人格尊嚴(yán),重視溝通和理解,力求通過強(qiáng)化人事管理,提高職員素質(zhì),建立起
2024-08-30 21:42
【摘要】第一篇:店鋪員工人事管理制度[本站推薦] 第一條員工聘用制度 員工錄用 員工的錄用根據(jù)申請人對該職位是否適合而定,以該職位所需的基本要求及申請人所具備的能力與素質(zhì)為標(biāo)準(zhǔn),經(jīng)部門經(jīng)理確定是否錄用。...
2024-10-13 22:32
【摘要】深圳益田商業(yè)管理有限公司YiTianCommercialManagementCo.,Ltd.《營運部標(biāo)準(zhǔn)工作手冊》營運部編制2020-8-30目錄一、益田集團(tuán)簡介...............................
2024-09-25 10:48