【正文】 顧新農(nóng)村建設(shè)各個(gè)方面，采取目標(biāo)牽動(dòng)、增收促動(dòng)、示范帶動(dòng)、載體推動(dòng)，強(qiáng)力推進(jìn)村級(jí)黨組織升級(jí)晉檔科學(xué)發(fā)展。下派干部105人，對(duì)25個(gè)后進(jìn)村進(jìn)行集中整建，解決突出問題130多個(gè)，新發(fā)展茶葉7000畝，養(yǎng)豬大戶1260戶，新增個(gè)體私營(yíng)企業(yè)820多戶。建立村級(jí)后備干部隊(duì)伍和優(yōu)秀人才庫(kù)，采取內(nèi)選、外聘、回請(qǐng)、下派等多種形式，選優(yōu)配強(qiáng)村級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子。探索創(chuàng)新、載體推動(dòng)。該縣堅(jiān)持分類指導(dǎo)，規(guī)劃先行，示范帶動(dòng)、整村推進(jìn)。全縣農(nóng)民現(xiàn)金收入同比增長(zhǎng)46%。積極探索農(nóng)民增收工作新機(jī)制，從一家一戶抓起，從具體產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目抓起，做到摸底調(diào)查到戶、分級(jí)建檔到戶、增收目標(biāo)到戶、領(lǐng)導(dǎo)包抓到戶、結(jié)對(duì)幫扶到戶、考核獎(jiǎng)勵(lì)到戶“六到戶”。鄉(xiāng)鎮(zhèn)將反映升級(jí)晉檔工作的文字、表冊(cè)、聲像、照片等資料分類建立基礎(chǔ)檔案，各村制作固定升級(jí)晉檔和產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃，公示牌，在全縣形成網(wǎng)、表、卡、冊(cè)、牌為一體的農(nóng)民增收檔案體系。該縣組織干部逐村調(diào)查摸底，摸清全縣每個(gè)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展現(xiàn)狀和黨建工作等綜合情況，按照考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，分級(jí)建立檔案，研究制定實(shí)施方案和升級(jí)晉檔規(guī)劃，力爭(zhēng)到2012年，全縣農(nóng)民人均純收入達(dá)到5000元，一、二類村黨組織超過(guò)全縣村級(jí)黨組織總數(shù)的50%，四類村黨組織減少到總數(shù)的10%以下。第三篇：縣村級(jí)黨組織升級(jí)晉檔經(jīng)驗(yàn)交流材料**縣把村級(jí)黨組織“升級(jí)晉檔、科學(xué)發(fā)展”活動(dòng)作為統(tǒng)攬農(nóng)村工作的總抓手，突出農(nóng)民增收，兼顧新農(nóng)村建設(shè)各個(gè)方面，采取目標(biāo)牽動(dòng)、增收促動(dòng)、示范帶動(dòng)、載體推動(dòng)，強(qiáng)力推進(jìn)村級(jí)黨組織升級(jí)晉檔科學(xué)發(fā)展。實(shí)行“四個(gè)一”工作機(jī)制，即：一個(gè)村黨支部，確定一名包抓領(lǐng)導(dǎo)，聯(lián)系一個(gè)聯(lián)建部門，落實(shí)一支聯(lián)幫隊(duì)伍；四是典型引導(dǎo)示范，整體推進(jìn)。通過(guò)活動(dòng)的開展，使80％以上的農(nóng)村黨員干部成為懂技術(shù)、有項(xiàng)目、善營(yíng)銷的致富能人，每一名黨員干部帶動(dòng)２3戶群眾發(fā)展致富，逐步實(shí)現(xiàn)共同富裕。逐村落實(shí)新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)，推進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)方式轉(zhuǎn)變。通過(guò)抓技能培訓(xùn)，大力發(fā)展勞務(wù)經(jīng)濟(jì)，擴(kuò)大勞務(wù)輸出的規(guī)模，提高勞務(wù)經(jīng)濟(jì)的質(zhì)量和效益。一是以促農(nóng)增收為目標(biāo)，大力推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)。對(duì)當(dāng)年評(píng)比居本鎮(zhèn)末位的村支部書記進(jìn)行誡勉談話，對(duì)任期連續(xù)兩年居本鎮(zhèn)末位的村支部書記進(jìn)行調(diào)整。鎮(zhèn)村黨組織充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，切實(shí)當(dāng)好主人翁。以目標(biāo)責(zé)任書方式落實(shí)村級(jí)工作責(zé)任，以“三融入三提升”活動(dòng)契機(jī)，明確要求鎮(zhèn)上領(lǐng)導(dǎo)率先垂范，每月到所聯(lián)系的村不少于3次，解決影響升級(jí)晉檔發(fā)展的問題。依據(jù)調(diào)查統(tǒng)計(jì)基數(shù)，結(jié)合新農(nóng)村建設(shè)等規(guī)劃，找準(zhǔn)切入點(diǎn)，明確增長(zhǎng)點(diǎn)，逐村制定發(fā)展規(guī)劃，細(xì)化分解任務(wù)，具體到項(xiàng)目、到戶頭、到人頭，做到目標(biāo)明確，措施具體，貼近實(shí)際。根據(jù)“升級(jí)晉檔”活動(dòng)的5個(gè)方面15項(xiàng)考核評(píng)價(jià)指標(biāo)，細(xì)化調(diào)查摸底內(nèi)容，制定下發(fā)了《**鎮(zhèn)村級(jí)黨組織基本情況摸底調(diào)查表》等系列套表，對(duì)全鎮(zhèn)7個(gè)村，采取走訪座談、調(diào)查統(tǒng)計(jì)、實(shí)地查看等方式，全面細(xì)致地掌握各村基本情況，確保摸底數(shù)據(jù)真實(shí)準(zhǔn)確；二是嚴(yán)審核，分類定級(jí)“嚴(yán)”。二、嚴(yán)把“四關(guān)”，夯實(shí)升級(jí)晉檔基礎(chǔ)。采取鎮(zhèn)上培訓(xùn)村組，村級(jí)發(fā)動(dòng)農(nóng)戶的辦法，先后3次對(duì)村黨組織負(fù)責(zé)人進(jìn)行系統(tǒng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，全鎮(zhèn)累計(jì)培訓(xùn)達(dá)到6場(chǎng)次，培訓(xùn)人數(shù)180余人，為活動(dòng)開展奠定了較好的基礎(chǔ)；四是開好工作推進(jìn)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)，扎實(shí)推進(jìn)。成立了以黨委書記任組長(zhǎng)，班子成員為成員的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，健全完善了領(lǐng)導(dǎo)小組聯(lián)席會(huì)議制度，落實(shí)工作任務(wù)。一、開好“四會(huì)”，周密安排部署。將“升級(jí)晉檔”列入干部年度述職內(nèi)容，采取面向群眾代表述職辦法，請(qǐng)群眾作“裁判”，劃分優(yōu)秀、良好、稱職、一般、較差五個(gè)檔次，將述職結(jié)果在全鄉(xiāng)鎮(zhèn)范圍內(nèi)公示，接受監(jiān)督。設(shè)立干部考勤臺(tái)帳，對(duì)活動(dòng)相關(guān)人員的出勤情況、到村情況、工作情況，逐人逐天如實(shí)記載，強(qiáng)化工作過(guò)程管理，向管理要效益。五是嚴(yán)加考評(píng)。積極協(xié)助包抓村爭(zhēng)資金、跑項(xiàng)目，在農(nóng)民增收上做文章。協(xié)助村級(jí)制定一個(gè)五年發(fā)展規(guī)劃、包抓一個(gè)百畝產(chǎn)業(yè)示范點(diǎn)，幫助農(nóng)戶制定四年增收計(jì)劃、培養(yǎng)一戶產(chǎn)銷大戶，每年開展一項(xiàng)專題調(diào)查、撰寫一篇高質(zhì)量調(diào)查報(bào)告。四是干部駐村。按照縣、鄉(xiāng)兩級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部黨建聯(lián)系點(diǎn)責(zé)任分工，結(jié)合村情實(shí)際，圍繞煙姜畜桑藥菜果等主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，幫助村級(jí)選定主攻方向，突出規(guī)模優(yōu)勢(shì)，走一村一品發(fā)展路子，力推村域經(jīng)濟(jì)再上新臺(tái)階。鑫源公司黨支部聯(lián)系開花村，為村級(jí)活動(dòng)室購(gòu)置辦公桌椅8套，達(dá)到規(guī)范化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)；與縣農(nóng)業(yè)局黨委聯(lián)系構(gòu)元鄉(xiāng)，捐贈(zèng)旋耕機(jī)、噴霧器等農(nóng)機(jī)具10余件套，送去了技術(shù)、信息、資金，廣大群眾在活動(dòng)中得到了實(shí)實(shí)在在的實(shí)惠。二是單位包扶。一是目標(biāo)引領(lǐng)。突出工作重點(diǎn)，推動(dòng)農(nóng)村發(fā)展、促進(jìn)農(nóng)民增收?？h委組織部定期組織召開成員單位聯(lián)席會(huì)議，通報(bào)工作進(jìn)展情況，研究新情況，分析新問題，落實(shí)新舉措；建立農(nóng)村黨員干部培訓(xùn)機(jī)制。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記是村級(jí)黨組織升級(jí)晉檔工作的第一責(zé)任人，縣上將村級(jí)黨組織升級(jí)晉檔列入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委基層組織建設(shè)目標(biāo)任務(wù)，年初與鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委簽訂目標(biāo)責(zé)任書，實(shí)行目標(biāo)責(zé)任管理，進(jìn)行嚴(yán)格考核，把此項(xiàng)活動(dòng)的成效作為評(píng)判鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委工作實(shí)績(jī)的重要標(biāo)準(zhǔn)之一；完善考核獎(jiǎng)懲機(jī)制。四是完善四項(xiàng)機(jī)制，提供堅(jiān)強(qiáng)組織保障。三是夯實(shí)三級(jí)責(zé)任，形成齊抓共管合力。將