餐飲銷售提成方案-文庫吧資料
2024-11-08 14:52本頁面
【正文】 ，如未經同意乙方私自售價所產生的經濟后果由乙方個人承擔。四、以上方案望大家嚴格執(zhí)行，餐飲部將一如既往的為賓客提供優(yōu)質的菜品和服務，最終達成部門、賓客、員工的三羸！第三篇：豐雅匯餐飲銷售提成方案豐雅匯餐飲銷售提成方案為更好的做好餐飲銷售，充分調動員工工作積極性，從而提高餐飲營業(yè)收入，現(xiàn)對餐飲銷售提成方案做出以下規(guī)定：一、茶葉銷售公司任何價格的茶葉均按3元/包計算提成二、兢山泉每瓶按2元計算三、團體提成整體每月銷售額完成基數(shù)任務時，超出部分按照10%進行提成，廚房占總提成的25%，樓面占總提成的75%所有提成必須有收銀、銷售人、管理層三方簽字才可以生效，所有提成登記在收銀處簽字確認，每月結算一次，和上月工資統(tǒng)一發(fā)放。新員工第一個月之內不享受任何提成,、30年賴茅銷售價格238元1瓶提10元20年賴茅(鐵盒)銷售價格188元1瓶提10元喜慶尊酒銷售價格180元以上1瓶提10元。二、訂廂提成樓面部長每月完成經營指標25000元后，超出部分額按2%提成。如發(fā)現(xiàn)有利用職務之便營私舞弊的，如果是餐飲部員工，一經發(fā)現(xiàn)立即開除處理并在酒店范圍內進行通報，酒店不給予任何補償；對于餐飲部之外的工作人員，將知會其所在部門負責人并取消其當月提成；執(zhí)行時間：201181起；如有調整將提前一
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