【正文】 ntimeDatemtime8是EndtimeDatetime8是DaumVarchar2000是TeacherVarchar50是StudentVarchar50是CreatetimeDatetime8是EducateBit1是EffectVarchar500是SummarizeVarchar2000是5. 系統(tǒng)測(cè)試與布署系統(tǒng)測(cè)試是將已經(jīng)確認(rèn)的軟件、計(jì)算機(jī)硬件、外設(shè)、網(wǎng)絡(luò)等其他元素結(jié)合在一起，進(jìn)行信息系統(tǒng)的各種組裝測(cè)試和確認(rèn)測(cè)試，其目的是通過(guò)與系統(tǒng)的需求相比較，發(fā)現(xiàn)所開發(fā)的系統(tǒng)與用戶需求不符或矛盾的地方，從而提出更加完善的方案[14]。SQL Server 企業(yè)管理器中依次點(diǎn)擊Microsoft SQL Servers→ SQL Server組→ (local)(Windows NT) →數(shù)據(jù)庫(kù)，在數(shù)據(jù)庫(kù)上點(diǎn)擊鼠標(biāo)右鍵，點(diǎn)擊“新建數(shù)據(jù)庫(kù)” 創(chuàng)建數(shù)據(jù)庫(kù)輸入數(shù)據(jù)庫(kù)名稱 –PersonManage 名為PersonManage的數(shù)據(jù)庫(kù)創(chuàng)建企業(yè)人力資源管理系統(tǒng)中各個(gè)表格的設(shè)計(jì)用途如下： 數(shù)據(jù)表名稱數(shù)據(jù)表用途Users表Job表Stipend表Educate表Institution表保存員工用戶登錄信息保存招聘詳細(xì)信息保存員工薪金信息保存員工培訓(xùn)信息保存員工獎(jiǎng)懲信息各個(gè)表格的具體設(shè)計(jì)結(jié)果如下所示。另外，合理的數(shù)據(jù)庫(kù)結(jié)構(gòu)將非常有利于程序的實(shí)現(xiàn)。 input name=Submit2 type=reset class=button value=重置/td /tr 添加薪金圖 注銷登陸圖數(shù)據(jù)庫(kù)在一個(gè)信息管理系統(tǒng)中占非常重要的地位，數(shù)據(jù)庫(kù)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)的好壞將直接對(duì)應(yīng)用系統(tǒng)的效率以及實(shí)現(xiàn)的效果產(chǎn)生影響。amp。 tr align=center td width=30% height=22 員工姓名：/tdtd width=29% height=22 align=left input name=name type=text class=input/td td height=22 colspan=4 align=center input name=Submit type=submit class=button value=提交 amp。返回/a/td /tr %}else{ % tr td height=22 colspan=2 align=center 該信息不存在?。?！/td /tr %}% 獎(jiǎng)懲登記圖薪金管理圖薪金管理模塊是企業(yè)員工工作的動(dòng)力，記錄了員工每月收入來(lái)源，雖簡(jiǎn)易卻便捷。nbsp。nbsp。/td /tr tr td height=22 colspan=2 align=center a href=?action=detailinstitutionamp。 if(e!=null){ % tr align=center td width=30% height=22 獎(jiǎng)懲名稱：/td td height=22 align=left %=()%/td /tr tr align=center td width=30% height=22 獎(jiǎng)懲原因：/td td height=22 align=left %=()%/td /tr tr align=center td width=30% height=75 獎(jiǎng)懲說(shuō)明：/td td height=75 align=left valign=top %=()%amp。 培訓(xùn)計(jì)劃信息圖 添加培訓(xùn)計(jì)劃圖獎(jiǎng)懲管理圖獎(jiǎng)懲管理模塊用戶記錄公司員工賞罰情況，以便財(cái)務(wù)部門統(tǒng)計(jì)績(jī)效考核詳情。公司發(fā)出某項(xiàng)技能培訓(xùn)通知后，每個(gè)員工都可根據(jù)自己的情況，填寫相關(guān)信息，遞交培訓(xùn)申請(qǐng)。nbsp。nbsp。tr td height=22 colspan=4 align=left strong class=text13添加應(yīng)聘信息/strong/td /tr form name=jobForm method=post action=?action=addjob onSubmit=return jobValidate()。公司根據(jù)上面得到的招聘分析結(jié)果，發(fā)出招聘通知，應(yīng)聘人員首先遞交應(yīng)聘申請(qǐng)，登記應(yīng)聘人員信息，對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行初選得到復(fù)試名單，復(fù)試人員面試，得到錄用人員信息。nbsp。nbsp。別：/td td height=22 align=left input name=sex type=radio value=1 checked 男 input name=sex type=radio value=0 女/td /tr tr td width=33% height=22 align=center 出生日期：/td td height=22 align=left input name=birthday type=text class=Wdate onClick=WdatePicker() /td /tr tr td width=33% height=22 align=center 是否管理員：/td td width=67% height=22 align=left input name=isadminhelp type=checkbox onClick=javascript:adminChecked()。amp。amp。amp。 tr td width=33% height=22 align=center 性amp。id=%=()%amp。nbsp。nbsp。amp。a href=?action=deletejobamp。amp。id=%=()%詳細(xì)/aamp。 while (()) { Job j = (Job) ()。amp。% List list=(List)(list)。/td /tr /table/td /tr 主界面顯示圖人員管理模塊：管理員登陸可瀏覽人員信息，包括可執(zhí)行操作。注銷/a /td /tr tr td align=centeramp。確定注銷登錄嗎?39。nbsp。分為兩部分。 })。 $(username).formValidator({ onShowText : 請(qǐng)輸入用戶名, onShow : 請(qǐng)輸入用戶名, onFocus : 用戶名至少2個(gè)字符, onCorrect : 該用戶名可以注冊(cè) }).inputValidator({ min : 2, onError : 用戶名非法,請(qǐng)確認(rèn) }).regexValidator({ regExp : username, dataType : enum, onError : 用戶名格式不正確 })。登陸界面用于用戶登錄，是一個(gè)系統(tǒng)的門面，是用戶進(jìn)入系統(tǒng)的防線，只有當(dāng)輸入的用戶賬號(hào)和密碼以及選擇的身份權(quán)限相匹配的用戶，才能成功登錄系統(tǒng)。需要的開發(fā)工具都是開放性軟件，不需花費(fèi)，B/S架構(gòu)不用安裝專門軟件開發(fā)速度快，技術(shù)相對(duì)簡(jiǎn)單，因此，經(jīng)濟(jì)上也是可行的企業(yè)人力資源管理系統(tǒng)系統(tǒng)管理員工管理招聘管理培訓(xùn)管理獎(jiǎng)懲管理薪金管理考勤管理用戶登錄權(quán)限分配提成計(jì)件計(jì)時(shí)人才庫(kù)添加在本系統(tǒng)中設(shè)立了人員管理、招聘管理、培訓(xùn)管理、獎(jiǎng)懲管理、薪金管理五個(gè)模塊，在各模塊下有相應(yīng)的子模塊用于細(xì)化五大模塊功能，例如，查看、添加、修改等基本功能。DBMS則采用SQL Server 2000，也是一個(gè)相對(duì)成熟的數(shù)據(jù)庫(kù)管理系統(tǒng)，功能穩(wěn)定，安全性能好，十分適合作為系統(tǒng)的后臺(tái)數(shù)據(jù)庫(kù)。一個(gè)稍微大一點(diǎn)單位來(lái)說(shuō)，系統(tǒng)管理人員如果需要在幾百甚至幾千部電腦之間來(lái)回奔跑，效率和工作量是可想而知的，但B/S架構(gòu)的軟件只需要管理服務(wù)器就行了，所有的客戶端只是瀏覽器，根本不需要做任何的維護(hù)。 SQLServer 2000實(shí)現(xiàn)，是一個(gè)基于B/S架構(gòu)的管理系統(tǒng)。到90年代后期，企業(yè)對(duì)信息的建設(shè)越來(lái)越重視，人力資源管理系統(tǒng)成為企業(yè)信息化的核心內(nèi)容之一。人力資源管理系統(tǒng)遠(yuǎn)遠(yuǎn)落后于財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)的發(fā)展。那時(shí)，國(guó)內(nèi)部分企業(yè)開始將計(jì)算機(jī)用于企業(yè)管理，主要進(jìn)行辦公打字，然后逐漸延伸為內(nèi)部人員自己編制解決方案，用于基本的人事檔案管理及工資的計(jì)算與發(fā)放。其基本任務(wù)是對(duì)新建或改建目的的主要問(wèn)題，從技術(shù)經(jīng)濟(jì)角度進(jìn)行全面的分析研究，并對(duì)其投產(chǎn)后的經(jīng)濟(jì)效果進(jìn)行預(yù)測(cè)，在既定的范圍內(nèi)進(jìn)行方案論證的選擇，以便最合理地利用資源，達(dá)到預(yù)定的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益。系統(tǒng)靈活性：人力資源管理業(yè)務(wù)存在多樣性和多變性，這主要體現(xiàn)在新業(yè)務(wù)的開發(fā)和舊業(yè)務(wù)流程的改進(jìn)方面，這就要求系統(tǒng)能夠靈活適應(yīng)。開放性和可擴(kuò)展性：人力資源管理系統(tǒng)不僅需要高度的集成性，更需要良好的開放性和可擴(kuò)張性。系統(tǒng)運(yùn)用主流的開發(fā)模式、數(shù)據(jù)庫(kù)系統(tǒng)，全面規(guī)劃企業(yè)的組織結(jié)構(gòu)與崗位體系、實(shí)現(xiàn)人員配置、人員招聘與選拔功能。 完善人力資源系統(tǒng)的業(yè)務(wù)管理功能，建立流程引擎和角色管理機(jī)制：使得達(dá)到降低成本，提高效率，合理利用人才，改進(jìn)員工服務(wù)模式的目的。 增強(qiáng)員工自助服務(wù)的功能，簡(jiǎn)化人力資源事務(wù)性的管理流程：使人力資源部門的人員有更多的時(shí)間和精力用于人力資源的戰(zhàn)略規(guī)劃。 完善人力資源決策支持系統(tǒng)，及時(shí)提供相關(guān)數(shù)據(jù)和報(bào)表：使基于人力資源系統(tǒng)數(shù)據(jù)的決策更為直觀和精確。 充分利用網(wǎng)絡(luò)資源，根據(jù)企業(yè)實(shí)際需求，進(jìn)一步優(yōu)化和再造管理流程：使人力資源的管理更為高效和科學(xué)，數(shù)據(jù)更為準(zhǔn)確。所謂人力資源管理，就是指運(yùn)用現(xiàn)代化的科學(xué)方法，對(duì)與一定物力相結(jié)合的人力進(jìn)行合理的培訓(xùn)、組織和調(diào)配，使人力、物力經(jīng)常保持最佳比例，同時(shí)對(duì)人的思想、心理和行為進(jìn)行恰當(dāng)?shù)恼T導(dǎo)、控制和協(xié)調(diào)，充分發(fā)揮人的主觀能動(dòng)性，使人盡其才，事得其人，人事相宜，以實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)。：DBMS具有與操作系統(tǒng)的聯(lián)機(jī)處理、分時(shí)系統(tǒng)及遠(yuǎn)程作業(yè)輸入的相關(guān)接口，負(fù)責(zé)處理數(shù)據(jù)的傳送。DBMS的其他保護(hù)功能還有系統(tǒng)緩沖區(qū)的管理以及數(shù)據(jù)存儲(chǔ)的某些自適應(yīng)調(diào)節(jié)機(jī)制等。：數(shù)據(jù)庫(kù)中的數(shù)據(jù)是信息社會(huì)的戰(zhàn)略資源，所以數(shù)據(jù)的保護(hù)至關(guān)重要。、存儲(chǔ)與管理：DBMS要分類組織、存儲(chǔ)和管理各種數(shù)據(jù)，包括數(shù)據(jù)字典、用戶數(shù)據(jù)、存取路徑等，需確定以何種文件結(jié)構(gòu)和存取方式在存儲(chǔ)級(jí)上組織這些數(shù)據(jù)，如何實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)之間的聯(lián)系。：數(shù)據(jù)庫(kù)的運(yùn)行管理功能是DBMS的運(yùn)行控制、管理功能，包括多用戶環(huán)境下的并發(fā)控制、安全性檢查和存取限制控制、完整性檢查和執(zhí)行、運(yùn)行日志的組織管理、事務(wù)的管理和自動(dòng)恢復(fù)，即保證事務(wù)的原子性。DDL所描述的庫(kù)結(jié)構(gòu)僅僅給出了數(shù)據(jù)庫(kù)的框架，數(shù)據(jù)庫(kù)的框架信息被存放在數(shù)據(jù)字典（Data Dictionary）中。其主要功能有:：DBMS提供數(shù)據(jù)定義語(yǔ)言DDL（Data Definition Language），供用戶定義數(shù)據(jù)庫(kù)的三級(jí)模式結(jié)構(gòu)、兩級(jí)映像以及完整性約束和保密限制等約束。它可使多個(gè)應(yīng)用程序和用戶用不同的方法在同時(shí)或不同時(shí)刻去建立，修改和詢問(wèn)數(shù)據(jù)庫(kù)。它對(duì)數(shù)據(jù)庫(kù)進(jìn)行統(tǒng)一的管理和控制，以保證數(shù)據(jù)庫(kù)的安全性和完整性。而Tomcat的Logo兼吉祥物也被設(shè)計(jì)成了一只公貓[9]。而O39。Reilly都會(huì)出一本相關(guān)的書，并且將其封面設(shè)計(jì)成某個(gè)動(dòng)物的素描，因此他希望將此項(xiàng)目以一個(gè)動(dòng)物的名字命名。后來(lái)他幫助將其變?yōu)殚_源項(xiàng)目，并由Sun貢獻(xiàn)給Apache軟件基金會(huì)。鄧肯Tomcat 很受廣大程序員的喜歡，因?yàn)樗\(yùn)行時(shí)占用的系統(tǒng)資源小，擴(kuò)展性好，支持負(fù)載平衡與郵件服務(wù)等開發(fā)應(yīng)用系統(tǒng)常用的功能；而且它還在不斷的改進(jìn)和完善中，任何一個(gè)感興趣的程序員都可以更改它或在其中加入新的功能。不過(guò)，Tomcat處理靜態(tài)HTML的能力不如Apache服務(wù)器。 訣竅是，當(dāng)配置正確時(shí)，Apache 為HTML頁(yè)面服務(wù)，而Tomcat 實(shí)際上運(yùn)行JSP 頁(yè)面和Servlet。）頁(yè)面的訪問(wèn)請(qǐng)求。 Tomcat 服務(wù)器是一個(gè)免費(fèi)的開放源代碼的Web 應(yīng)用服務(wù)器，屬于輕量級(jí)應(yīng)用服務(wù)器，在中小型系統(tǒng)和并發(fā)訪問(wèn)用戶不是很多的場(chǎng)合下被普遍使用，是開發(fā)和調(diào)試JSP 程序的首選。簡(jiǎn)化的管理和調(diào)節(jié)。高度的可伸縮性和可靠性。由于SQL Server 2000擁有多種特點(diǎn)：完全的 Web 支持，通過(guò) Web 輕松訪問(wèn)數(shù)據(jù)。性能、可伸縮性及可靠性是基本要求，而進(jìn)入市場(chǎng)時(shí)間也非常關(guān)鍵。SQL Server是微軟公司開發(fā)的數(shù)據(jù)庫(kù)產(chǎn)品，SQL Server 2000被廣泛使用，很多電子商務(wù)網(wǎng)站、企業(yè)內(nèi)部信息化平臺(tái)等都是基于S