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正文內(nèi)容

平臺運營總監(jiān)崗位職責(zé)說明-文庫吧資料

2025-04-14 22:48本頁面
  

【正文】 業(yè)指標(biāo)的順利完成;制定運營中心各部門的戰(zhàn)略發(fā)展和業(yè)務(wù)計劃,協(xié)調(diào)各部門的工作,建設(shè)和發(fā)展優(yōu)秀的運營隊伍;完成總經(jīng)理臨時交辦的其他任務(wù)??己耍耗軌螂S時隨地管理,隨時隨地溝通,隨時隨地的解決問題,隨時隨地的了解情況,隨時隨地的激勵。要求:寫出三份工作實施計劃,以主管角色保證兩個計劃的實施。要求:寫出每個人的簡歷,特質(zhì),分析和配合??己耍褐勒麄€市場的風(fēng)吹草動,了解每個對手的情況,比自己的客戶都知道他們自己的公司。去見什么樣的人,根據(jù)需要而變。3. 知道在什么地方出現(xiàn),去認(rèn)識什么樣的人。了解整合和互動營銷的內(nèi)容。要求:設(shè)計出三個新的產(chǎn)品或服務(wù)活動模式,即為合格。面對任何一個客戶,都能直接設(shè)計出其適合的產(chǎn)品,并直接報價。要求:列出自己的主要客戶名單,知道自己的主要銷售利潤來源于哪里。3. 關(guān)注客戶需求了解最大的客戶群是誰,和他們保持聯(lián)系,做好客戶的服務(wù)工作。并準(zhǔn)備設(shè)計新產(chǎn)品。要求:對現(xiàn)在的服務(wù)器托管價格了解列表,做個成本表,核算自己的成本。三、運營方面1. 了解市場方面的價格變化包括供應(yīng)方面的服務(wù)器價格,內(nèi)容。3. 了解三大數(shù)據(jù)庫的應(yīng)用級結(jié)構(gòu),access, sqlserver, mysql,每個數(shù)據(jù)特點及結(jié)構(gòu)。要求了解互聯(lián)網(wǎng)常用系統(tǒng),三大平臺,windows,linux, unix,及其應(yīng)用。通過網(wǎng)站結(jié)構(gòu),就能其發(fā)展前途有多少。要求畫出兩個中型網(wǎng)站的設(shè)計結(jié)構(gòu),之間聯(lián)系和關(guān)系。2. 整個ui界面設(shè)計,分析20個網(wǎng)頁的風(fēng)格,查閱和學(xué)習(xí)色彩結(jié)構(gòu)方面的內(nèi)容,至少查看100個風(fēng)格不同的網(wǎng)頁,熟悉用戶體驗結(jié)構(gòu)設(shè)計 。工作內(nèi)容:1. 修訂及執(zhí)行公司戰(zhàn)略規(guī)劃及與日常營運作相關(guān)的制度體系、業(yè)務(wù)流程;2. 策劃推進及組織協(xié)調(diào)公司重大運營計劃、進行市場發(fā)展跟蹤和策略調(diào)整;3. 建立規(guī)范、高效的運營管理體系并優(yōu)化完善;4. 制定公司運營標(biāo)準(zhǔn)并監(jiān)督實施;5. 制定公司網(wǎng)站的宣傳推廣和運營指標(biāo)、年度發(fā)展計劃,推動并確保指標(biāo)的順利完成;6. 制定運營中心各部門的戰(zhàn)略發(fā)展和業(yè)務(wù)計劃,協(xié)調(diào)各部門的工作,建設(shè)和發(fā)展優(yōu)秀的運營隊伍;7. 完成總經(jīng)理臨時交辦的其他任務(wù)。內(nèi)部管理:根據(jù)公司經(jīng)營方針和部門業(yè)務(wù)需要,合理設(shè)置部門組織結(jié)構(gòu)和崗位,優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,合理配置人力資源,員工學(xué)習(xí)與培訓(xùn)等,提高部門工作效率,完成總經(jīng)理下達(dá)的工作任務(wù)。分析總結(jié)競爭對手,行業(yè)信息,公司產(chǎn)品信息等調(diào)研信息,確定調(diào)研結(jié)果,為公司的總體戰(zhàn)略制定提供相關(guān)依據(jù);負(fù)責(zé)維護大客戶關(guān)系及產(chǎn)品供應(yīng)商渠道建設(shè),保證網(wǎng)站產(chǎn)品供給、價格穩(wěn)定、優(yōu)化產(chǎn)品供應(yīng)鏈。平臺運營總監(jiān)崗位職責(zé)1. 基于業(yè)務(wù)節(jié)奏和公司宏觀策略目標(biāo),全面負(fù)責(zé)萌店全球購的運營工作,制定運營策略和平臺業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃,最大化保護并優(yōu)化客戶購物體驗的平臺產(chǎn)品,以產(chǎn)品、平臺運營規(guī)則等手段優(yōu)化內(nèi)部、外部產(chǎn)品,提升上下游客戶(上游商戶、下游萌主和終端客戶)體驗,產(chǎn)能和運作效率;2. 深入解讀了解移動端網(wǎng)絡(luò)購物者心理,策劃和運營組織系列的整個平臺的活動和市場推廣計劃,規(guī)劃全球購全站(站點/wap/app)日?;顒硬邉?,從創(chuàng)意策劃、流程設(shè)計、頁面制作、流量引入、監(jiān)督執(zhí)行、效果評估等多角度協(xié)調(diào)資源,確?;顒诱w效果;3. 和產(chǎn)品運營、產(chǎn)品經(jīng)理以及研發(fā)團隊緊密合作定期腦力風(fēng)暴,規(guī)劃全站的產(chǎn)品功能需求,作為項目經(jīng)理確保整個全站產(chǎn)品功能準(zhǔn)時按質(zhì)按量上線;4. 研習(xí)洞察微商、微客代理運營手法,通過不斷優(yōu)化銷售邏輯、品類結(jié)構(gòu)、頁面呈現(xiàn)、活動組織,提出前臺商品排序和展示優(yōu)化的業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃和商務(wù)需求,通過優(yōu)化和改造購物平臺的產(chǎn)品及功能,提升微客量、代理量,提高品類的轉(zhuǎn)化率和用戶的復(fù)購率;5. 透視行業(yè)數(shù)據(jù),通過數(shù)據(jù)分析找出運營指南針,持續(xù)優(yōu)化運營策略及提供行業(yè)解決方案;6. 激勵運營團隊的工作熱情及工作效率、行使運營工作的指導(dǎo)、監(jiān)督和管理權(quán)力;團隊人才梯隊建設(shè),建立完善快
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