保險公司年中年中工作報告-文庫吧資料
2025-02-23 14:56本頁面
【正文】 做好組織發(fā)展，隊伍留存，提高實動率，強化管理指標 隊伍培訓：建立并完善營銷訓練管理系統(tǒng) 31億標保 11萬人力 躋身前七 產(chǎn)品策略：做好新產(chǎn)品“大贏家”上市推動 34 重點工作及要求 ：銀代 必保： 新單： 205億 躉交： 165億期交： 40億 理財一號運作 完善管理架構(gòu) 拉動 SFP業(yè)務 PTS聯(lián)動營銷 機構(gòu)安裝 抓品質(zhì)，防誤導 渠道關系維護 細化銷售流程 挑戰(zhàn)： 新單： 285億 躉交： 245億 35 重點工作要求 ? 團險 ? 經(jīng)代 ? 電銷 ? 續(xù)收 目標： 措施： ?隊伍、機構(gòu)建設 ?交叉銷售、培訓 重點工作及要求 ：其他渠道 目標： 措施： ?戰(zhàn)略機構(gòu)合作 ?創(chuàng)新合作模式 目標： ， 3000座席 措施： ?加大投產(chǎn)比考核 ?電銷共建項目 目標： 86億 措施： ?推進激勵問責 ?建立規(guī)范化管理體系 ?培訓，提升技能 36 工作措施 機構(gòu)計劃 ?總量：必保 900家，挑戰(zhàn)1000家 ?新開：中支必保 30家，四級機構(gòu)必保 90家 重點工作及要求 ：機構(gòu)建設 ?加快青海分公司的籌建 ?加速三、四級機構(gòu)建設 ?加強對外監(jiān)管關系維護 37 產(chǎn)品方面 ?重點保證個險“大贏家”產(chǎn)品的成功上市以及銀保主力產(chǎn)品的更新升級工作。 ?核心人才缺乏； ?培訓跟不上； ?業(yè)務渠道發(fā)展不平衡； ?部分機構(gòu)業(yè)務品質(zhì)較差； ?應對復雜市場信心不足。 ?費用控制不理想，存在超支現(xiàn)象； ?百元年化標保高于年度預算計劃 。 ?規(guī)范干部管理流程； ?完善薪酬分配及考核機制。 ?資產(chǎn)、產(chǎn)險、銷售公司相繼開業(yè)，海外資產(chǎn)管理公司獲批。 后援平臺高效支撐 ?完成信息系統(tǒng)運維、應用體系建設規(guī)劃； ?推動移動展業(yè)平臺； ?完成核保核賠后援集中核保作業(yè)管理； ?集團統(tǒng)一呼叫中心建設的規(guī)劃。 ?信訪投訴率大幅改善。 上半年公司經(jīng)營亮點 （ 1/3） 穩(wěn)步提升 迅速增長 上半年，公司經(jīng)營管理呈現(xiàn)十大方面主要亮點 16 經(jīng)營亮點 精細化管理有效推動 ?開展“一司一策項目”； ?“預撥”到“實時下?lián)堋保? ?持續(xù)推動集團財務管理工作。 核心渠道穩(wěn)定發(fā)展 1 市場地位穩(wěn)中有升 精細管理有效推動 風控合規(guī)有效推進 “人才興司”持續(xù)推進 3 5 7 9 續(xù)期保費迅速增長 2 償付能力保持充足 后援平臺高效支撐 投資能力顯著增強 集團管理初見雛形 4 6 8 10 15 ?銀代新單、續(xù)期保費排名上升； ?6月，銀代新單、躉交排名首次躍居第 3； ?總保費、新單保費、個險及銀代新單保費與先進同業(yè)的差距已明顯縮小 發(fā)展穩(wěn)定 ?保費增速快于市場； ?業(yè)務結(jié)構(gòu)不斷改善。在此背景下，公司上下一心，克服重重困難，業(yè)務逐漸呈現(xiàn)向好態(tài)勢。 3 目 錄 上半年經(jīng)營回顧 發(fā)展亮點與不足 當前面臨的形勢 下一步工作要求 4 ? 業(yè)務發(fā)展方面 ? 機構(gòu)成長方面 ? 產(chǎn)品開發(fā)方面 ? 業(yè)務價值方面 ? 投入產(chǎn)出方面 ? 風險管控方面 ? 品牌文化建設方面 ?今年上半年，公司按照董事長“務實創(chuàng)新 全面提升生命保險新價值，凝心聚力 加快開創(chuàng)集團建設大格局”的講話要求，以全面落實第四屆董事會各項任務為目標，切實推進公司各項工作全面發(fā)展。我們要認清發(fā)展形勢，并落實為行動，才能搶占先機；同時要固本強基，持續(xù)超越，董事長在 2023年度的計劃預算會議上已明確指示今年是做實的一年，生命的發(fā)展壯大，是一個打造百年老店的長期工程，所以要加強基礎管理，打造自身的核心競爭力，盡早實現(xiàn)超越。生命保險系統(tǒng) 2023年年中工作會議 內(nèi)部資料注意保密 審時度勢 搶占先機 固本強基 持續(xù)超越 —— 2023年年中工作會議壽險公司工作報告 2 開篇語 大家好！很高興能跟大家齊聚一堂，共謀生命美好未來。 今天報告的主題有兩個方面，一是審時度勢，
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