【正文】 。變換工種主要指職工在車間內(nèi)或廠內(nèi)變換工種，或調(diào)換到與原工作崗位操作方法有差異的崗位，以及短期參加勞動的干部等，這些人員應(yīng)由接收單位進行相應(yīng)工種的安全生產(chǎn)教育?！八男隆苯逃繕?biāo)值為100%。）班組長教育由本單位安技部門會同教育部門采用授課的方式進行，其內(nèi)容應(yīng)根據(jù)企業(yè)特點，包括法律法規(guī)、安全技術(shù)常識、崗位危險源和危害因素控制要點等。危險物品的生產(chǎn)、經(jīng)營、儲存單位及礦山、建筑施工單位的安全資格培訓(xùn)時間不得少于48學(xué)時；每年再培訓(xùn)時間不得少于16學(xué)時。），國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法律法規(guī)、相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)行業(yè)的規(guī)章、規(guī)程和規(guī)范；安全生產(chǎn)管理的基本知識、方法與安全生產(chǎn)技術(shù)，有關(guān)行業(yè)安全生產(chǎn)管理專業(yè)知識；重大事故防范、應(yīng)急救援措施及調(diào)查處理方法，重大危險源管理與應(yīng)急救援預(yù)案編制原則；國內(nèi)外先進的安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗；典型事故案例分析。經(jīng)復(fù)審合格的，由復(fù)審單位簽章、登記，予以確認(rèn)：復(fù)審不合格的，可向原復(fù)審單位申請再復(fù)審—次；再復(fù)審仍不合格或未按期復(fù)審的，特種作業(yè)操作證失效。經(jīng)考核合格的，發(fā)給相應(yīng)的特種作業(yè)操作證(含IC卡)。含危險化學(xué)品、民用爆炸品、放射性物品的操作工、運輸押運工、儲存保管員。含制冷設(shè)備安裝工、操作工、維修工。含壓力容器罐裝工、檢驗工、運輸押運工，大型空氣壓縮機操作工。含承壓鍋爐的操作工，鍋爐水質(zhì)化驗工。含2m以上登高架設(shè)、拆除、維修工，高層建(構(gòu))筑物表面清洗工。含在企業(yè)內(nèi)及碼頭、貨場等生產(chǎn)作業(yè)區(qū)域和施工現(xiàn)場行駛的各類機動車輛的駕駛?cè)藛T。含起重機械(電梯)司機，司索工，信號指揮工，安裝維修工。含焊接工，切割工。含發(fā)電、送電、變電、配電工，電氣設(shè)備的安裝、運行、檢修、試驗工。、復(fù)訓(xùn)教育（目標(biāo)值為100%。②勞動防護用品性能及正確使用方法。③本車間發(fā)生的事故、案例。 車間級安全教育的主要內(nèi)容①本車間安全生產(chǎn)規(guī)章制度和生產(chǎn)特點。③本單位作業(yè)場所的危險源、防范措施及應(yīng)急措施。 廠級安全教育的主要內(nèi)容①安全生產(chǎn)的法規(guī)和安全生產(chǎn)基本知識。新從業(yè)人員安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)時間不得少于24學(xué)時。）三級安全教育是指對入廠新工人、工程技術(shù)、管理人員以及臨時工、農(nóng)民工等進行的廠級、車間(分廠)級和班組級職業(yè)安全健康教育。職業(yè)安全健康教育是安全管理的重要組成部分，是企業(yè)實現(xiàn)安全生產(chǎn)、預(yù)防職業(yè)危害的一項重要措施。安全管理人員應(yīng)具備一定的安全技術(shù)、業(yè)務(wù)工作能力；企業(yè)的安全管理人員應(yīng)當(dāng)保持相對穩(wěn)定。合理設(shè)置、健全安全管理機構(gòu)是企業(yè)安全管理工作的組織保證。企業(yè)在長遠規(guī)劃、年度計劃時要有職業(yè)安全健康的內(nèi)容，要加大勞動保護專項措施經(jīng)費的投入，改善勞動條件，提高本質(zhì)安全。規(guī)劃與年度計劃考評序號考評內(nèi)容考評說明應(yīng)得分1企業(yè)長遠規(guī)劃中有安全健康內(nèi)容，內(nèi)容針對性強，且有配套的檢查、考核辦法，每種不合格扣1分，抽查執(zhí)行情況，每種不合格扣2分42年度工作計劃，內(nèi)容中有考核指標(biāo)體系和安全措施技術(shù)改造項目，且有配套的檢查、管理辦法，每種不合格扣1分，有實施進度和分析，每種不合格扣1分，未完成扣2分53勞動保護措施經(jīng)費（安措費）管理（安措費）?！　”局贫葢?yīng)規(guī)定企業(yè)簽訂各類勞動合同實行安全監(jiān)督的范圍、對象及內(nèi)容，同時還應(yīng)規(guī)定實施安全監(jiān)督的歸口部門及制約措施?！　?易燃易爆場所管理制度　　本制度應(yīng)規(guī)定在易燃易爆場所的崗位責(zé)任制、安全操作和應(yīng)急處理內(nèi)容，以及儲存、使用、保管、運輸?shù)确矫娴囊蟆！　?勞動防護用品管理制度本制度應(yīng)規(guī)定勞動防護用品的采購、保管、發(fā)放、使用和監(jiān)督的工作程序和管理要點?！　?職業(yè)危害防護設(shè)備管理制度　　本制度應(yīng)明確職業(yè)危害防護設(shè)備設(shè)施(防塵防毒設(shè)施)的管理程序、責(zé)任單位及其職責(zé)，還應(yīng)明確使用、維護方面的要求?！　”局贫葢?yīng)明確規(guī)定安全防護設(shè)備的管理程序和管理職能。　 本制度應(yīng)依據(jù)《職業(yè)病防治法》明確職業(yè)危害評價、作業(yè)環(huán)境監(jiān)測、職業(yè)健康監(jiān)護、職業(yè)病診斷等方面的管理程序、方法、內(nèi)容、要求和治理措施?！　　　”局贫葢?yīng)按照GB12268《危險化學(xué)品名錄》，明確本企業(yè)危險化學(xué)物品的采購、保管、領(lǐng)用、運輸、處置等方面的管理程序和職責(zé)分工?！　　　”局贫葢?yīng)明確規(guī)定，凡屬高空作業(yè)、帶電作業(yè)、禁區(qū)內(nèi)明火作業(yè)、爆破或有爆炸危險的作業(yè)、中毒或有窒息危險作業(yè)應(yīng)履行審批手續(xù)，還應(yīng)規(guī)定審批程序、范圍、監(jiān)控措施等內(nèi)容。　 相關(guān)方安全管理制度　　本制度應(yīng)明確對外來施工、承包和租賃方，以及短期合同工、外來施工人員的安全管理程序，明確各自的安全責(zé)任和管理分工，規(guī)范外來人員的操作行為，簽訂安全協(xié)議書等內(nèi)容?！　　　”局贫葢?yīng)規(guī)定特種設(shè)備的采購、安裝、使用、檢驗、修理改造和報廢等環(huán)節(jié)的管理程序，明確特種設(shè)備的注冊登記程序和應(yīng)急救援預(yù)案的建立等規(guī)定?！　?職業(yè)安全健康教育制度　　本制度應(yīng)規(guī)定 “職業(yè)安全健康教育”中列舉的9種安全教育形式的計劃編制和實施程序，明確應(yīng)達到的教育培訓(xùn)率和效果，并制定相應(yīng)的監(jiān)督和效果評價措施?！　?傷亡事故管理制度　　搞好傷亡事故管理，對提高企業(yè)安全管理水平，防止重復(fù)事故發(fā)生，具有非常重要的作用。 　　安全檢查作為安全管理工作中最基本、最直接、最有效的方式和方法，是安全管理工作的具體體現(xiàn)。職業(yè)安全健康規(guī)章制度考評序號考評內(nèi)容考評說明應(yīng)得分1企業(yè)應(yīng)建立以下規(guī)章制度：(1)安全生產(chǎn)檢查制度(2)傷亡事故管理制度(3)職業(yè)安全健康教育制度(4)建設(shè)項目安全健康管理制度(5)特種設(shè)備及人員安全管理制度(6)相關(guān)方安全管理制度(7)防火安全管理制度(8)危險作業(yè)審批制度(9)電氣臨時線審批制度(10)危險化學(xué)品管理制度(11)廠內(nèi)交通安全管理制度(12)職業(yè)病預(yù)防管理制度(13)安全獎懲制度(14)安全防護設(shè)備管理制度(15)防塵防毒設(shè)施管理制度(16)勞動防護用品管理制度(17)女工和未成年人保護制度(18)易燃易爆場所管理制度(19)安全生產(chǎn)“五同時”管理制度(20)勞動合同安全監(jiān)督制度，(2) (3) (4) (5) (6)項結(jié)合基礎(chǔ)管理的其他內(nèi)容評價其效果，(1) (8) (9) (13) (19) (20)查看各種記錄評價其效果，(7) (10) (11) (12) (14) (15) (16) (17) (18)項結(jié)合設(shè)備設(shè)施安全考評、作業(yè)環(huán)境與職業(yè)健康考評等內(nèi)容評價其效果，102規(guī)章制度符合國家法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)的要求5合 計15職業(yè)安全健康規(guī)章制度根據(jù)《安全生產(chǎn)法》，企業(yè)應(yīng)結(jié)合本單位的生產(chǎn)性質(zhì)、特點及狀況，對各項安全活動以制度文本的形式加以規(guī)范和明確，切實在生產(chǎn)工作中落實安全生產(chǎn)責(zé)任制。 各類人員的安全生產(chǎn)責(zé)任制企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、各級領(lǐng)導(dǎo)人、各類人員的安全生產(chǎn)責(zé)任制，重點是企業(yè)、車間（分廠）、工段、班組的“一把手”的安全生產(chǎn)責(zé)任制。4合 計15 安全生產(chǎn)責(zé)任制是企業(yè)最基本的安全生產(chǎn)制度，是企業(yè)性安全生產(chǎn)總則，它明確規(guī)定了企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者、管理者及各類人員對安全生產(chǎn)應(yīng)負(fù)的責(zé)任、權(quán)力和義務(wù)。缺少一種扣1分，不符合扣2分，且提供人力資源，不合格扣1分，且解決有關(guān)安全生產(chǎn)的重大問題，缺少一次扣1分72建立各職能部門的安全職責(zé)，覆蓋企業(yè)內(nèi)所有單位和部門，一個部門不合格扣1分43建立各級各類人員的安全職責(zé)，涵蓋企業(yè)內(nèi)各級管理者（班組長），且與行政管理職能相符。依據(jù)這四個原則，以動態(tài)與靜態(tài)相結(jié)合及三點成一線的方法，查閱文本資料，抽查考核有關(guān)人員；查證現(xiàn)場與執(zhí)行結(jié)果，從而考評企業(yè)安全生產(chǎn)管理體系在計劃、組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、控制安全生產(chǎn)工作中的有效性、可靠性和完善性。因此，控制事故必須立足于基礎(chǔ)管理。安全生產(chǎn)涉及人、物（設(shè)備與設(shè)施）環(huán)境和管理四個要素。，應(yīng)及時向考評組負(fù)責(zé)人反映，由考評組負(fù)責(zé)人同企業(yè)負(fù)責(zé)人協(xié)商解決。對企業(yè)所提供的各種信息資料，未經(jīng)企業(yè)允許，不得泄漏給第三方；對復(fù)評機構(gòu)所具有的信息資料，未經(jīng)負(fù)責(zé)人同意不得泄漏給第三方。要尊重企業(yè)的文化形式，不損害企業(yè)的形象和利益；要對自己的舉止言行負(fù)責(zé)。若因工作需要進入時，應(yīng)征得企業(yè)的同意，或由企業(yè)的陪同人員引進。，如果與被考評企業(yè)有一定責(zé)任關(guān)聯(lián)或有經(jīng)濟利益聯(lián)系時，應(yīng)堅持全面回避的原則。、復(fù)評的申請后，應(yīng)當(dāng)根據(jù)企業(yè)的實際情況，按照《中華人民共和國合同法》在充分表達各自意愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)雙方平等協(xié)商后，簽訂《技術(shù)服務(wù)合同（協(xié)議）》。七、安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化復(fù)評機構(gòu)及考評人員行為規(guī)范（以下簡稱復(fù)評機構(gòu)）必須按有關(guān)規(guī)定取得屬地安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門的認(rèn)可，并上報國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局備案后，方可進行安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的考核復(fù)評工作。，在查閱完后，要全部無損歸還。、考評過程中不輕易講結(jié)論性的語言。專業(yè)考評人員在考評中注意事項、場所進行考評時，有企業(yè)人員陪同，并后進先出。同時，要對所考評的各個專業(yè)情況都比較了解和熟悉。當(dāng)企業(yè)人員與考評人員有爭議問題出現(xiàn)時，有能力判斷和做出正確的結(jié)論，并能及時掌握各專業(yè)考評得分情況。考評組長要有很強的組織、協(xié)調(diào)能力。要服從考評組長的領(lǐng)導(dǎo)和工作上的統(tǒng)一安排。同時，要保存好本專業(yè)的考評過程記錄（XXX考評檢查記錄表）。在進行考評材料整理時，要編寫出本專業(yè)符合邏輯的規(guī)范文本。要有本專業(yè)考評過程的文本記錄，以便追溯和備查。各專業(yè)只能按計劃提前，不能拖后影響整體計劃。在考評數(shù)據(jù)匯總正式公布之前，各專業(yè)人員不得單獨公開結(jié)論性數(shù)據(jù)，應(yīng)對企業(yè)的專業(yè)陪同人員做出正確的解釋。在本專業(yè)考評項目內(nèi)如有其它專業(yè)的考評內(nèi)容時，應(yīng)當(dāng)尊重其它專業(yè)考評人員的意見。，并與其他專業(yè)協(xié)調(diào)配合在考評過程中，考評人員必須獨立完成本專業(yè)的考評工作。同時，針對發(fā)現(xiàn)的問題給企業(yè)提出科學(xué)的、可行的、有效的、專業(yè)性強的最優(yōu)化解決方案和建議。六、安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考評人員基本條件要有一定的專業(yè)理論知識水平，有本專業(yè)多年的現(xiàn)場實際工作經(jīng)驗，要參加過專業(yè)培訓(xùn)并經(jīng)過考試合格，得到有關(guān)部門的認(rèn)可。注：因企業(yè)整改時間與其管理水平和所存在問題的多少、工作量的大小等因素而有所不同。形成最終復(fù)評報告，公布復(fù)評結(jié)論，向企業(yè)提供復(fù)評報告，并上報安監(jiān)部門核準(zhǔn)。時間為：12個月。 (預(yù)評)：根據(jù)企業(yè)整改完成情況，復(fù)評機構(gòu)組織考評組按《標(biāo)準(zhǔn)》對企業(yè)進行預(yù)復(fù)評?！?創(chuàng)建安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化企業(yè)達標(biāo)驗收時間 （參考） (咨詢)：通過培訓(xùn)、學(xué)習(xí)和專業(yè)咨詢，企業(yè)按照復(fù)評機構(gòu)在檢查中提出的問題和措施建議，對照《標(biāo)準(zhǔn)》進行初步整改。附：自評/申請及復(fù)評材料列表企業(yè)自評/申請材料：（計12頁） 　　復(fù)評報告材料：（計25頁）企業(yè)申請表（3頁） 復(fù)評報告（3頁）自評匯總表（4頁） 復(fù)評匯總表（4頁）危險等級表（1頁） 危險等級表（1頁）自評數(shù)據(jù)統(tǒng)計表（1頁） 復(fù)評數(shù)據(jù)統(tǒng)計表（1頁）考評時間安排表（1頁） 專業(yè)考評記錄表（6頁）首/末次會議簽到表（2頁） 專業(yè)考評小結(jié)頁（25＝10頁）注:《SQS 》自動生成、打印。注：，要將晚間工作內(nèi)容一同編入計劃執(zhí)行。[重點] ①保證各項考評計算分?jǐn)?shù)的準(zhǔn)確性，掌握現(xiàn)場糾正、適情減分原則。、規(guī)范全部復(fù)評材料（25頁/份），按照有關(guān)規(guī)定，根據(jù)復(fù)評級別，上報市、省、國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局?？荚u組寫出復(fù)評報告。求證企業(yè)的安全質(zhì)量是否符合標(biāo)準(zhǔn)要求，對達標(biāo)情況做出結(jié)論。，說明考評范圍、時間、依據(jù)、方法及專業(yè)考評人員分工等事項。檢查企業(yè)對預(yù)評階段所提出的問題的解決情況和整改計劃完成情況，檢查企業(yè)自評和申請復(fù)評材料的準(zhǔn)確性。但是，如果企業(yè)的安全管理基礎(chǔ)薄弱，并且又未按安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化10個步驟進行工作時，“預(yù)評”工作會有一定的難度。根據(jù)企業(yè)的實際和不符合條款的分值情況，與企業(yè)確定針對性達標(biāo)方案。要結(jié)合企業(yè)的實際情況，提出針對性強、經(jīng)濟可行的整改措施建議，幫助企業(yè)制訂達標(biāo)整改計劃。將預(yù)評的分?jǐn)?shù)、結(jié)果和所存在的主要問題提供給企業(yè)。）企業(yè)在完成創(chuàng)建安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化企業(yè)的10項工作，提出復(fù)評申請后，復(fù)評機構(gòu)組織專業(yè)考評組，由企業(yè)專業(yè)人員陪同，依據(jù)《考核標(biāo)準(zhǔn)》，按照《考核辦法》對企業(yè)進行考核評分。 ②全面了解企業(yè)安全現(xiàn)狀，發(fā)現(xiàn)問題，抓住關(guān)鍵，與企業(yè)溝通，達成共識。要結(jié)合企業(yè)的實際情況，幫助企業(yè)制訂創(chuàng)建安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化企業(yè)的工作計劃。要綜合查看、了解企業(yè)在安全管理硬件、軟件方面的現(xiàn)實情況，各專業(yè)組要了解清楚本考評專業(yè)的基本情況。使相關(guān)人員能夠較深刻的理解《考核標(biāo)準(zhǔn)》，掌握《考核辦法》，發(fā)揮骨干作用，以便開展和推動本企業(yè)的安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作。）機械制造企業(yè)危險等級劃分表序號設(shè)備設(shè)施及物品名稱單位危 險 容 量Ⅰ類Ⅱ類Ⅲ類RⅠHⅠRⅡHⅡRⅢHⅢ1鍋爐t10以下104040以上2乙炔發(fā)生器m3/h5以下52020以上3煤氣發(fā)生爐m3/h1000以下100050005000以上4工業(yè)氣瓶個40以下40100100以上5閃點小于28C易燃易爆品儲量t10以下105050以上6輕質(zhì)易燃易爆品儲量m350以下50200200以上7沖剪壓機械臺30以下306060以上8木工機械臺5以下51010以上9起重機械和電梯臺30以下30100100以上10機動車輛輛40以下40100100以上11制氧機m3/h50以下50300300以上