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廣發(fā)鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉報(bào)告9共五則范文-文庫(kù)吧資料

2024-10-17 23:10本頁(yè)面
  

【正文】 事的工作作風(fēng)得到了全鄉(xiāng)上下的普遍認(rèn)可,在12月十五屆鄉(xiāng)人大四次會(huì)議上,三個(gè)候選人均以滿(mǎn)票當(dāng)選。三是干凈干事的預(yù)防機(jī)制。二是一抓到底的督查機(jī)制。一是科學(xué)決策的工作機(jī)制?!拔覟閺V發(fā)添光彩”演講比賽,試圖使“讓”的品格、“爭(zhēng)”的勇氣、“闖”的智慧成為廣發(fā)人的主流民意,使“我為廣發(fā)添光彩”成為一種自覺(jué)行動(dòng);“國(guó)學(xué)經(jīng)典進(jìn)課堂”傳統(tǒng)文化教育,試圖讓新一代廣發(fā)人從小明白做人做事的基本道理,逐步淳化廣發(fā)風(fēng)氣;“留守兒童與外出父母”優(yōu)秀信件征集評(píng)選活動(dòng),試圖搭建留守兒童與2萬(wàn)外出勞務(wù)大軍的親情交流平臺(tái),盡大限度預(yù)防和減少青年人犯罪;鄉(xiāng)村環(huán)境衛(wèi)生評(píng)比活動(dòng),試圖讓廣大群眾在動(dòng)手創(chuàng)建宜居環(huán)境中融入和睦和諧意識(shí);“我與農(nóng)民交朋友”民情調(diào)查活動(dòng),試圖通過(guò)鄉(xiāng)干部串農(nóng)戶(hù)門(mén)、解百姓憂(yōu),重新構(gòu)建干群魚(yú)水情;編撰《奇異廣發(fā)》鄉(xiāng)土教材,試圖通過(guò)解讀廣發(fā)的奇山異水、奇人軼事、奇風(fēng)異俗、奇聞異趣和廣發(fā)人的奇思妙想,在厚重歷史積淀中激發(fā)熱愛(ài)廣發(fā)、建設(shè)廣發(fā)的認(rèn)同感和責(zé)任感;舉辦以品酒、品菜為主要內(nèi)容的廣發(fā)美食節(jié),試圖為建設(shè)現(xiàn)代生態(tài)休閑旅游風(fēng)景區(qū)和創(chuàng)建全省旅游名鎮(zhèn)賦予文化底蘊(yùn);承辦兩市三縣四鄉(xiāng)鎮(zhèn)睦鄰友好聯(lián)誼活動(dòng),試圖為建立定期協(xié)商機(jī)制、實(shí)現(xiàn)邊安內(nèi)和提供制度保障。在全縣率先實(shí)行離職村“五大頭”管理考核和生活補(bǔ)貼發(fā)放,將農(nóng)村基層干部離任補(bǔ)貼發(fā)放范圍由村支部書(shū)記、村委主任擴(kuò)展到村“五大頭”,依據(jù)其任職年限和滿(mǎn)意度測(cè)評(píng)結(jié)果確定生活補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn),并在重陽(yáng)節(jié)組織集中走訪(fǎng)慰問(wèn),穩(wěn)定基層干部隊(duì)伍;在鄉(xiāng)干部中廣泛開(kāi)展談心交心活動(dòng),推行鄉(xiāng)干部生日談話(huà)制度,逐步提高鄉(xiāng)干部工資福利待遇;精心籌備縣委廣發(fā)工作座談會(huì),積極爭(zhēng)取縣直部門(mén)對(duì)廣發(fā)的資金扶持、項(xiàng)目?jī)A斜和各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)廣發(fā)工作的充分認(rèn)可,爭(zhēng)取縣委年內(nèi)重用2人、提拔2人、解決全額編制1人、鄉(xiāng)鎮(zhèn)交流1人;宣傳推介鄉(xiāng)村兩級(jí)先進(jìn)事跡,廣發(fā)村黨支部被評(píng)為全市農(nóng)村先進(jìn)基層黨組織,李天仁同志被評(píng)為省勞動(dòng)模范。引導(dǎo)廣大黨員干部領(lǐng)辦或創(chuàng)辦農(nóng)業(yè)專(zhuān)業(yè)合作社,在引領(lǐng)發(fā)展、維護(hù)穩(wěn)定中創(chuàng)佳績(jī);將中心工作任務(wù)分解到村、落實(shí)到組、責(zé)任到人,充分激發(fā)黨員干部爭(zhēng)先進(jìn)、創(chuàng)一流工作激情;在流動(dòng)黨員相對(duì)集中的韶關(guān)、中山、東莞組建臨時(shí)黨支部、外出創(chuàng)業(yè)人士聯(lián)誼會(huì)、計(jì)生協(xié)會(huì),引導(dǎo)返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè),支持家鄉(xiāng)建設(shè);聘請(qǐng)部分老干部擔(dān)任鄉(xiāng)村環(huán)境衛(wèi)生整治特邀督察員,充分發(fā)揮老干部在村級(jí)社會(huì)事務(wù)管理中的特殊作用。先后出臺(tái)鄉(xiāng)干部、行政村、村“五大頭”目標(biāo)管理績(jī)效考評(píng)辦法,實(shí)行考評(píng)結(jié)果與辦公經(jīng)費(fèi)、工資津貼、評(píng)先評(píng)優(yōu)、培養(yǎng)使用直接掛鉤,在縣級(jí)以上榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)推薦中按考核排名公開(kāi)呈報(bào)。一年來(lái),鄉(xiāng)黨委、政府以深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)為契機(jī),切實(shí)加強(qiáng)基層黨組織和黨員干部隊(duì)伍建設(shè),在激發(fā)內(nèi)力中推動(dòng)工作落實(shí)。綜治維穩(wěn)工作,在清明祭祖特防期制定了“控制規(guī)模、區(qū)分時(shí)段、交叉祭祖、全程陪同”的工作預(yù)案,在重大矛盾糾紛調(diào)處上創(chuàng)新社會(huì)聽(tīng)證、鄉(xiāng)村仲裁、輿論監(jiān)督的大調(diào)解工作機(jī)制,在“掃黑除惡”、“打非治違”專(zhuān)項(xiàng)整治斗爭(zhēng)中注重營(yíng)造“打防結(jié)合、聞警必動(dòng)、個(gè)案突破、露頭就打”的高壓態(tài)勢(shì),確保了整個(gè)社會(huì)秩序的平安穩(wěn)定;產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,在堅(jiān)決關(guān)停非法排污企業(yè)、依法規(guī)范工業(yè)企業(yè)的基礎(chǔ)上,把發(fā)展重心轉(zhuǎn)移到依托農(nóng)民專(zhuān)業(yè)合作社發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)和旅游休閑業(yè)上來(lái),引導(dǎo)富硒果業(yè)、儒峰臍橙、烏泥塘紅堤發(fā)展萬(wàn)畝水果基地,馬峰林業(yè)、辰宇公司發(fā)展萬(wàn)畝桉樹(shù)種植基地,神農(nóng)煙葉合作社力爭(zhēng)用三年時(shí)間建成萬(wàn)畝烤煙種植基地,引進(jìn)“神農(nóng)家園”項(xiàng)目投資2000萬(wàn)元建設(shè)現(xiàn)代田園風(fēng)光五星級(jí)農(nóng)家樂(lè),秀溪生態(tài)農(nóng)業(yè)項(xiàng)目投資了800萬(wàn)元建設(shè)5萬(wàn)頭牲豬養(yǎng)殖基地、2000畝花卉苗木基地;人口計(jì)生工作,全力推進(jìn)村“五大頭”每人每季度至少動(dòng)員一名“四術(shù)”對(duì)象落實(shí)措施或協(xié)助按標(biāo)準(zhǔn)征收一筆社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)考核制度的落實(shí),第一次到村召開(kāi)季度考核倒現(xiàn)場(chǎng)會(huì),第一次兌現(xiàn)季度考核獎(jiǎng)懲資金,第一年在全縣三個(gè)季度考核中沒(méi)有一次被“預(yù)黃牌警告”;基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),大塘、楚江土地整理、千家洞水庫(kù)除險(xiǎn)保安、白覺(jué)、瑞溪小農(nóng)水、廣發(fā)衛(wèi)生院住院大樓、35kv變電站竣工投產(chǎn),3個(gè)村級(jí)組織活動(dòng)中心、3個(gè)農(nóng)家書(shū)屋、7個(gè)村級(jí)衛(wèi)生室、7個(gè)“一事一議”獎(jiǎng)補(bǔ)項(xiàng)目投入使用,鄒山、新儒峰農(nóng)業(yè)開(kāi)發(fā),鄒山水庫(kù)除險(xiǎn)保安動(dòng)工建設(shè),集中全市財(cái)力重點(diǎn)建設(shè)普滿(mǎn)精準(zhǔn)農(nóng)業(yè)的情況下依然爭(zhēng)取到廣發(fā)新煙區(qū)煙水配套工程跟進(jìn)政策,同時(shí)積極銜接將S215線(xiàn)改造升級(jí),嘉寧、嘉新路至廣發(fā)連接線(xiàn)、集中供水、鄉(xiāng)村清潔等事關(guān)廣發(fā)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的重點(diǎn)項(xiàng)目納入全縣“十二五”總體規(guī)劃。三是面對(duì)外界“談廣色變”的輿論壓力和鄉(xiāng)村干部悲觀情緒蔓延的特殊背景,黨政一班人努力創(chuàng)新管理機(jī)制、推動(dòng)工作落實(shí),“四個(gè)二”自選動(dòng)作被省委創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)辦充分肯定,“432”林權(quán)制度改革經(jīng)驗(yàn)在全市推廣,“國(guó)學(xué)經(jīng)典進(jìn)課堂”傳統(tǒng)文化教育活動(dòng)被市電視臺(tái)宣傳推介,國(guó)家基本藥物“零利潤(rùn)”制度在全縣率先啟動(dòng),村五大頭績(jī)效考核制度被多個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)吸收借鑒,各項(xiàng)中心工作任務(wù)在全縣率先完成。一是面對(duì)血鉛問(wèn)題深度炒作和矛盾糾紛集中爆發(fā)的嚴(yán)峻考驗(yàn),緊緊依靠鄉(xiāng)村兩級(jí)干部,沉著應(yīng)對(duì)、妥善處置,清明期間沒(méi)有動(dòng)用一名警力,因越級(jí)上訪(fǎng)被“預(yù)黃牌警告”的11個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)中沒(méi)有廣發(fā),自5月以來(lái)沒(méi)有發(fā)生一起驚動(dòng)全縣的群體性糾紛,民意調(diào)查全市排名比去年上升46個(gè)名次、全縣排名前進(jìn)9位。在今后工作中,我們將認(rèn)真聽(tīng)取來(lái)自社會(huì)各界的批評(píng)意見(jiàn),積極改進(jìn)工作,為開(kāi)創(chuàng)廣發(fā)科學(xué)跨越發(fā)展新局面作出新的更大貢獻(xiàn)。黨政班子勤廉干事的工作作風(fēng)得到了全鄉(xiāng)上下的普遍認(rèn)可,在12月十五屆鄉(xiāng)人大四次會(huì)議上,三個(gè)候選人均以滿(mǎn)票當(dāng)選。三是干凈干事的預(yù)防機(jī)制。二是一抓到底的督查機(jī)制。一是科學(xué)決策的工作機(jī)制。“我為廣發(fā)添光彩”演講比賽,試圖使“讓”的品格、“爭(zhēng)”的勇氣、“闖”的智慧成為廣發(fā)人的主流民意,使“我為廣發(fā)添光彩”成為一種自覺(jué)行動(dòng);“國(guó)學(xué)經(jīng)典進(jìn)課堂”傳統(tǒng)文化教育,試圖讓新一代廣發(fā)人從小明白做人做事的基本道理,逐步淳化廣發(fā)風(fēng)氣;“留守兒童與外出父母”優(yōu)秀信件征集評(píng)選活動(dòng),試圖搭建留守兒童與2萬(wàn)外出勞務(wù)大軍的親情交流平臺(tái),盡大限度預(yù)防和減少青年人犯罪;鄉(xiāng)村環(huán)境衛(wèi)生評(píng)比活動(dòng),試圖讓廣大群眾在動(dòng)手創(chuàng)建宜居環(huán)境中融入和睦和諧意識(shí);“我與農(nóng)民交朋友”民情調(diào)查活動(dòng),試圖通過(guò)鄉(xiāng)干部串農(nóng)戶(hù)門(mén)、解百姓憂(yōu),重新構(gòu)建干群魚(yú)水情;編撰《奇異廣發(fā)》鄉(xiāng)土教材,試圖通過(guò)解讀廣發(fā)的奇山異水、奇人軼事、奇風(fēng)異俗、奇聞異趣和廣發(fā)人的奇思妙想,在厚重歷史積淀中激發(fā)熱愛(ài)廣發(fā)、建設(shè)廣發(fā)的認(rèn)同感和責(zé)任感;舉辦以品酒、品菜為主要內(nèi)容的廣發(fā)美食節(jié),試圖為建設(shè)現(xiàn)代生態(tài)休閑旅游風(fēng)景區(qū)和創(chuàng)建全省旅游名鎮(zhèn)賦予文化底蘊(yùn);承辦兩市三縣四鄉(xiāng)鎮(zhèn)睦鄰友好聯(lián)誼活動(dòng),試圖為建立定期協(xié)商機(jī)制、實(shí)現(xiàn)邊安內(nèi)和提供制度保障。在全縣率先實(shí)行離職村“五大頭”管理考核和生活補(bǔ)貼發(fā)放,將農(nóng)村基層干部離任補(bǔ)貼發(fā)放范圍由村支部書(shū)記、村委主任擴(kuò)展到村“五大頭”,依據(jù)其任職年限和滿(mǎn)意度測(cè)評(píng)結(jié)果確定生活補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn),并在重陽(yáng)節(jié)組織集中走訪(fǎng)慰問(wèn),穩(wěn)定基層干部隊(duì)伍;在鄉(xiāng)干部中廣泛開(kāi)展談心交心活動(dòng),推行鄉(xiāng)干部生日談話(huà)制度,逐步提高鄉(xiāng)干部工資福利待遇;精心籌備縣委廣發(fā)工作座談會(huì),積極爭(zhēng)取縣直部門(mén)對(duì)廣發(fā)的資金扶持、項(xiàng)目?jī)A斜和各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)廣發(fā)工作的充分認(rèn)可,爭(zhēng)取縣委年內(nèi)重用2人、提拔2人、解決全額編制1人、鄉(xiāng)鎮(zhèn)交流1人;宣傳推介鄉(xiāng)村兩級(jí)先進(jìn)事跡,廣發(fā)村黨支部被評(píng)為全市農(nóng)村先進(jìn)基層黨組織,李天仁同志被評(píng)為省勞動(dòng)模范。引導(dǎo)廣大黨員干部領(lǐng)辦或創(chuàng)辦農(nóng)業(yè)專(zhuān)業(yè)合作社,在引領(lǐng)發(fā)展、維護(hù)穩(wěn)定中創(chuàng)佳績(jī);將中心工作任務(wù)分解到村、落實(shí)到組、責(zé)任到人,充分激發(fā)黨員干部爭(zhēng)先進(jìn)、創(chuàng)一流工作激情;在流動(dòng)黨員相對(duì)集中的韶關(guān)、中山、東莞組建臨時(shí)黨支部、外出創(chuàng)業(yè)人士聯(lián)誼會(huì)、計(jì)生協(xié)會(huì),引導(dǎo)返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè),支持家鄉(xiāng)建設(shè);聘請(qǐng)部分老干部擔(dān)任鄉(xiāng)村環(huán)境衛(wèi)生整治特邀督察員,充分發(fā)揮老干部在村級(jí)社會(huì)事務(wù)管理中的特殊作用。先后出臺(tái)鄉(xiāng)干部、行政村、村“五大頭”目標(biāo)管理績(jī)效考評(píng)辦法,實(shí)行考評(píng)結(jié)果與辦公經(jīng)費(fèi)、工資津貼、評(píng)先評(píng)優(yōu)、培養(yǎng)使用直接掛鉤,在縣級(jí)以上榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)推薦中按考核排名公開(kāi)呈報(bào)。一年來(lái),鄉(xiāng)黨委、政府以深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)為契機(jī),切實(shí)加強(qiáng)基層黨組織和黨員干部隊(duì)伍建設(shè),在激發(fā)內(nèi)力中推動(dòng)工作落實(shí)。綜治維穩(wěn)工作,在清明祭祖特防期制定了“控制規(guī)模、區(qū)分時(shí)段、交叉祭祖、全程陪同”的工作預(yù)案,在重大矛盾糾紛調(diào)處上創(chuàng)新社會(huì)聽(tīng)證、鄉(xiāng)村仲裁、輿論監(jiān)督的大調(diào)解工作機(jī)制,在“掃黑除惡”、“打非治違”專(zhuān)項(xiàng)整治斗爭(zhēng)中注重營(yíng)造“打防結(jié)合、聞警必動(dòng)、個(gè)案突破、露頭就打”的高壓態(tài)勢(shì),確保了整個(gè)社會(huì)秩序的平安穩(wěn)定;產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,在堅(jiān)決關(guān)停非法排污企業(yè)、依法規(guī)范工業(yè)企業(yè)的基礎(chǔ)上,把發(fā)展重心轉(zhuǎn)移到依托農(nóng)民專(zhuān)業(yè)合作社發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)和旅游休閑業(yè)上來(lái),引導(dǎo)富硒果業(yè)、儒峰臍橙、烏泥塘紅堤發(fā)展萬(wàn)畝水果基地,馬峰林業(yè)、辰宇
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