水利局20xx年工作計劃與水利局黨委先進教育整改方案匯編-文庫吧資料
2024-11-23 02:35本頁面
【正文】 期，責任人：） 創(chuàng)建學習新方法，采取集中與分散相結合，專題輔導與座談討論相結合，外出學習培訓與實踐鍛煉相結合等形式，提高學習的積極性和實效性。并做好學習筆記，確保學習時間、內容、效果三落實?！ 栏衤鋵嶞h風廉政建設責任制，加強對黨風、政紀、行風方面的檢查管理力度，做到廉潔從政，執(zhí)政為民?！ ∨c時俱進，探索水利建設新思路、新方法，以適應新形勢下的水利建設的需要。 ； 。 改進作風，增強服務意識，定期召開黨政聯系會議，經常深入基層調研和解決水利系統存在的問題，建立健全黨委的議事制度。貫徹落實黨風廉政建設責任制不夠到位；艱苦奮斗意識逐漸淡化；對公務活動中的吃喝不嚴謹；在黨風、政紀、行風方面抓落實不到位，尤其是機關作風方面抓考勤管理流于形式。尤其是老干部的思想、生活方面關心不夠，解決實際困難少。 ?。ㄎ澹┥钊牖鶎雨P心群眾方面?！ 。ㄋ模┕ぷ鲃?chuàng)新方面?！ 。ㄈ╆犖榻ㄔO方面?！ 。ǘ┕ぷ髯黠L方面?！ ∫弧⒋嬖诘闹饕獑栴} ?。ㄒ唬├碚搶W習方面。水利局黨委先進教育整改方案在以學習和實踐“三個代表”重要思想為重要內容的保持共產常員先進性教育活動中，水利局黨委領導班子按照制定的先進性具體要求和“五對照、五查擺、五改進”的要求，從六個方面在梳理歸納意見，整理整改重點的基礎上，認真研究綜合分析了存在的問題，制定了初步整改措施?！?新機遇孕育新發(fā)展，新突破要有新作為，治水實踐永無止境，水利發(fā)展任重道遠。緊緊抓住培養(yǎng)、吸引、用好人才三個環(huán)節(jié)，進一步推動水利人才隊伍建設，全面提升水利干部職工隊伍素質。進一步開展創(chuàng)先爭優(yōu)教育活動，扎實推進黨風廉政建設和行風政風建設，切實轉變機關作風，認真抓好社會治安綜合治理和省級文明單位創(chuàng)建，積極參與“平安社區(qū)”、“平安機關”和“平安單位”活動，切實維護社會穩(wěn)定。加強水行政執(zhí)法隊伍建設，健全完善預防為主、預防與調處相結合的水事糾紛調處機制；全面推進水利綜合執(zhí)法，嚴格執(zhí)行水資源認證、取水許可、水工程建設規(guī)劃同意書、洪水影響評價、水土保持方案等制度；加強全市級采砂協調機構建設，進一步落實政府統一管理采砂工作，確保 河道采砂管理健康有序。落實好以行政首長負責制為核心的各項防汛責任制，進一步完善防汛備汛和防旱抗旱工作措施；采取防抗臺風期間主要部門集中辦公模式，提高防災治災決策指揮效率；堅持防汛抗旱兩手抓，針對當前蓄水較少的實際，加強抗旱水源統一管理和科學調度，強化抗旱工作指導和技術服務，最大限度減少干旱可能造成的對對我市農業(yè)生產和群眾生活的影響。要牢固樹立百年大計、質量第一的意識，嚴格執(zhí)行項目建設程序，著力落實“五制”管理；進一步建立健全各項制度，加強工程監(jiān)督檢查，確保工程建設質量，加快工程建設進度。要搶抓國家加快水利發(fā)展的有利時機，做深做細項目前期工作，落實項目前期工作經費，做好規(guī)劃編制完善工作，強化項目的多層次、多結構和多種規(guī)模儲備，積極主動向水利部和水利廳匯報，深入做好對接工作，認真研究蘇區(qū)和老區(qū)縣建設資金補助政策，積極爭取中央和省項目資金擴大補助標準，多投向我市。抓好小水電管理和節(jié)能減排工作，搞好平和、南靖、詔安等蘇區(qū)縣水土保持和水生態(tài)修復；做好第一次全國水利普查階段性工作。切實加強水
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