團員青年思想調查分析-文庫吧資料
2024-10-29 02:02本頁面
【正文】 作越來越不感興趣 疲于應付D有時有快要崩潰的感覺35．在您的工作中，壓力最主要來自于（可多選）：A 同事間的競爭壓力B 能力不足的壓力C 安排任務過多的壓力D 協(xié)調復雜的人際關系E 不斷創(chuàng)新的壓力F 被淘汰的壓力36．您認為工作上成功的最主要標志是：A當上領導B高薪收入C 成為專家D同事認可E榮譽稱號37．您認為要在單位里取得發(fā)展，下列因素中哪些最重要（選三項）：A較強的欲望和積極地努力B創(chuàng)造性和開拓性地工作C模范地遵紀守法D讓同事接受和歡迎自己E取得突出的工作成績F 有運氣或機遇G加強修養(yǎng)，做事先做人38．您認為激勵青年成長成才的最有效方式是：A領導重視和扶持B、輪崗C、職務晉升或享受職級待遇D 受到各種表彰E、適當增加收入F、提供更多的學習和培訓機會 G、增加工作的挑戰(zhàn)性：A平均每天2小時以上B平均每天12個小時C平均每天1小時以內 D想起來就學習，想不起來就不學習E 根本不學習40．以下哪種學習方式，你最感興趣的是：A參加社會上各等級的考試以獲取資格證書B希望中心能組織開設比較適合專業(yè)特點的科目，只求學知識，不在乎各種名目考試C希望中心能組織開展青年較感興趣的其他課程的學習D其他41．您迫切期望提高的能力是（可多選）：A 團隊溝通與協(xié)作能力B 信息分析與處理能力C專業(yè)知識能力D 心理平衡能力E 創(chuàng)新思維和創(chuàng)造能力F獨立思考和解決問題能力G危機處理能力H其他42．您來自生活的最大壓力與煩惱是（可多選）：A 購房壓力B 找到理想的伴侶C 贍養(yǎng)父母、子女教育D 處理復雜的家庭關系E 提高生活水平需求與經(jīng)濟收入不高的矛盾F其他 43．對于個人生活中的壓力和煩惱，您更多地找誰去談呢？A行政領導B黨工團組織C同事D朋友E家人F不找任何人44．您目前對工作和生活的總體感受是：A感到很幸福B感到比較幸福C一般吧，沒有感到幸福D不幸福六、共青團和青年工作45．您認為中心團組織作用發(fā)揮情況：A發(fā)揮很好B發(fā)揮一般C發(fā)揮不好D沒發(fā)揮任何作用46．您對團組織開展活動的態(tài)度是：A非常歡迎，積極參加B如果與個人的事情不沖突，愿意參加C不太愿意，被動參加D參加不參加無所謂E從不參加47．如果有人很少或不參加團的活動，您認為最可能的原因在于：A工作忙沒時間B工作累沒精力C活動沒有意義D團組織活動少E個人興趣所致48．您最希望團組織開展哪項活動：A 思想政治學習B 心理健康指導與服務C職業(yè)生涯導航D青年社團活動 E 業(yè)務知識培訓F 其他49．您最希望團組織幫助解決的問題是（可多選）：A提高自己的業(yè)務能力B組織培養(yǎng)，推優(yōu)入黨C解決婚戀D搞好文體活動，豐富業(yè)余生活E維護權益50．你認為中心團組織在那方面發(fā)揮的作用最大（可多選）：A 關心青年工作B 青年思想教育C 搞文體活動能力D 文化宣傳E 安全生產F 經(jīng)營生產G其它51．您認為開展思想教育工作中存在的不足之處是：A形式單調、內容較空，不能充分吸引人沒有充分發(fā)動團員青年B 由下而上產生思想教育需求上級怎樣指示，團組織怎樣說教，缺乏生動有效的“翻譯”C目前的思想教育體系跟不上時代發(fā)展要求D團的基層組織建設薄弱，團的教育功能無法正常發(fā)揮52．以下以哪種方式開展思想政治教育是您最樂意接受的？A 典型人物現(xiàn)身說法B上課，學文件C看錄像、電影D 開交流研討會E 開展談心和善意批評F 參觀訪問G 其他53．您認為中心青年工作存在的問題是：A 青年工作的方式方法有效性不足B對青年工作的重視程度不夠C 黨團組織的作用沒有充分發(fā)揮D缺少青年成長成才的良好氛圍E 其他七、開 放 題54．請談一談您參加工作以來的感受，并對中心工作和團委工作提出您的建議.。本問卷未注明的均為單選。本調查問卷為匿名調查，您的個人信息和觀點將受到嚴格保密，再次感謝您的支持與配合！答題說明：請在您認為合適的選項上打“252。為進一步了解和掌握中心團員青年當前的思想狀況，從而有針對性地加強團員青年工作，有效推進團員青年與中心同發(fā)展、共進步。聯(lián)系人：趙旭東袁博；聯(lián)系電話：***,***，03517771063。每個鐵路項目上報稿件不少于8篇，每個公路項目上報稿件不少于5篇，機關不少于5篇，其他單位不少于3篇，多交數(shù)量不限。各級團組織對返崗團員青年進行一次談話，加強思想政治教育。四、有關要求公司所屬各級團組織要通過青年等方式，加強與放假、輪崗團員青年的溝通聯(lián)系，做到掌握每個放假輪崗青年狀況，每周保持一次電話聯(lián)系，讓每個團員青年感受到團組織溫暖。稿件緊緊圍繞以下內容征集：如果我輪崗了，回家后會做什么？我重返工作崗位，最想做的是什么？輪崗期間，我需要團組織為我做什么？公司正在轉型發(fā)展，我該如何轉變適應？
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