【正文】 ，同時兼顧高溫作業(yè)與日常生活的空調(diào)衣生產(chǎn)公司更是屈指可數(shù)。公司針對人們對舒適、品質(zhì)生活的需求，針對淮安本地空白的空調(diào)衣市場，開發(fā)生產(chǎn)出“季夏之夜”空調(diào)衣。如果穿上這種便攜式空調(diào)衣就可以隨時隨地給人體自身營造出舒適的環(huán)境，將會給人們的日常生活和工作帶來了很大的便利，從而最大限度的改善和提高人們的生活質(zhì)量特別對于一些長時間從事戶外做業(yè)的人員和單位來說極為便利(交警、部隊(duì)、消防、勘探、煤礦開采或高低溫生產(chǎn)車間等等)。就現(xiàn)有已知制冷或制暖設(shè)備來說只能在固定場合下使用（空調(diào)、風(fēng)扇）不方便隨身攜帶，而人們在戶外就只能被動接受外界氣溫變化所帶來得影響，如隨著季節(jié)的變遷所帶來的冷熱天氣時常影響著人們的生活和工作，給人們?nèi)粘Ｉ顜碇T多的不便。隨著全球變暖步伐的加快，地球大氣和海洋溫度上升，進(jìn)入80年代后，全球氣溫明顯上升。第四章：市場前景預(yù)測與戰(zhàn)略分析：隨著科學(xué)技術(shù)的不斷發(fā)展，有越來越多的新奇發(fā)明讓人們因此而收益，在當(dāng)今飛速發(fā)展的社會，到處充釋著競爭和淘汰。使用方法：將背心放入冷水浸泡3分鐘直至高分子保冷劑完全吸水膨脹后取出，將其內(nèi)側(cè)防水面上的水擦干，然后按著前后面、正反面正確穿戴即可。、使用方法：（1）人體空調(diào)衣如圖所示，在衣服的兩側(cè)裝上兩個小型制冷裝備（小風(fēng)扇），然后將空調(diào)衣穿在焊接、皮革或防護(hù)服裝里面，冷卻或加熱入口溫度為+16℃。使用前需將儲能袋平放在冰箱中冷凍或冷藏數(shù)小時備用，使用時取出，凝膠狀變?yōu)楸鶢罟腆w，冰點(diǎn)在0℃以下，分別插在織物背心的數(shù)個口袋中，環(huán)境較熱時，穿上后，背心與人體接觸可以吸收熱量，使人體立刻感受到清新、冰涼的感覺。（3）凝膠型人體空調(diào)服 凝膠型降溫背心由織物背心和數(shù)個高效儲能袋組成。人體空調(diào)衣是在空氣背心中通入均勻分布的冷氣，使使用者的上身處于舒適的溫度。使用前需將儲能袋平放在冰箱中冷凍或冷藏數(shù)小時備用，使用時取出。常溫環(huán)境中使用，降溫時間可持續(xù)1天左右；若在溫度為35℃以上的高溫的中，降溫效果可保持4—6小時。：我們的呼吸降溫功能服根據(jù)不同需要分為三種：（1）人體空調(diào)衣人體空調(diào)衣安裝在衣服后背部左右兩側(cè)安裝兩個小風(fēng)扇，風(fēng)扇輸送大量的風(fēng)以幫助汗液蒸發(fā)。進(jìn)入夏季，居高不下的溫度給我們的日常生活和生產(chǎn)帶來了諸多不便，為了適應(yīng)變化的環(huán)境，給在高溫下工作學(xué)習(xí)的人們創(chuàng)造一個良好的環(huán)境，空調(diào)衣的出現(xiàn)成為必然。如法定福利（國家規(guī)定的如失業(yè)、醫(yī)療、養(yǎng)老保險）、健康保健、帶薪休假及其他等。 建立合理的員工工作績效考評制度，及時做出信息反饋，獎優(yōu)懲劣，進(jìn)一步提高和改善員工的工作績效。 企業(yè)對待員工將和員工對待顧客一樣高標(biāo)準(zhǔn)，周到，禮貌。 公司對各個層次的員工定期進(jìn)行培訓(xùn)。兩年內(nèi)公司將進(jìn)一步招納12名研究型人才，為企業(yè)注入新的活力，研發(fā)緊跟時勢的突破性產(chǎn)品。初期由于公司規(guī)模小，人力資源計劃未被列入公司戰(zhàn)略，但是隨著公司發(fā)展壯大，該計劃將起舉足輕重的地位。指一個員工的工資隨著他能夠完成任務(wù)的數(shù)量增加而增加，該措施增加了公司的靈活性和效率。是以績效為基礎(chǔ)的一次性現(xiàn)金支付計劃。這些績效目標(biāo)可以是細(xì)化了的勞動生產(chǎn)率、成本、質(zhì)量、利潤等等。（2） 分紅?！凹鞠闹埂备鶕?jù)本公司實(shí)際情況，選擇了如下薪酬制度：見圖 1 3基礎(chǔ)工資獎金福利補(bǔ)貼崗位工資技能工資業(yè)績考核獎特殊貢獻(xiàn)獎帶薪年假社會保險圖 公司薪酬結(jié)構(gòu)圖平均工資表職務(wù)工資（元）開發(fā)、設(shè)計部營銷部財務(wù)部生產(chǎn)部月工資2800200020002100人數(shù)1113合計2800200020006300表1平均工資表為了更好激勵公司員工的積極性，公司在制定上述的薪酬制度外，還采取了以下激勵措施：（1） 績效評估。：在現(xiàn)代企業(yè)的分配制度中，對人力資源（企業(yè)中任何一名員工）實(shí)行的是工資制，對人力資本（企業(yè)中的技術(shù)創(chuàng)新者和職業(yè)經(jīng)理人）實(shí)行的是薪酬制。財務(wù)部門：黃云洪大學(xué)主修財務(wù)管理，是其專業(yè)學(xué)習(xí)成績的佼佼者。營銷部門：顧平大學(xué)主修市場營銷專業(yè)，專業(yè)知識系統(tǒng)扎實(shí)，多次在學(xué)校的營銷大賽中獲獎。采購部：李靖大學(xué)主修財務(wù)管理，高中時期學(xué)習(xí)理科專業(yè)，動手能力強(qiáng)，喜歡自己研究電子產(chǎn)品，在社會實(shí)踐部擔(dān)任副部長，對采購較為有經(jīng)驗(yàn)。公司宗旨：為您帶來清爽與環(huán)保的多重享受公司目標(biāo)：致力科研、注重創(chuàng)新、抓住細(xì)節(jié)、爭創(chuàng)品牌服務(wù)對象：化工，塑料模具，機(jī)械，普通居民人才理念：優(yōu)秀的人才是企業(yè)前進(jìn)的動力：組織結(jié)構(gòu)由于我們公司是以生產(chǎn)銷售空調(diào)服飾為主的企業(yè)，所以為了符合專業(yè)化的分工要求，充分發(fā)揮員工的才能，調(diào)動員工積極性，降低管理費(fèi)用，減少組織層次性，“季夏之夜”空調(diào)服飾公司采用的是扁平化組織。、性質(zhì)、宗旨及目標(biāo)：公司取名為“季夏之夜”空調(diào)服飾有限公司，“季夏之夜”首先就給人清新、涼爽的感覺，從感官上就讓人感受到了空調(diào)衣給消費(fèi)者帶來的涼爽感覺，而空調(diào)服飾區(qū)別于空調(diào)衣的地方就是我們不僅僅是把空調(diào)裝在衣服里，而是更加注重衣服的外形的美觀?？照{(diào)衣在中國的普及程度還不高，空調(diào)衣的價格更是昂貴。一件標(biāo)準(zhǔn)的“空調(diào)衣”，而如果要在款式、花樣上有所要求的話，價格更高昂。但是盛夏時節(jié)，揮汗如雨的人們還是覺得降溫比時尚更重要。2006年日本率先推出一種“空調(diào)衣”，隨即在日本國內(nèi)大熱。：在全球變暖的大背景下，夏季的高溫已成為阻礙人們?nèi)粘９ぷ鲗W(xué)習(xí)的一大障礙?！凹鞠闹埂钡乃袉T工朝氣蓬勃，齊心協(xié)力。第二章：公司簡介：“季夏之夜”空調(diào)服飾有限公司是集科研、生產(chǎn)、銷售高溫防護(hù)裝備為一體的專業(yè)公司，一直服務(wù)于化工，塑料模具，機(jī)械，居民日常生活等行業(yè)。同時公司可以吸收外部投資，穩(wěn)定支持關(guān)鍵技術(shù)與高附加值新產(chǎn)品的研發(fā)，為公司奠定雄厚的資金實(shí)力。：公司成立啟動資金萬。同時我們采取多種形式的廣告宣傳，擴(kuò)大產(chǎn)品的知名度。而我們公司生產(chǎn)的空調(diào)衣分為三種類型，根據(jù)不同人群的需要，設(shè)計出不同的款式，集美觀和實(shí)用為一體，滿足不同消費(fèi)者的消費(fèi)需求。我公司會通過各種營銷渠道，讓更多的人了解我們的產(chǎn)品，從而更有利于我們拓寬更廣闊的市場。：當(dāng)前公司的目標(biāo)是立足淮安市場，站穩(wěn)江蘇市場，放眼全國市場，我們將市場主要定位在化工，塑料模具，機(jī)械，居民日常生活等方面。這正是我們團(tuán)隊(duì)的特色所在。：我們的團(tuán)隊(duì)成員涉及的專業(yè)面廣，橫跨經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院的各大院系。公司立足淮安，面向全國，爭取在兩三年內(nèi)將新產(chǎn)品推向全國市場。 “季 夏 之 夜” 空 調(diào) 服 飾創(chuàng)業(yè)策劃書第一章：概述：“季夏之夜”公司是集科研、生產(chǎn)、銷售高溫防護(hù)裝備為一體的專業(yè)公司，一直服務(wù)于化工，塑料模具，機(jī)械，居民日常生活等行業(yè)。今年，公司最新隆重推出——呼吸降溫功能服（又名空調(diào)衣，涼爽裝）。呼吸降溫功能服將空調(diào)與衣服完美結(jié)合，解決了夏季高溫和冬季低溫天氣給居民和工人帶來的不便，方便工人作業(yè)，居民日常生活。專業(yè)的經(jīng)濟(jì)類人才進(jìn)行生產(chǎn)銷售，營銷策劃，財務(wù)預(yù)算，確保產(chǎn)品的銷售，同時與其他專業(yè)院系合作，對產(chǎn)品進(jìn)行科研開發(fā)，使產(chǎn)品擁有技術(shù)保證。且團(tuán)隊(duì)成員在校期間大都有學(xué)生會、社團(tuán)工作經(jīng)驗(yàn)，并且具有相當(dāng)?shù)纳鐣?shí)踐經(jīng)歷。我們利用呼吸降溫功能服市場寬廣，需求量大，供給量小這一優(yōu)勢加緊擴(kuò)大市場。：據(jù)調(diào)查顯示，市場上空調(diào)衣的需求量很大，但是目前市面上的空調(diào)衣并不是任何時候都適合穿帶，當(dāng)衣服里面的風(fēng)扇吹起來的時候，衣服會膨大，人會顯得臃腫，尤其是愛美的女性，更不愿意讓她們的體型變丑。：公司在創(chuàng)辦初期，規(guī)模小，我們可以先采取低盈利模式，以優(yōu)良的形象占領(lǐng)市場、征服顧客。在市場腳跟站穩(wěn)之后，我們可以走高端路線，產(chǎn)品等級分層，合理定價。公司內(nèi)部人員籌資萬，其余向銀行貸款。公司還可爭取政府支持，申請大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策。公司立足淮安，面向全國，爭取在兩三年內(nèi)將新產(chǎn)品推向全國市場。在科學(xué)管理的運(yùn)作下，公司將沿著高效、協(xié)調(diào)、有序的方向發(fā)展，促進(jìn)企業(yè)品牌效應(yīng)的發(fā)展。炎熱的天氣下，普通的的衣服已不能發(fā)揮其作用，對于在高溫作業(yè)下的人們來說，夏季的到來儼然成為一種噩夢。日本公司生產(chǎn)的空調(diào)衣就是就是把小風(fēng)扇縫入布料，絕對稱不上時髦。日本大約有1000家公司使用空調(diào)衣，包括汽車制造商、鋼鐵廠，食品公司、建筑公司等。對于中國人們來說，空調(diào)衣還是一個新名詞。為此，我們公司抓住這個商機(jī)，研發(fā)了款式新穎，使用方便，價格低廉的的空調(diào)服飾符合大眾需要。本公司是集科研、生產(chǎn)、銷售高溫防護(hù)裝備為一體的公司。總經(jīng)理采購部門生產(chǎn)部門營銷部門財務(wù)部門產(chǎn)品研發(fā) 物料采購會計財務(wù)管理廣告宣傳產(chǎn)品生產(chǎn)總經(jīng)理：傅佳佳大學(xué)主修國際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易，對高科技產(chǎn)品有著濃厚的興趣，對專業(yè)知識掌握程度高，能夠?qū)W以致用，并且積極思考，是整個團(tuán)隊(duì)任務(wù)的靈魂。生產(chǎn)部門：陳躍大學(xué)主修工商管理，經(jīng)管院外聯(lián)部部長，曾多次在企業(yè)生產(chǎn)部門實(shí)踐，有較為系統(tǒng)的生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)。性格外向開朗，有較強(qiáng)的語言溝通能力和表達(dá)能力。曾參加過江蘇省的ERP沙盤大賽并獲得二等獎，在財務(wù)