電大--煤礦管理論文-文庫吧資料
2025-05-22 04:32本頁面
【正文】 及時制止“三違”行為。 通過以上措施使礦井安全狀況有了明顯改觀，事故大幅度下降，各礦井今年以來已連續(xù) 7個月實現(xiàn)了安全生產(chǎn)。 （七）加強《煤炭生產(chǎn)許可證》的日常管理 《煤礦生產(chǎn)許可證》是煤炭管理工作最重要的手段，嚴格按照《煤炭生產(chǎn)許可證管理辦法》及其實施細則進行動態(tài)管理，嚴格檢查，及時糾正各種違規(guī)行為。對礦長實行月檢查、年考核，對考核達不到標準分數(shù)的礦長實行扣證半年處理。 （六）嚴格礦長的任命程序及《礦長資格證》的管理。 實行一個副科級干部帶一名工作人員，每周下 4次井，解決和處理問題的包保責任制，安全監(jiān)察部門實行分片包保責任制，一個科室負責人帶幾名工作人員負責一個區(qū)域內煤礦的日常監(jiān)管和指導服務工作。 規(guī)定在法律、制度、“三違”行為、事故隱患及預防措施等四個方面的具體行為和現(xiàn)象不能生產(chǎn)及應采取對應措施，使“不安全、不生產(chǎn)”具體化。 （三）制訂采掘工作面作業(yè)規(guī)程的編制、審批、貫徹程序，提高采掘工作面作業(yè)規(guī)程的編制質量和指導作用 規(guī)定采掘工作面作業(yè)成績規(guī)程的針對性、適用性、可靠性，并嚴格按編制人→審核人→礦長→隊（區(qū)）長→班（組）長→工人的實施 程序，嚴把質量關和貫徹執(zhí)行關。合格后發(fā)給《煤礦職工人井資格證》，憑證 下井。這些問題有待于我們在今后的安全管理工作中高度重視，認真整改完善。 （五）煤礦安全生產(chǎn)技術標準落后 我國煤礦安全生產(chǎn)標準化工作開始于 20世紀 80年代 ,標注體系不健全 ,亟待完善。近十年來，基本上沒有采礦大中專畢業(yè)生分配到地方，日常的作業(yè)規(guī)程都少有人會編制，技術裝備、 安全儀器的使用和維護都存在困難，其效能發(fā)揮大打折扣?，F(xiàn)在 ,煤礦企業(yè)里大多是農(nóng)民工、輪換工、合同工、協(xié)議工和臨時工 ,他們不但文化水平普遍較低、缺乏專業(yè)技術知識 ,而且心理上缺乏主人翁意識和集體觀念 ,個人經(jīng)濟理念較強，不能適應高度的集約化、機械化采煤作業(yè)。政府監(jiān)管力度也存在缺陷，某些政府安全監(jiān)管部門的監(jiān)管人員自身安全生產(chǎn)管理水平低，不能及時發(fā)現(xiàn)煤礦企業(yè)的一些實 質性的安全隱患，或者存在收小費、走馬觀花、敷衍塞責、做老好人的思想，如此一級級蒙混過關。現(xiàn)在煤炭管理部門職權越來越小，責任越來越大，機構被削弱，缺乏權威性，難以發(fā)揮應有的作用。 (三 )監(jiān)管力度不夠 目前 ,我國許多煤礦企業(yè)仍然沿襲傳統(tǒng)的安 全檢查方法 ,專職的安全生產(chǎn)管理人員或專職安監(jiān)人員 ,憑著自身的經(jīng)驗、責任心、技術水平輪番到現(xiàn)場去檢查 ,這種檢查存有明顯的缺陷
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