堅定信念學(xué)先進(jìn)熱情服務(wù)創(chuàng)一流-文庫吧資料
2024-11-14 18:21本頁面
【正文】 了加快施工進(jìn)度：一方面他們組織了群眾進(jìn)行抬桿、打穴、立桿，另一方面他們二人籌備好低壓電器材料。他心情也十分復(fù)雜的對家里人說：“房子既然毀了，為了安全你們就暫時住在黃沙坑小學(xué)吧，這里居住很多受災(zāi)的群眾，沒有糧食就在親戚家里先吃上幾天，以后再解決吧。其中五指峰營業(yè)站農(nóng)電工**同志就是其中的一位。只要我們虛心學(xué)習(xí)兄弟公司的成功經(jīng)驗(yàn)，取人之長補(bǔ)己之短，銳意進(jìn)取，就一定能夠把我們公司鍛造成為“一強(qiáng)三優(yōu)”的一流供電公司!資料來源：第四篇：工商聯(lián)學(xué)先進(jìn)樹新風(fēng)創(chuàng)一流演講稿文章標(biāo)題：工商聯(lián)學(xué)先進(jìn)樹新風(fēng)創(chuàng)一流演講稿受臺風(fēng)“格美”影響，2006年7月26日凌晨三點(diǎn)多鐘，五指峰鄉(xiāng)遭受百年未遇的特大暴雨，由于山體滑坡，洪水猛漲，致使電桿、線路、變臺被洪水沖得七零八亂，殘不忍睹。同時也感到鼓舞的是，在前幾個月的“創(chuàng)一流”工作中，我們公司已經(jīng)取得了相當(dāng)可喜的成績，某些方面并不比兄弟公司遜色。但這套系統(tǒng)建成之后，確實(shí)可以在很大程度上解決工作效率不高、運(yùn)作成本居高不下的難題。MIS系統(tǒng)就是信息化的流水線，建成以后，公司從領(lǐng)導(dǎo)到員工就象流水線上的一道道工序，任何一個環(huán)節(jié)卡住了，下一個環(huán)節(jié)就只能等待，整個工作流程就無法合環(huán)。據(jù)來安公司甘主任介紹，其MIS系統(tǒng)從著手準(zhǔn)備到初步完善用了半年，而要想成熟運(yùn)轉(zhuǎn)至少還需要半年，且維護(hù)工作量相當(dāng)大。在來安公司，我們在總經(jīng)辦詳細(xì)考察了其辦公MIS的流程和應(yīng)用中的一些問題，并與信息中心主任甘玉進(jìn)行了詳談，在肥西公司，主要了解了其生產(chǎn)MIS方面的情況。肥西公司更建有圖書室、棋牌室和球藝室，供員工在工作之余休憩和健身，充分體現(xiàn)了“以人為本，勞逸結(jié)合”的管理理念。在班組榮譽(yù)欄里羅列著該班組獲得的各項榮譽(yù)獎?wù)隆⒆C書，提高了員工們的集體榮譽(yù)感。而每個調(diào)度員在自己的辦公桌上都擺放著一張印有自己照片的愿景板，上面寫著每個員工自身的學(xué)習(xí)、工作、個人愿景、座右銘和自我描述，這樣就從整齊劃一的共性中突出了個性。三是細(xì)節(jié)處透露出的人性化管理。在與來安公司員工的交談中，我了解到，該公司通過全員下崗、全員競聘的方式，實(shí)現(xiàn)了定員定編，一個蘿卜一個坑，給員工們上了發(fā)條，有效地解決了長期困擾他們的職責(zé)不清、人浮于事的難題。來安公司專門定做了“創(chuàng)一流”文件夾，而肥西公司則在大廳正堂用一塊巨大的宣傳牌詳細(xì)列出全年主要的工作業(yè)績以及明年工作目標(biāo)，并輔以宣傳照片。對內(nèi)表現(xiàn)在對員工們進(jìn)行“創(chuàng)一流”意義的深入宣傳，充分發(fā)掘員工們投身“創(chuàng)一流”工作的積極性。在兩地，我們都分別受到了公司領(lǐng)導(dǎo)友好熱情的接待，并得以全面接觸到他們的“創(chuàng)一流”材料，詳細(xì)了解到MIS系統(tǒng)的主要流程和應(yīng)用經(jīng)驗(yàn)。“海納百川，有容乃大”。在這套系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)高效運(yùn)轉(zhuǎn)之前，我們可能要經(jīng)歷較長時間的人機(jī)磨合期；但這套系統(tǒng)建成之后，確實(shí)可以在很大程度上解決工作效率不高、運(yùn)作成本居高不下的難題。我以為，我們公司的MIS系統(tǒng)也應(yīng)量體裁衣，產(chǎn)品只是提供了一個平臺，運(yùn)用和磨合則需要我們從上至下的共同協(xié)作。通過這些深入考察，可以看出：MIS系統(tǒng)不是一朝一夕就可建成的，各個公司要結(jié)合自身的特點(diǎn)來建設(shè)，沒有統(tǒng)一的模板可套。四是全力加強(qiáng)MIS系統(tǒng)的建設(shè)，極大地提高了工作效率。在班組榮譽(yù)欄里羅列著該班組獲得的各項榮譽(yù)獎?wù)隆⒆C書，提高了員工們的集體榮譽(yù)感。在肥西公司調(diào)度班的墻上掛著一塊大牌子，上面是調(diào)度班團(tuán)隊愿景和安全理念；而每個調(diào)度員在自己的辦公桌上都擺放著一張印有自己照片的愿景板，上面寫著每個員工自身的學(xué)習(xí)、工作、個人愿景、座右銘和自我描述，這樣就從整齊劃一的共性中突出了個性。步入來安公司，最直觀的感受就是員工們的工作節(jié)奏緊
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