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社會工作人才隊伍建設(shè)工作意見與社會工作人才隊伍建設(shè)工作報告3篇匯編-文庫吧資料

2024-11-23 05:00本頁面
  

【正文】 的社會(兒童)福利中心,基本滿足孤殘兒童集中供養(yǎng)需求。三是不斷規(guī)范資金管理和發(fā)放程序,確保資金及時足額到位。二是穩(wěn)步擴大保障范圍,推進適度普惠型兒童福利制度的建立。一是孤兒保障范圍逐步拓展。較好地發(fā)揮了慈善事業(yè)在社會保障體系中重要的補充作用。積極開展募捐救助活動。市慈善協(xié)會順利完成換屆工作。目前,全市已培育發(fā)展5家專業(yè)社工服務(wù)機構(gòu)和3家養(yǎng)老服務(wù)中心,全部介入養(yǎng)老服務(wù)領(lǐng)域。五是孵化培育,推動專業(yè)社會組織進入養(yǎng)老服務(wù)。市、縣區(qū)、五保床位總數(shù)達14193張,其中新增10644張,占75%。四是創(chuàng)新模式,實現(xiàn)五保供養(yǎng)服務(wù)水平全面提升。三是政府扶持,推動養(yǎng)老服務(wù)機構(gòu)健康發(fā)展。目前,在全市范圍內(nèi)已建設(shè)20個街道居家養(yǎng)老服務(wù)中心和107個居家養(yǎng)老服務(wù)站。二是突出重點,構(gòu)筑居家(社區(qū))養(yǎng)老服務(wù)中心建設(shè)平臺。一是政策先行,引導(dǎo)養(yǎng)老服務(wù)體系建設(shè)科學(xué)布局。并會同市財政局將390萬元社區(qū)建設(shè)“以獎代補”資金撥付到各縣(市)區(qū)、開發(fā)區(qū),為創(chuàng)建工作順利開展提供保障。八是推進城鄉(xiāng)標準化示范社區(qū)建設(shè)。指導(dǎo)社區(qū)結(jié)合實際組建居民自治團體,動員社區(qū)成員廣泛參與社區(qū)社會化管理服務(wù),實現(xiàn)自我管理、自我服務(wù)和自我監(jiān)督。要求各區(qū)按照《市社區(qū)配套設(shè)施建設(shè)規(guī)劃》,將人員下沉到社區(qū),將經(jīng)費投入到社區(qū)服務(wù)設(shè)施建設(shè)中,并做好新建住宅區(qū)的社區(qū)管理和服務(wù)用房的專項驗收。把居民自治作為基層民主的主要內(nèi)容,納入社區(qū)建設(shè)的重要考核指標。五是充分發(fā)揮社區(qū)基層黨組織和黨員服務(wù)群眾、凝聚人心作用。圓滿完成20**年200個社區(qū)“老少活動家園”建設(shè)任務(wù),項目績效評價為優(yōu)秀。加強社區(qū)公共服務(wù)設(shè)施建設(shè),街道社區(qū)服務(wù)中心、社區(qū)服務(wù)站實現(xiàn)全覆蓋。截至目前,全市有一半以上的社區(qū)建立了社區(qū)信息平臺(含社區(qū)網(wǎng)站、博客等),各區(qū)結(jié)合社區(qū)信息化建設(shè),全面推進社區(qū)“智能化便民服務(wù)亭”民生工程建設(shè),20**年共建成200個服務(wù)亭。在包河區(qū)探索開展以區(qū)直管社區(qū)為主要內(nèi)容的改革試點,成立了全市首個街道級社區(qū)—濱湖世紀社區(qū)。制定出臺了《關(guān)于培育發(fā)展社區(qū)社會組織指導(dǎo)意見》,目前全市登記社區(qū)樞紐型社會組織63個。于11月12日在包河區(qū)召開了高規(guī)格的全市社區(qū)建設(shè)暨網(wǎng)格化管理現(xiàn)場會,張慶軍市長、程瀚副市長等市領(lǐng)導(dǎo)出席會議并作重要講話,市政府主要領(lǐng)導(dǎo)對我市社區(qū)建設(shè)及網(wǎng)格化管理工作給予了充分肯定。一是推進社區(qū)網(wǎng)格化建設(shè)。我局在各個重要敏感時期,尤其是每年的“春節(jié)”、“兩會”、“清明”等時段及各類民政政策調(diào)整和具體實施過程中,安排局領(lǐng)導(dǎo)做好重點接訪、下訪工作,及時化解矛盾在萌芽狀態(tài)。在工作中緊抓“雙重點”,及時化解矛盾。此項工作多次被市信訪局通報表彰。四是充分發(fā)揮了信訪工作的“減壓閥”作用。積極組織執(zhí)法人員參加各類培訓(xùn),及時辦理執(zhí)法證件,不斷規(guī)范執(zhí)法行為。市民政系統(tǒng)共有18家事業(yè)單位,在編和編外職工共計有600多人,20**年全年局系統(tǒng)未發(fā)生刑事案件、違法犯罪,各單位班子成員沒有受到黨紀政紀處分,各單位未發(fā)生安全事故,防范和處理邪教工作有力。一是加強單位內(nèi)部管理。做好綜治工作部署和落實,年初印發(fā)《關(guān)于民政系統(tǒng)進一步加強綜合治理工作的實施意見》,年中,定期由局督查辦對綜治工作進行督查,建立領(lǐng)導(dǎo)干部綜治實績檔案,使綜治走上制度化、規(guī)范化的軌道。年初,局領(lǐng)導(dǎo)與局屬事業(yè)單位簽訂了目標管理責(zé)任書,將目標責(zé)任更進一步地明確和細化,明確各單位一把手是本單位綜治工作第一責(zé)任人,副職分管,堅持綜治崗位“一崗雙責(zé)”,嚴格落實綜治工作“一票否決制”。局領(lǐng)導(dǎo)把加強綜合治理工作作為涉及全局的大事來看,經(jīng)常性在的各類會議上強調(diào)綜治工作。成立了以局黨委書記、局長張煒為組長、局黨委班子成員為副組長、各處室和單位負責(zé)人為成員的綜治工作領(lǐng)導(dǎo)小組。局黨委對綜治工作高度重視,把綜治工作擺上了重要議事日程,納入全局工作規(guī)劃,統(tǒng)籌安排。四是完善持證上崗制度和崗位考核制度,落實薪酬保障和表彰激勵工作,到20**年,全市城市社區(qū)工作者中獲得助理社會工作師、社會工作師職業(yè)資格的比例不低于30%,在優(yōu)秀社會服務(wù)人才和社會服務(wù)人才工作先進單位評選中,社會工作人才和機構(gòu)比例不少于50%。二是在城鄉(xiāng)基層黨群組織等5類基層組織和單位中,至少配備2名社會工作專業(yè)人才,到20**年城區(qū)街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))配備1個社會工作專業(yè)技術(shù)管理崗位、1個社會工作服務(wù)督導(dǎo)崗位、1個社會工作服務(wù)崗位,縣(市)街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))和城區(qū)社區(qū)配備1個社會工作專業(yè)技術(shù)管理崗位、1個社會工作服務(wù)崗位。建立市、區(qū)、街道、社區(qū)四級社會工作服務(wù)網(wǎng)絡(luò),加大崗位開發(fā)力度。指導(dǎo)條件成熟的縣(市)區(qū)積極開展開展試點工作,累計試點經(jīng)驗。指導(dǎo)區(qū)和區(qū)創(chuàng)建全國社會工作服務(wù)示范區(qū)、示范街道社區(qū)、示范社工機構(gòu)等創(chuàng)建工作,指導(dǎo)區(qū)創(chuàng)建全國企業(yè)社會工作示范區(qū)的創(chuàng)建工作。指導(dǎo)各縣(市)區(qū)制定并落實社
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