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領(lǐng)導(dǎo)下井值班帶班制度-文庫(kù)吧資料

2024-11-12 07:57本頁(yè)面
  

【正文】 態(tài)。 2. A、 B 級(jí)安全隱患實(shí)行專題會(huì)議制度,根據(jù)公司實(shí)情,按“四定 ’”五落實(shí)”原則制定方案預(yù)以實(shí)施整改,分工到人,立案建檔到期驗(yàn)收并上報(bào)縣局,實(shí)行過(guò)程控制。 2. 安全科對(duì)收集到的安全隱患按照隱患級(jí)別、類型進(jìn)行分級(jí)分類匯總后,上報(bào)礦安全隱患排查整改領(lǐng)導(dǎo)小組,及時(shí)召開(kāi)會(huì)議,研究處理。 2. 上級(jí)各行業(yè)主管部門(mén)來(lái)礦安全大檢查或?qū)m?xiàng)檢查提出的隱患。 C 級(jí):治理難度不大,區(qū)隊(duì)、科室可以解決的。 A 級(jí)(重大安全隱患):處理難度大,礦解決不了,需由上級(jí)部門(mén)協(xié)助解決或外界因素所限。 一般安全隱患,是指危害和整改難度較小,發(fā)現(xiàn)了能夠立即整改排除的隱患。 (一)按安全隱患嚴(yán)重程度分為重大安全隱患、一般安全隱患。 ( 四)、隱患排查治理領(lǐng)導(dǎo)辦公室:負(fù)責(zé)隱患的排查安排等級(jí)確認(rèn), 跟蹤復(fù)查,責(zé)任追究及上報(bào)考核工作。 一、組織機(jī)構(gòu) (一)成立隱患排查治理領(lǐng)導(dǎo)小組 組長(zhǎng):董事長(zhǎng):杜海濱(全面負(fù)責(zé)) 書(shū)記:麥麥提 .熱扎克(綜合治理、培訓(xùn)、地面) 礦長(zhǎng):萬(wàn)年平(全面負(fù)責(zé)井下) 副組長(zhǎng):安全副礦長(zhǎng):常光偉 總工:陳云芳 生產(chǎn)副礦長(zhǎng):周榮福 成員: 羅三模 王 飛 茍志榮 宋 斌 譚國(guó)慶 樊安金 趙 云 蒲曉榮 劉本太 鄧國(guó)文 羅安玖 領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室主任:萬(wàn)年平兼任 (領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在礦長(zhǎng)辦) (二)、各分管負(fù)責(zé)人對(duì)分管專業(yè)內(nèi)的安全隱患排查治理工作負(fù)責(zé)。 安全生產(chǎn)隱患排查治理制度 為認(rèn)真貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,全面強(qiáng)化安全生產(chǎn)隱患的排 查、復(fù)查和責(zé)任追究工作,推進(jìn)公司安全管理由控制事故向控制隱患轉(zhuǎn)變,努力構(gòu)建安全和諧礦區(qū),有效保障安全生產(chǎn)的健康穩(wěn)定發(fā)展。 礦相關(guān)人員協(xié)助、接受調(diào)查組人員的調(diào)查工作。 對(duì)相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行 行蹤監(jiān)控,以便事故調(diào)查的順利進(jìn)行。 礦主要負(fù)責(zé)人或在礦領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)當(dāng)在一小時(shí)內(nèi)向縣政府及煤炭局等部門(mén)做事故經(jīng)過(guò)的簡(jiǎn)要報(bào)告。 調(diào)度員認(rèn)真做好各種事故記錄及上報(bào)時(shí)間,以便上級(jí)查證。 發(fā)生工亡事故在兩小時(shí)內(nèi)有法人向縣煤炭局做簡(jiǎn)要回報(bào)事故發(fā)生情況;在四小時(shí)內(nèi)以書(shū)面形式寫(xiě)出事故報(bào)告。 各區(qū)隊(duì)長(zhǎng)、帶班長(zhǎng)、作業(yè)人員和各科室人員在生產(chǎn)作業(yè)、值班、檢查過(guò)程中,發(fā)生機(jī)電設(shè)備、運(yùn)輸事故及導(dǎo)致工作面停工的生產(chǎn)事故必須立即向調(diào)度中心匯報(bào)并說(shuō)明原因。 對(duì)事故隱瞞不報(bào)或弄虛作假者,講予以重處。 5 事故單位或現(xiàn)場(chǎng)人員應(yīng)本著實(shí)事求是的原則,對(duì)事故現(xiàn)場(chǎng)情況如是報(bào)告,不得隱瞞、不得弄虛作假。 安全管理部門(mén)在接到事故報(bào)告后 8 小時(shí)內(nèi)組織相關(guān)人員進(jìn)行對(duì)事故的追查分析工作。在安全辦公會(huì)或安全生產(chǎn)會(huì)以上進(jìn)行處理。 安全措施要組織職工認(rèn)真學(xué)習(xí)并經(jīng)考核。 事故調(diào)查分析時(shí),當(dāng)事人或證人應(yīng)實(shí)事求是,不 隱瞞、不擴(kuò)大事實(shí),不折不扣。 5 對(duì)事故延期回報(bào)或隱瞞事故真想的要追究責(zé)任人的責(zé)任人。 2 安全科長(zhǎng)及有關(guān)安全人員及時(shí)趕赴現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行勘探、調(diào)查、和取證工作 有安全科牽頭,召集各有關(guān)部門(mén)和現(xiàn)場(chǎng)人員對(duì)事故進(jìn)行分析,弄清事故的原因、找出事故責(zé)任人,根據(jù)礦有關(guān)規(guī)定,拿出事故處理方案和防范措施,報(bào)礦有關(guān)部門(mén)和領(lǐng)導(dǎo)。 事故分析(追查)制度 為了總結(jié)事故教訓(xùn),更好地保證礦安全生產(chǎn),對(duì)出現(xiàn)的各類事故必須進(jìn)行事故的分析、追查。 對(duì)于發(fā)生事故的負(fù)責(zé)人及主管領(lǐng)導(dǎo),按處罰細(xì)則進(jìn)行處理。 對(duì)井下出現(xiàn)輕傷及以上事故,由調(diào)度室統(tǒng)計(jì)上報(bào),一次不報(bào)或隱瞞事故者,給予罰款100— 500 元。 對(duì)礦井以及上級(jí)部門(mén)提出的問(wèn)題,以整改單形式(五定、五落實(shí))。 調(diào)度室人員每日早上 10 點(diǎn)前,將三個(gè)班的入井單匯總起來(lái),以報(bào)告形式,遞交安全副礦長(zhǎng),由礦長(zhǎng)在每日早會(huì)上“五定、五落實(shí)”。 事故隱患報(bào)告制度 為防止井下事故的發(fā)生,工作面隱患的及時(shí)排除,特制定本制度。工人必須穿工作服、防塵口罩、雨鞋、手套等再到井下作 業(yè),會(huì)使用自救器、熟知井下發(fā)生事故時(shí)的自救互救措施,保證工人井下有良好的作業(yè)環(huán)境,保證煤礦職工人身安全和健康。 改善工作條件、加 強(qiáng)勞動(dòng)保護(hù)。除發(fā)生死亡事故由煤礦安全監(jiān)察局處理外,對(duì)發(fā)生輕、重傷的事故,在礦長(zhǎng)的組織下,按“四不放過(guò)”原則處理,查清事故原因,對(duì)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)是否履行責(zé)任,責(zé)任是否落實(shí)到位,對(duì)照以下劃分: 1)、礦領(lǐng)導(dǎo)沒(méi)有履行的,由礦領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé); 2)、井長(zhǎng)沒(méi)有履行的,故 意違章指揮的,由井長(zhǎng)承擔(dān); 3)、井口安全員沒(méi)有履行的,追查井口安全員、瓦檢員責(zé)任; 4)、工人純屬違章作業(yè),勸阻不聽(tīng)的,由工人自己承擔(dān)。做到責(zé)任落實(shí),安全檢查不走過(guò)場(chǎng)。在礦安全部組織下,各隊(duì)長(zhǎng)、副隊(duì)(帶班) 長(zhǎng)要配合礦安全部門(mén)的安全檢查工作,按礦規(guī)定每月的 9 號(hào)、 19 號(hào)、 29 號(hào)為礦 3 次安全檢查,以便進(jìn)一步了解各隊(duì) 的安全生產(chǎn)情況。職工的安全思想教育工作好壞,是職工素質(zhì)高低的標(biāo)準(zhǔn),要求每個(gè)井隊(duì)對(duì)新來(lái)的工人在礦安全部不少于 72 小時(shí) 的 安全培訓(xùn),還要求各隊(duì)不定期對(duì)本隊(duì) 工人 進(jìn)行再教育活動(dòng),不參加培訓(xùn)和培訓(xùn)不合格的人員,不許上崗,對(duì)特殊崗位人員,按有關(guān)規(guī)定到指定培訓(xùn)機(jī)構(gòu)部門(mén)培訓(xùn),持證上崗 ,對(duì)工作不負(fù)責(zé)的人員,及時(shí)幫助教育或更換人員,對(duì)違章作業(yè),不聽(tīng)指揮、冒險(xiǎn)蠻干的要及時(shí)按規(guī)章制度處理。 安全目標(biāo)管理不僅靠礦領(lǐng)導(dǎo),而且也要靠廣大職工明確職位,轉(zhuǎn)變觀念。 礦每季度考核有關(guān)部門(mén)、井隊(duì)的安全管理目標(biāo)的實(shí)行情況,每月 進(jìn)行獎(jiǎng)罰考核 ,年終進(jìn)行匯總考評(píng)、獎(jiǎng)優(yōu)罰劣 。 安全目標(biāo)實(shí)行層層管理、層層落實(shí)。 一、安全生產(chǎn)目標(biāo)管理制度 《安全生產(chǎn)法》要求企業(yè)各級(jí)職能部門(mén)執(zhí)行國(guó)家的安全法規(guī)、法令,健全安全生產(chǎn)責(zé)任制,為考核安全生產(chǎn)目標(biāo),制定以下管理制度: 礦長(zhǎng)作為安全生產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人,對(duì)本礦的安全制定出切合實(shí)際的目標(biāo)及方案。 調(diào)度室接到事故報(bào)告后,立即通知有關(guān)領(lǐng)導(dǎo),弄清事故情況,按照事故應(yīng)急救援某 一預(yù)案組織、調(diào)動(dòng)人力、物力進(jìn)行搶救。報(bào)告應(yīng)包括一下內(nèi)容: 1)、事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、單位;2)、事故的簡(jiǎn)要經(jīng)過(guò)、傷亡人數(shù)、直接經(jīng)濟(jì)塤失的初步估計(jì); 3)、 事故發(fā)生原因 的初步判斷; 4)、事故發(fā)生后采取的措施及事故控制的情況; 5)、事故報(bào)告單位。重大死亡事故報(bào)至國(guó)務(wù)院有關(guān)主管部門(mén)、國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門(mén)。 華盛煤業(yè)有限責(zé)任公司 重大事故匯報(bào)制度 根據(jù)國(guó)務(wù)院第 75 令《企業(yè)職工傷亡報(bào)告和處理規(guī)定》第 6 條和第 7 條之規(guī)定,企業(yè)負(fù)責(zé)人接到重傷、死亡、重大死亡事故報(bào)告后,應(yīng)立即報(bào)告企業(yè)主管部門(mén)和所在地安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門(mén)、公安部門(mén)、人民檢察院和工會(huì)。 用具因工作疏忽丟失、損壞,照價(jià)賠償。未工作滿一年的,扣回原價(jià)的余額部分。(少一天不予發(fā)放前兩項(xiàng)) 2 個(gè)月內(nèi)必須出勤 40(含 40 天)天以上,發(fā)放勞保用品毛巾一條,(少一天不予發(fā)放)。 進(jìn)入檔案室的檔案資料保存時(shí)間最低保存時(shí)間不得少于兩年,若銷毀某一資料必須寫(xiě)出詳細(xì)申請(qǐng)書(shū)請(qǐng)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,方可實(shí)施。 建立健全資料收集保存臺(tái)賬,借閱臺(tái)帳。 各種資料分科分類裝訂、分類存檔、分類保存,永久類,中長(zhǎng)期類和臨時(shí)類。 資料保存制度 建立獨(dú)立的檔案資料室,購(gòu)置檔案柜,設(shè)置專人管理。 風(fēng)險(xiǎn)抵押金統(tǒng)一有財(cái)務(wù)保管存儲(chǔ),未經(jīng)安全部同意,任何情況下不得動(dòng)用。 礦 風(fēng)險(xiǎn)抵押金只用于礦安全生產(chǎn)事故搶險(xiǎn)、救災(zāi)和善后處理的專項(xiàng)資金。 全員風(fēng)險(xiǎn)抵押金不準(zhǔn)用于任何活動(dòng)。 礦全員 風(fēng)險(xiǎn)抵押金 必須現(xiàn)金或礦上前所欠款項(xiàng)抵交鎖定押金。 在編制年度計(jì)劃時(shí)、 礦 必須優(yōu)先考慮風(fēng)險(xiǎn)抵押金上交事宜或承諾計(jì)劃,以免影響安全生產(chǎn)。 華盛煤業(yè)有限責(zé)任公司 二○一一年二月日 全員 風(fēng)險(xiǎn)抵押金制度 認(rèn)真貫徹落實(shí)安全第一,預(yù)防為主,綜合治理的方針、政策、法律法規(guī)和財(cái)政部和國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局(財(cái)建 [2020]918 號(hào))聯(lián)合下發(fā)《煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)抵押金管理暫行辦法》通知的指示精神, 為強(qiáng)化本企業(yè)安全生產(chǎn)主體意識(shí),落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任、加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,財(cái)務(wù)部門(mén)積極籌措資金,保證公司風(fēng)險(xiǎn)抵押金及時(shí)落實(shí)到位。 治理隱患負(fù)責(zé)人根據(jù)安全隱患整改技術(shù)措施,認(rèn)真跟蹤進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo),督促在指定的期限內(nèi)進(jìn)行驗(yàn)收,并將驗(yàn)收結(jié)果上報(bào)安全科結(jié)案歸檔。 二、安全質(zhì)量跟蹤處 理: 礦井在生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)安全生產(chǎn)隱患時(shí),應(yīng)按“四定”的原則,對(duì)隱患類別進(jìn)行評(píng)估,制定相應(yīng)的安全技術(shù)整改措施,定整改施工負(fù)責(zé)人、定整改完成時(shí)間,定治理隱患驗(yàn)收人,整改施工負(fù)責(zé)人及治理隱患驗(yàn)收人,必須各負(fù)其責(zé)。 生產(chǎn)過(guò)程中,安全質(zhì)量檢查員必須認(rèn)真按照作業(yè)規(guī)程中的生產(chǎn)技術(shù)指標(biāo)及安全技術(shù)措施督促指導(dǎo)生產(chǎn)。 生產(chǎn)區(qū)隊(duì)及工程隊(duì)必須設(shè)置專職安全質(zhì)量檢查員,對(duì)本單位的工程質(zhì)量進(jìn)行跟班檢查。 溫宿縣華盛煤業(yè)有限責(zé)任公司 20 1 安全質(zhì)量檢查及跟蹤處理制度 一、 安全質(zhì)量檢查: 生產(chǎn)技術(shù)科工程技術(shù)人員是我礦安全質(zhì)量的第一責(zé)任者,負(fù)全礦安全質(zhì)量檢查責(zé)任。 對(duì)考試不及格人員由安監(jiān)部安排考試時(shí)間或重新參加下一批安全培訓(xùn),個(gè)人負(fù)擔(dān)補(bǔ)考費(fèi) 30 元。 在礦舉辦的各專業(yè)工種安全技術(shù)培訓(xùn)中,各單位必須按照下達(dá)的指標(biāo)安排參訓(xùn)人員,選派合格的學(xué)員參加培訓(xùn);每缺一人次(上午或下午以下同)未請(qǐng)假的,對(duì)單位罰款 100 元,區(qū)隊(duì)長(zhǎng)罰款 200 元,職工個(gè)人出 40 元次罰款;履行請(qǐng)假手續(xù)的,對(duì)單位罰款 100 元,對(duì)遲到、早退者 予以處罰 20—— 40 元,有安監(jiān)部簽署罰款單送交財(cái)務(wù)辦理。 對(duì)于各項(xiàng)安全教育的材料報(bào)送不及時(shí)或不報(bào)送被通報(bào)的,一次罰款 200 元。 培訓(xùn)人員人員弄虛作假,每發(fā)現(xiàn)一次給予責(zé)任人罰款 100 元;凡遲交或不交報(bào) 表的每次罰科是負(fù)責(zé)人 30 元。如無(wú)特殊情況負(fù)責(zé)人主管不主持會(huì)議的,每次罰款 200 元。 培訓(xùn)班結(jié)束 ,礦職工培訓(xùn)中心提供參加考試學(xué)員名單,并向區(qū)隊(duì)下發(fā)考核合格通知單及學(xué)員考核不合格通知單和學(xué)員違反安全培訓(xùn)處罰通知單。安全部必須建立職工安全教育與培訓(xùn)檔案,沒(méi)有按本辦法有關(guān)規(guī)定定期參加安全教育與培訓(xùn)的職工,不得在工作現(xiàn)場(chǎng)從事作業(yè)或者管理活動(dòng),否則按“三違”論處。 部門(mén)人員對(duì)所轄單位的安全活動(dòng)要適時(shí)予以督促、指導(dǎo)和幫助,加強(qiáng)對(duì)所轄單位的考核 力度 安全科、各隊(duì)月舉辦各項(xiàng)安全活動(dòng)或會(huì)議內(nèi)容以書(shū)面的形式在月 25 日?qǐng)?bào)送辦公室,需要匯報(bào)的內(nèi)容包括:安全活動(dòng)時(shí)間、主講人、出勤補(bǔ)課情況、“四問(wèn)法”的主要內(nèi)容等。 凡涉及科、隊(duì)安全教育的各項(xiàng)計(jì)劃、總結(jié)等材料必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)進(jìn)行報(bào)送,嚴(yán)禁敷衍了事。 4 安全活 動(dòng)實(shí)行實(shí)名考勤,對(duì)于因假、因休班未參加安全活動(dòng)的,必須在下周安全活動(dòng)日之前或上崗前進(jìn)行補(bǔ)課,并做好相關(guān)記錄,同時(shí)參加補(bǔ)課的人員要簽名備案。 安全教育主持人必須提前備課,有活動(dòng)課案和授課計(jì)劃,課案字跡工整。 每月逢五、十五、二十五為職工安全教育的時(shí)間,分上、下午兩次或者分早、中、夜班三次進(jìn)行。 ( )班組安全教育與培訓(xùn)的主要內(nèi)容是:本工種的安全操作規(guī)程、事故案例剖析、勞動(dòng)紀(jì)律和崗位講評(píng)等。 ( 1)、礦安全教育與培訓(xùn)的主要內(nèi)容是:國(guó)家、省及有關(guān)部門(mén)制訂的安全生產(chǎn)的方針、政策、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、規(guī)程和礦安全規(guī)章制度等。 三、安全培訓(xùn)對(duì)象、時(shí)間和內(nèi)容 常年在礦職工在開(kāi)工前每年必須接受一次專門(mén)的安全培訓(xùn),時(shí)間不少于 20 小時(shí)。 安監(jiān)部負(fù)責(zé)題庫(kù)編寫(xiě)、對(duì)培訓(xùn)教學(xué)計(jì)劃的復(fù)核,根據(jù)教學(xué)計(jì)劃、內(nèi)容、制卷、出卷,負(fù)責(zé)要害工種、特種作業(yè)人員的儲(chǔ)備,填寫(xiě)《安全培訓(xùn)、教育、考試處罰通知單》。 班前十分鐘安全教育由隊(duì)長(zhǎng)或副隊(duì)及班(組)長(zhǎng)組織實(shí)施,并由當(dāng)班班組長(zhǎng)認(rèn)真填寫(xiě)班組安全活動(dòng)記錄,做好保管、存檔。 各科、各區(qū)隊(duì)負(fù)責(zé)對(duì)本單位人員的安全教育組織實(shí)施,有針對(duì)性開(kāi)展好大家喜聞樂(lè)見(jiàn)的安全活動(dòng),同時(shí)按要求做好相關(guān)記錄,內(nèi)容祥實(shí)、規(guī)范。 各科室、區(qū)隊(duì)必須深入開(kāi)展安全教育,扎實(shí)推進(jìn)安全培訓(xùn)工作,普及安全知識(shí),倡導(dǎo)安全文化,使這項(xiàng)工作制度化、經(jīng)?;⒖茖W(xué)化。 華盛煤業(yè)有限責(zé)任公司 2020 年 1 月 安全教育 培訓(xùn)制度 一、目標(biāo) 為貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的方針,加強(qiáng)礦井職工安全教育與培訓(xùn)工作,提高職工安全素質(zhì),提升企業(yè)
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