【正文】 不能太夸張或另類(lèi)。另外要保持手部的清潔，指甲應(yīng)修剪整齊。四、面試的儀容和儀態(tài)禮儀儀容面試時(shí)，頭發(fā)要梳理整齊，切勿頂著一頭蓬松亂發(fā)去應(yīng)試。服裝要遵守三色原則，即全身顏色不多于3種。套裝是最合宜的裝扮，裙裝不宜過(guò)短。皮鞋應(yīng)以黑色為佳，并配以深色襪子，忌配運(yùn)動(dòng)式皮鞋、白色襪子。領(lǐng)帶不平整給人一種衣冠不整的觀感，盡可能別上領(lǐng)帶夾。男生穿西裝時(shí)，避免穿著過(guò)于舊的西裝,顏色以素凈為佳，襯衫以白色比較好。參加面試時(shí)，服裝應(yīng)大方得體。求職面試，要設(shè)計(jì)好自己的形象。因?yàn)橐粋€(gè)人對(duì)另一個(gè)人的印象和觀感，在初次見(jiàn)面時(shí)的短短幾分鐘內(nèi)就已經(jīng)形成，這個(gè)印象無(wú)形中左右著主考官的判斷。主考官往往通過(guò)儀表來(lái)判斷求職者的身份、學(xué)識(shí)、個(gè)性等。簡(jiǎn)歷一般應(yīng)包含以下內(nèi)容: 姓名、性別、年齡、住址、電話、Email、求學(xué)經(jīng)歷、曾經(jīng)獲得的學(xué)位證書(shū)及各種資格認(rèn)證、學(xué)過(guò)哪些課程、參加各項(xiàng)活動(dòng)所取得的成績(jī)及所獲獎(jiǎng)勵(lì)情況。書(shū)寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí)要簡(jiǎn)練,篇幅不宜過(guò)長(zhǎng)，一般不超過(guò)兩頁(yè)紙。二、簡(jiǎn)歷的書(shū)寫(xiě)禮儀個(gè)人簡(jiǎn)歷是一種書(shū)面的自我介紹,應(yīng)盡量提供自己最優(yōu)秀的一面。如果在面試之前已經(jīng)知道了面試公司的類(lèi)型，我們可以提前通過(guò)網(wǎng)絡(luò)等多種渠道了解公司的基本情況。其次，根據(jù)自己定位，需要了解一定的知識(shí)。多和他人交流，聽(tīng)取他們的意見(jiàn)，最后結(jié)合自己的性格特征，興趣取向等方面，搞清楚自己能做什么？要做什么？想清楚了就去準(zhǔn)備，去做。一、面試前知識(shí)的準(zhǔn)備禮儀首先，你得對(duì)自己做出一個(gè)正確的定位。同樣也了解了一些與大學(xué)生求職面試相關(guān)的禮儀，這讓我受益匪淺。作為一名大學(xué)生要想在畢業(yè)以后找到一份好的工作，除了要具備扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)，還應(yīng)該注視求職面試的禮儀。找工作，面試，這一關(guān)，是非常重要。求職應(yīng)聘禮儀是大學(xué)生在求職應(yīng)聘過(guò)程中必須要遵守的行為準(zhǔn)則和禮儀規(guī)范。大學(xué)生求職應(yīng)聘是人生中相當(dāng)重要的一步。參考文獻(xiàn)[1][J].教育與職業(yè),2011(06)[2][M].(10)[3](10)[4]周思敏.《談社交禮儀的規(guī)范》,學(xué)習(xí)時(shí)報(bào)，2015（06）.[5]張巖松《大學(xué)生社交禮儀》[M].高等教育出版社（2014年09月29日03版）第三篇：大學(xué)生求職禮儀社會(huì)交往理論與實(shí)踐課程作業(yè)姓名：學(xué)號(hào)：學(xué)院：專(zhuān)業(yè)：X X X X X X大學(xué)生求職禮儀很快就要從學(xué)校步入社會(huì)，我們的理想都很美好，但是現(xiàn)實(shí)的社會(huì)是很殘酷的，優(yōu)勝劣汰很平常。在面試中出現(xiàn)遲到是求職中的大忌，試想一個(gè)人連最基本的時(shí)間觀念都沒(méi)有，企業(yè)怎么敢把嚴(yán)肅的工作交給你呢？此外還有誠(chéng)信也是重點(diǎn)，現(xiàn)在很多大學(xué)生缺乏誠(chéng)信意識(shí)，甚至抱著僥幸的心理故意夸大學(xué)業(yè)成績(jī)，更有甚者偽造學(xué)歷證書(shū)，這是萬(wàn)萬(wàn)不可的，招聘者最注重的還是求職者的人品，如果大學(xué)生連最基本的誠(chéng)信意識(shí)都沒(méi)有，估計(jì)很難獲得招聘方的聘用，而且大學(xué)生在求職出現(xiàn)不誠(chéng)信現(xiàn)象，不僅僅損害的是自己的形象，這會(huì)給大學(xué)生的學(xué)校也帶來(lái)負(fù)面影響。（三）要有時(shí)間觀念，要講誠(chéng)信大學(xué)生在求職時(shí)要嚴(yán)格遵守招聘方的時(shí)間，守時(shí)是現(xiàn)代社會(huì)對(duì)他人的一種尊重。當(dāng)面對(duì)自己不懂的問(wèn)題時(shí)，要保持正確的態(tài)度，切莫不懂裝懂。通常，大學(xué)生在求職時(shí)要把自己最好儀表表現(xiàn)給招聘方，基本上男生應(yīng)該著正裝，這顯得正式，而女生最好穿著得體，不要濃妝艷抹，不能穿過(guò)于暴露性感的服裝。（一）儀表的重要性?xún)x表是指人的外在表現(xiàn)，具體包括一個(gè)人的氣質(zhì)、風(fēng)度、容貌等，儀表也是一個(gè)人內(nèi)在修養(yǎng)的外在表現(xiàn)。四、社交禮儀在求職中的基本要求現(xiàn)在的企業(yè)招聘都是速食招聘，留給每個(gè)應(yīng)聘者的表現(xiàn)時(shí)間可能僅僅只有幾分鐘，如果在短暫的時(shí)間內(nèi)表現(xiàn)出自己的社交禮儀，這對(duì)大學(xué)生來(lái)說(shuō)是一個(gè)很難的功課，需要大學(xué)生認(rèn)真準(zhǔn)備。心理學(xué)的研究表明：人們更愿意將機(jī)會(huì)留給自己有好感的人。所以大學(xué)生要從思想上重視社交禮儀在求職中重要性，學(xué)習(xí)求職禮儀的技巧，這個(gè)技巧不僅僅表現(xiàn)在穿著，更表現(xiàn)在待人接物的表現(xiàn)。（一）容易引起招聘方的注意現(xiàn)在的大學(xué)生求職市場(chǎng)呈現(xiàn)出的“僧多粥少”的狀況，現(xiàn)在的企業(yè)招聘人數(shù)多，而求職應(yīng)聘的大學(xué)生較多，在這樣的嚴(yán)峻情況下，如果一個(gè)大學(xué)生能在求職面試中表現(xiàn)出良好的素養(yǎng)，會(huì)給招聘者留下深刻的印象，這就加大了大學(xué)生求職成功的概率。三、社交禮儀在大學(xué)生求職中的作用社交禮儀在大學(xué)生求職中擔(dān)當(dāng)非常重要的作用，大學(xué)生要熟練掌握并應(yīng)用基本的社交禮儀，才能讓自己在求職中脫穎而出。而大學(xué)生對(duì)求職禮儀也處于一知半解的階段，更缺乏應(yīng)用實(shí)踐，這使得大學(xué)生在求職中的表現(xiàn)非常糟糕，比如最基本的禮貌用語(yǔ)問(wèn)題都沒(méi)有掌握。對(duì)求職禮儀的不重視，也是現(xiàn)在很多大學(xué)的通病，大學(xué)教育只重視對(duì)學(xué)生的知識(shí)技能培養(yǎng)，而沒(méi)有把禮儀培養(yǎng)放在重要的層面，這樣時(shí)下很多大學(xué)生思想道德低下、素質(zhì)低下的原因，這也是大學(xué)教育與社會(huì)需求脫節(jié)的一個(gè)表現(xiàn)。但是現(xiàn)在仍有很多大學(xué)生沒(méi)有認(rèn)識(shí)到求職禮儀的重要性，那么大學(xué)生在求職禮儀中存在哪些問(wèn)題。”可見(jiàn)現(xiàn)在的企業(yè)都重視員工的社交禮儀，懂禮儀、守規(guī)矩的員工在職場(chǎng)更易獲得公司的認(rèn)可。二、大學(xué)生求職禮儀存在的問(wèn)題：“企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)，根本結(jié)底是員工素質(zhì)的競(jìng)爭(zhēng)，員工的素質(zhì)，更多的體現(xiàn)在道德層面，專(zhuān)業(yè)技能可以快速學(xué)會(huì)，可道德的觀念根深蒂固。隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，特別是互聯(lián)網(wǎng)信息時(shí)代的到來(lái)，社交禮儀在人際交往中發(fā)揮的作用更加重要。對(duì)個(gè)人來(lái)說(shuō)，社交禮儀代表的時(shí)候一個(gè)人的文化修養(yǎng)、道德水平、交際能力等程度高低；而對(duì)于社會(huì)來(lái)講，社交禮儀代表了整個(gè)社會(huì)的道德風(fēng)俗和文明程度。從社交禮儀的形成來(lái)看，它是人類(lèi)在長(zhǎng)期的共同生活交往中約定俗成的為了維系正常人際交往要求而大多數(shù)人共同遵守的基本道德規(guī)范，它以習(xí)慣、風(fēng)俗、傳統(tǒng)等方式固定下來(lái)。通過(guò)社交禮儀教育，大學(xué)生成長(zhǎng)成為一個(gè)有素養(yǎng)的合格大學(xué)生，因此應(yīng)加強(qiáng)大學(xué)生社交禮儀教育，培養(yǎng)大學(xué)生的社交禮儀意識(shí)，增強(qiáng)大學(xué)生的社交禮儀素質(zhì)，提升大學(xué)生自身就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力，在就業(yè)應(yīng)聘中受到用人單位的青睞，促進(jìn)大學(xué)生就業(yè)，并在以后的就業(yè)工作中走得更好，走得更遠(yuǎn)。如何有效提高大學(xué)生就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力成為一項(xiàng)亟待解決的問(wèn)題。大學(xué)生就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力是畢業(yè)生在就業(yè)市場(chǎng)上，具有戰(zhàn)勝競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、找到適合自身才能發(fā)揮和實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值的適當(dāng)工作崗位的能力，即全面滿足社會(huì)和用人單位對(duì)人才需求的能力?！娟P(guān)鍵詞】社交禮儀 大學(xué)生 職業(yè) 重要性在競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈、就業(yè)形勢(shì)日益嚴(yán)峻的今天，大學(xué)生就業(yè)問(wèn)題已經(jīng)成為國(guó)家、社會(huì)和各大媒體關(guān)注的熱點(diǎn)問(wèn)題之一。我國(guó)經(jīng)濟(jì)進(jìn)入新常態(tài)發(fā)展模式，大學(xué)生求職就業(yè)形勢(shì)嚴(yán)峻，實(shí)踐證明，大學(xué)生就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力不僅僅體現(xiàn)在熟練掌握專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能的程度，良好的社交禮儀素養(yǎng)也是大學(xué)生求職的競(jìng)爭(zhēng)力。第二篇：社交禮儀對(duì)大學(xué)生求職的重要性淺析社交禮儀在大學(xué)生求職中的重要性【摘要】我國(guó)自古就有禮儀之邦之稱(chēng)，社交禮儀是中華民族的傳統(tǒng)文化精髓。如果人人講禮儀，我們的社會(huì)將充滿和諧與溫馨。通過(guò)社交禮儀教育進(jìn)一步提高大學(xué)生的禮儀修養(yǎng)，培養(yǎng)大學(xué)生應(yīng)對(duì)酬答的實(shí)際能力，養(yǎng)成良好的禮儀習(xí)慣，具備基本的文明教養(yǎng)。通過(guò)社交禮儀教育，讓大學(xué)生明確言談、舉止、儀表和服飾能反映出一個(gè)人的思想修養(yǎng)、文明程度和精神面貌。因?yàn)橹v文明、講禮貌是人們精神文明程度的實(shí)際體現(xiàn)。社交禮教與有利于強(qiáng)化大學(xué)生文明行為，提高文明素質(zhì)，促進(jìn)社會(huì)主義精神文明建設(shè)?？梢?jiàn)，社交禮儀教育更能直接地教會(huì)大學(xué)生如何與人相處，如何做文明人?，F(xiàn)在一般