甘肅公務員處分條例-文庫吧資料
2024-09-21 19:06本頁面
【正文】 分的，應當先由本級人民政府向同級人民代表大會提出罷免建議。 擬給予經(jīng)縣級以上地方人民代表大會及其常務委員會選舉或者決定任命的縣級以上地方人民政府領導人員撤職、開除處分的，應當先由本級人民政府向同級人民代表大會提出罷免建議。罷免或者免職前，國務院可以決定暫停其履行職務。 第三十五條對經(jīng)全國人民代表大會及其常務委員會決定任命的國務院組成人員給予處分，由國務院決定。情節(jié)嚴重的，給予開除處分。 利用賭博索賄、受賄或者行賄的，依照本條例第二十三條的規(guī)定給予處分。屢教不改的，給予撤職或者開除處分。情節(jié)嚴重的，給予撤職或者開除處分。情節(jié)嚴重的，給予撤職或者開除處分。 第三十二條參與賭博的，給予警告或者記過處分 。組織迷信活動的，給予降級或者撤職處分，情節(jié)嚴重的，給予開除處分。 有前款第 （三）項行為的，給予撤職或者開除處分。 （三）包養(yǎng)情人的 。情節(jié)嚴重的，給予開除處分： （一）拒不承擔贍養(yǎng)、撫養(yǎng)、扶養(yǎng)義務的 。 第二十九條有下列行為之一的，給予警告、記過或者記大過處分 。情節(jié)嚴重的，給予開除處分。 第二十七條從事或者參與營利性活動，在企業(yè)或者其他營利性組織中兼任職務的，給予記過或者記大過處分 。情節(jié)較重的，給予降 級或者撤職處分 。 （五）其他濫用職權(quán)，侵害公民、法人或者其他組織合法權(quán)益的行為。 （三）違反規(guī)定向公民、法人或者其他組織攤派或者收取財物的 。情節(jié)嚴重的，給予開除處分 ： （一）以毆打、體罰、非法拘禁等方式侵犯公民人身權(quán)利的 。 第二十五條有下列行為之一的，給予記過或者記大過處分 。情節(jié)較重的，給予記過或者記大過處分 。情節(jié)嚴重的，給予開除處分。 第二十三條有貪污、索賄、受賄、行賄、介紹賄賂、挪用公款、利用職務之便為自己或者他人謀取私利、巨額財產(chǎn)來源不明等違反廉政紀律行為的，給予記過或者記大過處分 。情節(jié)較重的，給予降級或者撤職處分 。 （五）對需要政府、政府部門決定的招標投標、征收征用、城市房屋拆遷、拍賣等事項違反規(guī)定辦理的。 （三）違法設定或者實施行政處罰的 。情節(jié)嚴重的，給予撤職處分： （一）在行政許可工作中違反法定權(quán)限、條件和程序設定或者實施行政許可的 。 第二十一條有下列行為之一的，給予警告或者記過處分 。 （三）對救災、搶險、防汛、防疫、優(yōu)撫、扶貧、移民、救濟、社會保險、征地補償?shù)葘ｍ椏钗锸栌诠芾?，致使款物被貪污、挪用，或者毀損、滅失的 。情節(jié)嚴重的，給予 開除處分： （一）不依法履行職責，致使可以避免的爆炸、火災、傳染病傳播流行、嚴重環(huán)境污染、嚴重人員傷亡等重大事故或者群體性事件發(fā)生的 。 第二十條有下列行為之一的，給予記過、記大過處分 。 （七）曠工或者因公外出、請假期滿無正當理由逾期不歸，造成不良影響的 。 （五）違反規(guī)定應當回避而不回避，影響公正執(zhí)行公務，造成不良后果的 。 （三）拒不執(zhí)行機關 的交流決定的 。情節(jié)嚴重的，給予開除處分： （一）負有領導責任的公務員違反議事規(guī)則，個人或者少數(shù)人決定重大事項，或者改變集體作出的重大決定的 。 第十九條有下列行為之一的，給予警告、記過或者記大過處分 。 有前款第 （六）項 規(guī)定行為的，給予開除處分 。 （七）未經(jīng)批準獲取境外永久居留資格，或者取得外國國籍的 。 （五）在對外交往中損害國家榮譽和利益的 。 （三）違反國家的民族宗教政策，造成不良后果的 。情節(jié)嚴重的，給予開除處分： （一）散 布有損國家聲譽的言論，組織或者參加旨在反對國家的集會、游行、示威等活動的 。 第三章違法違紀行為及其適用的處分 第十八條有下列行為之一的，給予記大過處分 。 第十七條違法違紀的行政機關公務員在行政機關對其作出處分決定前，已經(jīng)依法被判處刑罰、罷免、免職或者已經(jīng)辭去領導職務，依法應當給予處分的，由行政機關根據(jù)其違法違紀事實，給予處分。應當給予警告處分，又有減輕處分的情形的，免予處分。 第十五條行政機關公務員有本條例第十二條、第十三條規(guī)定情形之一的，應當在本條例第三章規(guī)定的處分幅度以內(nèi)從重或者從輕給予處分。 第十四條行政機關公務員主動交代違法違紀行為，并主動采取措施有效避免或者 挽回損失的
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