社會工作人才隊伍建設及其就業(yè)前景-文庫吧資料
2025-08-07 15:09本頁面
【正文】 （ 2）保障社會正義需要社會工作； ? （ 3）有助于建設和諧文化； ? （ 4）改善社會管理需要 社會工作 的手段； ? （ 5）有助于激發(fā)社會活力。而社會工作是社會服務與社會管理中的重要內容。人們過去曾把社會工作想象成一種手挎菜籃去幫助窮人的活動，現(xiàn)在，社會工作是一種運用科學的方法和藝術的手段去解決各種各樣社會問題的職業(yè) 。 （五）社會工作的重要特質 ? 作為一種實踐的社會工作（濟貧、扶危、解困和救難 ） ? 作為一種專業(yè)的社會工作（學士、碩士、博士） ? 作為一種制度的社會工作（明確的崗位設置、待遇保障與激勵機制） (六 ) 過去“社會工作”的邊緣化 ? （一）社會工作知識的邊緣化 ? （二）組織載體的邊緣化 ? （三）社會認可的邊緣化 ? 政府部門的認可不足 ? 學術界的認可不足 ? 從業(yè)人員的認可不足 ? 一般公眾的認可不足 ? 服務對象的認可不足 二、“社會工作人員”的分布領域 ? （一）根據(jù)社會問題來劃分（西方：英國著名社會政策學家貝弗利奇， 1943） ? 社會保障領域（針對貧困問題） ? 醫(yī)療衛(wèi)生領域（針對疾病問題） ? 國民教育領域（針對無知問題） ? 公共住房領域（針對住房問題） ? 勞動就業(yè)領域（針對失業(yè)問題） ? 福利服務領域（針對特殊困難問題） （二）根據(jù)工作部門來劃分（中國） ? 民政部門： ? （ 1）按服務內容分為： 社會福利、社會救助、收養(yǎng)服務、減災救災、優(yōu)撫安置、家庭服務。 ? 第二類： 只是“人才”但不屬于“人員”，如只從事社會工作研究的人員。 （四）“社會工作人員”與“社會工作人才”的關系 ? 根據(jù)兩個概念的內涵：可以有三類人。 社會工作人才 ? 社會工作人才 是以助人為宗旨，運用專業(yè)知識和方法，進行困難救助、矛盾調處、權益維護、心理輔導、行為矯正等社會服務工作的專門人才。 ? 理解“社會工作師（者）”的要點： ? ——如同醫(yī)生、會計師、律師一樣，首先要取得從業(yè) “執(zhí)照”； ? ——是社會工作發(fā)展高度職業(yè)化和專業(yè)化的產(chǎn)物，在國際上是通用且嚴格的稱謂； ? ——在我國根據(jù)人事部和民政部頒布的相關制度或辦法來具體規(guī)定（如2022年 7月頒布的 《 社會工作者職業(yè)水平評價暫行規(guī)定 》 ）； ? ——突出 “專業(yè)” 特征（ 專業(yè)社會工作者占總人口的比例，美國為 2‰ ，日本為 5‰ ，加拿大為 ‰ ，我國香港地區(qū)僅注冊的社會工作者就占總人口的 ‰ 。 ? ——“直接社會工作人員”（直接在一線面對“案主” ）和間“接社會工作人員”（從事政策設計、服務管理或督導工作）。 ? 要素之四： 目標 ——整合社會資源，協(xié)調社
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