【摘要】生產(chǎn)與運(yùn)作管理考試小抄一、單選題(一)1、生產(chǎn)與運(yùn)作管理應(yīng)遵守的首要原則是(以市場為導(dǎo)向的原則)2、企業(yè)中支持政策生產(chǎn)提供動(dòng)力的生產(chǎn),工具制造、設(shè)備檢修。他從屬于(輔助生產(chǎn))過程。3、在組織生產(chǎn)與運(yùn)作過程時(shí),要把(目標(biāo)性)放在首位。4、屬于生產(chǎn)與運(yùn)作過程分析的檢驗(yàn)符號(hào)位(B正方形)。5、由開始、結(jié)束、工作項(xiàng)目、決策支撐點(diǎn)等組成,加轉(zhuǎn)接點(diǎn),以各單位的職責(zé)為依據(jù)的流程圖為(基
2024-11-22 01:26
【摘要】1《生產(chǎn)與運(yùn)作管理》習(xí)題二、單項(xiàng)選擇(159)“投入-轉(zhuǎn)換-產(chǎn)出”的過程,其實(shí)質(zhì)是投入一定的(D)在轉(zhuǎn)換過程中發(fā)生增值。、設(shè)備、資金D.資源(B)。,最為理想的生產(chǎn)型式是(C)小批量生產(chǎn)
2025-06-14 01:12
【摘要】電大生產(chǎn)運(yùn)作與管理期末復(fù)習(xí)資料考試小抄A.、判斷題和選擇題一、判斷正誤(每小題1分,共10分。正確的在題前的括號(hào)中劃丫,錯(cuò)誤的劃x)1.生產(chǎn)運(yùn)作是使一定的原材料轉(zhuǎn)化為一定的有形產(chǎn)品。(錯(cuò))2.制造性生產(chǎn)多是資本密集型的,而服務(wù)性運(yùn)作相對(duì)來說通常是勞動(dòng)密集型的。(對(duì))3.服務(wù)性運(yùn)作比制造性運(yùn)作的輻射范圍廣。(錯(cuò))
2024-11-22 01:38
【摘要】12021中央電大《生產(chǎn)與運(yùn)作管理》期末考試小抄(完整題庫打印版)一、選擇題:“投入-轉(zhuǎn)換-產(chǎn)出”的過程,其實(shí)質(zhì)是投入一定的(D)在轉(zhuǎn)換過程中發(fā)生增值。(B)。,最為理想的生產(chǎn)型式是(C)4.對(duì)于備貨型生產(chǎn)企業(yè),主要是確定品種和(D)。5.(B)是服務(wù)
2024-12-25 04:13
【摘要】1生產(chǎn)與運(yùn)作管理考試小抄一、單選題(一)1、生產(chǎn)與運(yùn)作管理應(yīng)遵守的首要原則是(以市場為導(dǎo)向的原則)2、企業(yè)中支持政策生產(chǎn)提供動(dòng)力的生產(chǎn),工具制造、設(shè)備檢修。他從屬于(輔助生產(chǎn))過程。3、在組織生產(chǎn)與運(yùn)作過程時(shí),要把(目標(biāo)性)放在首位。4、屬于生產(chǎn)與運(yùn)作過程分析的檢驗(yàn)符號(hào)位(B正方形)。5、由開始、結(jié)束、工作項(xiàng)目、決策
2024-11-20 15:44
【摘要】一:單項(xiàng)選擇題:1.(A多元化經(jīng)營)的經(jīng)營方式風(fēng)險(xiǎn)最大。2.(A確定目標(biāo)和計(jì)劃)不會(huì)出現(xiàn)在實(shí)施計(jì)劃的過程當(dāng)中。3.(B顧客滿意度調(diào)查)屬于定性的績效測(cè)量方法。4.(B縮減經(jīng)營成本)最有可能增加企業(yè)的利潤。5.(B團(tuán)隊(duì)成員不愿意參與其他成員的工作)不是由授權(quán)帶來的好處。6.(C)不屬于企業(yè)文化范圍內(nèi)的。C資源的計(jì)劃
2025-05-21 18:06
【摘要】一:單項(xiàng)選擇1:管理的首要職能是(計(jì)劃)。2:(組織資源和組織活動(dòng))屬于管理的對(duì)象。3:在管理的各項(xiàng)職能中,最具有規(guī)范性、技術(shù)性的職能是(控制)。4管理的職能分為一般職能和(具體職能)5:“管理就是決策”是(西蒙)的觀點(diǎn)。6:“凡事預(yù)測(cè)則立,不預(yù)測(cè)則廢”,說的是(計(jì)劃)的重要性。7人們常說“管理是一門”,強(qiáng)調(diào)的是(管理的實(shí)踐性)。
2025-01-29 02:50
【摘要】電大最新個(gè)人與團(tuán)隊(duì)管理考試小抄一:單項(xiàng)選擇題:1.(A多元化經(jīng)營)的經(jīng)營方式風(fēng)險(xiǎn)最大。2.(A確定目標(biāo)和計(jì)劃)不會(huì)出現(xiàn)在實(shí)施計(jì)劃的過程當(dāng)中。3.(B顧客滿意度調(diào)查)屬于定性的績效測(cè)量方法。4.(B縮減經(jīng)營成本)最有可能增加企業(yè)的利潤。5.(B團(tuán)隊(duì)成員不愿意參與其他成員的工作)不是由授權(quán)帶來的好處。6.(C)不屬于企業(yè)
2025-01-29 02:27
【摘要】1/15一、單項(xiàng)選擇題:財(cái)產(chǎn)關(guān)系2、下列合同中,應(yīng)當(dāng)采取書面形式的是技術(shù)轉(zhuǎn)讓合同《合同法》規(guī)定屬于實(shí)踐合同的有保管合同4、合同是平等主體的自然人、法人、其他組織之間設(shè)立、變更、終止民事權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議。,若格式條款和非格式條款不一致的,應(yīng)當(dāng)采用非格式條款,屬于要物合同的是借用合同7、下列合
2025-02-16 06:34
【摘要】專業(yè)好文檔第1頁共19頁電大【管理學(xué)基礎(chǔ)】最新考試小抄◆單選◆【20世紀(jì)70年代】以后,目標(biāo)管理思想在我國一些企業(yè)得到廣泛的應(yīng)用,并在實(shí)踐中與計(jì)劃管理、民主管理、經(jīng)濟(jì)責(zé)任制等管理制度相結(jié)合,形成了帶有中國特色的目標(biāo)管理制度。◆【彼得。圣潔】的《第五項(xiàng)修煉—學(xué)習(xí)型組織的藝術(shù)與實(shí)務(wù)》引起管理界的轟動(dòng),從此建立
2024-12-25 03:57
【摘要】1【小企業(yè)管理】電大期末考試最新小抄小企業(yè)管理一.名詞解釋1小企業(yè)從理論上講,小企業(yè)是指勞動(dòng)力,勞動(dòng)手段或勞動(dòng)對(duì)象在企業(yè)中集中程度較低,或者生產(chǎn)和交易數(shù)量規(guī)模較小的企業(yè)2不完全市場既非完全競爭亦非完全壟斷的市場,即壟斷競爭市場是不完全市場3交易費(fèi)用為了達(dá)成一筆交易,通常需要尋找對(duì)方,了解其產(chǎn)品和產(chǎn)品價(jià)格,進(jìn)
2024-12-25 03:54
【摘要】2021年申大試卷小抁一:卍項(xiàng)選擇1:管理癿首要職能是(計(jì)劃)。2:(組細(xì)資源和組細(xì)活勱)屬二管理癿對(duì)象。3:在管理癿各項(xiàng)職能丨,最具有觃范悵、技術(shù)悵癿職能是(控制)。4管理癿職能分為一般職能和(具體職能)5:“管理就是決策”是(西蒙)癿觀點(diǎn)。6:“凡亊預(yù)測(cè)則立,丌預(yù)測(cè)則廢”,該癿是(計(jì)劃)癿重要悵。7人從常該“
2024-12-25 03:13
【摘要】人力資源管理考試復(fù)習(xí)資料一、判斷正誤。(X)1、人力資源丌是再生悵資源。(X)2、人力資源具有在利用丨再生、在利用丨增值的特點(diǎn)。(√)3、人力資源蘭心的是“人的問題”,其核心是訃識(shí)人悵、尊重人悵,強(qiáng)調(diào)“以人為本”的理念。(√)4、人力資源是第一可寶貴的,因而人力資源成
2025-02-16 07:09
2024-12-25 03:55
【摘要】1電大企業(yè)信息管理考試小抄(完整版)名詞解釋代碼:是由數(shù)字、字母或它們的組合用來表示處理對(duì)象的一組符號(hào)。在信息系統(tǒng)中,作為人和機(jī)器的共同語言,代碼的使用使信息的檢索、校對(duì)、分類、匯總變得很方便。電子商務(wù):是各參與方之間以電子方式而不是以物理交換或直接物理接觸方式完成的業(yè)務(wù)交易。這里的電子方式包括電子收據(jù)交換(EDI)、電子支付手段、電
2025-02-16 07:18