【正文】 能給正職出難題、唱反調(diào)。不是自己職責(zé)的事，要積極提建議、出意見，當(dāng)好參謀，決不能“事不關(guān)己，高高掛起”，對(duì)正職考慮不到的，要及時(shí)提醒，及時(shí)建議、補(bǔ)充，對(duì)正職一時(shí)心中沒有把握的問題，要協(xié)助去了解、分析、調(diào)查，提供幫助。（3）要謀斷但不能擅斷。不能在思想上虛榮，行為上攬權(quán)或繞開正職向上級(jí)匯報(bào)、請(qǐng)示工作，或跨越其他副職，插手其分管的工作，這樣就會(huì)造成班子的內(nèi)耗、不團(tuán)結(jié)、鬧矛盾。要有集體榮譽(yù)感，凡屬集體決定的事情，無(wú)論自己持何種意見，都要不折不扣地執(zhí)行，決不能在思想上梗阻，在言行上反對(duì)，更不能在群眾中造成不良影響。首先要拋棄私心雜念，淡化名利思想，把所分管的工作納入整體目標(biāo)中去，做到既能對(duì)自己分管的工作精心策劃，科學(xué)指導(dǎo)，又能參與全局工作，支持、配合正職或重點(diǎn)工作的開展。即：必須遵紀(jì)守法，不得違紀(jì)違法，必須廉潔奉公，反對(duì)以權(quán)謀私，做到勤政廉政，嚴(yán)于職守，反對(duì)官僚主義，認(rèn)真開展批評(píng)與自我批評(píng)，團(tuán)結(jié)有不同觀點(diǎn)的同志。即：密切聯(lián)系群眾，遇事與群眾商量，注重于被領(lǐng)導(dǎo)者積極性的發(fā)揮，尊重群眾、平等對(duì)待群眾，善于處理民主與集中的關(guān)系。即：求實(shí)、求是、求真，一切要按客觀規(guī)律辦事，“不唯上，不唯書，只唯實(shí)”，求實(shí)精神與革命膽略相結(jié)合。三、作為一名副職應(yīng)當(dāng)掌握一定的基本領(lǐng)導(dǎo)方法、藝術(shù)、作風(fēng)作為一名副職，既然是一名領(lǐng)導(dǎo)，除了具備一定的基本素質(zhì)外，還應(yīng)掌握一定的基本領(lǐng)導(dǎo)方法、藝術(shù)、作風(fēng)，這樣在工作中才能得心應(yīng)手，揮灑自如，才能把工作更上一層樓。（4）體格素質(zhì)：身體是革命的本錢。主要有：策劃和決斷能力，組織指揮協(xié)調(diào)管理能力，人際交往能力靈活應(yīng)變能力，改革創(chuàng)新能力。又要對(duì)于一般的社會(huì)科學(xué)、自然科學(xué)各方面的知識(shí)要有所了解；尤其是對(duì)稅收專業(yè)知識(shí)要精通，要熟悉稅收法律法規(guī)，并能在實(shí)際工作中應(yīng)用自如。（2）知識(shí)素質(zhì)：作為一名地稅部門的領(lǐng)導(dǎo)，即要有廣博知識(shí)、豐富經(jīng)驗(yàn)，又要有專業(yè)知識(shí)水平，才能成為政治、行政的通才。作為地稅部門的領(lǐng)導(dǎo)，還要具備有依法治稅的思想，堅(jiān)持以組織收入為中心的思想。否則，就難以走上副職領(lǐng)導(dǎo)崗位，難以駛馭工作。二、作為一名副職應(yīng)當(dāng)具備的基本素質(zhì)作為一名地稅部門的副職，在本部門、本系統(tǒng)是一名領(lǐng)。在正職面前不能擺正自己的位置，在領(lǐng)導(dǎo)面前喜歡爭(zhēng)寵、爭(zhēng)功，在單位上喜歡爭(zhēng)名、爭(zhēng)利，炫耀自己，為自己歌功頌德。（4）好功自大型：是指動(dòng)機(jī)不純，驕傲自大，貪圖虛榮。（3）爭(zhēng)權(quán)奪利型：是指貪圖享受，計(jì)較得失，專打“小九九”。（2）休眠保守型：是指工作“不求有功，但求無(wú)過”，“做一天和尚，撞一天鐘”缺乏進(jìn)取心。作為地稅部門的一名副職，如何處理好與正職之間的關(guān)系，給正職當(dāng)好參謀、助手、協(xié)助正職的工作，并在工作中起表率作用等問題，應(yīng)引起各級(jí)地稅領(lǐng)導(dǎo)班子的關(guān)注、探索，本人結(jié)合工作的實(shí)際就此問題談幾點(diǎn)膚淺的看法和建議：一、當(dāng)前副職在工作中的狀況。首先要拋棄私心雜念，淡化名利思想，把所分管的工作納入整體目標(biāo)中去，做到既能對(duì)自己分管的工作精第三篇：淺談怎樣當(dāng)好地稅部門的副職地稅部門肩負(fù)著組織國(guó)家財(cái)政收入，為地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)聚財(cái)?shù)闹厝?，九四年全?guó)稅務(wù)機(jī)構(gòu)分設(shè)，地稅部門各層次都設(shè)有不同級(jí)別的領(lǐng)導(dǎo)，且領(lǐng)導(dǎo)又有正、副職之分。即：必須遵紀(jì)守法，不得違紀(jì)違法，必須廉潔奉公，反對(duì)以權(quán)謀私，做到勤政廉政，嚴(yán)于職守，反對(duì)官僚主義，認(rèn)真開展批評(píng)與自我批評(píng)，團(tuán)結(jié)有不同觀點(diǎn)的同志。即：密切聯(lián)系群眾，遇事與群眾商量，注重于被領(lǐng)導(dǎo)者積極性的發(fā)揮，尊重群眾、平等對(duì)待群眾，善于處理民主與集中的關(guān)系。即：求實(shí)、求是、求真，一切要按客觀規(guī)律辦事，“不唯上，不唯書，只唯實(shí)”，求實(shí)精神與革命膽略相結(jié)合。三、作為一名副職應(yīng)當(dāng)掌握一定的基本領(lǐng)導(dǎo)方法、藝術(shù)、作風(fēng)作為一名副職，既然是一名領(lǐng)導(dǎo)，除了具備一定的基本素質(zhì)外，還應(yīng)掌握一定的基本領(lǐng)導(dǎo)方法、藝術(shù)、作風(fēng)，這樣在工作中才能得心應(yīng)手，揮灑自如，才能把工作更上一層樓。（4）體格素質(zhì)：身體是革命的本錢。主要有：策劃和決斷能力，組織指揮協(xié)調(diào)管理能力，人際交往能力靈活應(yīng)變能力，改革創(chuàng)新能力。又要對(duì)于一般的社會(huì)科學(xué)、自然科學(xué)各方面的知識(shí)要有所了解；尤其是對(duì)稅收專業(yè)知識(shí)要精通，要熟悉稅收法律法規(guī)，并能在實(shí)際工作中應(yīng)用自如。（2）知識(shí)素質(zhì)：作為一名地稅部門的領(lǐng)導(dǎo)，即要有廣博知識(shí)、豐富經(jīng)驗(yàn)，又要有專業(yè)知識(shí)水平，才能成為政治、行政的通才。作為地稅部門的領(lǐng)導(dǎo)，還要具備有依法治稅的思想，堅(jiān)持以組織收入為中心的思想。否則，就難以走上副職領(lǐng)導(dǎo)崗位，難以駛馭工作。二、作為一名副職應(yīng)當(dāng)具備的基本素質(zhì)作為一名地稅部門的副職，在本部門、本系統(tǒng)是一名領(lǐng)。在正職面前不能擺正自己的位置，在領(lǐng)導(dǎo)面前喜歡爭(zhēng)寵、爭(zhēng)功，在單位上喜歡爭(zhēng)名、爭(zhēng)利，炫耀自己，為自己～。（4）好功自大型：是指動(dòng)機(jī)不純，驕傲自大，貪圖虛榮。（3）爭(zhēng)權(quán)奪利型：是指貪圖享受，計(jì)較得失，專打“小九九”。（2）休眠保守型：是指工作“不求有功，但求無(wú)過”，“做一天和尚，撞一天鐘”缺乏進(jìn)取心。作為地稅部門的一名副職，如何處理好與正職之間的關(guān)系，給正職當(dāng)好參謀、助手、協(xié)助正職的工作，并在工作中起表率作用等問題，應(yīng)引起各級(jí)地稅領(lǐng)導(dǎo)班子的關(guān)注、探索，本人結(jié)合工作的實(shí)際就此問題談幾點(diǎn)膚淺的看法和建議：一、當(dāng)前副職在工作中的狀況。第二篇：淺談怎樣當(dāng)好地稅部門的副職地稅部門肩負(fù)著組織國(guó)家財(cái)政收入，為地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)聚財(cái)?shù)闹厝?，九四年全?guó)稅務(wù)機(jī)構(gòu)分設(shè)，地稅部門各層次都設(shè)有不同級(jí)別的領(lǐng)導(dǎo)，且領(lǐng)導(dǎo)又有正、副職之分?！案銋f(xié)調(diào)”，就是要正確處理各方面的關(guān)系，努力構(gòu)建和諧地稅?！白ケO(jiān)督”，就是深入實(shí)際檢查工作決策的落實(shí)情況和單位各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)情況?！坝酶刹俊?，就是要把合適的人調(diào)配到合適的崗位，把工作決策與職工結(jié)合起來(lái)；要通過教育培訓(xùn)使職工掌握履行職責(zé)所需的技能；要加強(qiáng)宣傳發(fā)動(dòng)讓職工積極地、具體地落實(shí)工作決策。應(yīng)立足實(shí)際，著力創(chuàng)新。領(lǐng)導(dǎo)方法很多，但最重要的是把精力集中在“出思路、用干部、建制度、抓監(jiān)督、搞協(xié)調(diào)”五個(gè)環(huán)節(jié)的工作上，做到“看清楚、想透徹、說明白”。“一把手”優(yōu)秀與否？最重要的主要是靠所在單位的工作業(yè)績(jī)說話?！耙话咽帧笔菃挝宦毠さ臉?biāo)桿，必須從嚴(yán)要求自己，率先垂范，要求職工做到的，自己應(yīng)首先做到。六要率先垂范，強(qiáng)化自我