【正文】 弱化，擔(dān)當(dāng)意識(shí)不強(qiáng)，主動(dòng)性、創(chuàng)造性開展工作能力不夠，工作上推一推動(dòng)一動(dòng)，面對(duì)工作任務(wù)存在抵觸心理，甚至找借口、片面強(qiáng)調(diào)困難，主動(dòng)擔(dān)當(dāng)、直面困難、解題破題還不夠。表現(xiàn)在有的同志因職級(jí)套改不 理想，以前的干勁不見了；個(gè)別同志對(duì)于不屬于自己分管的工作，能夠不管的就盡量不管，事不關(guān)己高高掛起；還有一些同志害怕得罪人，不敢說真話，該提醒的時(shí)候礙于情面沒有及時(shí)提醒，該發(fā)表意見的時(shí)候也很少作聲，表面上看是“當(dāng)好人、做好人”，其實(shí)是“私心”在作怪。一是看重個(gè)人得失。 （二）責(zé)任意識(shí)有所淡化，工作干勁有所減退。三是對(duì)思想政治建設(shè)長(zhǎng)期性認(rèn)識(shí)不足。固守陳腐的觀念、傳統(tǒng)的習(xí)慣、往日的經(jīng)驗(yàn)， 忙于日常事務(wù)，學(xué)習(xí)興趣不高，態(tài)度消極。二是對(duì)思想政治建設(shè)緊迫性認(rèn)識(shí)不足。有的班子自我感覺“大道理都懂”，政治上是很堅(jiān)定的，是經(jīng)得起檢驗(yàn)的，不會(huì)出什么問題。 二、問題根源剖析 以上問題，究其根源，主要集中在 4 個(gè)方面： （一）理想信念有所松動(dòng)，精神狀態(tài)有所懈怠。例如：目前全涉及到的分居 X 人，黨委也希望通過本級(jí)的努力有效解決這一制約隊(duì)伍思想穩(wěn)定的關(guān)鍵問題，但是力度還不夠大、效果還不明顯。三是服務(wù)基層的能力不夠。黨委對(duì)照 XX 戰(zhàn)略，缺乏主動(dòng)對(duì)接意識(shí)；對(duì)照建設(shè)“ XX”發(fā)展定位，缺乏主動(dòng) 融入思考；對(duì)照 X“雙創(chuàng)雙服”活動(dòng)年要求，缺乏主動(dòng)作為。尤其是不善于在大數(shù)據(jù)、信息化背景下推動(dòng)工作提檔升級(jí)，運(yùn)用新技術(shù)新手段能力不強(qiáng)。但是在推動(dòng)中心工作創(chuàng)新發(fā)展，全心全意服務(wù)群眾方面，仍然存在著幾點(diǎn)不足：一是做大做強(qiáng)中心主業(yè)的勁頭不足。 （五）在為民服務(wù)辦實(shí)事方面?！八姆N形態(tài)”運(yùn)用不自如，震懾作用沒有完全發(fā)揮出來，“嚴(yán)是愛、松是害”的導(dǎo)向和局面需要進(jìn)一步樹立和形成。對(duì)執(zhí)行規(guī)章制度的嚴(yán)肅性和極端重要性認(rèn)識(shí)不足，個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部把自己等同于一般黨員，缺乏高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，沒有真正從關(guān)系黨和國(guó)家形象、關(guān) 系人心向背的高度，去深刻認(rèn)識(shí)紀(jì)律的必要性和緊迫性，在執(zhí)行上不夠嚴(yán)格，沒能真正將紀(jì)律挺在最前面。搞教育、搞活動(dòng)把目光盯在基層、把力量用在了一線，對(duì)基層黨員提要求、作部署多，發(fā)揮黨員領(lǐng)導(dǎo)干部表率作用、“頭雁效應(yīng)”欠缺。三是黨員紀(jì)律規(guī)矩意識(shí)依然需要加強(qiáng)。但是，肅清流毒影響還不夠徹底有效，有的同志認(rèn)為圖片文字清除了、民主生活會(huì)召開了、警示教育組織了、態(tài)度和問題也講清楚了，肅清工作可以暫停了。二是肅清 XX 流毒影響依然不夠徹底。一些黨組織建設(shè)不規(guī)范的問題仍然存在，主題教育指導(dǎo)組鮮明指出的機(jī)關(guān)黨支部建設(shè)不規(guī)范、制度落實(shí)不嚴(yán)格、組織生活不嚴(yán)謹(jǐn)?shù)葐栴}就是其中一個(gè)重要表現(xiàn)。但是，在走訪調(diào)研中，我們也發(fā)現(xiàn)，在基層黨建工作中仍然存在著一些薄弱環(huán)節(jié)，需要加以整治整改。 （ 四）在履行管黨治黨主體責(zé)任方面。在落實(shí)幫建基層制度上，還缺乏“工匠精神”“繡花功夫”，評(píng)價(jià)一個(gè)班子的優(yōu)劣，還沒有形成一整套全面、科學(xué)、動(dòng)態(tài)、合理的綜合評(píng)價(jià)體系，考評(píng)的“指揮棒”“助推器”作用沒有真正發(fā)揮出來，工作干的怎么樣、責(zé)任落實(shí)的怎么樣、整改落實(shí)的怎么樣，沒有系統(tǒng)的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，獎(jiǎng)懲措施不嚴(yán)明。干部任用考核上，動(dòng)態(tài)管理、系統(tǒng)評(píng)價(jià)的體系還不完備，政治關(guān)、品行關(guān)、作風(fēng)關(guān)、廉潔關(guān)的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)還比較粗糙，揭短“陽奉陰違、阿諛逢迎、弄虛作假、不干實(shí)事、會(huì)跑會(huì)要”干部的監(jiān)管機(jī)制還沒有建立起來，唯票選人、唯分用人、重選輕管的問題還不同程度存在。這些情況的出現(xiàn)，究其原因在于真抓實(shí)干方面出了問題，落地落實(shí)做的不夠，需要引起黨委的高度重視。同時(shí)，工作謀劃、部署、落實(shí)、督導(dǎo)的閉環(huán)還不夠嚴(yán)密，工作部署要求多，督導(dǎo)落實(shí)少，導(dǎo)致了有的工作出現(xiàn)“雷聲大、雨點(diǎn)小”“虎頭蛇尾 ”等情況。二是真抓實(shí)干意識(shí)還不強(qiáng)。主要表現(xiàn)在解決歷史遺留問題存在不敢較真、不善碰硬的問題，對(duì)于長(zhǎng)期重大病號(hào)等個(gè)別疑難復(fù)雜的問題，缺少一以貫之的韌勁和一抓到底的狠勁。尤其是，面對(duì)改革過渡期，受落編定崗、兩地分居、個(gè)人訴求等客觀因素影響，不同程度出現(xiàn)的精氣神不足、觀望等待心理凸顯、干事創(chuàng)業(yè)士氣下降等情況，黨委想了不少辦法，也取得了一些實(shí)效，但是在調(diào)研中，我們又發(fā)現(xiàn)了隊(duì)伍建設(shè)中存在的一些突出問題。 （三）在整治隊(duì)伍建設(shè)存在的突出問題方面。另外，機(jī)關(guān)在指導(dǎo)基層上，還存在著能力不足的問題，不同程度存在著對(duì)基層問題解答不及時(shí)、政策指導(dǎo)不精準(zhǔn)；機(jī)關(guān)處室統(tǒng)籌協(xié)調(diào)不夠，致使出現(xiàn)了政出多門、活動(dòng)時(shí)間“打架”等情況；機(jī)關(guān)干部態(tài)度不夠端正，不能很好的服務(wù)指導(dǎo)基層單位，不同程度出現(xiàn)了機(jī)關(guān)基層脫節(jié)的情況。黨委在制定政策決策時(shí)，能夠緊密結(jié)合上級(jí)要求和基層實(shí)際，但是在調(diào)研中也發(fā)現(xiàn)，有的政策距離基層的需求還有一定差距。這些情況都加重了基層負(fù)擔(dān)。主要表現(xiàn)在：會(huì)議文電多，活動(dòng)要求多，落實(shí)時(shí)間少，落實(shí)精力不能集中；有些會(huì)議、文件照搬照抄、“依葫蘆畫瓢”，準(zhǔn)備不充分、質(zhì)量不高，不僅不解決問題，反而給基 層增加了負(fù)擔(dān)。二是基層工作負(fù)擔(dān)問題還比較突出。雖然黨委出臺(tái)了強(qiáng)化自身建設(shè)的有關(guān)規(guī)定，對(duì)發(fā)文會(huì)議等進(jìn)行了明確規(guī)定，但是在實(shí)際工作中，仍然存在著以會(huì)議落實(shí)會(huì)議、以文件落實(shí)文件的情況。但是形式主義、官僚主義的問題還一定程度存在。 （二）在落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神方面。例如：主題教育開展以來，黨委深刻認(rèn)識(shí)了自身存在的短板不足， XX 隊(duì)伍整體素質(zhì)偏低，落實(shí)上級(jí)要求還不徹底，執(zhí)法辦案能力、應(yīng)急處突能力與實(shí)戰(zhàn)要求還有差距，還沒有達(dá)到“革命化、職業(yè)化、專業(yè)化”的要求；在錨地管控方面，我們監(jiān)管觸角的覆蓋面還不是很全；信息化技術(shù)應(yīng)用才剛剛起步，差距也比較明顯；自身發(fā)展定位還不夠明確，如何解決重點(diǎn)工作的“突破” 、特色工作的“突圍”、整體工作的“突進(jìn)”，是擺在黨委面前的現(xiàn)實(shí)課題；對(duì)中心工作發(fā)展前沿的判斷還不夠精準(zhǔn)，新發(fā)展觀還沒有形成統(tǒng)一。三是學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化還不夠見效、精準(zhǔn)。在中心任務(wù)最重的時(shí)段，抓班子集中學(xué)習(xí)力度有所減弱，學(xué)習(xí)內(nèi)容沒有跟上任務(wù)需要。例如：黨委理論中心組落實(shí)了集中學(xué)習(xí)科目，但學(xué)習(xí)內(nèi)容沒有涉及促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展等課題?？陀^來看，在學(xué)習(xí)的內(nèi)容上，系統(tǒng)性還不強(qiáng)，不能融會(huì)貫通的理解和把 握新思想、新理論。有時(shí)工學(xué)矛盾處理的不好，任務(wù)少的時(shí)候抓得緊一些，工作忙起來就顧不上，還沒有做到堅(jiān)持經(jīng)常、一以貫之。主要表現(xiàn)在：有時(shí)用看讀本、聽講座代替讀原著、學(xué)原文，還沒有完全做到原原本本、原汁原味地學(xué)。一是學(xué)習(xí)形式還不夠靈活、精細(xì)。現(xiàn)對(duì)照檢查如下： 一、存在的主要問題及具體表現(xiàn) 經(jīng)深入查擺，在 5 個(gè)方面存在問題： （一）在貫徹落實(shí) ***新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和中央決策部署方面。堅(jiān)持“三個(gè)必談”要求，開展一對(duì)一、面對(duì)面談心談話。根據(jù)中央、省委和市委關(guān)于召開民主生活會(huì)通知要求，召開了黨委中心組專題學(xué)習(xí)會(huì)，對(duì)照學(xué)習(xí)教育內(nèi)容再次 進(jìn)行了學(xué)習(xí)研討，對(duì)照檢視剖析情況進(jìn)行了專題輔導(dǎo)講評(píng)。 第三篇：縣級(jí)常委班子民主生活會(huì)對(duì)照檢查材料 縣級(jí)常委班子民主生活會(huì)對(duì)照檢查材料 XX 黨委嚴(yán)格按照中央要求，細(xì)化工作舉措、明確責(zé)任清單、細(xì)化任務(wù)分解、狠抓推動(dòng)落實(shí)，共舉辦理論培訓(xùn)班 X 次，參訓(xùn)人員達(dá) X 人次；邀請(qǐng)黨校高校專家教授輔導(dǎo)講座 X 次；先后到 XX 開展參觀學(xué)習(xí)、重溫入黨誓詞等主題黨日活動(dòng) X 場(chǎng)次；各級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部自學(xué)達(dá) X 課時(shí)；組織黨委常委深入基層開展調(diào)查研究 X 人次，組織開展各類問卷調(diào)查、座談了解、個(gè)別談話達(dá) X 場(chǎng)次，覆蓋了 X%的基層單 位和 X%的基層黨員，實(shí)地走訪基層單位 X 個(gè)，形成高質(zhì)量調(diào)研報(bào)告 X 份；召開檢視輔導(dǎo) X 次，組織開展上級(jí)講評(píng)、本級(jí)自評(píng)、下級(jí)點(diǎn)評(píng) X 次，共檢視查擺出各類問題 X 個(gè)，全部納入到整改整治范疇，到目前共整改各類問題 X 個(gè)， X 個(gè)問題納入到長(zhǎng)期整改范疇，明確了整改時(shí)限和責(zé)任人，建立了長(zhǎng)效整改機(jī)制，著力夯實(shí)和鞏固了 ***效果。要充分發(fā)揮各級(jí)民族工作領(lǐng)導(dǎo)小組的作用，建立健全黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、各成員單位各司其職、社會(huì)各方共同參與的民族工作體制機(jī)制。 。要高度重視民族工作干部隊(duì)伍建設(shè)，多給予關(guān)心和厚愛，配強(qiáng)力量，優(yōu)化結(jié)構(gòu)，重視使用。要建立以鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）、企事業(yè)單位、社會(huì)組織為依托的網(wǎng)格化管理模式，推動(dòng)民族工作社會(huì)化。 。要做好外來流動(dòng)少數(shù)民族群眾服務(wù)和管理工作，對(duì)重點(diǎn)對(duì)象要跟蹤服務(wù)。增強(qiáng)宗旨意識(shí)，牢固樹立 正確的權(quán)力觀、政績(jī)觀、利益觀，常態(tài)化深入基層、深入群眾，問計(jì)于民、問需于民，切實(shí)做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀。堅(jiān)持對(duì)標(biāo)對(duì)表，堅(jiān)決貫徹落實(shí)中央和上級(jí)重大決策部署，黨中央提倡的堅(jiān)決響應(yīng)、黨中央決定的堅(jiān)決執(zhí)行、黨中央禁止的堅(jiān)決不做 ,確保上級(jí)決策部署在 xx 落實(shí)落細(xì)。 三、整改方向和措施 。旗委常委班子成員在民族工作中都能以上率下、率先垂范，切實(shí)做到干在先、走在前、作表率。有的沒有時(shí)時(shí)刻刻把群眾的利益放在首位，把群眾的疾苦放在心上，對(duì)群眾的情況了解掌握的不夠充分，對(duì)群眾的訴求回應(yīng)得還不是很及時(shí)。 。有的在思想上有懈怠感，面對(duì)新思想、新要求、新理念，存在緩一緩、歇一歇的想法，沒有第一時(shí)間補(bǔ)足精神之“鈣”； 有的自認(rèn)為黨齡長(zhǎng)、受教育多，且經(jīng)過了群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)、“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育以及“、”主題教育的洗禮，理想信念已經(jīng)足夠堅(jiān)定，有時(shí)會(huì)有麻痹大意之感。 二、產(chǎn)生問題的原因