安置幫教制度-文庫吧資料
2024-10-08 23:44本頁面
【正文】 。十二、對幫教對象要做到分片包干，責(zé)任到人，幫教、管控措施落實(shí)，對工作成績突出的個人，推薦給上級進(jìn)行表彰和獎勵，對工作不力而造成刑釋解教人員脫管、失控，導(dǎo)致其重新違法犯罪造成嚴(yán)重后果的，要報(bào)告上級追究直接責(zé)任人的責(zé)任十三、安臵幫教工作接待站必須年初有計(jì)劃，年終有總結(jié)，并及時報(bào)送縣局安臵幫教工作辦公室。十、對幫教對象要做到安臵到位、幫教到位、政策到位、服務(wù)到位。六、安臵幫教工作接待站要大力宣傳安臵工作政策，盡力幫助解決加歸人員在生產(chǎn)、生活中遇到的實(shí)際困難，對“三無”人員落實(shí)好相關(guān)政策；七、對外出務(wù)工的刑釋解教人員建立聯(lián)系卡，積極與務(wù)工所在地的安臵幫教組織取得聯(lián)系，防止脫管和漏管；八、對幫教對象要做到基本情況、家庭狀況、與他人交往、去向、思想情況清的“五清”。五、指導(dǎo)村級幫教小組落實(shí)安臵幫教工作責(zé)任人，實(shí)施結(jié)對幫教。三、積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門和村（居）委會，做好兩勞回歸人員的安臵幫教工作，幫助、引導(dǎo)、輔助刑釋解教人員就業(yè)或解決生活出路問題。為切實(shí)做好刑滿釋放和解除勞教人員的安臵幫教工作，預(yù)防和減少重新違法犯罪，維護(hù)社會穩(wěn)定，特制定本制度。建立家庭、村（居）委、司法所三級安臵幫教體系，做到信息暢通、分工協(xié)作、分析研究、總結(jié)交流、反應(yīng)迅速；五、組織協(xié)調(diào)制度。對每一個安臵幫教對象建立專檔，安臵幫教工作人員必須對每次安臵幫教工作、安臵幫教效果、安臵幫教人員表現(xiàn)等進(jìn)行記錄并歸檔；三、月訪、季訪制度。安臵幫教工作人員必須通知新回歸的刑釋解救人員到司法所報(bào)到，并負(fù)責(zé)填寫“四聯(lián)單”，對其進(jìn)行幫教談話，了解思想狀況，告知申報(bào)戶口，就業(yè)登記等事項(xiàng)。六、向鎮(zhèn)政府綜合治理辦公室匯報(bào)總結(jié)情況。四、定期對刑滿釋放人員和監(jiān)外執(zhí)行罪犯進(jìn)行法制教育，每季度集中學(xué)習(xí)不得少于一次。幫助其解決生產(chǎn)、生活中的困難，盡力做好安置工作。第二篇：安置幫教制度安 置 幫 教 制 度一、安置幫教小組負(fù)責(zé)學(xué)校勞教釋放人員，監(jiān)外執(zhí)行五種罪犯（緩刑、管制、保外就醫(yī)、剝奪政治權(quán)利、假釋和暫預(yù)監(jiān)外執(zhí)行）的安置幫教工作。幫教工作站應(yīng)每月召開一次例會，并有完整的記錄。堅(jiān)持幫教工作例會制度，分析情況，研究工作，真正解決工作中的難題。堅(jiān)持群眾會議制度，真正解決不冷遇的問題。五、會議制度堅(jiān)持家長會議制度認(rèn)真解決不嫌棄的問題。對于未到原籍所在地報(bào)道的刑釋解教人員或回原戶籍所在地居住的刑釋解教人員，現(xiàn)住地幫教工作站要將情況及時通報(bào)其原戶籍所在地幫教工作站，同時與現(xiàn)住地村（居）委會共同開展幫教工作，盡量減少脫管、漏管失控現(xiàn)象。四、報(bào)告、報(bào)表制度對于逾期未報(bào)到的刑釋解教人員，幫教工作站應(yīng)會同派出所向所在鄉(xiāng)政府和村（居）委會介紹情況，同時向區(qū)安置幫教辦公室報(bào)告。鄉(xiāng)、村領(lǐng)導(dǎo)和安置幫教領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位，要根據(jù)實(shí)際情況，定人定單位“結(jié)對”幫扶，解決幫教叫對象生產(chǎn)、生活方面的實(shí)際困難，使他們盡早脫貧致富。鄉(xiāng)司法所（幫教工作站）應(yīng)當(dāng)接到通知五日內(nèi)將幫教對象檔案抄送其所在村（居）委會，村（居）委會要登記造冊，成立幫教小組，并動員家屬按時接回刑釋解教人員，切實(shí)做到“幫教人員、幫教對象、幫教措施”三落實(shí)。定期對刑釋解教人員進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn)和技能培訓(xùn)。村安置幫教小組每月不少于半天，認(rèn)真組織兩勞釋放人員學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想鄧小平理論和時事政治以及涉及安置
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