董事會工作職責(zé)五篇模版-文庫吧資料
2024-11-16 00:23本頁面
【正文】 ，參加重大合同的起草、談判工作，協(xié)助業(yè)務(wù)、財務(wù)部門管理合同，監(jiān)督合同履行。負(fù)責(zé)公司經(jīng)營種類投資項目的立項、可行性論證評估和預(yù)審，包括項目談判、審核材料，做好項目決策前后的一切相關(guān)工作。六、發(fā)展部工作職責(zé)負(fù)責(zé)編制和調(diào)查公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃、中長期發(fā)展規(guī)劃和在綜合性、各種專業(yè)性的計劃執(zhí)行的過程中進(jìn)行協(xié)調(diào)和調(diào)查，并及時向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報。負(fù)責(zé)其他與生產(chǎn)安全相關(guān)的工作。進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查。負(fù)責(zé)制定安全生產(chǎn)管理制度與操作規(guī)程，并負(fù)責(zé)對生產(chǎn)安全的執(zhí)行情況進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督和管理。對公司的經(jīng)營，運輸、倉儲環(huán)節(jié)進(jìn)行有效維護(hù)、控制，并創(chuàng)造一個文明、安全、無污染的工作環(huán)境。五、技術(shù)安全部工作職責(zé)結(jié)合企業(yè)的經(jīng)營目標(biāo)和生產(chǎn)實際，為決策層提供生產(chǎn)安全方面的建議、方案。負(fù)責(zé)提油作業(yè)、裝船、卸船工作，及海運過程中的運輸及倉儲。負(fù)責(zé)公司各類購銷合同的洽談、簽訂、執(zhí)行和監(jiān)督，負(fù)責(zé)公司各類購銷合同及其他銷售原始資料的管理、歸類、整理存檔和保管工作，及時編制銷售統(tǒng)計報表和分析報告。負(fù)責(zé)油品的價格分析、研究，、整理和規(guī)劃，為公司制定經(jīng)營決策提供可靠的市場分析依據(jù)。負(fù)責(zé)完成公司下達(dá)的銷售指標(biāo)及諸如銷售額合同履行率、銷售計劃完成率、銷售成本和回款進(jìn)度等考核指標(biāo)。1完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。1負(fù)責(zé)擬訂員工錄用、晉升、調(diào)配、培訓(xùn)、考核、獎懲、辭退意見，并提交總經(jīng)理決定。負(fù)責(zé)研究制定公司勞動人事諸方面的方針政策、指令、決議就公司重大人事任免事項提供參考意見，負(fù)責(zé)擬訂機(jī)構(gòu)設(shè)備或重組方案、定員定編方案。協(xié)助各部門制定部門、崗位職責(zé)和各類規(guī)章制度的實施細(xì)則。負(fù)責(zé)抓好公司的文書處理及檔案管理工作，促進(jìn)公司文書檔案管理工作規(guī)范化、制度化、科學(xué)化。負(fù)責(zé)公司所有會議的組織工作或列席會議并作會議記錄，視情況整理出會議記錄或辦理發(fā)文事宜。三、人事行政部工作職責(zé)負(fù)責(zé)發(fā)揮人事行政部的參謀、協(xié)調(diào)和綜合管理職能，直接處理尚未分清職能的公司事務(wù)。1負(fù)責(zé)公司財務(wù)檔案資料收集、整理、歸檔保存工作。負(fù)責(zé)公司對各經(jīng)營環(huán)節(jié)的資金回籠，預(yù)收、應(yīng)收、其他應(yīng)收款項等進(jìn)行日常監(jiān)控；負(fù)責(zé)對客戶資信情況進(jìn)行調(diào)查，并在信用額度內(nèi)進(jìn)行賒銷控制與考核。負(fù)責(zé)公司費用的預(yù)算編制、費用指標(biāo)的分配與控制費用歸口管理情況的分析與考核，對月度、經(jīng)營計劃完成情況進(jìn)行財務(wù)指標(biāo)對比分析、監(jiān)督、控制。負(fù)責(zé)公司現(xiàn)有資產(chǎn)管理工作，對公司各項財產(chǎn)進(jìn)行登記、核對、盤點，并辦理交付驗收、移交調(diào)撥、報廢轉(zhuǎn)讓、清理等手續(xù)，按規(guī)定計算折舊費用，確保公司資產(chǎn)不流失。組織各部門編制收入計劃，編制公司的月、季、營業(yè)計劃和財務(wù)計劃，定期對執(zhí)行情況進(jìn)行檢查分析。根據(jù)公司資金運作情況，合理調(diào)配資金、確保公司資金正常運轉(zhuǎn)。負(fù)責(zé)上級領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)或兄弟單位領(lǐng)導(dǎo)的接待、參觀工作。負(fù)責(zé)保管使用企業(yè)圖章和介紹信。做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布。協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究、了解公司經(jīng)營管理情況并提出處理意見或建議，供總經(jīng)理決策。協(xié)助總經(jīng)理作好經(jīng)營服務(wù)各項管理并督促、檢查落實貫徹執(zhí)行情況?？偨?jīng)理助理崗位職責(zé)在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)辦公室的全面工作，努力作好總經(jīng)理的參謀助手，起到承上啟下的作用，認(rèn)真做到全方位服務(wù)。第十三條加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，搞好社會公共關(guān)系，為公司樹立
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