【摘要】信用社(銀行)出納基本制度第一章總則第一條為了加強涼州區(qū)農(nóng)村信用社出納管理工作,不斷提高工作質(zhì)量,切實保障現(xiàn)金安全,根據(jù)《中華人民共和國商業(yè)銀行法》、《反洗錢法》、《儲蓄管理條例》、《現(xiàn)金管理暫行條例》、《金融機構(gòu)大額交易和可疑交易報告管理辦法》和《甘肅省農(nóng)村信用社會計基本制度》等法律法規(guī)、制度規(guī)定,結(jié)合全區(qū)農(nóng)村信用社出納工作
2025-05-01 03:46
【摘要】信用社(銀行)車輛管理辦法為了加強車輛管理,做到統(tǒng)一安排,合理使用,提高工作效率,減少費用,安全行駛,特制定以下制度:一、聯(lián)社各種車輛統(tǒng)一由辦公室管理,內(nèi)容包括車輛的運行、修理、審驗、報停、事故處理、車輛維修保養(yǎng)、配件和燃料的使用。二、所有司機人員要嚴格執(zhí)行簽到制度,一天兩簽到。夏天:早上8點,下午三點;冬天:早上八點,下午二點;如有特殊情況由辦
2024-09-21 15:31
【摘要】信用社(銀行)考勤制度第一條為維護農(nóng)村信用社正常的工作秩序,強化全體職工的紀律觀念,結(jié)合信用社實際情況,制定本制度。第二條本制度適用于縣聯(lián)社機關(guān)部室、營業(yè)部(中心)、信用社(分社、儲蓄所)。第三條考勤管理由縣聯(lián)社人力資源部負責(zé)實施。縣聯(lián)社機關(guān)部室中心及轄內(nèi)機構(gòu)人員的考勤工作由負責(zé)人或由負責(zé)人指定的人員作為考勤員??记趩T對職工出勤情況要認真記錄,如實反映,對考勤工作真實性
2025-06-06 04:15
【摘要】信用社(銀行)誠信舉報制度第一章總則第一條為保持aaaaaa農(nóng)村信用合作聯(lián)社(以下簡稱聯(lián)社)與社會各界的密切聯(lián)系,充分發(fā)揮社會各界的輿論監(jiān)督作用,保護誠信舉報人的合法權(quán)益,維護誠信舉報秩序,根據(jù)國務(wù)院頒發(fā)的《信訪條例》及案件防控要求,結(jié)合我社實際,制定本辦法。第二條本辦法所稱誠信舉報,是指公民、法人或其他組織(包括全社員
2024-10-28 19:38
【摘要】信用社(銀行)學(xué)習(xí)制度第一條 為適應(yīng)農(nóng)村信用社改革發(fā)展需要,提干部員工政治思想覺悟、理論業(yè)務(wù)水平,培養(yǎng)學(xué)習(xí)的自覺性和主動性,特制定本學(xué)習(xí)制度。第二條 本制度適用于縣聯(lián)社機關(guān)各部室、轄內(nèi)分支機構(gòu)。第三條 學(xué)習(xí)的組織與方式??h聯(lián)社人力資源部(或綜合 部)經(jīng)理(或主任)為機關(guān)學(xué)習(xí)的組織人,轄內(nèi)分支機構(gòu)負責(zé)人為本機構(gòu)學(xué)習(xí)的組織人及主持人,縣聯(lián)社辦公室文秘崗、轄內(nèi)分支機構(gòu)綜合崗為本機構(gòu)
2024-08-29 18:41
【摘要】信用社(銀行)大額貸款管理辦法第一章總則第一條為了規(guī)范大額貸款操作,防范信貸風(fēng)險,提高大額貸款質(zhì)量,為客戶提供高效、便捷服務(wù),根據(jù)國家有關(guān)金融方針政策、信貸管理法規(guī)及《農(nóng)村信用社信貸管理基本辦法》,制定第二條本辦法是全省農(nóng)村信用社、農(nóng)村信用合作聯(lián)社、農(nóng)村合作銀行(以下簡稱農(nóng)信社)辦理大額貸款(含承兌匯票,下第三條
2025-01-29 01:25
【摘要】信用社(銀行)員工辭職管理辦法第一章總則第一條為保證信用社人員相對穩(wěn)定、維護正常人員流動秩序,特制定本辦法。第二章辭職程序第二條員工應(yīng)于辭職前至少1個月向其直接主管領(lǐng)導(dǎo)及人事部門提出辭職請求。第三條員工主管與辭職員工積極溝通,對績效良好的員工努力挽留,探討改善其工作環(huán)境、條件和待遇的可能性。
2024-09-21 15:33
【摘要】1信用社(合作銀行)專項統(tǒng)計制度為加強農(nóng)村信用社(農(nóng)商行/農(nóng)合行)統(tǒng)計監(jiān)測,提高數(shù)據(jù)質(zhì)量,更加全面、準確地反映農(nóng)信社(農(nóng)商行/農(nóng)合行)發(fā)展和風(fēng)險狀況,建立農(nóng)村信用社(農(nóng)商行/農(nóng)合行)專項統(tǒng)計制度。農(nóng)村信用社專項統(tǒng)計制度按法人實施。無存款、貸款、投資等業(yè)務(wù)僅承擔(dān)經(jīng)營管理職責(zé)的省級、市級聯(lián)社無需報送數(shù)據(jù)。具體安排如下:縣域統(tǒng)
2025-05-01 09:26
【摘要】信用社(銀行)各種制度匯編精品目錄:聯(lián)社理事會職責(zé)/聯(lián)社監(jiān)事會職責(zé)/聯(lián)社主任職責(zé)/聯(lián)社副主任崗位職責(zé)/總稽核崗位職責(zé)/辦公室崗位職責(zé)/辦公室主任崗位職責(zé)/財務(wù)科崗位職責(zé)/財務(wù)科長崗位職責(zé)/出保科崗位職責(zé)/出??崎L崗位職責(zé)/運鈔車駕駛員崗位職責(zé)/審計科崗位職責(zé)/審計科長崗位職責(zé)/稽核員崗位職責(zé)/人事教育科
2025-05-01 09:28
【摘要】信用社(銀行)消防安全制度一、信用社職工要認真學(xué)習(xí)消防法,增強消防安全意識,正確樹立榮辱觀,提高高度的事業(yè)心和責(zé)任感,認真做好防火工作。二、加強消防安全學(xué)習(xí),掌握防火技能,會報火警,會使用滅火器材撲救初期火災(zāi),會自救逃生。三、嚴禁任何人攜帶易燃易爆物品進入單位和營業(yè)場所,違者視其情節(jié)追究責(zé)任。四、對配發(fā)的消防器材要嚴格管理和使用,經(jīng)常檢查消防設(shè)
2024-10-27 08:59
【摘要】信用社(銀行)內(nèi)部控制制度綜合評價實施方案為了進一步加強農(nóng)商行內(nèi)部控制管理,規(guī)范操作行為。防范和化解各類經(jīng)營風(fēng)險,保證農(nóng)商行改革目標(biāo)的順利實現(xiàn)。利用第一、二季度和本次第三、四季度檢查結(jié)果,并結(jié)結(jié)合今年保證貸款、大額貸款、按揭貸款、農(nóng)戶小額信用貸款專項檢查發(fā)現(xiàn)的問題整改情況進行綜合評價。根據(jù)《農(nóng)村信用社內(nèi)部控制綜合評價辦法(試行)》的要求,結(jié)合支行的實際,特制定本實施方案。
2025-06-06 22:12
【摘要】信用社出納人員個人總結(jié)與信用社出納工作總結(jié)匯編 第12頁共12頁 信用社出納人員個人總結(jié) 本人自調(diào)到**信用社工作以來,在社領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心支持下,能夠自覺遵守國家的各項金融政策法規(guī)...
2024-11-22 00:26
【摘要】ⅩⅩ縣農(nóng)村信用社支付結(jié)算系統(tǒng)管理實施辦法為進一步加強我縣農(nóng)村信用社支付結(jié)算系統(tǒng)管理,落實工作職責(zé),預(yù)防支付結(jié)算風(fēng)險,充分發(fā)揮支付結(jié)算系統(tǒng)的重要作用,現(xiàn)根據(jù)上級有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我縣農(nóng)村信用社實際制定本實施辦法。一、重要意義支付結(jié)算系統(tǒng)包括大額、小額支付系統(tǒng),實時電子匯兌系統(tǒng),全國特約電子匯兌系統(tǒng)等。開發(fā)支付結(jié)算系統(tǒng)關(guān)鍵在于解決農(nóng)村信用社支付結(jié)算滯后,暢通
2025-01-21 22:28
【摘要】信用社(銀行)崗位競聘實施方案各信用社、聯(lián)社營業(yè)部及各部門:為進一步深化干部人事制度改革,建立干部能上能下,能進能出,充滿生機與活力的選人用人機制,使優(yōu)秀的人才脫穎而出,優(yōu)化干部隊伍結(jié)構(gòu),全面提升信用社經(jīng)營管理水平,根據(jù)省聯(lián)社人力資源工作意見及“三定”工作方案。結(jié)合我縣實際情況,聯(lián)社機關(guān)人員需按10%人員交流充實基層信用社。一、競聘原則崗位公開競聘是干部人事制度改革的一項
2025-06-06 04:16
【摘要】信用社出納工作年度總結(jié)與信用社出納年終工作總結(jié)匯編 第5頁共5頁 信用社出納工作年度總結(jié) 一、合理制定經(jīng)營目標(biāo),確保全年各項指標(biāo)的完成年初,本著“效益優(yōu)先”的原則,根據(jù)省聯(lián)社給我社制...
2024-11-22 01:33