公施設(shè)指定管理者制度導(dǎo)入関指針-文庫吧資料
2025-04-13 20:30本頁面
【正文】 、できる限り施設(shè)の詳細がわかる資料を提供するとともに、必要に応じて説明會や現(xiàn)地説明會を開催する。そのため、申請に係る仕様書の縦覧期間及び事業(yè)計畫書提出締切日（申請締切日）の設(shè)定は、原則１ヶ月以上とし、複數(shù)事業(yè)者の參入を阻害しない適切な期間を設(shè)定するべきである。市は、申請に係る仕様書（募集要項）を公告し、事業(yè)者から事業(yè)計畫書を求め、その中から最も効率的かつ効果的であり市民へのサービス向上を図ることのできる事業(yè)者を選定する必要がある。５．條例制定?改正後から協(xié)定締結(jié)まで條例制定?改正後、実際に指定管理者を選定することとなる。ア 市民サービスの水準の確保に関する事項イ 休館日、開館時間等ウ 利用許可の基準エ 使用制限の要件等オ 禁止行為等カ 個人情報の取扱い※ 公の施設(shè)の管理において知り得た個人情報等に関しては、市の機関と同様、適切な情報管理を行い、個人情報等の保護をする必要があるため、その旨を條例で示す。⑦ 管理の基準等【必須事項】指定管理者が行う業(yè)務(wù)の範(fàn)囲に応じて、次に掲げる事項等の中からそれぞれの公の施設(shè)ごとに適切な項目を選定し、具體的な管理基準とそれに伴う指定管理者の責(zé)務(wù)を定める。ア 住民の平等利用が確保されることイ 事業(yè)計畫書の內(nèi)容が、施設(shè)の効用を最大限に発揮するとともに管理経費の縮減が図られるものであることウ 法令等の規(guī)定を遵守し、適正な管理運営ができることエ 事業(yè)計畫書に沿った管理を安定して行う物的能力、人的能力を有していること⑤ 指定管理者の取消事由【任意事項】指定管理者の取消事由は改正法に規(guī)定されているが、より具體的に條例で取消事由を定めることが望ましい。④ 選定基準【必須事項】選定基準として次の事項を定めることとする。指定期間については、公の施設(shè)の種別、安定的なサービスの提供、経済性の発揮の條件などを考慮して定めることが適切である。ただし、根幹のみを條例で規(guī)定した上で、詳細を規(guī)則に委任したり、募集の都度、市長が定めることとしたりする（公募ごとに要項を定めるなど）ことは可能である。申請書等に記載すべき項目、添付書類等は、指定管理者の選定基準を踏まえて、それぞれ定める。（２）指定の手続き① 申請の方法【必須事項】指定管理者としての指定を受けようとする者は、申請書、事業(yè)計畫書等を提出しなければならない旨を定める。また、指定管理者制度を?qū)毪工毪水?dāng)たって、指定管理者に行わせる管理業(yè)務(wù)を明記する。なお、【必須事項】とは、必ず條例で規(guī)定しなければならないものであり、【任意事項】とは、條例で規(guī)定することが望ましいものである。條例の整備については、それぞれの施設(shè)により具體的內(nèi)容が異なるため、総則的な條例は制定せず、個別條例ごとに整備する。その他の施設(shè)については、効果的?効率的な管理及び市民サービスの向上が図られると認められた場合は、原則として導(dǎo)入するものとする。ただし、管理や業(yè)務(wù)の內(nèi)容に特殊性や継続性が重視される事業(yè)が含まれる場合や、ＰＦＩ法の活用による事業(yè)に係る施設(shè)の場合は、期間を延長することができる。ただし、特別の事情がある場合はこの限りではない。① ＰＦＩ法の活用により、一定期間、施設(shè)の管理運営をする者を選定するとき② 専門的かつ高度な技術(shù)を有する者が客観的に特定されるとき③ 著しく有利な費用対効果が見込めるとき④ 施設(shè)管理上、緊急に指定管理者を指定しなければならないとき⑤ 地域の活力を積極的に活用した管理運営を行うことにより、サービスの向上や効率化又は地域の活性化が図れるなど事業(yè)効果が期待できるとき など公募する場合は、広報しろい、ホームページへの掲載等と併せ、市內(nèi)の市民活動団體や商工団體等への周知により、できるだけ広く募集する。公の施設(shè)の管理実態(tài)施 設(shè) 名委 託 先擔(dān) 當(dāng) 課高齢者就労指導(dǎo)センターシルバー人材センター社會福祉課老人福祉センター社會福祉協(xié)議會社會福祉課福祉作業(yè)所社會福祉協(xié)議會社會福祉課青少年婦人センター社會福祉協(xié)議會社會教育課地域福祉センター社會福祉協(xié)議會社會福祉課（２）指定管理者の募集指定管理者の募集は、原則として公募によるものとする。指定管理者制度導(dǎo)入の検討に當(dāng)たっては、市が設(shè)置する施設(shè)について、指定管理者制度の導(dǎo)入が有効であるか総合的に研究し、検討の結(jié)果、効果的?効率的な運営が可能となる場合は、制度を?qū)毪工搿?施設(shè)の設(shè)置又は管理において利用者に損害が生じた場合や、管理業(yè)務(wù)の執(zhí)行に當(dāng)たっての指定管理者の行為(暴行等)が原因で利用者に損害が生じた場合は、設(shè)置者たる地方公共団
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