某某公司研發(fā)部員工手冊-文庫吧資料
2025-08-12 03:07本頁面
【正文】 規(guī)相抵觸時，以國家有關(guān)法律法規(guī)為準。? 1在合同期內(nèi)及合同期結(jié)束后，所有通信、記錄、報告、資料、客戶姓名卡、傳真和任何形式的通訊資料，仍為研發(fā)部財產(chǎn)，員工無權(quán)占為己有。? 1除日常工作職責要求并事先經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準，任何員工都不得拿走研發(fā)部的任何文件檔案、記錄或相關(guān)信件。我司對外的軟件技術(shù)合同、協(xié)議、方案等文件必須印有我司公章，否則一律視作侵權(quán)。? 1我司人員在外培訓(xùn)、參觀、考察、洽談生意等各種活動中，凡是外商有意愿購買、獲取、使用我司現(xiàn)有的軟件技術(shù)或委托我司研發(fā)其他軟件技術(shù)，都不得擅自答應(yīng)、承接或給予技術(shù)支持和文檔資料，必須第一時間通報行政部，由行政部負責洽談，一旦發(fā)現(xiàn)在未經(jīng)我司書面授權(quán)情況下造成的軟件技術(shù)泄露、發(fā)表、許可、使用，我司有權(quán)追究其法律責任。? 1我司有關(guān)人員在學(xué)術(shù)交流活動中，包括講學(xué)、發(fā)表論文、參加會議、參觀訪問、提供咨詢、通訊聯(lián)系、洽談生意等時，應(yīng)嚴格保守我司的軟件技術(shù)秘密，不透露和不向他人提供涉及載有軟件技術(shù)秘密的資料和物品等。? 我司對外宣傳機構(gòu)的有關(guān)人員在發(fā)布（表）新聞、通訊和報告文學(xué)作品，以及其他人員對外發(fā)表文章時，不得涉及軟件技術(shù)秘密的實質(zhì)性內(nèi)容，其稿件必須經(jīng)技術(shù)保密主管部門審查，在確認不會造成泄密后，簽字認可方可發(fā)表。? 技術(shù)人員或其他有關(guān)人員在因各種原因離開我司后，利用掌握或接觸的我司所擁有的軟件技術(shù)秘密，并在此基礎(chǔ)上做出新的技術(shù)成果或技術(shù)創(chuàng)新，有權(quán)就新的技術(shù)成果或技術(shù)創(chuàng)新予以實施或者使用，但在實施或者使用時利用了我司所擁有的，涉及其本人負有保密義務(wù)的軟件技術(shù)秘密時，應(yīng)當征得我司的同意，并按相關(guān)規(guī)定支付一定的使用費。? 對我司技術(shù)權(quán)益和經(jīng)濟利益有重要影響的有關(guān)行政管理人員，技術(shù)人員和其他相關(guān)人員，在離開我司三年內(nèi)，不得在生產(chǎn)同類產(chǎn)品或經(jīng)營業(yè)務(wù)且有競爭關(guān)系或者其他利害關(guān)系的其它單位內(nèi)任職，或者自己生產(chǎn)、經(jīng)營與本我司有競爭關(guān)系的同類產(chǎn)品或業(yè)務(wù)。確有特殊情況需調(diào)離、辭職的，需與我司再簽保密協(xié)議，并專檔跟蹤履行情況。? 在職職工和新調(diào)入職工應(yīng)簽包含有保護我司軟件技術(shù)秘密內(nèi)容的《知識產(chǎn)權(quán)保護協(xié)議》，不同意簽訂的，我司將不予調(diào)入研發(fā)部。? 我司科技人員、行政管理人員不允許在無授權(quán)情況下獨自掌握軟件技術(shù)相關(guān)的文件、代碼、圖紙、磁（光）盤等資料。除相關(guān)人員（我司下文明確規(guī)定的人員）外，我司其他員工一律不得私自擁有或保存。軟件技術(shù)秘密可以是有特定的完整的技術(shù)內(nèi)容，構(gòu)成一項產(chǎn)品、工藝、材料及其改進的技術(shù)方案，也可以是某一產(chǎn)品、工藝、材料及其改進的技術(shù)方案，也可以是某一產(chǎn)品、工藝、材料等技術(shù)或產(chǎn)品中的部分技術(shù)要素。? 技術(shù)應(yīng)用部、硬件維護及外勤推廣部等部門要把軟件技術(shù)保密工作列入工作規(guī)劃，計劃及責任制度，使軟件技術(shù)保密工作真正落到實處。第三章：保密規(guī)定第十一條：總則? 為保護 XX 公司（以下簡稱:我司）的軟件技術(shù)秘密，防止無形資產(chǎn)流失
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