【正文】 復(fù)沖突，造成不必要的資源浪費(fèi)提供信息依據(jù)；為廣大電機(jī)學(xué)院學(xué)生及時(shí)了解學(xué)生會(huì)活動(dòng)，做出個(gè)人時(shí)間上在學(xué)業(yè)、活動(dòng)之間的合理分配提供信息資源。擬申請(qǐng)公布信息點(diǎn)（臨港：學(xué)生事務(wù)中心黑板一塊；閔行：明德堂門口信息公布欄）作為信息發(fā)布欄以及網(wǎng)上的易班電子信息公布，具體工作的操作流程如下：流程1：召開學(xué)生會(huì)各部門、二級(jí)學(xué)院負(fù)責(zé)人碰頭會(huì)，明確雙方聯(lián)絡(luò)人；流程2：定期聯(lián)絡(luò)、信息收集，并編制《活動(dòng)信息一覽表》；流程3：《活動(dòng)信息一覽表》明確無誤，將該表遞交團(tuán)委、學(xué)生會(huì)主席團(tuán)及各單位；流程4：信息公布更新。此信息發(fā)布平臺(tái)主要通過信息收集，信息上墻的方式進(jìn)行展示，預(yù)計(jì)信息發(fā)布更新為2周。第六條 負(fù)責(zé)大型會(huì)議的會(huì)務(wù)以及考勤、記錄工作。第四條 根據(jù)《上海電機(jī)學(xué)院學(xué)生會(huì)干部考核條例》對(duì)學(xué)生會(huì)干部考核進(jìn)行備案。 第二條 起草、制定學(xué)生分會(huì)辦公室文件和條例，收發(fā)有關(guān)文件，整理并做好重要文件存檔工作。初步擬定每一季度進(jìn)行一次座談會(huì)，如有特殊情況可視情況增減座談會(huì)。各由一位學(xué)代會(huì)委員進(jìn)行總負(fù)責(zé)。第三節(jié) 主要活動(dòng)下學(xué)年，學(xué)校分為兩個(gè)校區(qū)，本委員會(huì)也分為臨港與閔行（總校、西區(qū)）兩部分。出席人員以學(xué)生為主，有時(shí)可邀請(qǐng)有關(guān)部門負(fù)責(zé)人出席；流程4：聽取學(xué)生意見，并將會(huì)議記錄存檔；流程5：將座談會(huì)上所取得的信息進(jìn)行匯總歸納，上報(bào)教務(wù)處；流程6：將教務(wù)處的處理意見反饋給學(xué)生。第二節(jié) 操作流程流程1：前期宣傳，并公開各二級(jí)學(xué)院負(fù)責(zé)人及總負(fù)責(zé)人的聯(lián)系方式；流程2：座談會(huì)報(bào)名。由此出發(fā)，本委員會(huì)的品牌活動(dòng)為定期教學(xué)事務(wù)座談會(huì)，通過定期座談會(huì)了解當(dāng)前學(xué)生對(duì)教學(xué)事務(wù)的看法想法，了解學(xué)生的需求。第七條 與學(xué)生一起監(jiān)督解決方案的實(shí)施。并由教務(wù)處對(duì)提案進(jìn)行批注第五條 對(duì)于教務(wù)處解決了或能夠解決的方案進(jìn)行存檔管理。第三條 對(duì)學(xué)生在提案中提出的問題以及解決方案，進(jìn)行初步審核以及注明本委員會(huì)建議。教學(xué)事務(wù)委員會(huì)第一章 主要職能第一條 定期由各二級(jí)學(xué)院負(fù)責(zé)人向本學(xué)院同學(xué)進(jìn)行教學(xué)事務(wù)意見建議征詢，并討論得出解決方案，以提案形式上報(bào)本委員會(huì)。）之后在三個(gè)校區(qū)公示校后勤部地的改進(jìn)結(jié)果。首先后勤保障委員會(huì)負(fù)責(zé)人召集干事開會(huì)聽取收集意見，閔行西區(qū)統(tǒng)一規(guī)劃，之后組織在臨港校區(qū)開展后勤保障座談會(huì)，討論學(xué)生提出的各個(gè)意見進(jìn)行采納或改進(jìn)。由于校區(qū)的多元化，因此我們的品牌活動(dòng)的建設(shè)也就更具意義，當(dāng)然也更具難度。制作一份海報(bào)，公布實(shí)施改進(jìn)的一些措施，公示于校宣傳欄。第二節(jié) 操作流程流程1：后勤保障委員會(huì)干事聽取周邊學(xué)生關(guān)于生活環(huán)境、學(xué)習(xí)環(huán)境的建議、設(shè)想及意見等等；流程2：每兩個(gè)星期召開一次后勤保障會(huì)議，主要由干事和部長出席討論所收集的意見的可行性，分類整理；流程3：召開一次后勤保障大會(huì)，邀請(qǐng)校后勤部領(lǐng)導(dǎo)以及部分學(xué)生代表參加，由后勤保障委員會(huì)主持。因此我們的品牌活動(dòng)也就基于這一點(diǎn)出發(fā)，我們后勤保障委員會(huì)的品牌特色是專注于為學(xué)生排憂解難他們的日常生活問題。第五條 負(fù)責(zé)辦理后勤部交辦的各項(xiàng)工作以及學(xué)生會(huì)內(nèi)的后勤工作。第三條 負(fù)責(zé)校團(tuán)委的器件保護(hù)與環(huán)境衛(wèi)生。后勤保障管理委員會(huì)第一章 主要職能第一條 在學(xué)生人群中收集各項(xiàng)有關(guān)后勤改善的意見和建議，負(fù)責(zé)整理及修改，并酌情向后勤部提出學(xué)生意見。學(xué)委會(huì)職能委員會(huì)政務(wù)公開促進(jìn)委員會(huì)第一章 主要職能第一條 協(xié)助學(xué)校職能部門制定校務(wù)政務(wù)公開實(shí)施方案，組織全校范圍的校務(wù)公開活動(dòng)和面向社會(huì)的政務(wù)公開活動(dòng)；第二條 協(xié)助學(xué)校協(xié)調(diào)指導(dǎo)督促各部門按規(guī)定開展校務(wù)政務(wù)公開工作；第三條 了解各部門執(zhí)行校務(wù)政務(wù)公開制度情況，協(xié)助學(xué)校提出考核意見；第四條 協(xié)助學(xué)校完善校務(wù)政務(wù)公開有關(guān)制度，改進(jìn)校務(wù)政務(wù)公開辦法。制訂切實(shí)可行的培訓(xùn)計(jì)劃，精心挑選培訓(xùn)教材，在發(fā)展會(huì)員伊始就開展救護(hù)培訓(xùn)。救護(hù)隊(duì)隊(duì)員首先要經(jīng)過校紅十字會(huì)的專項(xiàng)培訓(xùn)，并經(jīng)過考核。定期開展，游戲，活動(dòng)，互動(dòng)的形式，小班授課，向同學(xué)們進(jìn)行傳播防艾知識(shí)，改變大學(xué)生對(duì)艾滋病的看法，了解艾滋病傳播途徑，消除對(duì)艾滋病患者的歧視，關(guān)愛生命，提高自我保護(hù)意識(shí)。第二章 部門品牌第一節(jié) 品牌活動(dòng)簡介開展同伴教育活動(dòng)；成立并培訓(xùn)應(yīng)急救護(hù)隊(duì)。第七條 著力探索，推動(dòng)國際人道法在學(xué)校的傳播工作。第五條 激勵(lì)引導(dǎo)，做好無償獻(xiàn)血和造血干細(xì)胞捐獻(xiàn)的激勵(lì)保障工作，鼓勵(lì)條件允許的師生參與無償獻(xiàn)血和造血干細(xì)胞捐獻(xiàn)。第四條 加強(qiáng)宣傳，開展了健康知識(shí)的宣傳教育活動(dòng)。第三條 凝練特色，打造品牌紅十字志愿服務(wù)項(xiàng)目。點(diǎn)上，在校內(nèi)建立了應(yīng)急救護(hù)隊(duì)伍，開展了專業(yè)、系統(tǒng)的培訓(xùn)。第二條 點(diǎn)面結(jié)合，推廣初級(jí)急救知識(shí)培訓(xùn)。八”世界紅十字日，在校內(nèi)以廣播、展板、講座、知識(shí)競賽、有獎(jiǎng)知識(shí)問答等多種形式傳播國際紅十字運(yùn)動(dòng)知識(shí)，進(jìn)一步提升全校師生對(duì)紅十字會(huì)及紅十字知識(shí)的知曉度和關(guān)注度，在校園內(nèi)營造良好的紅十字文化。紅十字會(huì)學(xué)生分會(huì)第一章 主要職能第一條 形式多樣，普及紅十字運(yùn)動(dòng)基本知識(shí)。第三節(jié) 主要活動(dòng)四場大型晚會(huì)“巔峰之夜，話劇專場，社團(tuán)對(duì)對(duì)碰”，15天的路邊展示，多場精彩講座，并有游園會(huì)這場大型游樂，為了讓大家這一年的社團(tuán)成果有所了解，并讓優(yōu)秀社團(tuán)與兄弟學(xué)校有所溝通了解。第二章 部門品牌第一節(jié) 品牌活動(dòng)簡介為期一個(gè)月的電機(jī)學(xué)院社團(tuán)節(jié)，目前是第六屆，已在各學(xué)院頗為影響力。第五條 每年對(duì)社團(tuán)活動(dòng)進(jìn)行總結(jié)和新一年的展望。第三條 及時(shí)宣傳更新社團(tuán)活動(dòng)信息，時(shí)刻關(guān)注著各個(gè)社團(tuán)的活動(dòng)動(dòng)向及未來發(fā)展。大學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)第一章 主要職能第一條 負(fù)責(zé)學(xué)校所有社團(tuán)的注冊，建立及日常活動(dòng)的考查。三、主要活動(dòng)盡全力推進(jìn)志愿者服務(wù)的良性發(fā)展將是我們長期的發(fā)展目標(biāo)和方向。而在學(xué)校外部，通過良性的志愿者服務(wù)系統(tǒng)的架構(gòu)，培養(yǎng)出高素質(zhì)的志愿者服務(wù)團(tuán)隊(duì)，向社會(huì)志愿者需求組織展現(xiàn)自身品牌，從而為校內(nèi)的志愿者團(tuán)隊(duì)贏得更多的服務(wù)資源。二、操作流程校青年志愿者協(xié)會(huì)將逐漸從具體活動(dòng)實(shí)施向打造我校志愿者服務(wù)資源整合與優(yōu)化的方向轉(zhuǎn)型。第二章 部門品牌一、品牌活動(dòng)簡介優(yōu)化全校整體志愿者服務(wù)質(zhì)量，提升志愿者活動(dòng)的有序性和優(yōu)質(zhì)性，打造出志愿者服務(wù)資源優(yōu)化整合的品牌。第三條 對(duì)外，我們緊跟社會(huì)志愿者需求方向，在做好校內(nèi)志愿者服務(wù)的同時(shí)，為學(xué)校各志愿者團(tuán)隊(duì)提供良好的校外志愿者服務(wù)資源，從而提升志愿者素質(zhì)和服務(wù)的積極性。三、學(xué)生聯(lián)合會(huì)各機(jī)構(gòu)及品牌校青年志愿者協(xié)會(huì)第一章 主要職能第一條 通過開展各種課外社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，豐富廣大學(xué)生的課余生活，點(diǎn)綴校園文化生活，注重提高大學(xué)生的綜合素質(zhì)，培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力。六、干部考核獎(jiǎng)懲凡考核為優(yōu)秀的學(xué)生聯(lián)合會(huì)干部，予以一定的表彰并給予適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì)。創(chuàng)新工作（20分）（1）部門在學(xué)年工作中有亮點(diǎn)創(chuàng)新的20分；（2）工作一般的10分；（3）毫無作為不給分?？记诩o(jì)律（30分）（1）無故不參加學(xué)生聯(lián)合會(huì)干部召開的會(huì)議一次扣5分，無故遲到、早退每次扣3分，（除公事外），病假不扣分（要事先請(qǐng)假）；（2）無故不參加學(xué)生聯(lián)合會(huì)集體活動(dòng)的每次扣5分。五、考核實(shí)施方案：本職工作安排及完成（20分）（1）每學(xué)期無工作計(jì)劃扣5分；（2）每學(xué)期無工作總結(jié)扣5分。第六章 干部考核制度一、考核對(duì)象：全體學(xué)生聯(lián)合會(huì)成員二、考核時(shí)間：每學(xué)年一次，在下學(xué)年的年初進(jìn)行三、考核內(nèi)容：（1）本職工作完成情況；（2）工作態(tài)度及責(zé)任心；（3）學(xué)年中部門的創(chuàng)新工作；（4）考勤記錄；（5）學(xué)習(xí)成績。第五章 檔案管理制度一、工作辦法：本制度所稱檔案，包括人事檔案、工作檔案、財(cái)務(wù)檔案及活動(dòng)檔案等；學(xué)生聯(lián)合會(huì)檔案由校辦公室分類統(tǒng)一管理；各部門檔案由各部門自行整理，校辦公室監(jiān)督管理，每一學(xué)期各部門將進(jìn)行一次檔案清理，將有關(guān)活動(dòng)資料歸檔備案；檔案形式要求：對(duì)于各部門檔案，應(yīng)有文本和電子兩種版本；活動(dòng)檔案上交日期：在該項(xiàng)活動(dòng)結(jié)束后一周之內(nèi)；各類檔案上交均由校辦公室簽收。學(xué)生聯(lián)合會(huì)成員應(yīng)履行下列義務(wù)：(1) 遵守法律法規(guī),遵守校紀(jì)校規(guī)，遵從上級(jí)組織安排；(2) 努力學(xué)習(xí),積極工作,把學(xué)習(xí)和工作合理的協(xié)調(diào)好，在學(xué)習(xí)和工作上均成為表率；(3) 密切聯(lián)系同學(xué),聽取同學(xué)意見,接受同學(xué)監(jiān)督,全心全意為同學(xué)服務(wù)；(4) 維護(hù)學(xué)生會(huì)的榮譽(yù)和利益；(5) 忠于職守,勤奮工作,盡職盡責(zé),服從命令；(6) 堅(jiān)守學(xué)生會(huì)的秘密和工作秘密；(7) 公正廉潔,克己奉公。第四章 人事管理制度 一、成員在學(xué)生聯(lián)合會(huì)正式工作的所有同學(xué)均為其成員。三、租借（詳見學(xué)生事務(wù)中心資產(chǎn)使用規(guī)范）學(xué)生會(huì)活動(dòng)物品場地如需租借，需提前三天填寫書面申請(qǐng)表，經(jīng)部門負(fù)責(zé)人、分管副主席審批后，交校辦公室統(tǒng)一匯總和協(xié)調(diào)；租借場地及物品時(shí)，由租借者填寫其詳細(xì)的姓名聯(lián)系方式后方可給與租借品；在歸還時(shí)，衣物類需保持其整潔，其余物品需當(dāng)面清