【摘要】溝通與領(lǐng)導(dǎo)力提升主講課程:?《好員工的十項修煉》?《TCC領(lǐng)導(dǎo)力與團隊高效管理》?《中國高管的潛意識溝通》?《高效團隊構(gòu)建與溝通藝術(shù)》?《拓展訓(xùn)練TTT導(dǎo)師課程》?《傳統(tǒng)文化與領(lǐng)導(dǎo)力塑造》講
2025-01-20 08:43
【摘要】新領(lǐng)導(dǎo)力的培養(yǎng)與提升青島市委黨校劉桂英四個主人公代表著不同的人性:嗅嗅能夠及早嗅出變化的氣息;匆匆能夠迅速采取行動;哼哼因為害怕而否認(rèn)和拒絕變化,使事情變得更糟;唧唧看到變化會使事情變得更好時,能及時適應(yīng)變化。一、誰動了領(lǐng)導(dǎo)者的“
2025-01-22 11:37
【摘要】廣西經(jīng)濟管理干部學(xué)院陳湘桂1企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)力提升廣西經(jīng)濟管理干部學(xué)院培訓(xùn)部陳湘桂副教授廣西經(jīng)濟管理干部學(xué)院陳湘桂2陳湘桂,1964年生,1998年獲副教授職稱;全國優(yōu)秀培訓(xùn)教師,廣西優(yōu)秀社會科學(xué)成果二等獎獲
2025-01-22 11:19
【摘要】[創(chuàng)新管理不領(lǐng)導(dǎo)力提升]2023年8月,北京研討目標(biāo)了解成功實踐管理創(chuàng)新應(yīng)的“金科玉律”以流程化實現(xiàn)管理創(chuàng)新研討重點基亍創(chuàng)新實踐體會的創(chuàng)新的理論總結(jié)吭迪創(chuàng)新思維的方法和發(fā)現(xiàn)創(chuàng)新機會的工具創(chuàng)新理論運用亍創(chuàng)新實踐的具體案例管理創(chuàng)新實踐的原則吭迪創(chuàng)新思維的方法和發(fā)現(xiàn)創(chuàng)新機會
2025-01-15 09:34
【摘要】--1企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和領(lǐng)導(dǎo)力提升--2指導(dǎo):方法—如何做事帶領(lǐng):方向—走什么樣的路領(lǐng)導(dǎo)--3帶領(lǐng)愿景使命目標(biāo)目的--4指導(dǎo)1講給他聽2做給他看3他做你看--5領(lǐng)導(dǎo)
2025-05-31 11:57
【摘要】《溝通領(lǐng)導(dǎo)力》主講:張一泓廣正管理顧問有限公司一、溝通也是生產(chǎn)力?溝通故事購車案例·牡丹圖啟示一:絕大多數(shù)不愉快或誤會是因為溝通不當(dāng)造成的!啟示二:不一樣的溝通會導(dǎo)致截然不同的結(jié)果?。贤ㄓ螒颍?、溝通漏斗你心里想的
2025-01-12 05:52
【摘要】領(lǐng)導(dǎo)力與執(zhí)行力提升訓(xùn)練導(dǎo)師:趙菊春趙菊春導(dǎo)師介紹實踐派戰(zhàn)略思想家、北京大學(xué)金融與產(chǎn)業(yè)發(fā)展研究中心領(lǐng)導(dǎo)力研究部主任、行為建設(shè)學(xué)創(chuàng)始人、清華等十余所高??妥淌凇⒈姸鄧覚C關(guān)與企事業(yè)單位訓(xùn)練導(dǎo)師。趙教授有著二十多年的領(lǐng)導(dǎo)與管理實戰(zhàn)經(jīng)驗,他深入挖掘中華民族五千年文化的思想精髓,融會貫通,形成了自己的思想體系以及獨特的培訓(xùn)風(fēng)
2024-08-29 01:24
【摘要】提升領(lǐng)導(dǎo)力與執(zhí)行力一、打開空間,提升洞察力毛澤東的“出主意用干部”鄧小平的“領(lǐng)導(dǎo)就是服務(wù)”江澤民的“要研究領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)”構(gòu)建和諧社會需要新領(lǐng)導(dǎo)力一、打開空間,提升洞察力?領(lǐng)導(dǎo)的決斷力,領(lǐng)導(dǎo)的洞察力領(lǐng)導(dǎo)的發(fā)動力,領(lǐng)導(dǎo)的凝聚力領(lǐng)導(dǎo)的應(yīng)變力,領(lǐng)導(dǎo)的影響力
2025-03-09 11:27
【摘要】提升領(lǐng)導(dǎo)力與執(zhí)行力一、打開空間,提升洞察力毛澤東的“出主意用干部”鄧小平的“領(lǐng)導(dǎo)就是服務(wù)”江澤民的“要研究領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)”構(gòu)建和諧社會需要新領(lǐng)導(dǎo)力一、打開空間,提升洞察力?領(lǐng)導(dǎo)的決斷力,領(lǐng)導(dǎo)的洞察力領(lǐng)導(dǎo)的發(fā)動力,領(lǐng)導(dǎo)的凝聚力領(lǐng)導(dǎo)的應(yīng)變
2025-03-12 00:47
【摘要】1中層經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)力提升講師:譚小琥2播種思想,收穫態(tài)度!思想決定命運播種態(tài)度,收穫行為!播種行為,收穫習(xí)慣!播種習(xí)慣,收穫性格!播種性格,收穫命運!3學(xué)習(xí)指南學(xué)習(xí)效果不只是決定在講
2025-02-13 19:19
【摘要】哲學(xué)素養(yǎng)與領(lǐng)導(dǎo)力提升主講人:宋曉艷目錄一、哲學(xué)素養(yǎng)和領(lǐng)導(dǎo)力二、哲學(xué)思維對領(lǐng)導(dǎo)實踐的指導(dǎo)三、哲學(xué)素養(yǎng)的培養(yǎng)與領(lǐng)導(dǎo)力的提升的內(nèi)在統(tǒng)一《學(xué)哲學(xué)用哲學(xué)》?李瑞環(huán)論哲學(xué)的功能:“光靠努力還不行,還要得法,得法就是要學(xué)習(xí)哲學(xué)”。?哲學(xué)這門學(xué)問說來也神,你的工作越變化、越新
2024-08-18 05:50
【摘要】溝通藝術(shù)與領(lǐng)導(dǎo)力提升一、創(chuàng)新應(yīng)變沒有想不到的方法,只有看不到的問題?所謂創(chuàng)新既包括產(chǎn)品、技術(shù)、市場上的創(chuàng)新,也包括制度和管理上的創(chuàng)新.更重要的是觀念的創(chuàng)新?所謂應(yīng)變絕不是消極等待、臨陣磨刀,而是要預(yù)測未來,未雨綢繆、快速反應(yīng)“先發(fā)制人”?企業(yè)產(chǎn)品、技術(shù)和市場的創(chuàng)新應(yīng)變能力,
2025-02-15 17:44
【摘要】溝通與領(lǐng)導(dǎo)力溝通不領(lǐng)導(dǎo)力溝通與領(lǐng)導(dǎo)力領(lǐng)導(dǎo)一陰一陽乊謂道令者,収號也,収其號呼以使人也,是曰令。頁者,頭也。溝通與領(lǐng)導(dǎo)力3溝通與領(lǐng)導(dǎo)力4領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)人領(lǐng)心領(lǐng)導(dǎo)力領(lǐng)導(dǎo)人心的能力一陰一陽乊謂道君
2024-09-07 18:40
【摘要】2023/3/23內(nèi)容?實施能力提升機制,落實集團發(fā)展戰(zhàn)略?領(lǐng)導(dǎo)力現(xiàn)狀:高管層人員能力測評概覽?如何提升領(lǐng)導(dǎo)力:發(fā)展建議2023/3/23全面提升能力,落實集團戰(zhàn)略,實現(xiàn)新躍式發(fā)展領(lǐng)導(dǎo)力核心勝任能力專業(yè)勝任能力能力提升機制戰(zhàn)略績效機制集團戰(zhàn)略與規(guī)
2025-03-09 15:46
【摘要】如何提升領(lǐng)導(dǎo)力1目錄23何為“領(lǐng)導(dǎo)”領(lǐng)導(dǎo)是在一定的社會組織和群體內(nèi),為實現(xiàn)組織預(yù)定目標(biāo),領(lǐng)導(dǎo)者運用其法定權(quán)力和自身影響力影響被領(lǐng)導(dǎo)者的行為,并將其導(dǎo)向組織目標(biāo)的過程。何為“領(lǐng)導(dǎo)力”一種有關(guān)前瞻與規(guī)劃、溝通與協(xié)調(diào)、真誠與均衡的藝術(shù)
2025-02-24 13:31