關(guān)于中國企業(yè)年金發(fā)展政策思路暨養(yǎng)老保險(xiǎn)公司定位-文庫吧資料
2025-05-17 12:52本頁面
【正文】 策進(jìn)程 ? 構(gòu)建和諧社會(huì)的政策目標(biāo) ? 統(tǒng)籌城鄉(xiāng)社會(huì)保障體系構(gòu)建的現(xiàn)實(shí)需求 ? 有利因素： ? 各省實(shí)踐中的企業(yè)年金稅收優(yōu)惠政策形成推進(jìn)壓力 ? 政府有關(guān)決策機(jī)構(gòu)處于政策研究中 ? 多層次社會(huì)保障制度設(shè)計(jì)及改革的壓力 ? 國際因素的影響應(yīng)當(dāng)給予關(guān)注 ? 不利因素： ? 政府各部門對(duì)企業(yè)年金發(fā)展緊迫性的共識(shí)尚未形成 ? 政府更關(guān)注社會(huì)弱勢群體的政策取向 ? 企業(yè)年金市場的不規(guī)范發(fā)展 ? 企業(yè)年金的炒作與誤導(dǎo) ? 各方面對(duì)企業(yè)年金營運(yùn)的復(fù)雜性認(rèn)識(shí)不夠 ? 企業(yè)年金的治理結(jié)構(gòu)存在嚴(yán)重問題 ? 企業(yè)年金理事會(huì)的法律障礙，責(zé)任不清 ? 企業(yè)對(duì)企業(yè)年金治理的認(rèn)同度很低 ? 企業(yè)年金治理的內(nèi)部和外部環(huán)境問題 企業(yè)和職工 受托人 投資管理人 賬戶管理人 托管人 證監(jiān)會(huì) 銀監(jiān)會(huì) 勞動(dòng)和社會(huì) 保障部 保監(jiān)會(huì) 注：監(jiān)管關(guān)系 信托關(guān)系 委托關(guān)系 ? 企業(yè)年金發(fā)展的環(huán)境問題 ? 經(jīng)濟(jì)金融環(huán)境約束 ? 法律制度環(huán)境約束 ? 稅收政策環(huán)境約束 ? 文化制度環(huán)境約束與社會(huì)心里預(yù)期 發(fā)展中國企業(yè)年金重要意義的再認(rèn)識(shí) ? 企業(yè)年金計(jì)劃在在多層次社會(huì)保障 體系中的戰(zhàn)略定位 ? 作為重要員工福利計(jì)劃和重要人力資本投資計(jì)劃的重要作用 ? 充分發(fā)揮企業(yè)年金的重要潛在社會(huì)資本的功能 ? 發(fā)揮企業(yè)年金在完善企業(yè)內(nèi)部治理和實(shí)現(xiàn)企業(yè)長期利潤創(chuàng)造中的重要功效 ? 企業(yè)年金與營造企業(yè)文化 ? 經(jīng)濟(jì)保障與精神慰籍 四，企業(yè)年金發(fā)展中的風(fēng)險(xiǎn)問題值得關(guān)注 ? 關(guān)于企業(yè)年金計(jì)劃的風(fēng)險(xiǎn)與制度性約束 ? 短期行為風(fēng)險(xiǎn) ? 決策與制度設(shè)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)風(fēng)險(xiǎn) ? 基金投資風(fēng)險(xiǎn) ? 管理與監(jiān)管風(fēng)險(xiǎn) ? 經(jīng)濟(jì)金融環(huán)境風(fēng)險(xiǎn) ? 流動(dòng)性風(fēng)險(xiǎn) ? 利益敏感性風(fēng)險(xiǎn) ? 政府干預(yù)風(fēng)險(xiǎn) ? 信任與文化風(fēng)險(xiǎn) ? 企業(yè)年金計(jì)劃建立過程的風(fēng)險(xiǎn)管理 ? 企業(yè)年金營運(yùn)過程的風(fēng)險(xiǎn)管理 ? 企業(yè)年金基金投資風(fēng)險(xiǎn)管理 ? 企業(yè)年金計(jì)劃的保護(hù)與政府支持 五、加快中國企業(yè)年金計(jì)劃發(fā)展的政策思路 ? 借鑒國際經(jīng)驗(yàn) 少走彎路 ? 重視國情 避免失誤 ? 重視構(gòu)建企業(yè)年金長效機(jī)制和穩(wěn)定的制度平臺(tái) ? 避免簡單照搬國外發(fā)達(dá)制度背景下企業(yè)年金的管理模式，對(duì)我國企業(yè)年金發(fā)展模式的正確導(dǎo)向具有關(guān)鍵決策意義 ? 避免將企業(yè)年金視為簡單的投資性產(chǎn)品，重視其員工福利計(jì)劃的基本定位，重視以人為本的發(fā)展思路 企業(yè)年金計(jì)劃的制度性束約 ? 企業(yè)年金管理的績效直接取決于計(jì)劃運(yùn)作各方面內(nèi)在的復(fù)雜關(guān)聯(lián)， ? 取決于企業(yè)年金法律和制度框架的完善程度，治理結(jié)構(gòu)的安全有效 ? 企業(yè)年金治理結(jié)構(gòu)中的誠信與責(zé)任問題，受益人或投保人的權(quán)利問題，風(fēng)險(xiǎn)管理與管理技巧問題，區(qū)別于其他企業(yè)的治理結(jié)構(gòu)要求 ? 取決于企業(yè)、監(jiān)管部門和運(yùn)營機(jī)構(gòu)對(duì)企業(yè)年金作為一項(xiàng)長期退休收入計(jì)劃的高度認(rèn)同， ? 取決于從整體性、系統(tǒng)性的角度把握
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