物流事業(yè)運營總監(jiān)崗位職責-文庫吧資料
2024-11-09 22:32本頁面
【正文】 級按此責任執(zhí)行。研究并掌握本地旅游市場動態(tài)和客戶的潛在需求，匯集整理對外銷售策略，定期向總經(jīng)理提交書面報告。擬定公司每年、月的預(yù)算方案和營業(yè)指標，審閱每天的營業(yè)報表，進行營業(yè)分析，按月組織開好經(jīng)營分析會，制定和調(diào)整經(jīng)營決策。第四篇：運營總監(jiān)崗位職責運營總監(jiān)崗位職責直屬上級：總經(jīng)理直屬下級：營銷經(jīng)理餐飲經(jīng)理客房部主管保安部隊長工程部主管職責：貫徹執(zhí)行總經(jīng)理的工作指令，完成公司下達的各項任務(wù)和工作指標，對公司的經(jīng)營和管理負有重要責任。負責分解工作目標與績效指標，部署監(jiān)控中心業(yè)務(wù)運營，保障目標達成。（九）制訂和執(zhí)行所轄區(qū)域銷售計劃，完成公司既定銷售目標；（十）負責部門的日常管理工作，確保部門系統(tǒng)的有序運行。（七）負責公司市場部門(營運、品牌策劃)制度規(guī)范，負責組織及監(jiān)管市場部關(guān)于對外合作、渠道管理、媒體合作、推廣策劃及服務(wù)產(chǎn)品開發(fā)等相關(guān)工作的落實。負責推動所轄區(qū)域的渠道拓展。負責建立、完善運營相關(guān)系統(tǒng)及工作標準。（五）整體負責品牌運營管理，包括旗艦店、商場專柜等在內(nèi)的品牌管理、服務(wù)規(guī)范、營業(yè)培訓、形象管理及商品與價格管理工作。（二）職位要全面負責公司的市場運作和管理；參與公司整體策劃，健全公司各項制度，完善公司運營管理；推動公司銷售業(yè)務(wù)，推廣公司產(chǎn)品，組織完成公司整體業(yè)務(wù)計劃；建立公司內(nèi)部信息系統(tǒng)，負責協(xié)調(diào)各部門工作，建立有效的團隊協(xié)作機制；維持并開拓各方面的外部關(guān)系；管理并激勵所屬部門的工作業(yè)績效（三）運營總監(jiān)管理運營部、市場部、企劃部、人事部、營業(yè)部等（四）負責建設(shè)和發(fā)展運營團隊，組織開展員工隊伍培訓、考核評價及人才梯隊建設(shè)工作，滿足公司業(yè)務(wù)拓展需要。1幫助公司制定企劃活動，1積極貫徹落實公司百分考核制。每次不斷完善修訂營銷工作計劃，并以書面形式上報總經(jīng)理。每周日3：00以前將本周工作總結(jié)匯報于總經(jīng)理。做好各部門及總經(jīng)理之間的溝通，在解決問題的同時完善工作流程。從客觀實際出發(fā)，制定分配每月銷售任務(wù)，督促完成每月制作任務(wù)。每月實施企劃培訓一次，努力提高自身和員工企劃水平，重視個人學習以適應(yīng)市場發(fā)展需求。保守公司秘密。上傳下達、準確、迅速、不隱瞞、不欺騙。注重個人儀表、言談舉止，全力維護公司及個人形象。進取心強，每月制定出自己的工作計劃。嚴格遵守公司作息制度。； 。，評估工作效
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