5淺談企業(yè)社會責任-文庫吧資料
2024-09-07 04:28本頁面
【正文】 覺行為。探討如何來界定倡導(dǎo)企業(yè)社會責任的規(guī)范性，清晰公司利益所在；如何達成二者的平衡，更好的維護企業(yè)自身利益和自主的對其社會責任的承擔。新《公司法》對其進行了具體的規(guī)定，社會輿論在深層次的上不斷的研討。 5 四、解決我國企業(yè)社會責任問題的建 第 11 頁 共 18 頁 議。 4 （ 四 ） 、 企 業(yè) 較 少 參 與 慈 善 事業(yè)。4 （二）、輕視員工利益。 2 我國企業(yè)承擔社會責任存在的主要問題。 。 1 企業(yè)社會責任對企業(yè)發(fā)展的重要意義。 Ⅱ 一、 二、 三 、 社 會 企 業(yè) 責 任 的 概 念 和 內(nèi)容。 篇二：淺談企業(yè)的社會責任問題 目錄 中文摘要與關(guān)鍵詞。企業(yè)履行社會責任，往往需要加大投資，增加生產(chǎn)成本，如防止和治理環(huán)境污染等，一部分中小企業(yè)認為其大部份仍處于生存階段，沒有足夠財力、物力和精力顧及企業(yè)社會責任問題；另一部分企業(yè)只顧眼前利益，認為利潤最大化才是企業(yè)的使命和目的，企業(yè)創(chuàng)造出經(jīng)濟效 益就實現(xiàn)了社會責任，企業(yè)非政府機關(guān)和慈善機構(gòu)，不應(yīng)承擔其它的 第 10 頁 共 18 頁 社會責任。目前國內(nèi)許多企業(yè)社會責任意識不強，企業(yè)社會責任的實施和推廣還普遍存在問題。企業(yè)要正確處理好生產(chǎn)、效益與環(huán)境保護的關(guān)系，在環(huán)境保護方面發(fā)揮更加主動積極的作用。其次，依靠科技進步保護環(huán)境，即利用科技手段節(jié)能、降耗、治污，利用科技進步來推進環(huán)境保護 。在治理和保護人類生存環(huán)境方面企業(yè)肩負著不可推卸的責任。企業(yè)通過這些活動，不僅回報了社會，還為自己樹立良好的公眾形象。建立和諧的企業(yè)與社區(qū)關(guān)系對企業(yè)的生存發(fā)展和社區(qū)的進步繁榮具有重要意義。 。要求企業(yè)按照政府有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，照章納稅和承擔政府規(guī)定的其他責任義務(wù)，并 接受政府的依法干預(yù)和監(jiān)督，不得逃稅、偷稅、漏稅和非法避稅。 。所以企業(yè)要善待自己的消費者，全面尊重消費者的一系列 權(quán)益，及時按照消費者需求調(diào)整自己的經(jīng)營思路和市場營銷戰(zhàn)略，注重在降低生產(chǎn)和交易成本的同時，盡可能地向消費者提供更多的實惠、便利和承諾。企業(yè)消費者是指購買了企業(yè)產(chǎn)品的社會成員，企業(yè)對消費者的責任就是要對消費者履行在產(chǎn)品質(zhì)量或服務(wù)質(zhì)量方面的承諾，保證提供優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品和滿意的服務(wù)， 第 8 頁 共 18 頁 不得欺詐消費者和謀取暴利。有責任為廣大職工提供受教育的機會，為每一位雇員提供廣闊的生存和發(fā)展空間，不搞任何形式的種族、性別和工種歧視。企業(yè)與員工的關(guān)系，絕不僅是雇傭關(guān)系，不單是支付薪金，還需要給員工提供符安全和衛(wèi)生要求的工作場所，制定公正 公開的獎懲制度，公平地對待每一位勞動者 。這種社會責任要求企業(yè)對企業(yè)職工的安全、福利、教育等方面承擔義務(wù)。 （二）企業(yè)社會責任的主要內(nèi)容 企業(yè)承擔一定的社會責任應(yīng)是企業(yè)組織應(yīng)盡的義務(wù)。周祖城（ 2024）認為，企業(yè)社會責任是指 第 7 頁 共 18 頁 企業(yè)應(yīng)該承擔的，以利益相關(guān)為對象，包含經(jīng)濟責任、法律責任和道德責任在內(nèi)的一種綜合責任。注 2 盧代富（ 2024）認為，企業(yè)社會責任就是指企業(yè)在謀求股東利潤最大化 之外所負有的維護和增進社會利益的義務(wù)。 孔茨（ haroldkoontz）認為，公司的社會責任就是認真地考慮公司的一切舉動對社會的影響。其區(qū)分了社會責任與社會義務(wù)，認為企業(yè)只要 履行了經(jīng)濟與法律責任，就算履行了社會義務(wù)，而社會責任則是在社會義務(wù)的基礎(chǔ)之上增加上了一種道德責任，要求企業(yè)分清是非并遵守基本的道德準則。p此后，學(xué)術(shù)界、企業(yè)界和政府對企業(yè)社會責任非常關(guān)注，進行了大量的研究和實踐，取得了很多理論和實踐成果，形成了不同的觀點。因 此，企業(yè)社會責任對企業(yè)而言不是負擔，而是責任和機遇，有利于提升品牌形象和 第 6 頁 共 18 頁 提高綜合競爭力。在市場經(jīng)濟條件下，企業(yè)享受著社會給予的自由和機會，因此應(yīng)該以合乎道德的行動回報社會。企業(yè)社會責任的本質(zhì)是市場經(jīng)濟條件下企業(yè)對其自身經(jīng)營行為的道德約束，它既是企業(yè)的宗旨和經(jīng)營理念，又是企業(yè)用來約束企業(yè)內(nèi)部包括供應(yīng)商經(jīng)營行為的一套管理和評估體系，它不同于其它的技術(shù)標準，突破了只是把賺取利潤作為唯一目標的傳統(tǒng)經(jīng)營理念，更強調(diào) 在經(jīng)營過程中對人的價值的關(guān)注，對人的權(quán)益的尊重及對環(huán)境與社會的貢獻，企業(yè)社會責任不僅是個道德理念，已成為對企業(yè)的現(xiàn)實衡量標準。 二、企業(yè)社會責任的界定及其內(nèi)容 第 5 頁 共 18 頁 （一）企業(yè)社會責任的界定 企業(yè)社會責任是指企業(yè)在 創(chuàng)造利潤、對股東利益負責的同時，還要承擔對員工、消費者，對環(huán)境和社區(qū)的社會責任
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