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正文內(nèi)容

園林公司管理工作手冊(cè)-文庫(kù)吧資料

2024-11-21 12:14本頁(yè)面
  

【正文】 施工員崗位職責(zé) 貫徹執(zhí)行國(guó)家和上級(jí)主管部門(mén)關(guān)于建筑業(yè)的政策、法規(guī)、條例及公司有關(guān)規(guī)章制度。 積極協(xié)助施工員及項(xiàng)目經(jīng)理經(jīng)濟(jì)合理地組織材料供應(yīng),減少儲(chǔ)備,降低消耗,并 督促檢查材料的合理使用,不丟失、不浪費(fèi)。 懂得訂立訂貨合同或協(xié)議的基本原則、主要內(nèi)容和簽證的方法與手續(xù),以及違反合同應(yīng)負(fù)的責(zé)任和處理方法;負(fù)責(zé)起草材料訂貨合同及《訂貨合同審批表》。 按照施工組織設(shè)計(jì)(或施工方案)和現(xiàn)場(chǎng)平面圖合理安排堆放材料,為文明施工創(chuàng)造條件。 材料采購(gòu)員崗位職責(zé) 認(rèn)真學(xué)習(xí)材料供應(yīng)與管理的基本知識(shí),貫徹執(zhí)行有關(guān)的條例和規(guī)定。 對(duì)工地的重大事故隱患負(fù)有整改和向上級(jí)報(bào)告的責(zé)任。 16 明確各業(yè)務(wù)承包人的安全責(zé)任和考核指標(biāo),支持、指導(dǎo)安全管理的工作,協(xié)助和指揮物資、設(shè)備等資源。 貫徹落實(shí)安全方針、政策、法規(guī)和各項(xiàng)規(guī)章制度。 貫徹執(zhí)行技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),對(duì)項(xiàng)目部人員進(jìn)行質(zhì)量技術(shù)交底。 分管項(xiàng)目的質(zhì)量、技術(shù)、檢測(cè)設(shè)備、資料與記錄。 1協(xié)助公司完成項(xiàng)目的檢查、鑒定和評(píng)獎(jiǎng)申報(bào)工作。負(fù)責(zé)定期組織檢查項(xiàng)目的安全、質(zhì)量、進(jìn)度、文明施工,搞好評(píng)比獎(jiǎng)懲工作。 1積極開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)查,主動(dòng)收集工程建設(shè)信息,參與項(xiàng)目追蹤、公關(guān)、進(jìn)行區(qū)域性 市場(chǎng)開(kāi)發(fā)和本項(xiàng)目后續(xù)工程的滾動(dòng)開(kāi)發(fā)工作。 負(fù)責(zé)對(duì)施工項(xiàng)目的人力、材料、機(jī)械設(shè)備、資金、技術(shù)、信息等生產(chǎn)要素進(jìn)行優(yōu)化配置和動(dòng)態(tài)管理,積極推廣和應(yīng)用新技術(shù)、新工藝、新材料。指導(dǎo)、檢查技術(shù)人員的日常工作。 15 負(fù)責(zé)組織編制項(xiàng)目質(zhì)量計(jì)劃、項(xiàng)目管理實(shí)施規(guī)劃或施工組織設(shè)計(jì),組 織審核設(shè)計(jì)文件,核對(duì)工程數(shù)量,及時(shí)解決施工圖紙中的疑問(wèn)。 負(fù)責(zé)組織所承擔(dān)的工程項(xiàng)目檢查,安全標(biāo)準(zhǔn)化工地的建設(shè),負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)及文明施工,組織有關(guān)人員參加項(xiàng)目承擔(dān)工程的交驗(yàn)工作。并負(fù)責(zé)質(zhì)量安全教育,保證各項(xiàng)制度的正常進(jìn)行。 經(jīng)授權(quán)組建項(xiàng)目部,確定項(xiàng)目部的組織機(jī)構(gòu),選擇聘用管理人員,根據(jù)質(zhì)量 /環(huán)境 /職業(yè)健康安全管理體系要求確定管理人員職責(zé),并定期進(jìn)行考核、評(píng)價(jià)和獎(jiǎng)懲。 1工作對(duì)人力資源部經(jīng)理負(fù)責(zé)。 1協(xié)助人事行政經(jīng)理處理人事方面的其他工作。 負(fù)責(zé)公司人事文件的呈轉(zhuǎn)及發(fā)放。 負(fù)責(zé)員工技能培訓(xùn)方案,技能測(cè)評(píng)的督導(dǎo)與跟進(jìn)。、 14 負(fù)責(zé)員工績(jī)效考核資料的定期統(tǒng)計(jì)匯總,上報(bào),并對(duì)績(jī)效考核的方式方法提出意見(jiàn)和建議。 負(fù)責(zé)員工調(diào)查問(wèn)卷的發(fā)放 和收集,分析匯總調(diào)查結(jié)果,形成結(jié)論上報(bào)。 1協(xié)助行政經(jīng)理完成招投標(biāo)工作。 負(fù)責(zé)下班時(shí)對(duì)整個(gè)辦公區(qū)的巡視,查看門(mén)窗、水機(jī)電源、電腦電源等 、關(guān)閉情況并做記錄。 完成各項(xiàng)勤雜、采購(gòu)工作。 負(fù)責(zé)各類(lèi)辦公用品倉(cāng)庫(kù)保管,每月清點(diǎn),年終盤(pán)存統(tǒng)計(jì),做到入庫(kù)有驗(yàn)收、出庫(kù)有手續(xù),保證帳實(shí) 相符。對(duì)來(lái)往電話?cǎi)g接準(zhǔn)確及進(jìn)、聲音清晰、態(tài)度和藹,恰當(dāng)使用禮貌用語(yǔ);對(duì)未能聯(lián)絡(luò)上的記錄在案并及時(shí)轉(zhuǎn)告;對(duì)緊急電話設(shè)法接通,未通者速報(bào)行政部經(jīng)理處理。 負(fù)責(zé)公司郵件和報(bào)刊的收取、分發(fā)工作。 13 行政文員崗位職責(zé) 負(fù)責(zé)做好計(jì)算機(jī)打字、復(fù)印等行政工作。 行政人事部經(jīng)理崗位職責(zé) 協(xié)助決策層制定公司人力資源管理制度和年度計(jì)劃。 負(fù)責(zé)組織公司重大活動(dòng)。 起草公司管理制度、規(guī)章制度。 指導(dǎo)公司人才隊(duì)伍的建設(shè)工作。 在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)企業(yè)具體 管理工作的布置、實(shí)施、檢查、督促、落實(shí)執(zhí)行情況。 開(kāi)展公司的企業(yè)文化建設(shè)和凝聚工程 ,加大對(duì)外宣傳公司的力度 ,提升公司對(duì)外的知名度 ,發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神 ,建立一個(gè)文明、高效的半軍事化施工隊(duì)伍 ,樹(shù)立公司的良好形象。對(duì)公司經(jīng)營(yíng)、投資、改造、基建項(xiàng)目和流動(dòng)資金、貸款、資金使用、貸款擔(dān)保有決策權(quán) ,有財(cái)經(jīng)審批權(quán)。建立健全組織體制和人事編制 ,建立完善統(tǒng)一、高效的組織和領(lǐng)導(dǎo)干部管理隊(duì)伍。任免和調(diào)配公司各級(jí)干部員工 ,任免和調(diào)動(dòng)公司中層以上干部報(bào)董事會(huì)批準(zhǔn)。 組織制定公司的年度工作計(jì)劃 ,各項(xiàng)指標(biāo)分解 ,健全各項(xiàng)規(guī)章制度和崗位責(zé)任制及工作、施工流程。 擬定公司的發(fā)展目標(biāo)和規(guī)劃、年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和財(cái)務(wù)預(yù)算方案以及利潤(rùn)分配和彌補(bǔ)虧損方案。 11 崗位職責(zé) 總經(jīng)理崗位職責(zé) 總經(jīng)理為公司高層領(lǐng)導(dǎo)人 ,主持公司的全面工作。 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 工程完工后及時(shí)組織進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際工程測(cè)繪,嚴(yán)格按照施工現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際情況繪制工程竣工圖,并辦理竣工圖相關(guān)確認(rèn)手續(xù)。 深入施工現(xiàn)場(chǎng)檢查修正設(shè)計(jì)施工圖紙中存在的問(wèn)題及工程施工中出現(xiàn)的有關(guān)設(shè)計(jì)問(wèn)題,及時(shí)處理設(shè)計(jì)變更洽商,辦理相關(guān)設(shè)計(jì)變更洽商手續(xù)。 學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)工程設(shè)計(jì)法律法規(guī),設(shè)計(jì)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn),施工工藝規(guī)程,工程強(qiáng)制性條文等有關(guān)政策文件,認(rèn)真閱讀領(lǐng)會(huì)工程招標(biāo)文件內(nèi)容,在現(xiàn)場(chǎng)實(shí)地勘察和尊重投資方意向的前提下進(jìn)行工程施工圖設(shè)計(jì)及施工圖深化設(shè)計(jì),組織進(jìn)行施工設(shè)計(jì)交底, 在開(kāi)展工程方案設(shè)計(jì)及施工 圖設(shè)計(jì)工作過(guò)程中要與公司技術(shù)部,工程部,材料部等相關(guān)部門(mén)精密配合,設(shè)計(jì)方案要保證優(yōu)化務(wù)實(shí)。 設(shè)計(jì)部工作職責(zé) 認(rèn)真執(zhí)行公司的各項(xiàng)管理規(guī)章制度,建立健全工程設(shè)計(jì)工作管理制度。 做好各分公司的內(nèi)部審計(jì)工作。及時(shí)編制各類(lèi)報(bào)表,妥善管理會(huì)計(jì)帳冊(cè)檔案。 財(cái)務(wù)部在對(duì)公司服務(wù)體系構(gòu)架和公司運(yùn)作的專業(yè)化研究過(guò)程 中,提供財(cái)務(wù)政策和專業(yè)研究方面的支持。 及時(shí)準(zhǔn)確地為執(zhí)行總經(jīng)理提供核算資料和經(jīng)濟(jì)信息,協(xié)助執(zhí)行 總經(jīng)理做好公司有關(guān)財(cái)務(wù)的經(jīng)營(yíng)管理工作,負(fù)責(zé)考核資金使用效果,發(fā)現(xiàn) 經(jīng)營(yíng)管理中出現(xiàn)的問(wèn)題,及時(shí)向公司提出合理化建議;定期協(xié)助考核各業(yè)務(wù)部門(mén)計(jì)劃執(zhí)行、完成情況,按公司有關(guān)規(guī)定考核、兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲。 按照公司合同、章程以及國(guó)家有關(guān)會(huì)計(jì)制度的規(guī)定實(shí)施財(cái)務(wù)工作,做到手續(xù)完備,內(nèi)容真實(shí),數(shù)字準(zhǔn)確,帳目清楚,日清月結(jié),按時(shí)報(bào)帳;負(fù)責(zé)公司會(huì)計(jì)憑證、帳簿、報(bào)表等財(cái)務(wù)檔案的管理工作。 配合集團(tuán)生產(chǎn)部門(mén)進(jìn)行物資調(diào)劑。 協(xié)調(diào)和管理項(xiàng)目區(qū)各工種人員、分包人員。 執(zhí)行生產(chǎn)管理部下發(fā)的施工計(jì)劃,按程序組織施工。 8 工程項(xiàng)目 部工作職責(zé) 負(fù)責(zé)項(xiàng)目區(qū)域范圍內(nèi)工程質(zhì)量施工進(jìn)度、安全生產(chǎn),正確處理質(zhì)量安全。 員工享有取得勞動(dòng)報(bào)酬、休息休假、獲得勞動(dòng)安全衛(wèi)生保護(hù)、享受社會(huì) 保險(xiǎn)和福利等勞動(dòng)權(quán)利,同時(shí)應(yīng)當(dāng)履行完成勞動(dòng)任務(wù)、遵守公司規(guī)章制度和職業(yè)道德等勞動(dòng)義務(wù) 5 第二章 組織機(jī)構(gòu)設(shè)置 組織機(jī)構(gòu)圖 6 第三章 部門(mén)及崗位職責(zé) 部門(mén)工作職責(zé) 行政人事部工作職責(zé) 一、行政方面: 協(xié)助總經(jīng)理做好綜合、協(xié)調(diào)各部門(mén)工作和處理日常事務(wù); 協(xié)助參與并起草公司發(fā)展規(guī)劃的擬定年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的編制及各階段工作目標(biāo)分解; 負(fù)責(zé)總公司年度綜合性資料,組織并起草公司綜合性的工作計(jì)劃、總結(jié)、報(bào)告、請(qǐng)示等文件; 負(fù)責(zé)公司通用規(guī)章制度的擬定、修改和編寫(xiě)工作,協(xié)助參與專用標(biāo)準(zhǔn)及管理制度的擬定、討論、修改工作;對(duì)文件中的重要事項(xiàng)進(jìn)行跟蹤檢查和督導(dǎo),推進(jìn)公司的管理; 搜集和了解各部門(mén)的工作動(dòng)態(tài),掌握全公司主 要活動(dòng)情況,編寫(xiě)公司年度大事記; 負(fù)責(zé)召集公司辦公會(huì)議和其他有關(guān)會(huì)議,做好會(huì)議記錄,根據(jù)需要撰寫(xiě)會(huì)議紀(jì)要,并跟蹤、檢查、督促會(huì)議的貫徹實(shí)施; 監(jiān)督執(zhí)行規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,處理員工獎(jiǎng)懲事宜。〇一二年三月 目 錄 一、組織機(jī)構(gòu)管理 第一章 總則 ??????????????????????????5 第二章 組 織機(jī)構(gòu)設(shè)置 組織機(jī)構(gòu)圖 ……………………………………………………………6 第三章 部門(mén)及崗位職責(zé) 部門(mén)工作職責(zé) 行政人事部工作職責(zé) …………………………………………7 工程項(xiàng)目部工作職責(zé) …………………………………………9 財(cái)務(wù)部工作職責(zé) ………………………………………………9 設(shè)計(jì)部工作職責(zé) ……………………………………………10 經(jīng)營(yíng)科工作職責(zé) ……………………………………………10 崗位職責(zé) 總經(jīng) 理崗位職責(zé) ……………………………………………11 副總經(jīng)理崗位職責(zé) …………………………………………12 行政人事部經(jīng)理崗位職責(zé) …………………………………13 行政文員崗位職責(zé) …………………………………………14 人事專員崗位職責(zé) …………………………………………14 項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé) …………………………………………15 總工程師崗位職責(zé) …………………………………………16 材料采購(gòu)員崗位職責(zé) …………………………… …………17 施工員崗位職責(zé) ……………………………………………18 安全員崗位職責(zé) ……………………………………………19 資料員崗位職責(zé) …………………………………………
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