【正文】 權(quán)利，予以辭退。，并積極參加區(qū)綜合執(zhí)法執(zhí)勤用車服務(wù)平臺組織的各項活動。不得為國家禁止的違法行為提供交通服務(wù)，不得參與吸毒、賭博、盜竊等違法行為。二． 駕駛員管理規(guī)定、駕駛技術(shù)好、身體素質(zhì)強、服從管理等條件，禮貌服務(wù)。平時開車的陋習是不能帶到工作來的，堅決杜絕轉(zhuǎn)向，變道不打轉(zhuǎn)向燈，路口壓白線變道等等不利于安全行車的不良行為，為安全行車養(yǎng)成良好的行車習慣。我們是專業(yè)的司機，代表東綜合執(zhí)法執(zhí)勤保障平臺為各個兄弟部門提供日常及緊急情況下的用車服務(wù)。車輛發(fā)動后檢查前后各個車燈是否正常，內(nèi)部儀表顯示是否正常。公司每周進行不定期檢查，對臟亂房間室長罰款50元。，被褥要疊放整齊，杜絕臟亂現(xiàn)象。以上情況，若有未征得調(diào)度同意私自停車的，一次罰款50元，造成砼報廢或降級處理的，由該司機負全責。，運輸途中至工地向泵車喂料前，罐應按操作要求保持慢速轉(zhuǎn)動；未經(jīng)技術(shù)人員同意不得向罐內(nèi)加水，否則處罰款100元，造成的損失責任由駕駛員全部承擔。若因電話不通暢所造成的損失，由該司機負全部責任。、維護，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，保證車輛技術(shù)狀況良好，嚴禁車輛帶病作業(yè)。，要按順序發(fā)車，不得卡號、加塞。，停止生產(chǎn)后要及時到公司指定地點清洗車輛，清洗后車輛必須按車號、順序統(tǒng)一停放在指定地點，嚴禁在主機樓下停放。如因司機通知不及時造成砼報廢，或因事故認定不明影響公司聲譽，由該司機負全責。，遵守交通規(guī)則，違章罰款由司機個人承擔。剩料罰款50元；工地有剩料的，司機必須通知調(diào)度，聽從調(diào)度安排；若施工方要求將剩料改打其他部位，要及時征得調(diào)度同意，并由工地人員在小票上注明改打部位及方量。安全帽統(tǒng)一放在駕駛座后，丟失損壞自行負責。否則，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，罰款500元，造成損失由責任人全部承擔。若因此造成公司損失，由當事人全部承擔。，嚴格按照調(diào)度通知時間出車；請假應于前一日與車隊長或調(diào)度長請假并填寫請假條，無故不到的視為脫崗，處罰款200元。，由車隊長、調(diào)度長組織安排，不得無故缺席。第二篇：車隊管理制度車隊管理制度及勞動紀律為了規(guī)范車輛管理，保證車輛安全、高效運轉(zhuǎn)，特制定本辦法。三十七、車輛檢修完畢，要進行試車，確認各部件運轉(zhuǎn)、運行正常后方可投入使用，并做好設(shè)備檢修記錄，否則罰班長100元，罰檢修工50元。三十五、檢修車輛時在車輛各部件運行中，嚴禁觸摸轉(zhuǎn)動部位，違者每發(fā)現(xiàn)一次罰檢修工50元。三十三、在上班期間或檢修車輛中，不能違章指揮和違章作業(yè)，如有違章指揮者罰款100元、違章作業(yè)者50元。三十一、進庫修理的車輛要查清損壞的部位和原因，并做好車輛檢修記錄，如違反一次，罰檢修工50元。二十九、起吊設(shè)備要嚴格執(zhí)行操作規(guī)程，捆綁牢固，嚴禁下方有人，否則罰吊車司機50元。二十七、地面外出車輛未經(jīng)礦調(diào)度和車隊派出，私自出車每次罰款200元，出現(xiàn)車輛損壞及交通事故一切費用和后果自負。二十四、地面外出車輛由于司機責任心不強，違反交通法規(guī)使車輛損壞，罰款200元，并賠償20%的經(jīng)濟損失，如果造成交通事故交地方交通部門處理。二十三、外出車輛拉貨，接送人員必須遵守相關(guān)交通法規(guī)，否則罰款100元。二十一、司機要保持車容整潔，車廂衛(wèi)生干凈，否則罰款50元。二十、司機接到派車指令后，10分鐘到位，否則延誤一次罰款50元。十八、擅自將車輛交給他人駕駛者，每發(fā)現(xiàn)一次罰款100元。十六、嚴禁車輛帶病作業(yè)，否則每發(fā)現(xiàn)一次罰款50元。十四、車輛升井或回礦后要停回指定位置，不得隨意停放，出入車庫單向行駛，并執(zhí)行5KM/h,否則罰款50元。十二、駕駛員嚴禁酒后駕車，否則罰款200元。十、維修工和當班沒有出車司機負責車隊各車輛的衛(wèi)生、車庫衛(wèi)生、值班室衛(wèi)生，如果因環(huán)境差扣車隊考核分，每1分處罰當班責任人100元，車隊不定期檢查。八、司機完不成當班出車臺班任務(wù)量，扣除當班考核分。六、值班人員在夜間值班時間內(nèi)出車必須由當班調(diào)度員統(tǒng)一指揮和調(diào)配，擅自離開車隊影響生產(chǎn)一次罰款50—200元。五、每天班長負責班內(nèi)人員的打分，標準分80分，其余按照工作量的大小、加班延點上下可以浮動10—15分。地面值班司機按照機關(guān)作息時間執(zhí)行。二、加強團隊意識，不利于團結(jié)的話不說，不利于團結(jié)的事不做，一切圍繞礦井輔助運輸任務(wù)的完成而工作。車隊輔助運輸管理制度為了加強車隊員工的勞動紀律和工作責任心，保證按時完成礦上下達的各項輔助運輸任務(wù)，搞好安全質(zhì)量標準化工作，特制定以下制度：一、全隊員工必須聽從隊干部指揮，服從分配。（8）以上罰款最高累計不得超過5000元，所有罰款均從本人年終獎金中扣除，獎金不夠即從工資中扣罰。（6）司機完成出車任務(wù)后，要按時返回車庫或原停車點，不按派車規(guī)定返回，且又不向領(lǐng)導報告的，發(fā)生任何事情，則由當班司機本人負責。（5）未經(jīng)領(lǐng)導同意，不得擅自開公務(wù)車辦私事（特殊情況除外），若違反此規(guī)定，經(jīng)調(diào)查屬實，第一次警告批評，第二次按租車標準的兩倍給予罰款，并扣發(fā)年終獎金的10%，第三次以上按第二次翻倍罰款。（3）對方負全部責任的，司機不作任何處罰，可領(lǐng)取本月安全獎和獎金。若屬檢修原因造成事故的，扣發(fā)檢修人員本月安全獎和年終獎金10%，扣發(fā)領(lǐng)導本月安全獎和５％年終獎金。（上下班車要按指定時間、路線行駛及停站）。領(lǐng)導、管理員、維修員、司機每月安全完成任務(wù)，即每人每月發(fā)給安全獎100元。二、司機必須嚴格遵守交通規(guī)則，按“優(yōu)質(zhì)服務(wù)規(guī)范”行車。4．更夫要牢記各種主管部門的電話，夜間接各種電話要禮貌和氣，遇有值班司機出車時，要做好記錄交通運輸服務(wù)部安全獎懲制度為強化車隊的安全管理，防事故于末然，堅持以思想教育為主，行政手段和經(jīng)濟手段，獎懲與個人利益掛鉤的原則，確保車輛、司機行車安全，特制定本制度。2．更夫上崗值班，不準飲酒，不準擅自休息睡覺。7．由于脫崗擅離職守給工作造成影響的視情節(jié)給予處罰。5．上班時間不準飲酒，禁止做與工作無關(guān)的任何活動。3．服從領(lǐng)導分配的工作，執(zhí)行調(diào)度安排。五、勞動紀律1．接時上班，不遲到、早退，有事請假。6．不準在駕駛車輛執(zhí)行任務(wù)期間飲酒，閑談或有其它妨礙安全行車的行為。4．出車執(zhí)行任務(wù)時不準擅自離開車輛，不準擅自開車辦私事。2．不準駕駛與駕駛證不相符的車輛。5．遇有重大接待任務(wù)時應提前組織安排好人員車輛，排除隱患，保證行車安全，以便更好地完成各項任務(wù)。3．充分發(fā)揮提高所在車輛的利用率，及時掌握所有車輛的運行情況和車輛性能發(fā)現(xiàn)問題及時處理解決以免給工作帶來不利影響。三、調(diào)度職責1．負責車隊所有車輛的調(diào)配工作，根據(jù)領(lǐng)導和用戶的要求及時安排好車輛。負責車隊職工的思想教育工作，加強車隊的隊伍建設(shè)，團結(jié)同志、關(guān)心職工生活。建立健全車隊各項規(guī)章制度、定期或及時組織召開全體職工會議，開展經(jīng)常性安全教育，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。