國際企業(yè)經(jīng)營與管理概論第二章-文庫吧資料
2025-01-17 08:23本頁面
【正文】 進(jìn)勞動力豐裕國家和勞動力稀缺國家之間貿(mào)易的增長。 雷蒙德 列昂惕夫的質(zhì)疑 Leontief 要素稟賦理論的不足 對列昂惕夫之迷的解釋比較牽強(qiáng) 必須有如下假定： 在國際流動中沒有運輸成本；完全競爭；充分利用所有生產(chǎn)要素；固定供應(yīng)同種生產(chǎn)要素；沒有技術(shù)創(chuàng)新；生產(chǎn)要素在國家之間完全不流動。 想象一下，亞當(dāng)斯密會怎樣反駁乾隆呢？ 生產(chǎn)要素稟賦理論 一個國家將出口的商品是那些密集使用相對豐饒和便宜要素的產(chǎn)品，而進(jìn)口那些密集使用相對稀缺和昂貴要素的產(chǎn)品 赫克歇爾 —— 俄林 Heckscher—— Ohlin 美國出口商品單位勞動力所需的資本，只有進(jìn)口替代商品的 77%。 大衛(wèi) 亞當(dāng) 發(fā)展中國家面臨的沖擊和挑戰(zhàn) ， 主要表現(xiàn)為 ： ? 跨國公司的“雙刃性” ? 生態(tài)安全受到威脅 ? 南北矛盾更為突出 ? 可能誘發(fā)金融風(fēng)險 Tips:跨國管理者的素質(zhì) 全球思維 與來自不同背景的人打交道的能力 海外任職的意愿 遠(yuǎn)見卓識 創(chuàng)造一個學(xué)習(xí)型組織的能力 應(yīng)變能力 有效激勵全體員工的能力 出色的談判技巧 對各國文化的理解 第二章 國際企業(yè)經(jīng)營理論 本章主要內(nèi)容 宏觀層次的國際企業(yè)行為理論；企業(yè)層次的國際企業(yè)行為理論； 重 難 點 絕對優(yōu)勢論和相對優(yōu)勢論，產(chǎn)品生命周期理論，小島清的比較優(yōu)勢理論；內(nèi)部化理論 學(xué)習(xí)方法 去除對理論的懼怕心理，理論不過是對生活的提煉而已。 ? 表現(xiàn)形式：關(guān)稅同盟、自由貿(mào)易區(qū)、共同市場、貨幣聯(lián)盟等 。它們控制了全世界生產(chǎn)的 40%，貿(mào)易的 50%60%，發(fā)明專利的 80%。 經(jīng)濟(jì)全球化產(chǎn)生的 原因 如下： ? 信息、通信技術(shù)為核心的現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)的進(jìn)步和發(fā)展 —— 技術(shù)條件 ? 跨國公司的迅速發(fā)展和能力的日益增強(qiáng) —— 發(fā)展載體 ? 世界銀行、世界貿(mào)易組織等國際組織制定的經(jīng)濟(jì)規(guī)則 —— 制度保障 ? 市場經(jīng)濟(jì)在全球的深入發(fā)展 —— 體制基礎(chǔ) ? 世界局勢總體上趨向緩和。拉維特于 1985年提出 一般認(rèn)為， 經(jīng)濟(jì)全球化 是指世界各國和地區(qū)的經(jīng)濟(jì)相互融合、日益緊密，逐漸形成全球經(jīng)濟(jì)一體化的過程。 企業(yè)規(guī)模的大型化 tips 沃爾瑪公司是世界上最有影響力的企業(yè)之一，它如果是國家，在世界財富排行榜上應(yīng)該排在沙特阿拉伯、瑞士和奧地利之前，居第 13位！ 企業(yè)組織的股份化 發(fā)達(dá)國家，所有者的出資方式呈現(xiàn) 5個特征 ： 出資者股權(quán)一定程度的分散化； 出資者的人格化； 出資方式的契約性； 最終所有者出資方式的間接性；
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