【正文】 再上新臺階，再創(chuàng)新輝煌 ! 最后，衷心地祝愿在座的同志們在新的一年里工作順利，事業(yè)興旺，合 家幸福，萬事如意 ! 如何總結領導講話 2 同志們： 剛才， _局長回顧總結了 20 市質監(jiān)局工作，對 20 年工作作了部署，我表示贊同 。各村、各單位、各企業(yè)的環(huán)境條件不盡相同，應該根據(jù)各自的特點揚長避短，“快”字當頭，制定發(fā)展方向和措施，爭取全年工作的主動，確保全鄉(xiāng)首季各項工作實現(xiàn)“開門紅”。現(xiàn)在我們有些村干事業(yè)常常左顧右盼，喜歡“先看別人怎么干，再決定自己步子怎么跨”，這種慢半拍 的工作作風是不合中央八項規(guī)定的。要突出一個“快”字。要立足一個“早”字。俗話講：一日之計在于晨，全年工作看開春。同時加大督促檢查的力度，敢于動真碰硬，該表揚的表揚，該批評的批評，該處理的處理，確保鄉(xiāng)黨委、政府布置的工作在落實中不走樣、不斷線、從上到下做到一個聲音喊到底，項項工作干到底。 真，就是要動真格。我們要不斷研究新情況，制訂新對策，解決新矛盾，實現(xiàn)新突破。 新，就是要敢創(chuàng)新。我們必須大力發(fā)揚腳踏實地、埋頭苦干的實干精神，敢于打勝硬仗，勇于面對困難，善于解決矛盾，一步腳印，把 心思和精力放到干事業(yè)、抓落實上來。 實，就是要重實干。 韌，就是要抓到位。 二、作風要實 抓落實，就是要抓作風，沒有實干的精神，沒有務實的態(tài)度，沒有嚴謹?shù)淖黠L，是干不好任何工作的。在生態(tài) 產(chǎn)業(yè)方面：圍繞打造連翹大鄉(xiāng)目標，以全鄉(xiāng)荒山集中連片建成萬畝連翹種植基地，落實好管護措施和補植補種，種植總面積達到兩萬余畝 。重點抓好鄉(xiāng)綠爾新種植專業(yè)合作社 300 畝設施蔬菜項目的擴建，強化技術指導和服務力度，拓展穩(wěn)定的市場銷售渠道，在提高蔬菜產(chǎn)量、提升經(jīng)濟效益上下功夫，切實增加農(nóng)民收入。加強新型建材有限公司企業(yè)管理，在產(chǎn)品質量、市場拓展、效益提升上求突破。在工業(yè)方面：重點抓好司家河煤業(yè)投產(chǎn)達效，確保全鄉(xiāng)全年財政稅收的圓滿完成 。 一、思路要清 發(fā)展要有新思路，思路決定出路，思路就是財路。四是圍繞“政治清明、政府清廉、干部清正”的要求，狠剎四風 (形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風 )，通過扎實開展“廉潔鄉(xiāng)村”、“制度鄉(xiāng)村”建設活動，大力弘揚風清氣正的黨風，廉潔高效的政風，依法和諧的民風，全鄉(xiāng)上下呈現(xiàn)出黨風正、村風好、 民心順、事業(yè)興的嶄新局面。三是堅持把基礎設施建設擺在創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境、大力改善民生的戰(zhàn)略位置緊抓不放。一是以思想、組織、人才、環(huán)境、發(fā)展五位一體的基層組織建設帶動機制為抓手，以星級化管理為載體，深入開展“學習型、創(chuàng)新型、服務型”黨組織建設，實現(xiàn)了基層黨組織凝聚力、號召力、戰(zhàn)斗力的進一步增強。接下來是為大家整理的關于如何總結領導講話，方便大家閱讀與鑒賞 ! 如何總結領導講話 1 同志們： 大家上午好 !我們歡聚一堂，在這里召開 20 年工作總結暨表彰大會。 各位代表，同志們，目標已經(jīng)明確，任務已經(jīng)清楚，讓我們團結務實、不辱使命，解放思想、開拓創(chuàng)新，與時俱進、加快發(fā)展，為全面完成 20 年我廠各項工作任務，實現(xiàn)我礦強企富民的總目標而努力奮斗 ! 最后，值此新春佳節(jié)來臨之際，在這里，祝與會的各位領導、全體同志們身體健康、萬事如意、心想事成、合家歡樂，豬年吉祥 ! 如何總結領導講話發(fā)言演講 第二篇：如何總結領導講話發(fā)言演講 同志們，新的一年寄予我們新的 希望，我希望市質監(jiān)局在上級質監(jiān)部門的指導下，圍繞縣委市政府中心工作，凝聚各方力量，統(tǒng)籌多種資源，求真務實，真抓實干，把“質量強市”工程引向深入，為我市科學發(fā)展示范點建設作出新的更大貢獻。 五是突出抓好穩(wěn)定工作。 四是謀劃好一季度的工作。 三是開展好年終走訪和“送溫暖”活動，慰問特困黨員、員工，把黨組織的關懷、企業(yè)的溫暖傳遞給他們。 一是全力以赴抓好礦“四會”、廠“三會”精神的落實，真正吃透礦、廠會議精神，形成目標明確、思想統(tǒng)一，凝聚人心，振奮精神的良好環(huán)境和氛圍。學習“三會”精神要與學習礦“四會”工作精神和剛才的講話相結合，提升學習質量和水平。其次組織好一般黨員干部的學習，要充分利用“三會一課”等形式進行學習，做到 掌握會議的基本精神，保持思想上、行動上與廠總支、廠的步調(diào)一致。 突出抓好對“三會”精神的研討學習，把握重點，分清層次。會議開得非常成功，達到了明確方向、統(tǒng)一意志、振奮精神、凝聚力量、激勵斗志的目的，剛才發(fā)表了重要講話，對 20 年的工作給予了充分肯定，對我們做好 20 年工作進一步指明了方向，我們要認真學習，貫徹落實。這次會議全面系統(tǒng)總結了我廠 20 年的主要工作，結合我廠實際，明確了我廠 20 年工作的總體思路、奮斗目標、工作要求和具體任務。進一步完善人才引進培養(yǎng)政策，強化人才福利保障制度，營造激勵人才成長，促進優(yōu)秀人才脫穎而出的良好環(huán)境。組織開展技能競賽活動，促使高技 能人才脫穎而出。二要努力培養(yǎng)高技能人才。一要著力引進高層次人才。適時落實被征地農(nóng)民社會保障政策，加快建成城鄉(xiāng)一體的居民社會保障體系。三要扎實推進社保重點領域改革。將企業(yè)退休人員養(yǎng)老金上調(diào) 10%，將城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險基礎養(yǎng)老金最低標準由每人每月 90 元提高到每人每月 105 元，將城鎮(zhèn)居民醫(yī)保財政補助標準提高至每人每年不低于 380 元。規(guī)范基金征繳行為，引進外部監(jiān)督，與財政 、地稅、審計部門“四方聯(lián)網(wǎng)”征收，防范基金風險，充分做好準備，迎接國家審計署對基本養(yǎng)老保險基金審計。以非公有制經(jīng)濟組織從業(yè)人員、農(nóng)民工、靈活就業(yè)人員等為重點，大力實施全民參保登記計劃。 (三 )堅持擴大覆蓋和提升待遇并重，著力在完善保障體系上取得新突破。 實施“勞動者素質提升”行動，整合各類培訓資源，落實職業(yè)培訓補貼，健全崗前培訓、技能提升培訓和創(chuàng)業(yè)培訓等三大制度。啟動實施大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)計劃、農(nóng)村勞動力本土創(chuàng)業(yè)計劃和城鎮(zhèn)失業(yè)人員自主創(chuàng)業(yè)計劃，以重點群體創(chuàng)業(yè)推動全民創(chuàng)業(yè)。深化創(chuàng)業(yè)型城市創(chuàng)建，確保通過省創(chuàng)業(yè)型城市驗收。把離校未就業(yè)高校畢業(yè)生、城鎮(zhèn)就業(yè)困難人員、被征地農(nóng)民等作為就業(yè)重點，有針對性地開展就業(yè)援助，落實全程就業(yè)援助服務，完善城鄉(xiāng)統(tǒng)一的就業(yè)失業(yè)登記制度。不斷擴大就業(yè)規(guī)模，提升就業(yè)質量。 (二 )堅持兜底就業(yè)和扶持創(chuàng)業(yè)并重，著力在擴大就業(yè)上取得新突破。要進一步加大招商力度，拓寬招商渠道，注重以商引商，充分挖掘和利用已經(jīng)來淮投資客商的人脈關系和資源，捕捉各類項目信息，加大對已有信息項目的跟蹤力度，力爭把意向性信息轉化為實實在在的項目。要進一步健全招商引資激 勵機制，從經(jīng)濟利益和干部使用上形成導向，激發(fā)全系統(tǒng)干部職工招商引資的積極性、主動性和創(chuàng)造性。二要以明確的目標強化責任意識。一要以優(yōu)質的服務促進項目建設。 (一 )堅持 選優(yōu)引強和提升服務并重，著力在引進項目上取得新突破。 二、堅持服務大局，深化惠民改革，實現(xiàn) 20 年人社事業(yè)新突破 面對新常態(tài)下面臨的新形勢新任務，全系統(tǒng)廣大干部職工要進一步增強責任感、緊迫感和使命感，以兢兢業(yè)業(yè)、恪盡職守的敬業(yè)態(tài)度，以百尺竿頭、更進一步的卓越追求，以持之以恒、一以貫之的拼搏精神 ，全力推動全區(qū)人社事業(yè)再上新臺階。三是改革工作任務更加繁重，特別是備受關注的養(yǎng)老并軌和涉及工資調(diào)整工作、建立縣以下機關公務員職務與職級并行制度改革等。一是招商引資壓力傳遞不到位，信息量偏少，沒有形成人人參與的濃烈氛圍。回顧過去一年的工作，我們深刻感受到：榮譽和成績來之不易，這是區(qū)委、區(qū)政府高度重視、正確領導的結果，得益于市局的指導和各相關部門的配合與支持，更是全系統(tǒng)廣大干部職工勤勉工作、辛勤付出的結果。我局被區(qū)委評為“年度行風暨軟環(huán)境效能建設優(yōu)勝單位”、“黨風廉政建設先進集體”，醫(yī)保處被區(qū)委評為“年度公共服務行業(yè)行風建設先進單位”，就業(yè)處被區(qū)委評為“年度企業(yè)滿意科室”。嚴格 落實黨風廉政建設“兩個責任”要求，規(guī)范五項權力運行，研究制定考勤辦法、財務管理等規(guī)章制度，讓權力在陽光下運行。 (五 )自身建設工作取得新成效。全市仲裁現(xiàn)場會在我區(qū)召開。城區(qū)片勞動保障監(jiān)察中隊被省廳授予“年度全省勞動保障監(jiān)察示范網(wǎng)格”。 (四 )執(zhí)法維權工作得到新鞏固。農(nóng)?！八膫€不出村”實現(xiàn)全覆蓋，全區(qū) 249 個村級服務點所有功能上線。服務體系更加健全。社會保險待遇穩(wěn)步提高。全年養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險分別征繳基金 億元、 億元、 億元、 770 萬元、 920 萬元，三大保險覆蓋面穩(wěn)定在 95%以上。社?；鹫骼U更加便捷。建成 1 個市級軟件創(chuàng)業(yè)園，全市創(chuàng)業(yè)、就業(yè)社保一體化現(xiàn)場會在我區(qū)召開，城鄉(xiāng)勞動者就業(yè)平臺被區(qū)委評為“年度服務群眾十件實事”。突出抓好農(nóng)民工“兩節(jié)”返鄉(xiāng)和高校學生離校前后“兩個環(huán)節(jié)”，組織開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳突擊月和各類現(xiàn)場招聘會等活動。 (二 )就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作得到新提升。 (一 )招商引資工作取得新進展。下面，我代表局黨委講幾點意見，供大家參考。 如何總結領導講話 4 同志們： 這次會議的主要任務是深入貫徹黨的、屆三、四中全會、區(qū)委七屆十一次會議、全省和全市人力資源和社會保障工作會議精神，總結去年工作，分析當前形勢，部署安排 20 年任務，動員全系統(tǒng)上下提振精神，凝心聚力，提質增效，努力實現(xiàn)新常態(tài)下人力資源社會保障事業(yè)新突破。 進一步關心職工生活，提高職工收入，改善工作環(huán)境，提升職工的幸福指數(shù)，充分體現(xiàn)大家庭的溫暖。建立真正的干部能上能下，管理人員能進能出，工資能升能降的機制，不斷增強企業(yè)活力。 集團將制定質量升級方案，明確質量升級的標準、目標，由生產(chǎn)技術部牽頭制訂。下半年，我們更多的是要加強戰(zhàn)略目標管理，重點是提升管理效率，提高管理精準度，從而確立在行業(yè)的優(yōu)勢地位，提高在行業(yè)中的核心競爭力。制定更明確的量化考核目標，即：月度目標管工資，年度目標管盈利，戰(zhàn)略目標管方向，從而使集團成為決策中心、核算中心、投資中心，而大量的管理職能全部下移到各獨立核算單位和職能部室。產(chǎn)品質量有待進一步提高。 二、存在的主要問題 在取 得成績的同時，也存在不容忽視的問題：有些單位個別指標完成差距較大 。三是集團 20年戰(zhàn)略目標，即質量升級、管理升級、產(chǎn)品升級目標，財務實行統(tǒng)收分支和費用全責發(fā)生制為核心的獨立核算體系及考評、審計日常管理的督導檢查體系。一是月度績效考核目標，主要考核日常工作和月度工資，確保各項工作任務的完成 。集團下放經(jīng)營權、財務權、人事權，使其 6 家獨立核算單位成為適應市場、快速反應，獨立運營，績 效共享、風險自擔的市場主體。 推行阿米巴管理模式已見成效。 6 家獨立核算單位和 11 家責任承諾單位中財務部、人力資源部、太 陽能公司、集團辦公室、商業(yè)公司、生產(chǎn)技術部、社區(qū)管理中心均超額完成了半年目標，機電設備安裝公司自主運營體系已基本建立，并承接公司內(nèi)部工程項目。銷售收入增長 %，利潤超額完成集團控虧指標，已奠定完成全年目標的堅實基礎。借此機會，講三點意見： 一、上半年工作總結： 主業(yè)逆勢上揚，成績突出，保持了良好的發(fā)展勢頭，運營質量全面提升。因此，建設“質量強市”，要以我市產(chǎn)業(yè)和產(chǎn)品整體素質能夠適應國內(nèi)國際競爭和達到或者接近國內(nèi)國際先進水平為目標，在科學發(fā)展、轉型升級和小康社會、和諧社會建設中發(fā)揮更加重要的作用。提升發(fā)展質量，是質量工作的中心任務，也就是通過質量工作，提高經(jīng)濟增長水平，促 進經(jīng)濟轉型升級，實現(xiàn)高質量的發(fā)展。 (三 )從提升發(fā)展、提高生活品質的目的，認識“質量強市”新目標。質量關系民生，關系安全，關系穩(wěn)定，是基礎。建設更高水平的惠及全市人民的小康社會，它不僅包括產(chǎn)品質量，還包括產(chǎn)品質量衍生出來的工程質量、服務質量、環(huán)境質量、生活質量和經(jīng)濟增長質量等，質量水平的全 面提高，成為推動“質量強市”工程的重要體現(xiàn)，也是全面小康的重要標志。隨著經(jīng)濟發(fā)展和人民生活水平提高，全社會對質量和質量工作的要求提到了更高層次。在質量功效上，要堅持以“質量強市”來建設資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會，實現(xiàn)發(fā)展速度、結構、質量和效益相統(tǒng)一，走可持續(xù)發(fā)展道路。因此，對“質量強市”工程要求有一個新的認識，在理念觀念上，要堅持以“質量強市”來推動經(jīng)濟發(fā)展方式的轉變，提高經(jīng)濟發(fā)展質量，走新型工業(yè)化發(fā)展道路 。自“質量興縣”工程實施以來，我們以爭創(chuàng)“全國質量興 縣先進縣”為目標，深入推進各行業(yè)的產(chǎn)品質量、工程質量、服務質量和環(huán)境質量，成效是明顯的。對此，市質監(jiān)局全體上下要以高遠的視野、創(chuàng)新的精神、全局的意識正確看待“質量強市”工程，全力推進“質量強市”工程。這是我市從 _年實施“質量興縣”工程以來，縣委市政府審進度勢提出的新的更高要求。這些成績的取得凝聚著市質監(jiān)局全體上下的共同努力。全市連續(xù)五年沒有發(fā)生特種設備安全責任事故，產(chǎn)品質量安全繼續(xù)保持平穩(wěn)態(tài)勢。加強市場準入，全市列入監(jiān)管的 321 家食品企業(yè)，獲證率接近 100%，這是難能可貴的成效。 四是安全底線得到有效保障。服務企業(yè)質量提升，多措并舉開展企業(yè)服務年活動，清費減負減輕企業(yè)負擔，共同應對全球金融危機沖擊。探索推動靜 電植絨等行業(yè)的企業(yè)聯(lián)盟標準制訂，鈕扣傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)區(qū)域名牌創(chuàng)建、產(chǎn)品檢測、標準制訂等服務工作，積極推動具