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目標責任制考核細則-文庫吧資料

2025-04-22 07:23本頁面
  

【正文】 化全員育人,形成“三結(jié)合”德育教育網(wǎng)絡(luò)。分)求。分)、誠信教育,重視生命教育和心理健康教育,有心理咨詢室。實施新的中等職業(yè)教育德育課程改革方案,著力加強以敬業(yè)和誠信為重點的職業(yè)道德教育。認真開展中小學生日常行為規(guī)范教育、民族精神教育、誠信教育、安全教育、生命教育和國防教育,培養(yǎng)學生良好的行為習慣和責任意識。標A2全面提升質(zhì)量30指標10得分扣分原因A指核分)考冊。100%,各功能室使用率達85%以上,圖書流通每學期生均達(1(1分)4.分)(中標通知書等)齊全,財務(wù)經(jīng)費支出與臺帳資料相符。100%。(1(6分)。(1分),維修改造、裝備更新按規(guī)定申報審批。(2(4分),不擴大收費項目,不亂收費,不私設(shè)“小金庫”。嚴格執(zhí)行收費政策,規(guī)范學校經(jīng)費預決算管理,嚴格執(zhí)行學?;窘ㄔO(shè)維修改造審報批制度,杜絕盲目投資新增債務(wù)。(1(1分)7分)義務(wù)教育階段的學校不得在節(jié)假日組織學生集體補課或上新課。分)嚴格執(zhí)行學生在校時間、作業(yè)量、考試次數(shù)的有關(guān)規(guī)定,保證學生有足夠的活動和睡眠時間。分)有序安排教育教學工作,不隨意征訂資料,不組織學生參加商業(yè)性活動。分)嚴格執(zhí)行課程標準,構(gòu)建科學、完善的學校課程體系,開齊開足國家、地方和學校課程。分)依法治校,推進民主法制進程,義務(wù)教育階段不分重點、非重點班。分)辦學思想正確,面向全體學生,促進學生全面發(fā)展和個性特長發(fā)展。認真執(zhí)行省“五嚴規(guī)定”,按規(guī)定開齊開足上好各類課程。分。級標C指級級指標B2010分):;改材料。有行風評議的組織機構(gòu),有完善的制度保障,有評議過程材料。分B14.三年發(fā)展規(guī)劃實施過程資料和年度目標達成情況。(40各幼兒園認真制定三年發(fā)展規(guī)劃,根據(jù)幼兒園情況制定實施方案,分B13.歲幼兒早教情況;。(10周歲嬰幼兒和家長的教育活動,提高親子教育活動率和親子活動家長受教育率。99%以上,全面推進歲幼兒入園率農(nóng)村達分)、保教人員業(yè)務(wù)檔案;、獎金分配、福利待遇、養(yǎng)老醫(yī)療資料3關(guān)心教職工生活,為聘用人員繳納養(yǎng)老及醫(yī)療保險,退休教師的相關(guān)待遇得到落實。20%以上,建立教師成長檔案;教師信息技術(shù)運用水平不斷提高,教師課件市級以上獲獎達分B11分)、教師聽課記錄;、總結(jié)和過程管理資料;、科研資料;。30%以上。堅持課程改革和教學實踐研究,開展園本教研,形成園本特色。分)、教師備課資料、家長問卷;;、戶外體育、游戲活動資料;。小時以上的戶外活動時間,開展豐富多樣的體育活動和體育游戲,促進幼兒身體健康發(fā)展。教育活動著眼于幼兒的全面發(fā)展、健康發(fā)展和終身發(fā)展,有機滲透幼兒行為習慣的養(yǎng)成教育和道德啟蒙教育;保證幼兒每天A4保教活動豐富多彩20(8B8(6新入園幼兒體檢率分);、上崗證、體檢表等有關(guān)材料;。級以上的食堂要求。級或級,達合理安排幼兒園作息時間;食堂管理規(guī)范,幼兒膳食管理合理科學,并定期對家長公布;食堂衛(wèi)生整潔,各種證件齊全,消除標8A3衛(wèi)生保健安全有效20級標必備材料A指核校園網(wǎng)建設(shè)有關(guān)材料考分)料;;、家園聯(lián)系資料。堅持規(guī)范收費,實行園務(wù)公開;構(gòu)建幼兒園、家庭、社會三位一體的教育網(wǎng)絡(luò),利用各種資源為家長和幼兒提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù);校園網(wǎng)專人管理、運行正常、內(nèi)容豐富及時更新。分);、活動內(nèi)容記載材料。領(lǐng)導班子團結(jié)合作、廉潔從政;重視黨建、團建、關(guān)工委和工會工作,各項工作有計劃、有檢查、有記錄;重視檔案建設(shè)。A2園務(wù)管理措施有力20(440353020B3(850%);保育員及其他人員學歷合格率、持證上崗率達13%直到達專任教師學歷合格率達B2(8分B1指級指標B方案,有關(guān)臺賬資料。分)動的有關(guān)材料:各類過程材料;的分析和整改材料。分)3.學校資源向社區(qū)開放。分),有完善的制度保障,有評議過程材料。分),不斷進行反思和整改,學校行風建設(shè)取得較好實效,群眾滿意度高。分,服務(wù)群眾,服務(wù)社區(qū),服務(wù)經(jīng)濟,爭做人民滿意學校。3(40分。分)由勤工辦具體落實到各學校由勤工辦落實。發(fā)展校辦工業(yè),全年完成市局下達的各項指標,經(jīng)營性資產(chǎn)管理科學規(guī)范。標A4打造和諧校園30指標 必備材料6A指考 核(2(2(1D消除(3(8。(3100%。12分)換。分),積極開展有關(guān)教育活動。深化校務(wù)公開,堅持民主理財,教代會職權(quán)得到落實。(2分)關(guān)材料;的過程資料。(1(3加強和改進學校黨建工作。網(wǎng)校使用情況有關(guān)材料。學校網(wǎng)站建設(shè)及管理使用情況。(2城區(qū)學校網(wǎng)校使用面達分)4師生文明上網(wǎng)。網(wǎng)站為教師教學、學生學習和學校管理的服務(wù)水平不斷提升。分)、運行正常。分),提升辦學品位。分),富有教育性,環(huán)境整潔優(yōu)美。網(wǎng)站信息豐富且及時更新,努力建設(shè)數(shù)字化校園。建設(shè)平安、文明、和諧校園,校園環(huán)境充分體現(xiàn)教育功能。標A4打造和諧校園30指標必備材料5A指核考分)有關(guān)材料。分),骨干教師履行職責并享受待遇。件,制作校本網(wǎng)校資源不少于積極參與網(wǎng)校資源建設(shè),每學期學校上傳網(wǎng)校資源不少于分),專任教師及行政人員都能自制多媒體課件并在課堂中廣泛使用,市級以上教師課件獲獎人數(shù)占專任教師的100%。85%和教師學歷晉檔率達520(2(1(10教師信息技術(shù)運用水平不斷提升,各類學校教師學歷達標率和晉檔率高于省現(xiàn)代化建設(shè)水平,嚴格教師各項考核和職務(wù)評聘工作。(2分)分)案,真正做到“多勞多得”和“優(yōu)績優(yōu)酬”。分)。次。節(jié)、作輔導報告節(jié),上展示課分)《丹陽市中小學校長(園長)工作十項基本要求》,校級領(lǐng)導按規(guī)定兼課,中層干部競爭上崗并上本專業(yè)的課,每學期聽課至少結(jié)合實際,開展廉潔文化進校園活動。(10制定
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