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論煤礦企業(yè)物資管理中的成本控制-文庫吧資料

2024-10-28 18:38本頁面
  

【正文】 資消耗規(guī)律性,按工程性質(zhì)、機(jī)械設(shè)備、施工狀況制定出工號的材料消耗定額,并在運(yùn)行中進(jìn)行適宜的調(diào)整,以達(dá)到定額的更具可操作性。由此可見,這才是物資采購企業(yè)經(jīng)濟(jì)利益的發(fā)展方向和新的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn)。為此,物資采購供應(yīng)部門對構(gòu)成工程實(shí)體主材及批量的二三項(xiàng)材料在招投標(biāo)競價(jià)的基礎(chǔ)上,開創(chuàng)物資供應(yīng)企業(yè)“代理”的新思路,改變單一的采購供應(yīng)模式,培育新的供方群體,搭建新的供應(yīng)平臺,經(jīng)營理念的創(chuàng)新,對我們改變被動(dòng)局面十分重要,不能還停留在原有的經(jīng)營模式中,要拓展新供應(yīng)的渠道,簡單的收取內(nèi)部供應(yīng)管理費(fèi),已不能適應(yīng)市場變化要求和發(fā)展的需要,逐步以內(nèi)部市場為依托,涉足拓展外部市場。這就時(shí)刻要求采供部門以內(nèi)部市場為契機(jī),更新觀念,將自己作為使用單位的一個(gè)分供方,時(shí)刻了解工程是否需要,工程需要什么、工程要求什么等問題,根據(jù)工程需要和要求,構(gòu)建適合我們物資部門的發(fā)展方向及工作流程。實(shí)施法人集中招標(biāo)采購后,單價(jià)平均降低率達(dá)2%,為施工企業(yè)減少了680萬元的成本支出,集中法人采購絕對優(yōu)勢顯示出來。這種專業(yè)優(yōu)勢表現(xiàn)在:一是專業(yè)機(jī)構(gòu)易于掌握市場價(jià)格脈搏;二是可充分利用社會(huì)庫存儲備能力,減少企業(yè)庫存物資積壓風(fēng)險(xiǎn);三是減輕項(xiàng)目物資管理人員的工作量,讓項(xiàng)目物資管理人員放開手腳,搞好現(xiàn)場物資核算控制管理工作;四是通過這種集中招標(biāo)控制采購,將個(gè)人行為變?yōu)榧w行為,杜絕人情料,規(guī)避一些不良事件發(fā)生,進(jìn)一步推動(dòng)物資采購管理規(guī)范化、程序化,并與分公司形成互相監(jiān)督機(jī)制,這既符合工程物資單位實(shí)際情況,也符合企業(yè)的根本利益。對分承包方材料質(zhì)量控制尤其嚴(yán)格,對構(gòu)成工程實(shí)體的主要材料,由項(xiàng)目部統(tǒng)一采購管理,分承包方?jīng)]有主材的采購資格,進(jìn)一步避免了分承包方為了眼前利益,在工程中使用質(zhì)次價(jià)低的材料,造成工程主體質(zhì)量問題。如現(xiàn)在施工企業(yè)在積極進(jìn)行國際質(zhì)量體系ISO9002認(rèn)證,便是保障物資質(zhì)量的一種有效的手段。施工企業(yè)單位的最終產(chǎn)品是有形的、固定的載體,如隧道、橋梁、路基等,產(chǎn)品使用時(shí)間跨度長、社會(huì)影響力大,是一種特殊產(chǎn)品,質(zhì)量影響意義重大、深遠(yuǎn),如質(zhì)量控制不嚴(yán),造成質(zhì)量問題返工而得不償失,更大的損害了企業(yè)的利益,在這方面有過很深刻的教訓(xùn),所以質(zhì)量直接關(guān)系到企業(yè)今后的生存、發(fā)展壯大。隨著市場經(jīng)濟(jì)的進(jìn)一步發(fā)展和完善,為適應(yīng)社會(huì)和企業(yè)發(fā)展的需要,項(xiàng)目法施工管理運(yùn)營而生,企業(yè)成本管理控制主體下移,形成以公司(項(xiàng)目)為基本成本核算單位,成為企業(yè)控制成本的主要管理模式,越來越多的大中型企業(yè)清醒認(rèn)識到成本控制管理中,物資控制管理的重要性和迫切性。關(guān)鍵詞:物資成本控制管理在市場經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的今天,工程施工企業(yè)在激烈競爭的建筑市場中求生存、求發(fā)展,成本控制是一個(gè)永恒的主題,物資已成為成本控制的一個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié),它直接影響了企業(yè)的生存與發(fā)展。揭示了必須著手于物資進(jìn)貨渠道、單價(jià)質(zhì)量、使用消耗、庫存的嚴(yán)格控制管理,企業(yè)才能在競爭中立于不敗之地并不斷發(fā)展壯大?,F(xiàn)代成本會(huì)計(jì)突破了傳統(tǒng)成本會(huì)計(jì)把成本局限在微觀層面上的研究,而把重點(diǎn)轉(zhuǎn)向企業(yè)整體戰(zhàn)略這一更為廣闊的領(lǐng)域,從而有利于企業(yè)正確地進(jìn)行成本預(yù)測、決策,正確地選擇經(jīng)營戰(zhàn)略,提高企業(yè)整體經(jīng)濟(jì)效益。由此可見,現(xiàn)代成本會(huì)計(jì)是順應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,企業(yè)生產(chǎn)環(huán)境、市場環(huán)境、管理環(huán)境的改變而產(chǎn)生的,它是傳統(tǒng)成本會(huì)計(jì)的發(fā)展,它具有不同的理論基礎(chǔ)和計(jì)量模式。最后,完善售后服務(wù)產(chǎn)品的售后服務(wù)對于企業(yè)穩(wěn)定和吸引顧客源、樹立良好形象、促進(jìn)銷售都具有不可忽視的作用。定期向戶進(jìn)行調(diào)查,然后將信息反饋給成本會(huì)計(jì)部門,進(jìn)行分析,這樣,可以使成本質(zhì)量得到優(yōu)化配置,有效的削減隱沒成本。為此,應(yīng)當(dāng)注重對質(zhì)量成本的控制。主要應(yīng)從適宜質(zhì)量控制、網(wǎng)點(diǎn)布局控制、完善售后服務(wù)幾個(gè)方面進(jìn)行改進(jìn)。戰(zhàn)略成本會(huì)計(jì)系統(tǒng)通過對反饋的信息進(jìn)行分析,使整個(gè)企業(yè)各個(gè)部門之間形成縱橫交錯(cuò)的網(wǎng)絡(luò),明確各部門的責(zé)任,避免不必要的成本發(fā)生,避免不必要的生產(chǎn)環(huán)節(jié)。再結(jié)合具有豐富知識經(jīng)驗(yàn)的管理者的定性分析,從各種備選方案做出恰當(dāng)?shù)脑u價(jià)和選擇,從而確定最佳方案。在生產(chǎn)階段,成功實(shí)施戰(zhàn)略成本會(huì)計(jì)系統(tǒng)需要以高質(zhì)量的經(jīng)濟(jì)信息為基礎(chǔ),并且注意收集一些信息:如產(chǎn)品的數(shù)量、質(zhì)量、消耗、成本和生產(chǎn)組織等信息,財(cái)務(wù)信息,銷售信息。 在企業(yè)市場定位管理中的應(yīng)用在成本會(huì)計(jì)系統(tǒng)中,首先考慮產(chǎn)品在市場的定位問題,一是考慮產(chǎn)品類型的定位。因此在對成本的管理中不應(yīng)僅僅要考慮采購價(jià)格,同時(shí)還應(yīng)考慮到采購的原材料的質(zhì)量、可靠性和送貨的及時(shí)性等多種因素,這樣確定的成本涵蓋的內(nèi)容更全面,提供的數(shù)據(jù)更實(shí)際可靠。 在企業(yè)成本管理中的應(yīng)用成本水平作為企業(yè)管理工作的質(zhì)量體現(xiàn),表明成本管理是企業(yè)管理不可或缺部分,如何將戰(zhàn)略成本會(huì)計(jì)理論與方法正確引進(jìn)和運(yùn)用于戰(zhàn)略成本會(huì)計(jì)管理是目前我國企業(yè)提高經(jīng)營管理水平的重要的一步。 在企業(yè)高層決策管理的應(yīng)用現(xiàn)代成本會(huì)計(jì)為有效地服務(wù)于企業(yè)的實(shí)踐管理,及時(shí)提供以外向型為主體的多樣化信息和相應(yīng)的分析研究資料,為企業(yè)高層領(lǐng)導(dǎo)沿著正確的方向進(jìn)行戰(zhàn)略思考起到“ 催化劑”的作用,從而使他們能據(jù)此高瞻遠(yuǎn)矚地對企業(yè)內(nèi)外的環(huán)境和條件進(jìn)行綜合透視,從中了解競爭對手的長處和短處及今后的戰(zhàn)備趨向?,F(xiàn)代成本會(huì)計(jì)發(fā)展適應(yīng)了企業(yè)管理的需求,促進(jìn)了經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。5現(xiàn)代成本會(huì)計(jì)在企業(yè)管理中的具體應(yīng)用由于電子技術(shù)運(yùn)用于產(chǎn)業(yè)形成了高度電腦化高度自動(dòng)化的生產(chǎn),形成了新的制造環(huán)境。成本預(yù)測是成本決策的前提,成本決策是成本計(jì)劃的依據(jù),成本控制是實(shí)現(xiàn)成本決策既定目標(biāo)的保證,成本核算是成本決策預(yù)期目標(biāo)是否實(shí)現(xiàn)的最后檢驗(yàn),成本分析和成本考核是實(shí)現(xiàn)成本決策目標(biāo)的有效手段。 現(xiàn)代成本會(huì)計(jì)的職能現(xiàn)代成本會(huì)計(jì)的主要職能是成本預(yù)測、成本決策、成本計(jì)劃、成本控制、成本核算、成本分析和成本考核。它可以隨著經(jīng)濟(jì)環(huán)境的變化,及時(shí)反映資產(chǎn)價(jià)值的變化,具有高度的決策相關(guān)性,使資產(chǎn)負(fù)債表在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表體系中的地位得到鞏固和加強(qiáng),也提高了會(huì)計(jì)信息在經(jīng)濟(jì)信息系統(tǒng)中的地位。堅(jiān)持每年兩次開展全面的企業(yè)財(cái)產(chǎn)物資盤點(diǎn)和進(jìn)行每月的庫存統(tǒng)計(jì),使庫存日益趨于合理。二是做好應(yīng)收賬款的清理工作,采取月月對賬,確認(rèn)債權(quán)工作,以達(dá)到減少企業(yè)損失,控制成本。3強(qiáng)化流動(dòng)資產(chǎn)管理是公司成本控制的重要手段應(yīng)收賬款目前已成為企業(yè)成本控制的一個(gè)重要方面。內(nèi)部審計(jì)是在一個(gè)組織內(nèi)部對各種經(jīng)營活動(dòng)與控制系統(tǒng)的獨(dú)立評價(jià),以確定規(guī)定的措施是否貫徹、合理有效,目標(biāo)是否達(dá)到。企業(yè)應(yīng)定期對生產(chǎn)及各職能部門制定的成本計(jì)劃進(jìn)行分析、考核,并與“獎(jiǎng)懲制度”相結(jié)合,做到“有功必獎(jiǎng)、有過必罰”只有這樣才能增強(qiáng)員工的成本控制意識、充分調(diào)動(dòng)員工執(zhí)行計(jì)劃的自覺性,為新一輪成本控制提供依據(jù)。其次是成本分析,這是根據(jù)成本核算提供的成本數(shù)據(jù)和其他有關(guān)資料,與本期計(jì)劃成本進(jìn)行對比,通常采用產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)分析法來確定成本差異,并且分析差異產(chǎn)生的原因、查明成本超支的責(zé)任,以便采取措施,改進(jìn)生產(chǎn)經(jīng)營管理,降低成本費(fèi)用,提高經(jīng)濟(jì)效益。二是審計(jì)控制。內(nèi)部審計(jì)部門要定期對各部門的預(yù)算額度和實(shí)際費(fèi)用支出進(jìn)行審計(jì),確保費(fèi)用計(jì)劃與實(shí)際支出的合理性和公允性。對于非考核費(fèi)用,必須經(jīng)單位負(fù)責(zé)人直接審批或有類似權(quán)限的人審批后方能辦理。建立健全嚴(yán)格的費(fèi)用開支和報(bào)銷審批制度,將費(fèi)用的報(bào)銷分為考核和非考核費(fèi)用。對于銷售費(fèi)用,采取按銷售額和回款額掛鉤,并按定額提成的方式結(jié)算,同時(shí)為了免除涉稅風(fēng)險(xiǎn),也采取在定額的范圍內(nèi)憑票報(bào)銷的方法。對于話費(fèi)、小車費(fèi)用等采取定額補(bǔ)助的形式予以支出,為了免除涉稅風(fēng)險(xiǎn),可采取在定額補(bǔ)助內(nèi)憑票報(bào)銷的方式。對于企業(yè)日常支出較多費(fèi)用的消耗物品,無特殊情況外,一律采取出入庫的形式結(jié)算,不得以現(xiàn)金報(bào)銷結(jié)算。由于固定費(fèi)用在一定時(shí)期內(nèi)相對較穩(wěn)定,因此要重點(diǎn)加強(qiáng)對變動(dòng)費(fèi)用各環(huán)節(jié)的審批支出管理。為了加強(qiáng)三項(xiàng)費(fèi)用的管理控制,除了上面已提到的對成本費(fèi)用支出通過預(yù)算管理進(jìn)行控制外,還需要在具體的支出上對一些細(xì)節(jié)加強(qiáng)控制管理。在確定了工薪總額及內(nèi)部各單位的分解目標(biāo)后,還需將既定的工薪目標(biāo)與銷售收入指標(biāo)和成本費(fèi)用消耗指標(biāo)等掛鉤,以達(dá)到工資與銷售收入、成本費(fèi)用等協(xié)調(diào)增長或減少的目的,從而起到加強(qiáng)工資薪酬管理控制的作用。在沒有重大生產(chǎn)經(jīng)營變化的情況下,全年的工資總額基本不變。(2)制定工資薪酬的總目標(biāo),根據(jù)總目標(biāo)合理分解。合理定崗定編是加強(qiáng)用人管理的基礎(chǔ),也是節(jié)約活勞動(dòng)、降低人工成本的基礎(chǔ)工作。因此,加強(qiáng)工資薪酬的管理控制是企業(yè)成本費(fèi)用控制的又
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