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正文內(nèi)容

公司財務(wù)分析報告內(nèi)容-文庫吧資料

2025-08-09 00:11本頁面
  

【正文】 分攤實際上是月末按部門、人員類別、人員計提福利率等生成憑證的處理比GS中都通過憑證接口要方便一些工資中的查詢只能是在單位內(nèi)部進行單類別或多類別的明細及匯總查詢;不能實現(xiàn)多單位的匯總和查詢成為NC中查詢的重要不足。工資項目的來源種類多較多,并不僅僅是單一計算公式。設(shè)置稅率表和扣零設(shè)置。薪酬管理NC的薪酬在人力資源模塊中NC的工資管理做為人力資源模塊中的一部分,功能相對較完整,工資來源比較靈活,允許個人有不同適得稅率,有更大靈活性,定義工資類別匯總使用起來更加方便工資類別是基于單位內(nèi)部建立,因此很難從集團角度對工資項目進行分類和規(guī)劃;工資的多種報表單一入口使用起來并不方便;基于工資類別的匯總查詢雖然較容易實現(xiàn),但基于單位的工資查詢,匯總和分析確沒有提供,這是集團管理的重要不足。上級單位羅列查詢下級單位余額時,是多科目+單位的行上列示,無法直觀做各個科目多單位的對比分析現(xiàn)金銀行主要包括銀行對賬和票據(jù)管理銀行對賬提供網(wǎng)上銀行接口;以及長期未達賬的審計即查詢。憑證類型同GS類似操作不方便常用摘要同GS類似科目類型定義科目的資產(chǎn)、負債等屬性會計科目設(shè)置維護公共的科目列表及核算方式,選中科目分配給下屬單位操作很不方便;本級科目只能有上級設(shè)置制單操作不方便,摘要不能自動繼承,反向金額不能自動計算,輔助信息以彈出窗口形式等。這種系統(tǒng)應(yīng)用的結(jié)果是兩個:一種高度統(tǒng)一,一種是原來分布核算的簡單集中。沒有核算分類即賬集的概念,NC的核算有點象一刀切和自由化。系統(tǒng)執(zhí)行效率比較慢,有些功能沒有屏蔽,造成系統(tǒng)出錯,并且不明所以。會計平臺其實會計平臺就是業(yè)務(wù)單據(jù)生成憑證的接口與我們的憑證接口相比,操作較簡單跨單位的憑證生成不能實現(xiàn)科目分類定義
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