【正文】 針對上述存在問題，黨支部將重點從以下三個方面努力，認真加以整改解決。比如，在一些具體制度規(guī)矩的執(zhí)行上還存在偏差，對外公務接待雖然不超標，但還存在浪費現(xiàn)象 。 在形式主義和 官僚主義新表現(xiàn)方面：支部班子能夠認真貫徹落實中央八項規(guī)定和上級黨委有關要求，把反四風、樹正氣作為密切聯(lián)系群眾的有力抓手，有效維護了班子形象。雖然落實了黨小組的具體責任，但活動開展情況過問不多，仍然存在簡單以學習代替組織生活的問題。 在自我要求嚴不嚴方面，支部班子高度重視自身建設，認真落實民主集中制，建立健全各項制度，不斷提高支部班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。四是從嚴治黨的責任和壓力傳遞的還不夠。三是黨員管理規(guī)范化水平仍需不斷提高。主要有，一是對內引領和聯(lián)系服務上，支部班子成員與黨員接觸交流的主動性不強，支部凝心聚力的作用還需進一步發(fā)揮。 在作用發(fā)揮好不好方面，支部班子緊緊聚焦建設成為宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領導基層治理、團結動員群眾、推動改革發(fā)展堅強戰(zhàn)斗堡壘目標，認真履行黨章賦予的職責，各方面工作得到了新加強。二是工作措施虛。通過深刻反思，主要存在問題，一是工作力度小。存在的主要問題是，理論學習不全面不系統(tǒng)不深入，對新時代中國特色社會主義思想的學習還不夠系統(tǒng)，存在碎片化問題，沒有很好地運用聯(lián)系的觀點和方法 開展學習。主要存在問題是落實工作針對性實效性還需要不斷提高，比如，對于上級部署的工作，有的工作雖然落實了，但效果還不理想，特別是在脫貧攻堅工作方面，結對幫 扶的精準度還不夠。二是談心談話制度落實不夠到位，班子成員 與各黨小組長之間、各黨小組長與小組黨員之間談心談話不經常，談思想比較少。 在政治功能強不強方面，支部班子成員能夠認真按照要求積極參加學習，帶頭開展批評和自我批評，按時足額交納黨費。 二、查擺問題情況 通過對照檢查，黨支部班子能夠認真履行全面從嚴治黨主體責任，精心組織開展學習，引導全體黨員踐行四講四有，營造良好政治生態(tài)。 (一 )總體評價情況：總的來看，全體黨員對支部班子 6 個方面比較滿意，除發(fā)揮作用好不好、自我要求嚴不嚴評價較好 2 票外，其他評價項均為好?，F(xiàn)就有關情況通報如下： 一、征求意見情況 黨支部專門下發(fā)通知，采取發(fā)放征求意見表的形式，面向全體干部職工圍繞政治功能強不強、四個意識牢不牢、四個自信有沒有、工作作風實不實、發(fā)揮作用好不好、自我要求嚴不嚴等 6 個方面征求意見，并主動聽取了上級黨委委的意見。 2020 度組織生活會黨支部班子對照檢查材料篇二 按照 **委《關于召開 20xx 基層黨組織組織生活會和開展民主評議黨員的通知》(*通字〔 20xx〕 號 )安排部署，黨支部班子圍繞學習貫徹新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，推進學習常態(tài)化制度化的要求，研究制定了《 ***黨支部專題民主生活會和民主評議黨員工作方案》，精心組織籌備專題組織生活會。建立健全創(chuàng)先爭優(yōu)的制度機制。三要強化機制抓常長。二要親歷親為抓執(zhí)行。 既注重從思想源頭剖析問題，又注重從制度層面解決問題，著力構建促進作風建設的長效機制。到位不越位、督辦不包辦，深入了解掌握黨支部實情和所有黨員狀況，提升自身解 決問題的能力。 夯實基本功，補齊短板弱項，提高支委的執(zhí)行力、服務力，確保各項工作周密細致、快速高效，使工作開展處于主動的規(guī)范狀態(tài)。要在各項工作中沖鋒在前，引導全支部凝聚到推進我臺事業(yè)發(fā)展之中。堅持正人先正己，身體力行，做好表率。對照合格黨員標準。敢于唱黑臉、當包公，以對黨委負責的高度責任自覺，發(fā)現(xiàn)問題及時提醒、堅決糾正，不怕失票丟分。用活載體，豐富學習形式，營造研討之風，開拓創(chuàng)新思維，不斷提升黨員干部的思想力。一要強學習。 (二 )強化擔當，在堅定理想信念上當標桿。牢固樹立核心意識，始終維護中央權威。牢固樹立大局意識，始終服務我臺中心工作。 牢固樹立政治意識，始終保持正確方向。思想上對我臺落實全面從嚴治黨主體責任的緊迫性不夠高。 (五 )執(zhí)行黨的紀律不夠嚴。 (四 )作風改進不到位。創(chuàng)新工作方法和支部工作的形式上還有欠缺。 (三 )缺乏創(chuàng)新意識。沒有把群眾的發(fā)展所需、電臺的建設之需放在第一位，沒有完全盡到黨支部服務的義務。 (二 )宗旨意識有時淡化。強調客觀上的工作忙、事務性工作較多，缺乏持之以恒自覺學習政治理論的精神。對黨的先進理論、政策精神，沒能足夠認真地學習、深入鉆研，往往只停留在表面，沒有真正通過學習達到武裝頭腦、聯(lián)系實際、堅定理想信念的效果。 二、產生問題的根源 (一 )理論學習不夠深入。在有些問題上，不能自覺地和黨章要求比、和黨的優(yōu)良傳統(tǒng)比，自我要求的起點和標準定低了。對理論武裝的重要性認識不足，缺乏知識上的饑渴感、本領的恐慌感和不學習就落伍的危機感，在運用學習成果指導實踐、推動工作上還不到位。 (五 )發(fā)揮作用方面 對黨員管理、監(jiān)督和服務方面做的不夠，沒有充分發(fā)揮出黨員和群眾的積極性創(chuàng)造性，對入黨積極分子的關心、培養(yǎng)也不到位，不規(guī)范。 支部有時還存在一些官僚主義作風，關心黨員動態(tài)不夠，談心談話沒能做到全覆蓋，平時主動找黨員了解思想動態(tài)少，沒有做在經常、融入平常。 支部工作在一定程度上還存在形式主義，理論學習深度和系統(tǒng)性有待加強，學習自覺性、積極性和主動性不足，存在著用什么學什么，與工作關系密切的多學，與工作關系不大的少學 。在道路自信、理論自信、制度自信方面還要進一步加強。但今后還需要通過加強學習與實踐，更加鞏固四個意識 (三 )四個自信方面 班子四個自信方面都有很大增強，也帶動全支部黨員增強了四個自信?，F(xiàn)就相關情況匯報如下： 一、存在的主要問題 (一 )政治功能方面 支部換屆以來，在政治功能方面發(fā)揮的中規(guī)中矩，但缺少亮點，支部在組織政治學習、理論研討上還停留在較淺層次， 沒能靜下心來深學悟透十九大精神和新時代中國特色社會主義思想，從而沒有真正帶動全支部黨員廣泛深入學習的熱潮。 2020 度組織生活會黨支部班子對照檢查材料篇一 根據 XX 局通知精神，我支部認真 落實各項要求，集中學習黨的十九大報告和黨章，圍繞八個明確和十四個堅持，開展了交流討論。 第三篇： 2020 度組織生活會黨支部班子對照檢查材料 2020度組織生活會黨支部班子對照檢查材料三篇 黨支部或黨小組要按照會前組織學習、深入談心談話、廣泛征求意見，會上認真查擺問題、開展批評和自我批評、明確整改方向，會后列出整改措施、逐一整改落實的步驟，開好組織生活會。始終嚴格要求。始終嚴守規(guī)矩。始終心存敬畏。 （五）增強紀律觀念，提升對外形象。要不斷總結和完善工作經驗，提出新思路、新方案，拿出新舉措，開創(chuàng)工作新局面。 （四）堅持務實創(chuàng)新，務求工作實效。要通過持續(xù)思想引領，不斷增強本領恐慌意識和危機意識，克服保守和“原地踏步”思想，堅持高標準嚴要求，敢闖敢干、創(chuàng)先爭優(yōu)，不忘初心、牢記使命。積極踐行“擔當實干、馬上就辦”工作作風，強化擔當意識，以最大的努力把 XX 的每一件事抓緊抓好。要時刻不忘發(fā)揮支部書記和支委班子的帶頭作用，在工作中主動帶頭，深學黨內法規(guī)制度，執(zhí)行中央和省委、市委、縣委規(guī)定，嚴格標準要求，以實實在在的行動引導支部黨員前行，在新時代征程上發(fā)揮好作為基層支部積極推動和促進作用，切實貢獻全面建設社會主義現(xiàn)代化國家的中 堅力量。推動支部工作不斷上臺階、上質量，加強管理是一條基本道路。眾人劃槳開大船。要堅持學用結合，堅持理論聯(lián)系實際的馬克思主義學風，既精讀原著，又跳出來解決問題，切實做到學以致用、學用相長、以學推做。要通過支部“三會一課”、專題黨課等，有計劃、有組織地組織支部黨員開展黨的理論學習活動。 三、努力方向和整改措施 （一）強化理論學習，堅定理想信念。對比革命前輩、英雄戰(zhàn)士、時代楷模、先進典型，個別黨員同志已經被當今社會潮流所左右、被社會上的低俗言論所控制，完全沒有了初心、 使命的概念，工作中只求過得去，不求過得硬，不講高效益，不考慮群眾評價。不忘初心，牢記使命，這是共產黨人的追求，也是本質。其根源在于沒有牢固樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀，忘記了自己入黨時面對黨旗所作的莊嚴承諾、許下的錚錚誓言。支部黨員中，明顯存在對黨員身份認識不到位問題，沒有真正把自己當成是一名黨員，是一名在一定范圍內代表黨的形象的帶頭人。究其原因，理論學習的不扎實動搖了思想根基，導致理想信念滑坡。學習是保持理論上清醒、政治上堅定的前提。認為自己現(xiàn)在已經不存在公款吃喝了，下班之余幾個朋友邀約小聚，相互請吃請喝不足為奇，反倒覺得這樣有利于放松，有利于工作推動，有利于增進交流，實際是對中央八項規(guī)定和省、市有關規(guī)定落實的“打折扣”，是一種工作陋習。個別同志上班又遲到現(xiàn)象，認為自己的崗位工作不多，偶爾不按時 上下班不影響整體工作開展，也不會被別人發(fā)現(xiàn)，根本原因還是對紀律意識的淡化，對黨內法規(guī)制度學習的不深不透。 （五）落實全面從嚴治黨責任，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，旗幟鮮明批評和糾正違規(guī)違紀言行，鍥而不舍落實中央八項規(guī)定及其實施細則，堅決反對形式主義、官僚主義方面。二是對本地工作謀劃不夠。一是學習不深不透。個別同志認為自己到了 XX，就是到了“休閑區(qū)”，工作 上拖拖拉拉，紀律上松松散散，行動如“蝸牛爬行”，對自己的工作崗位不珍惜，沒有深思工作的不易，更沒有思考面對日益復雜的工作形勢自己如何提高本領、樹立形象，更好服務各 XXXX 發(fā)展、服務人民群眾、服務經濟社會發(fā)展、推動群眾脫貧致富等。面對工作中的困難和問題，也因為落后的工作方式不能滿足工作需求而習慣繞著走，能推則推、能躲則躲，在“溫水煮青蛙”效應下暗藏著的是能力不足、本領欠缺。二是擔當本領欠缺。一是工作作風不夠扎實。例如：《中華人民共和國民法典》頒布后，支部雖然分專題組織開展了集中學習，但對于其中的核心內容沒有更多去思考如何學深學透，如何向群眾做好宣傳，在推動民法典走進千家萬戶、服務人民群眾上謀劃不多。二是貫徹執(zhí)行決策部署有差距。一是對加強黨的領導理解不夠。支部黨員中，存在集中學習不按時參加、或以工作事務忙為由，借口不參加支部組織開展的理論學活動，個別黨員同志一年來學習理論 明顯不夠，理論支撐明顯不力，一定程度上影響了工作推進質量。班子黨員同志在理論學習上存在按部就班、根據安排抓落實等現(xiàn)象，認為黨支部已經是黨的組織的最基層了，學習黨的理論路線方針政策更多是各級領導干部的本質，基層黨員的任務是服務群眾 \推動落實，導致理論學習認識不足?，F(xiàn)將具體情況對照檢查如下： 一、對照“五個方面”查擺的突出問題 （一）學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，把握正確政治方向，提高政治能力，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面。 第二篇： 2020X 基層黨支部組織生活會班子對照檢查材料 2020X基層黨支部組織生活會班子對 照檢查材料 為開好 2020 年支部組織生活會，確保開出質量、開出成效，會前，支部組織黨員開展了一系列理論學習活動，先后學習了習近平總書記系列重要講話精神，學習了中央政治局 2020 民主生活會精神，學習了黨章及其黨內相關法律法規(guī)。始終嚴格要求。始終嚴守規(guī)矩。始終心存敬畏。 （五）增強紀律觀念，提升對外形象。要不斷總結和完善工作經驗，提出新思路、新方案，拿出新舉措，開創(chuàng)工作新局面。