【摘要】1/48山東省路橋集團(tuán)有限公司行政管理制度2022年6月1/48目錄第一章出差管理制度........................................................................................
2025-04-25 01:31
【摘要】山東省路橋集團(tuán)有限公司工作描述體系2003年6月目 錄第一章 集團(tuán)公司職能部門組織結(jié)構(gòu)圖 1第二章 集團(tuán)公司經(jīng)營實體組織結(jié)構(gòu)圖 2第三章 集團(tuán)公司職能部門職責(zé)范圍 31、辦公室 32、人力資源部 53、財務(wù)部 84、企業(yè)管理部 105、戰(zhàn)略發(fā)展部 126、生產(chǎn)技術(shù)部 147、市場
2024-08-14 20:15
【摘要】施工組織設(shè)計質(zhì)量管理體系高新項目合同書企業(yè)集團(tuán)財務(wù)總監(jiān)制度研究客戶訪談集團(tuán)組織架構(gòu)調(diào)整及績效考核方案項目計劃管理人員考評體系設(shè)計項目人員考評體系發(fā)展戰(zhàn)略咨詢集團(tuán)審慎調(diào)查報告訪談工作計劃績效管理手冊崗位績效考核表人事管理制度公司預(yù)算細(xì)則管理制度執(zhí)行情況考核財務(wù)分析溝通組織架構(gòu)方案作業(yè)指導(dǎo)書設(shè)計工作管理制度質(zhì)量檢驗評定工程招標(biāo)書山東省路橋集團(tuán)有
2024-11-04 10:31
【摘要】山東省路橋集團(tuán)有限公司崗位評價報告2003年6月24/24目錄1、概述 32、崗位評價的目的 33、崗位評價的方法 34、崗位評價的原則 55、崗位評價結(jié)果 6標(biāo)桿崗位試打分結(jié)果分析 6總的崗位評價結(jié)果分析 76、崗位評價結(jié)果與崗位工資 137、附件: 16附表1山東省路橋
2025-07-26 08:18
【摘要】施工組織設(shè)計質(zhì)量管理體系高新項目合同書企業(yè)集團(tuán)財務(wù)總監(jiān)制度研究客戶訪談集團(tuán)組織架構(gòu)調(diào)整及績效考核方案項目計劃管理人員考評體系設(shè)計項目人員考評體系發(fā)展戰(zhàn)略咨詢集團(tuán)審慎調(diào)查報告訪談工作計劃績效管理手冊崗位績效考核表人事管理制度公司預(yù)算細(xì)則管理制度執(zhí)行情況考核財務(wù)分析溝通組織架構(gòu)方案作業(yè)指導(dǎo)書設(shè)計工作管理制度質(zhì)量檢驗評定工程招標(biāo)書集團(tuán)公司激勵基金實施辦法(修訂稿)為調(diào)動集團(tuán)
2024-09-21 03:05
【摘要】施工組織設(shè)計質(zhì)量管理體系高新項目合同書企業(yè)集團(tuán)財務(wù)總監(jiān)制度研究客戶訪談集團(tuán)組織架構(gòu)調(diào)整及績效考核方案項目計劃管理人員考評體系設(shè)計項目人員考評體系發(fā)展戰(zhàn)略咨詢集團(tuán)審慎調(diào)查報告訪談工作計劃績效管理手冊崗位績效考核表人事管理制度公司預(yù)算細(xì)則管理制度執(zhí)行情況考核財務(wù)分析溝通組織架構(gòu)方案作業(yè)指導(dǎo)書設(shè)計工作管理制度質(zhì)量檢驗評定工程招標(biāo)書山東省路橋集團(tuán)有限公司薪
2024-09-14 03:09
【摘要】總經(jīng)理崗位軟指標(biāo)評分表表一:企業(yè)中長期發(fā)展目標(biāo)報告評分表(年度由董事會填寫)請針對總經(jīng)理編制的企業(yè)中長期發(fā)展目標(biāo)報告綜合以下三方面評分軟指標(biāo)評分項目權(quán)重得分加權(quán)得分 報告上交的及時性 20% 報告內(nèi)容的完整性 30% 報告可操作性 50% 總計 100% 表二:
2025-07-06 17:14
【摘要】i/11山東省路橋集團(tuán)有限公司培訓(xùn)管理辦法二○○三年五月i/11目 錄第一章總則.................................................................1培訓(xùn)宗旨................................................................1
2025-04-14 07:40
【摘要】山東省路橋集團(tuán)有限公司改制與管理模式設(shè)計咨詢項目組織結(jié)構(gòu)診斷報告書目錄1.核心業(yè)務(wù)價值鏈分析.........................................................1價值鏈分析法的基本原理..................................................1路橋集團(tuán)的核心價值鏈分析
2024-08-15 19:35
【摘要】山東省路橋集團(tuán)有限公司崗位評價報告2003年7月山東省路橋集團(tuán)有限公司崗位評價報告目錄1、概述 12、崗位評價的目的 13、崗位評價的方法 14、崗位評價的原則 35、崗位評價結(jié)果 3標(biāo)桿崗位試打分結(jié)果分析 4總的崗位評價結(jié)果分析 56、崗位評價結(jié)果與崗位工資
2025-07-26 08:46
【摘要】山東省路橋集團(tuán)有限公司人力資源管理制度二○○三年五月7/9目 錄第一章 總則 1第二章 招聘制度 1第三章 培訓(xùn)制度 1第四章 績效考核制度 1第五章 薪酬制度 1第六章 崗位職責(zé) 1第七章 勞動合同管理 1第八章 人事檔案管理 1第九章 崗位級別調(diào)整管理辦法 2
2025-04-21 22:20
【摘要】山東省路橋集團(tuán)有限公司關(guān)鍵績效考核指標(biāo)(KPI)體系2003年7月目 錄1、總經(jīng)理KPI指標(biāo)組成表 12、1行政副總KPI指標(biāo)組成表 32、2生產(chǎn)副總KPI指標(biāo)組成表 42、3總工程師KPI指標(biāo)組成表 52、4總經(jīng)濟師KPI指標(biāo)組成表 62、5總會計師(崗位)KPI指標(biāo)組成表 73、總經(jīng)理助理KPI指標(biāo)組成表 8
2025-04-14 07:43
【摘要】1/17山東省路橋集團(tuán)有限公司薪酬管理體系2022年7月2/17山東省路橋集團(tuán)有限公司薪酬管理體系構(gòu)成:?山東省路橋集團(tuán)有限公司薪酬管理辦法?集團(tuán)母子公司高級管理人員薪酬制度?山東省路橋集團(tuán)有限公司崗位工資分級表3/17山東省路橋集團(tuán)有限公司薪酬管理辦法目錄第一章總則........................
2025-04-18 11:27
【摘要】5/186山東省路橋集團(tuán)有限公司工作描述體系2003年6月目 錄第一章 集團(tuán)公司職能部門組織結(jié)構(gòu)圖 1第二章 集團(tuán)公司經(jīng)營實體組織結(jié)構(gòu)圖 2第三章 集團(tuán)公司職能部門職責(zé)范圍 31、辦公室 32、人力資源部 53、財務(wù)部 84、企業(yè)管理部 105、戰(zhàn)略發(fā)展部 126、生產(chǎn)技
2024-08-16 23:48
【摘要】1/30山東省路橋集團(tuán)有限公司績效考核管理體系2022年7月2/30山東省路橋集團(tuán)有限公司績效考核管理體系構(gòu)成:?山東省路橋集團(tuán)有限公司績效考核管理辦法?集團(tuán)母子公司主要經(jīng)營管理者考核細(xì)則?績效考核樣表?集團(tuán)公司各崗位軟指標(biāo)評分表?集團(tuán)公司各崗位KPI指標(biāo)體系3/30山東省路橋集團(tuán)有限公司績效考核管理辦法目