職業(yè)健康安全保障--國內(nèi)外相關(guān)經(jīng)驗的啟示-文庫吧資料
2025-02-17 19:38本頁面
【正文】 甚至先發(fā)制人 , 在很大程度上保證了警察的人身安全。（一）香港 警察 權(quán) 益的 維護 香港法律對維護警察的執(zhí)法權(quán)益有明確規(guī)定。該制度旨在保障警察在執(zhí)行任務(wù)時的安全、效率和尊嚴 , 使其免受無理或惡意的攻擊。在重罪犯逃避逮捕或者從監(jiān)所逃跑的情況下，抓捕者對其使用暴力也是許可的。 美國警察作為國家法律執(zhí)行者，在執(zhí)行公務(wù)時具有絕對的權(quán)威性，沒有半點討價還價的余地。美 國 美國警察遇襲傷亡率遠低于中國。這不僅是警察部門必須履行的責(zé)任和義務(wù)，更是對警察的一種人文關(guān)懷和對其健康與安全的充分保障。該項立法已于1998年 7月 1日生效并付諸實施。然而這項立法并沒有對警察這一特殊行業(yè)的健康與安全做出明確規(guī)定。另外，按英國 1967 年刑事法規(guī)定，一個正執(zhí)行職務(wù)的警察若合理地認為有人故意妨礙他對另一個人實行合法的逮捕或拘留，他可對該人實施無證逮捕。三、部分國家和地區(qū)警察職業(yè)健康與安全保障經(jīng)驗介紹英 國 在英國，根據(jù)相關(guān)警察法的規(guī)定，警察完全有權(quán)就某一罪行對任何人進行訊問。據(jù)調(diào)查，在目前的民警隊伍中，肥胖者偏多，吸煙、飲酒、嗜好高脂肪食物、缺少運動的現(xiàn)象司空見慣。民警個人原因n 民警普遍缺乏良好的生活習(xí)慣。n 有的公安民警甚至消極地認為 ,在執(zhí)法工作中要盡量少管事、多一事不如少一事、管的事越多麻煩就越大。 “執(zhí)法指標 ”的完成情況與民警經(jīng)濟待遇、職務(wù)晉升掛鉤，同時也作為公安機關(guān)的重要 “政績 ”和社會治安情況的重要指標。 壓力型管理，不僅使基層民警因過度勞累，身體健康受到損害，還使民警長時間處于緊張的工作中，心理健康也受到很大威脅。n 視法律為無物、為達目的不擇手段等不正當(dāng)?shù)男袨椋趥€別影視劇、刊物里被推崇為高尚的東西，對人們起到了不良的潛移默化的影響。某些輿論宣傳媒體誘導(dǎo)民眾對公安機關(guān)和當(dāng)事公安民個人在事件處理過程中行為合理性的討論甚至攻擊。n 一些小報、媒體特別是一些小網(wǎng)站，為了提高點擊率，出于轟動性和商業(yè)利益，對公安機關(guān)帶有負面影響的一些案例進行炒作，對于公安機關(guān)與人民群眾之間現(xiàn)實存在的一些不和諧音符的擴散和傳播起了推波助瀾的作用。n 此外，目前法律對撕扯警服警號、推搡謾罵侮辱民警之類的 “準襲警 ”行為如何處罰并沒有做出明確的規(guī)定，導(dǎo)致民警在處理此類情況時普遍感覺 “棘手 ”。國家對因公致殘的殘廢人員的撫恤標準為：等級最高的特等殘廢，每年 216元；等級最低的三等乙級殘廢，每年 82元。n 根據(jù)民政部有關(guān)文件的規(guī)定，公安民警因公死亡后，國家發(fā)給家屬的一次性撫恤金的標準為：革命烈士， 40個月工資；因公犧牲， 20個月工資。由于種種原因，相當(dāng)一部分基層公安機關(guān)經(jīng)費保障困難。n 廣東近 15萬人的民警數(shù)量在全國居首。身心健康 問題 越來越突出（二）民警職業(yè)健康與安全存在 問題原因分析超負荷工作是導(dǎo)致民警身心健康出現(xiàn)問題首要原因民警民警工作壓力生活壓力社會壓力個體壓力警力不足是 “硬傷 ”（總有干不完的活）n 我國現(xiàn)有警力與人口的比例為 12/10000， 遠遠低于世界發(fā)達國家（ 35/1000），甚至低于巴西（ 32/1000）等發(fā)展中國家。侵害民警名譽事件 多 發(fā)（ 惡 意投 訴 ） 近年來，隨著我國社會經(jīng)濟的不斷發(fā)展，公安機關(guān)維穩(wěn)保平安形勢嚴峻、任務(wù)艱巨，社會管理面寬點多、難度大，而受編制等多種因素的制約，我國警力嚴重不足。n 許多不負責(zé)任的新聞媒體為了吸引讀者的眼球，不是從維護民警的名譽角度加以報道，而是夸大甚至歪曲事實， 不僅 引起 了 老百姓對警察的對立情緒和強烈不滿 ，而且 對民警名譽權(quán)造成了損害。 10月 1日，大足縣發(fā)生暴力抗法襲警，多名民警受傷； 10月 16日夜，渝中區(qū)交巡警大田灣平臺
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