【正文】 的企業(yè)，應(yīng)采取積極措施達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)要求。通過(guò)加大輿論宣傳力度，在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)形成尊重女性農(nóng)民工的良好氛圍，利用村（社區(qū)）文明宣傳專欄，宣傳我鎮(zhèn)女性創(chuàng)業(yè)就業(yè)典型。整合工會(huì)內(nèi)外資源，完善工會(huì)人民調(diào)解委員會(huì)和在各村、社區(qū)建立法律援助工作站，進(jìn)一步發(fā)揮工會(huì)履行維護(hù)職能的作用。加大了企業(yè)工會(huì)的組建力度，加強(qiáng)了鎮(zhèn)域內(nèi)企業(yè)、學(xué)校、醫(yī)院推行廠務(wù)（校務(wù)、院務(wù)）公開(kāi)力度。三、抓維權(quán)，強(qiáng)化管理服務(wù)意識(shí)。同時(shí)加大了對(duì)企業(yè)用工相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)法監(jiān)督的力度，強(qiáng)調(diào)安全生產(chǎn)意識(shí)，切實(shí)積極開(kāi)展“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)。五是積極開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng)。上半年聯(lián)合司法所開(kāi)展了法制進(jìn)社區(qū)活動(dòng)，大力宣傳了《工會(huì)法》、《勞動(dòng)法》等相關(guān)法律，散發(fā)宣傳資料500余份。繼續(xù)深入宣傳發(fā)動(dòng)花木大戶、企業(yè)老板與低保、特困職工家庭子女考取大學(xué)的，結(jié)成長(zhǎng)期助學(xué)對(duì)子，幫助特困職工子女完成學(xué)業(yè)。繼續(xù)深入推進(jìn)再就業(yè)工程，積極鼓勵(lì)扶持各種形式的幫助困難職工實(shí)現(xiàn)二次就業(yè)的服務(wù)機(jī)構(gòu)，加大對(duì)下崗、失業(yè)困難職工職業(yè)介紹和職業(yè)技能培訓(xùn)服務(wù)的力度，切實(shí)抓好了有勞動(dòng)能力困難職工的就業(yè)救助工作。今年繼續(xù)深入開(kāi)展了“解萬(wàn)家難、暖萬(wàn)家心”的送溫暖活動(dòng)。二、抓幫扶，確?；菝窭衤鋵?shí)。一是鎮(zhèn)黨委高度重視，將此項(xiàng)工作列入重要議事日程，通過(guò)召開(kāi)黨委工會(huì)工作會(huì)議，共同研究并幫助解決工會(huì)工作中的實(shí)際問(wèn)題，逐步形成了“黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府支持、各方配合”的齊抓共管工作格局。一是繼續(xù)開(kāi)展送電影下企業(yè)活動(dòng)，服務(wù)基層職工群眾；二是在非公企業(yè)中實(shí)施“三力”工程，更好發(fā)揮基層工會(huì)的作用；三是針對(duì)外來(lái)務(wù)工人員法律意識(shí)淡薄，自我維權(quán)能力差的現(xiàn)狀，組織法制講師團(tuán)在外來(lái)民工中開(kāi)展說(shuō)法行動(dòng)；四是建立1家職工技能培訓(xùn)基地，為外來(lái)務(wù)工人員和下崗失業(yè)職工創(chuàng)造再就業(yè)條件；五是以華能電廠為基地，開(kāi)展全縣重點(diǎn)工程立功競(jìng)賽活動(dòng)；六是組織職工參加七月份在全市舉行的計(jì)算機(jī)操作技術(shù)大比武等，努力使我會(huì)再上一個(gè)新臺(tái)階。如工會(huì)組建和規(guī)范化程度與我縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平不相適應(yīng)；維權(quán)力度與職工需求不相適應(yīng)等，我們將在今后的中加以改進(jìn)。工的法制意識(shí)，努力構(gòu)建安全和諧社會(huì)，使職工知法、懂法、守法。下半年，我會(huì)將繼續(xù)抓好工會(huì)重點(diǎn)，推動(dòng)各項(xiàng)全面展開(kāi)。半年來(lái)的，我們?nèi)〉昧艘恍┏煽?jī)，但與上級(jí)組織和廣大職工群眾的期望相比，還有一定的差距。針對(duì)全縣企業(yè)外來(lái)人員居多、業(yè)余生活單調(diào)等現(xiàn)狀，撥出?？睿M織三支電影放映隊(duì)，為基層職工群眾送上百部各類題材的影片，已巡回放映200多場(chǎng)。五、圍繞主題宣傳到位積極參加在全縣機(jī)關(guān)中開(kāi)展的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，通過(guò)學(xué)習(xí)發(fā)動(dòng)、分析評(píng)議、整改提高等三個(gè)階段，把先進(jìn)性教育貫穿于始終。幫扶困難職工35人，資金4萬(wàn)多元。為了加大幫扶力度,年初調(diào)整和充實(shí)了幫扶中心人員,做到接待、受理、處理、落實(shí)、反饋直線服務(wù)。并健全各項(xiàng)機(jī)制，落實(shí)各種優(yōu)惠政策，受到廣大會(huì)員的擁護(hù)。五是拓展行業(yè)工會(huì)建設(shè)、會(huì)員優(yōu)惠制、工會(huì)代表常任制、基層工會(huì)直選、集群職代會(huì)五大亮點(diǎn)。上半年，工會(huì)組建在XX年的基礎(chǔ)上，挖潛組建、排查組建、跟蹤企業(yè)開(kāi)業(yè)組建，建立基層工會(huì)組織100個(gè)，會(huì)員達(dá)6000余人，確保規(guī)模企業(yè)建會(huì)不留空白，會(huì)員數(shù)有新的增長(zhǎng)。二是抓住二個(gè)重點(diǎn)，以非公企業(yè)基層工會(huì)為重點(diǎn)，載體以“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”為重點(diǎn)，大力開(kāi)展“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)，鞏固提高XX年的創(chuàng)建成果，并開(kāi)展合格職工之家建設(shè)活動(dòng)。三、健全組織強(qiáng)化機(jī)制我會(huì)認(rèn)真貫徹全縣工青婦會(huì)議和全市非公企業(yè)工會(huì)建設(shè)會(huì)議精神，抓重點(diǎn)、抓基礎(chǔ)、抓機(jī)制、拓亮點(diǎn)，最大限度地促進(jìn)基層工會(huì)開(kāi)展，提升工會(huì)的整體水平。積極組織職工參加6月份在全市舉行的職業(yè)安全消防知識(shí)競(jìng)賽，并以優(yōu)異的成績(jī)獲得了團(tuán)體第一名。據(jù)統(tǒng)計(jì)，共有媒體宣傳12次，報(bào)刊、黑板報(bào)發(fā)稿269篇，懸掛安全（標(biāo)志）標(biāo)語(yǔ)1178張、橫、直幅124條，安全知識(shí)演講、競(jìng)賽、講座、展覽21場(chǎng)次，參加人數(shù)1600人。我會(huì)緊緊圍繞“遵章守法、關(guān)愛(ài)生命”的活動(dòng)主題，在全縣職工中開(kāi)展多種形式的安全生產(chǎn)宣傳教育活動(dòng)。這一系列政策和制度的建立，有效地保障了勞模們的政治待遇與生活待遇“兩到位”，對(duì)于激勵(lì)勞模更好地發(fā)揮作用創(chuàng)造更好的條件。我會(huì)對(duì)勞模的管理，逐步向制度化、規(guī)范化邁進(jìn)，積極爭(zhēng)取政府出臺(tái)了勞模優(yōu)惠政策，把關(guān)心、愛(ài)護(hù)、尊重勞模，作為履行維護(hù)職工合法權(quán)益基本職責(zé)的重要任務(wù)來(lái)抓。一、學(xué)習(xí)勞模規(guī)范管理為弘揚(yáng)勞模精神，促進(jìn)企業(yè)安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)效益全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展，我會(huì)在廣大職工中開(kāi)展“學(xué)勞模、爭(zhēng)先進(jìn)”活動(dòng)，在全社會(huì)營(yíng)造學(xué)習(xí)勞模、崇尚勞模、勞動(dòng)光榮的良好社會(huì)氛圍，收到很好的效果，在全縣涌現(xiàn)出一批先進(jìn)勞模者。一是繼續(xù)開(kāi)展送電影下企業(yè)活動(dòng)，服務(wù)基層職工群眾；二是在非公企業(yè)中實(shí)施“三力”工程，更好發(fā)揮基層工會(huì)的作用；三是針對(duì)外來(lái)務(wù)工人員法律意識(shí)淡薄，自我維權(quán)能力差的現(xiàn)狀，組織法制講師團(tuán)在外來(lái)民工中開(kāi)展說(shuō)法行動(dòng)；四是建立1家職工技能培訓(xùn)基地，為外來(lái)務(wù)工人員和下崗失業(yè)職工創(chuàng)造再就業(yè)條件；五是以華能電廠為基地，開(kāi)展全縣重點(diǎn)工程立功競(jìng)賽活動(dòng)；六是組織職工參加七月份在全市舉行的計(jì)算機(jī)操作技術(shù)大比武等，努力使我會(huì)工作再上一個(gè)新臺(tái)階。如工會(huì)組建和規(guī)范化程度與我縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平不相適應(yīng)；維權(quán)力度與職工需求不相適應(yīng)等，我們將在今后的工作中加以改進(jìn)。通過(guò)電影這一宣傳教育陣地，緊扣先進(jìn)性教育主題，深入開(kāi)展《工會(huì)法》、《勞動(dòng)法》、《安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī)的宣傳，大力營(yíng)造遵章守法的氛圍,提高職工的法制意識(shí)，努力構(gòu)建安全和諧社會(huì)，使職工知法、懂法、守法。結(jié)合我會(huì)工作實(shí)際，把開(kāi)展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)和服務(wù)基層職工緊密聯(lián)系起來(lái)。介紹下崗失業(yè)人員再就業(yè)1人。半年來(lái)共接待來(lái)人來(lái)電來(lái)信52人次，受理案件22件，處理率達(dá)90。3月份還專門下發(fā)文件，對(duì)特困職工家庭進(jìn)行生活現(xiàn)狀調(diào)查，確定了50戶補(bǔ)助對(duì)象，每人每月補(bǔ)助150—200元，按季發(fā)放，并建立特困職工檔案，實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。四、幫困救助落實(shí)措施半年來(lái)，困難職工幫扶中心充分發(fā)揮職能作用，在信訪接待、特困救助、法律援助、職業(yè)介紹等方面做了大量的工作，努力做到職工有困難，工會(huì)來(lái)幫助。四是進(jìn)一步健全工會(huì)會(huì)員會(huì)籍管理制度，探索建立工會(huì)組建工作的長(zhǎng)效機(jī)制。三是夯實(shí)三項(xiàng)基礎(chǔ)性工作。一是圍繞增強(qiáng)基層工會(huì)活力，最大限度地發(fā)揮基層工會(huì)作用這一條主線，增強(qiáng)工會(huì)的影響力、吸引力和凝聚力，做好服務(wù)企業(yè)和維護(hù)職工合法權(quán)益這兩篇文章。協(xié)助有關(guān)部門開(kāi)展對(duì)重點(diǎn)企業(yè)安全執(zhí)法大檢查，及時(shí)堵塞漏洞，把安全隱患消除于萌芽狀態(tài)，促進(jìn)我縣安全生產(chǎn)形勢(shì)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。深入開(kāi)展“安康杯”和職工經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)，在全縣7個(gè)重點(diǎn)工業(yè)鎮(zhèn)鄉(xiāng)（辦事處）中挑選了8家企業(yè)開(kāi)展職工安全衛(wèi)生試點(diǎn)，評(píng)選出董西銀等十位十佳開(kāi)明企業(yè)家，確定8家企業(yè)為鎮(zhèn)鄉(xiāng)（辦事處）樣板企業(yè)，受到全總專家、省總和市總領(lǐng)導(dǎo)的肯定，并被省市總推薦參加全國(guó)“安康杯”優(yōu)秀組織獎(jiǎng)的評(píng)比。通過(guò)上街咨詢、懸掛條幅、安全檢查等各種形式，進(jìn)行大規(guī)模的“安全生產(chǎn)月”宣傳活動(dòng)。二、狠抓安全樹(shù)立典型今年的6月份，是“全國(guó)安全生產(chǎn)月”。建立勞模優(yōu)惠醫(yī)療卡，組織勞模進(jìn)行健康體檢，通過(guò)多辦實(shí)事推進(jìn)勞模規(guī)范化管理。如浙江隆中機(jī)械公司工會(huì)主席陳素萍獲得了全國(guó)“五一”勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)?；縣環(huán)山小學(xué)的陳凌霄等四位同志被評(píng)為浙江省勞動(dòng)模范；凱凌集團(tuán)的董西銀等十位同志被評(píng)為臺(tái)州市勞動(dòng)模范。技術(shù)開(kāi)發(fā)中心（一）（二）部上半年行政工作總結(jié)XX年上半年行政工作總結(jié)XX年上半年行政工作總結(jié)XX年上半年司法行政工作總結(jié)xx鄉(xiāng)XX年上半年依法行政工作總結(jié)上半年工作總結(jié)（總工會(huì)）目錄第一篇：XX年上半年工作總結(jié)（總工會(huì)）第二篇：上半年工作總結(jié)（總工會(huì)）第三篇：上半年總工會(huì)工作總結(jié)第四篇：xx市總工會(huì)xx年上半年工作總結(jié)第五篇：市總工會(huì)上半年工作總結(jié)正文第一篇：XX年上半年工作總結(jié)（總工會(huì)）半年來(lái)，我會(huì)在市總工會(huì)和縣委縣府的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，以保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)為契機(jī)，圍繞“組織起來(lái)，切實(shí)維權(quán)”的工作重點(diǎn)，著力抓好勞模管理、安全生產(chǎn)、基層組織建設(shè)、幫扶困難職工、深入基層服務(wù)群眾等方面工作，推動(dòng)工會(huì)工作向前發(fā)展。3. 對(duì)下半年企業(yè)搬遷進(jìn)行前期的準(zhǔn)備工作。1. 為新廠設(shè)備的布局準(zhǔn)備和提供部分參考數(shù)據(jù)，并為部分設(shè)備提供參數(shù)和數(shù)據(jù)。3. 配合廠部對(duì)安全套質(zhì)量問(wèn)題的探討提出部門的建設(shè)性建議。2. 配合、支持、服務(wù)于車間。確保安全質(zhì)量工作萬(wàn)無(wú)一失在建筑市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的今天，市場(chǎng)份額“僧多粥少“的現(xiàn)象也日趨明顯，如何在市場(chǎng)上占有一席之地，是我們的首要任務(wù)。（三） 強(qiáng)基達(dá)標(biāo)，確保安全質(zhì)量工作持續(xù)穩(wěn)定。嚴(yán)格控制業(yè)務(wù)招待費(fèi)支出，把控制業(yè)務(wù)招待費(fèi)與領(lǐng)導(dǎo)黨風(fēng)廉政建設(shè)考核結(jié)合起來(lái)，形成約束機(jī)制。狠抓項(xiàng)目成本事前控制，在工程項(xiàng)目開(kāi)工前做到“兩算對(duì)比，目標(biāo)控制，一次包死”。（二） 加強(qiáng)成本控制，創(chuàng)造更大的效益空間。二 、存在的不足和今后打算：上半年我們盡管做了大量工作，但在任務(wù)開(kāi)發(fā)，效益管理等方面，仍然存在著一定的差距，在下半年的工作中，我們將進(jìn)一步規(guī)范，細(xì)化和改進(jìn)工作方法，努力做好以下幾項(xiàng)工作：（一） 立足重點(diǎn)工程，樹(shù)立良好形象，加大開(kāi)發(fā)力度，贏得更大的市場(chǎng)份額。在文明施工方面，我們還結(jié)合“三標(biāo)一體“的標(biāo)準(zhǔn)和要求，對(duì)照檢查，施工場(chǎng)所做到整潔有序，給人以大企業(yè)大家風(fēng)范的良好印象。我們通過(guò)一些室外宣傳廣告、口號(hào)、標(biāo)語(yǔ)等形式，大力宣傳中鐵十局的品牌。（六）抓文明施工樹(shù)企業(yè)形象青島客站工程是向奧運(yùn)獻(xiàn)禮工程，也是青島市重點(diǎn)工程。然而開(kāi)工伊始，種種地方事宜嚴(yán)重制約著工作順利開(kāi)展，分管副經(jīng)理王榮富及工地負(fù)責(zé)人積極靠上去抓，加強(qiáng)與地方政府溝通，督促拆遷工作的進(jìn)展，并最終采取了強(qiáng)制執(zhí)行，為工程按期完成贏得了時(shí)間，從而確保了膠黃增二線實(shí)現(xiàn)5月底全面拉通的工期要求。上半年工期壓力較大的應(yīng)數(shù)得上黃島站改造工程了。（五）工程工期全面兌現(xiàn)當(dāng)前各項(xiàng)在建工程工期要求十分緊迫。黃島站改造工程由于過(guò)程控制嚴(yán)格，各分部分項(xiàng)工程質(zhì)量評(píng)定均為優(yōu)良，在竣工驗(yàn)交時(shí)，達(dá)到了一次驗(yàn)交成功的好成績(jī)。因此，在施工過(guò)程中，我們主動(dòng)配合監(jiān)理嚴(yán)把工程質(zhì)量關(guān)，按規(guī)范施工，重點(diǎn)部位，重點(diǎn)環(huán)節(jié)派專人盯崗把關(guān)，特別是在混凝土灌注這一重點(diǎn)工序上，項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)要求一定要按規(guī)范施工，不得簡(jiǎn)化作業(yè)程序，無(wú)論是鋼筋的捆扎還是混凝土的灌注，領(lǐng)導(dǎo)都親自盯崗把關(guān)。為此，青島分公司年初就制定了創(chuàng)優(yōu)目標(biāo)?！鞍倌甏笥?jì)，質(zhì)量第一”。隧道工程每道工序都嚴(yán)格按照安全技術(shù)交底逐步推進(jìn)，做到隨時(shí)開(kāi)挖隨時(shí)錨噴支護(hù)，確保不出現(xiàn)坍塌，突泥突水現(xiàn)象。在青島客站施工現(xiàn)場(chǎng)，為了能夠保證各項(xiàng)安全措施得到落實(shí)，在施工現(xiàn)場(chǎng)周圍拉起了圍墻， 并在保安公司雇用了三名保安，晝夜值班，對(duì)于不帶安全帽等防護(hù)保護(hù)措施不到位的人員強(qiáng)行制止，并不得進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)。如青島客站改造工程，是我分公司開(kāi)拓青島市場(chǎng)和樹(shù)立企業(yè)形象的一項(xiàng)重點(diǎn)工程。甲方領(lǐng)導(dǎo)多次去現(xiàn)場(chǎng)檢查，均十分滿意！（三）安全工作持續(xù)穩(wěn)定在大力倡導(dǎo)以人為本，創(chuàng)建和諧社會(huì)的今天，安全工作尤為重要。為確保工程工期，項(xiàng)目部制定了多個(gè)工作面同時(shí)開(kāi)工的施工方案，該工程軸線開(kāi)挖距離為1417米，目前已完成1100米，占總量的78％；。0511隧道工程是我分公司初次接觸的一次工程項(xiàng)目，也是我公司立足青島市場(chǎng)，進(jìn)一步擴(kuò)大經(jīng)營(yíng)范圍的一次嘗試。在全體民工員工同志們的共同努力下，黃島站1050工程于5月31日改造過(guò)渡完畢，并且做到了安全正點(diǎn)，優(yōu)質(zhì)高效。在項(xiàng)目部全體干部員工的共同努力下，黃島站要點(diǎn)施工過(guò)渡工作于5月21日拉開(kāi)了序幕，要點(diǎn)期間，正值高溫，員工民工同志們發(fā)揚(yáng)頑強(qiáng)拼搏的精神，戰(zhàn)高溫，斗酷暑，一天甚至在工地上工作十幾個(gè)小時(shí)。進(jìn)點(diǎn)伊始，地方事宜特別多，尤其是拆遷工作相當(dāng)艱難。黃島站1050擴(kuò)能改造工程是膠黃增二線配套工程，黃島站改造工程的竣工標(biāo)志著膠黃增二線全線拉通。然而青島客站項(xiàng)目部為了確保工程工期，克服種種困難，見(jiàn)縫插針，兄弟單位白天干，我們就利用夜晚的時(shí)間干，把作業(yè)時(shí)間穿插開(kāi)來(lái)，嚴(yán)格按建設(shè)指揮部的計(jì)劃逐步推進(jìn)，層層落實(shí)。青島分公司目前承擔(dān)著青島客站改造、黃島站1050擴(kuò)能改造以及0511隧道工程。各項(xiàng)制度的健全為分公司各項(xiàng)工作健康和諧的發(fā)展提供了有力的保證。根據(jù)分公司的實(shí)際情況，分公司適時(shí)召開(kāi)了班子成員會(huì)議，結(jié)合貫徹公司職代會(huì)精神實(shí)現(xiàn)“管理效益年”目標(biāo)和分公司內(nèi)部管理的需要，經(jīng)會(huì)議研究決定：把四月份確定為“規(guī)范管理月”，堅(jiān)持從制度、辦法、人員入手，進(jìn)一步明確各部門職責(zé)，完善各部門人員配置，把各部門各崗位進(jìn)行了定編定崗，對(duì)缺崗人員進(jìn)行了補(bǔ)充。在中鐵十局和濟(jì)鐵公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，不斷轉(zhuǎn)變思想觀念，立足自身實(shí)際，按照“自我完善，自我加壓，減少管理層次，強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)管理”的工作思路，緊緊圍繞“安全、質(zhì)量、工期、效益”四大經(jīng)營(yíng)主