文檔管理制度(行政部)[五篇材料]-文庫吧資料
2024-10-23 21:01本頁面
【正文】 車，罰款50元/次。對于公司檔案進(jìn)行儲存、歸檔、借閱的登記，如發(fā)現(xiàn)有未登記或檔案資料不齊，按10元/次罰款，一般資料造成遺失罰款200元，重要資料遺失罰款500元，給公司造成損失的給予除名并送司法機(jī)關(guān)處理。按時檢查各項安全保衛(wèi)工作，重要部位，每天不得少于一次，并要有檢查記錄，每周無記錄，按5元/次罰款。第三篇：行政部管理制度行政部管理制度一、工作職責(zé)及處罰辦法警衛(wèi)人員對于出入人員、車輛、物品要進(jìn)行認(rèn)真檢查、登記，如無批準(zhǔn)條和放行單放行，每次給予50元/次罰款，情節(jié)嚴(yán)重者則根據(jù)帶出物品的價值罰款。三、考核的目的：對公司員工的品德、才能、工作態(tài)度和業(yè)績作出適當(dāng)?shù)脑u價，作為合理使用、獎懲及培訓(xùn)的依據(jù)，促使增加工作責(zé)任心，各司其職，各負(fù)其責(zé)，破除“干好干壞一個樣，能力高低一個樣”的弊端，激發(fā)上進(jìn)心，調(diào)動積極性和創(chuàng)造性，以提高公司的整體效益。對于小車管理，凡無出車手續(xù)或領(lǐng)導(dǎo)同意，私自出車，罰款50元/次。對于公司檔案進(jìn)行儲存、歸檔、借閱的登記，如發(fā)現(xiàn)有未登記或檔案資料不齊，按10元/次罰款，一般資料造成遺失罰款200元，重要資料遺失罰款500元，給公司造成損失的給予除名并送司法機(jī)關(guān)處理。按時檢查各項安全保衛(wèi)工作，重要部位，每天不得少于一次，并要有檢查記錄，每周無記錄，按5元/次罰款。第二篇：行政部管理制度行政部管理制度一、工作職責(zé)及處罰辦法警衛(wèi)人員對于出入人員、車輛、物品要進(jìn)行認(rèn)真檢查、登記，如無批準(zhǔn)條和放行單放行，每次給予50元/次罰款，情節(jié)嚴(yán)重者則根據(jù)帶出物品的價值罰款。電腦及電子文檔管理：文檔管理員須在電腦上須按文件類別設(shè)立相應(yīng)的文檔目錄，分類保存各類文件，重要文件須加密，且以光盤或軟盤備份。各類文件資料的發(fā)放：A、向各部門傳達(dá)的公司通知、文件、制度的發(fā)放應(yīng)辦理簽收手續(xù)。文檔資料的更改與報廢：A、各類文件張貼或下發(fā)后如須更改，必須由原文件簽署人審批后，方可執(zhí)行，并須即刻作廢舊文件，同時在新文件上注明“以此文件為準(zhǔn)”。文檔資料查閱或復(fù)印：保密級文件，未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，任何人不得翻閱、復(fù)印、或帶離辦公室。I、上級檢查或公司開展各項活動時拍攝的照片、聲像材料（注明時間、地點、來賓姓名、活動內(nèi)容等）。G、人員檔案：內(nèi)容包括個人簡歷、體檢表、相關(guān)證書復(fù)印件等。E、各部門呈報的工作計劃(年度／半年度工作計劃、籌建計劃、經(jīng)營活動計劃)、總結(jié)(年度總結(jié)、活動總結(jié)等)、申請(采購申請除外)、報告及管理規(guī)章制度等。C、公司會議紀(jì)要。主要包括：A、以公司名義發(fā)
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