【摘要】 內(nèi)部控制手冊 2 ZJAT-HR 人力資源與薪酬管理流程分冊 版本號2012 2012年07月16日 修訂控制
2025-06-13 12:48
【摘要】人力資源管理制度匯編（上冊）（2012年內(nèi)控制度通過）人力資源管理制度匯編（上冊）目錄第一章 人力資源部的工作職責(zé)1—3頁第二章 招聘工作3—4頁第三章 員工入職與離職4—8頁第四章 勞動合同管理8—11頁第五章 員工培訓(xùn)11—13頁第六章 員工內(nèi)部調(diào)動、晉升13—16頁第七章 離職員工再入職16頁第八章 薪酬管理17—21頁第九章考核2
2025-06-13 12:32
【摘要】第一節(jié)?內(nèi)控概述第一條：定義及范圍本章所指的人力資源內(nèi)部控制指對人力資源規(guī)劃與設(shè)計(jì)、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、薪酬與福利，考核與評價(jià)、勞動關(guān)系管理等六大模塊進(jìn)行全面監(jiān)控和管理。第二條：控制目標(biāo)通過對人力資源管理的內(nèi)部控制，對人力資源進(jìn)行有效的規(guī)劃和配置，充分做到“因崗設(shè)人，人崗匹配”，減少人力資源的浪費(fèi)，充分調(diào)動公司員工的工作積極性，全面提高員工隊(duì)伍素質(zhì)，實(shí)現(xiàn)人力資
2025-04-24 06:53
【摘要】(內(nèi)控)107頁人力資源管理制度匯編（上冊）（2012年職工福利22—23頁1第一章人力資源部的工作職責(zé)一、核心職能人力資源部是公司人力資源管理和開發(fā)的實(shí)施機(jī)構(gòu)，是企業(yè)人才戰(zhàn)略的具體執(zhí)行部門；其工作目的是完成企業(yè)人員的獲取、文化整合、保持和激勵(lì)、控制與調(diào)整、潛能開發(fā)等五項(xiàng)管理要素。二、工作職責(zé)1、負(fù)責(zé)人事、勞資、培訓(xùn)、獎懲等人力資
【摘要】人力資源管理手冊目錄第一章手冊的目的第二章人力資源部的工作職責(zé)第三章招聘工作第四章新員工入司工作流程第五章
2025-08-10 09:18
【摘要】人力資源內(nèi)部控制制度文件第一節(jié)?內(nèi)控概述第一條：定義及范圍本章所指的人力資源內(nèi)部控制指對人力資源規(guī)劃與設(shè)計(jì)、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、薪酬與福利，考核與評價(jià)、勞動關(guān)系管理等六大模塊進(jìn)行全面監(jiān)控和管理。第二條：控制目標(biāo)通過對人力資源管理的內(nèi)部控制，對人力資源進(jìn)行有效的規(guī)劃和配置，充分做
【摘要】××大酒店人力資源部運(yùn)作手冊擬制：審核：批準(zhǔn)：生效日期：年月日人力資源部運(yùn)作手冊文件編號：QTLY/QTQM-RL-01人力資源部運(yùn)作手冊目錄版
2025-07-03 07:40
【摘要】人力資源測評手冊中國人力資源調(diào)研網(wǎng)2005年12月5日第一部分健康測評1、?你患有慢性疲勞癥嗎？指導(dǎo)語：請你根據(jù)自己的實(shí)際情況，如實(shí)回答每道題。（1）不想吃油膩的食物。是否（2）早上起床時(shí)覺得精神很好。是否（3）不知不覺地喜歡用雙手托腮靠在桌子上。是否（4）很樂意與領(lǐng)導(dǎo)或群眾見面。是否（5）眼看電車或汽
2025-06-27 19:56
【摘要】目錄前言………………………………………………………………1的……………………………………………………5……………………………………………………53.名詞解釋……………………………………………………54.作業(yè)流程……………………………………………………65.作業(yè)內(nèi)容……………………………………………………76.
2025-06-30 04:07
【摘要】1/38清華同方人力資源手冊目錄目錄.........................................................................................................................................................................
2025-07-05 09:07
【摘要】第一章?手冊的目的?3第二章?人力資源部的工作職責(zé)?4第三章?招聘工作?6第四章?新員工入司工作流程?11第五章?員工轉(zhuǎn)正考核工作流程?15第六章?員工內(nèi)部調(diào)動工作流程?18第七章?員工離職?21第八章?勞動合同
2025-07-03 07:59
【摘要】人力資源手冊 目錄XXX公司組織架構(gòu)圖 6XXX公司各部職級與薪資標(biāo)準(zhǔn) 71. 銷售部 72. 運(yùn)作部 73. 研究部 84. 數(shù)據(jù)部 95. 行政部： 9行政部部門定位及編制 10行政部定位 10部門工作職責(zé)： 10部門編制： 101. 行政經(jīng)理工作職責(zé) 112. 行政助理兼出納工作職責(zé) 12
2025-07-05 06:24
【摘要】行政部人力資源運(yùn)作手冊HUMANRESOURCEDEPARTMENTOPERATIONMANNUL批準(zhǔn)：總經(jīng)理Approvedby:GeneralManager執(zhí)行日期： EffectiveDate:
2025-07-03 08:16
【摘要】HUMANRESOURCEDEPARTMENTOPERATIONMANNUL批準(zhǔn)：總經(jīng)理Approvedby:GeneralManager執(zhí)行日期：EffectiveDate:-1-
2024-12-24 10:18
【摘要】BISHUIYUNTIAN 碧水云天商務(wù)酒店有限公司 員工手冊前言 歡迎您加入西峽碧水云天商務(wù)酒店有限公司。我們深信通過您的努力，您定能為公司之發(fā)展做出貢獻(xiàn)。亦真誠希望您在今后共事的歲月中與公司同甘共苦。公司特制訂此員工
2025-06-28 16:51
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