【正文】 拿來(lái)主義”，真正把學(xué)習(xí)當(dāng)成硬指標(biāo)、必修課，有目標(biāo)、有計(jì)計(jì)劃、有重點(diǎn)地學(xué)習(xí)黨的理論、路線、方針和政策，學(xué)習(xí)《黨章》《廉潔自律準(zhǔn)則》《紀(jì)律處分條例》等黨內(nèi)法規(guī)，學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平總書記系列重要講話精神、省委領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)講話精神，持續(xù)不斷的堅(jiān)定理想信念，提升政治理論素質(zhì)。 (四 )從發(fā)揮作用上分析。 (三 )從品質(zhì)道德上分析，沒有始終如一地用黨員的高標(biāo)準(zhǔn)、用組工干部的高標(biāo)準(zhǔn)、用黨辦千部的高標(biāo)準(zhǔn)要求自己，在處理一 些事情 .上把自己作為普通群眾，降低了對(duì)自己的要求。紀(jì)律和規(guī)矩觀念樹立的還不夠，在思想深處，認(rèn)為自己作為一名普通千部，既不管錢，又不管人，也不是決策者，只是負(fù)貢具體工作的落實(shí)，只要是按照工作安排和領(lǐng)導(dǎo)要求去千工作，就不會(huì)存在違紀(jì)違規(guī)問題。同時(shí)學(xué)習(xí)效果不佳，學(xué)習(xí)的形式比較單一，對(duì)黨的理論學(xué)習(xí)僅限于讀讀文件、寫寫筆記，沒有深入去研讀、去思考，沒有結(jié)合工作實(shí)際抓學(xué)習(xí)，導(dǎo)致學(xué)用脫節(jié)。同日時(shí)，對(duì)待領(lǐng)導(dǎo)和同事吾意的批評(píng)，有時(shí)不能很快的消化理解，存有定的抵觸情緒，沒有第一時(shí)間去深入反思自己的不足，總是在一 段時(shí)間過去后，才能理解“良藥苦口利于病”的道理 . 三、主要原因分析 (一 )從政治思想上分析。深入反思，在紐織生活方面，還有很大的改進(jìn)空間。在離開單位外外出參加活動(dòng)時(shí)，注意維護(hù)單位的良好形象，嚴(yán)格接照有關(guān)單位的要求，安排計(jì)劃自己的工作，確保不給單位抹黑。 (五 )在參 加組織生活方面。如在工作上缺乏“一竿子插到底”“ 把尺子量到底”的精神，工作標(biāo)準(zhǔn)的“天平”有時(shí)候會(huì)傾斜，特別是在任務(wù)重、時(shí)間緊的情況下，容易放松對(duì)工作的要求，只是急于完成工作任務(wù)，沒有實(shí)現(xiàn)質(zhì)量與實(shí)效的統(tǒng) 一。 對(duì)工作中的失誤，大膽承擔(dān)責(zé)任，不隨意推卸給別人，同時(shí)，注意從失誤中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，努力改進(jìn)工作。 (四 )在擔(dān)當(dāng)作為方面。重視家庭，能夠較好地處理工作與家庭的關(guān)系，對(duì)家人在關(guān)心的同時(shí)，從嚴(yán)約束，注重良好家風(fēng)的形成。能夠認(rèn)真踐行黨的群眾路線，堅(jiān)持向群眾 學(xué)習(xí)，從群眾身上汲取智夢(mèng)和經(jīng)驗(yàn)。 (三 )在轉(zhuǎn)變作風(fēng)方面。如，在加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)上“搞選擇”，學(xué)習(xí)上級(jí)和組織規(guī)定的內(nèi)容多一些，對(duì)自己感興趣的學(xué)的多，不感興趣的學(xué)的少，還沒有從“要我學(xué)”的層面上升到“我要學(xué)”的境界。特別認(rèn)真敬業(yè)，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，不斷堅(jiān)定馬克思生義信仰，在反對(duì)分裂維護(hù)穩(wěn)定等重大問題上態(tài)度鮮明、立場(chǎng)堅(jiān)定。三是在糾正不良言行上做得不夠，習(xí)慣于獨(dú)善其身，缺少示范帶頭。一是在學(xué)習(xí)上不夠全面，對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想研究不深，覺得很多大的政策和工作沒 有關(guān)系，因此存在碎片化、片面化的現(xiàn)象，理論武裝頭腦不夠。 (二 )在政治紀(jì)律和政治規(guī)矩方面。 二、存在的主要問題 (一 )對(duì)黨忠誠(chéng)方面 黨性錘煉不過硬。 現(xiàn)對(duì)照檢查如下 一、對(duì)違紀(jì)違法典型案件的認(rèn)識(shí)和體會(huì) 深化“三個(gè)以案”警示教育工作，并結(jié)合專項(xiàng)整治扶貧領(lǐng)域形式主義官僚主義突出問題行動(dòng)，開展對(duì)照檢查，這是“講重作”專題警示教育的延展與深化，更是持續(xù)優(yōu)化全縣政治生態(tài)，進(jìn)一步激勵(lì)廣大黨員干部新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為的重要舉措。強(qiáng)化紀(jì)律意識(shí)，在思想頭腦上保持清醒，嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定和省市縣相關(guān)實(shí)施細(xì)則，堅(jiān)固樹立紀(jì)律和規(guī)矩意識(shí)，遵從紀(jì)律和規(guī)矩，不違紀(jì)，不越規(guī)。強(qiáng)化效能建設(shè)，強(qiáng)化作風(fēng)和效能問責(zé)，以良好的黨風(fēng)帶政風(fēng)促民風(fēng)。加強(qiáng)廉潔教育，深入開展黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育和廉潔從政教育，筑牢拒腐防變的思想道德防線。從嚴(yán)抓責(zé)任落實(shí)，從嚴(yán)抓思想教育，從嚴(yán)抓監(jiān)督管理，深化“三查三問”監(jiān)督機(jī)制建設(shè)，推深做實(shí)同級(jí)監(jiān)督日常監(jiān)督雙向監(jiān)督特殊是對(duì)“一把手”的監(jiān)督，嚴(yán)肅規(guī)范精準(zhǔn)慎重問責(zé)，用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，用好巡察這把“利劍”，對(duì)苗頭性傾向性問題早提醒早糾正，對(duì)違反紀(jì)律的行為早發(fā)明早處理，確保權(quán)力在法治的軌道上在制度籠子里規(guī)范運(yùn)行。嚴(yán)格落實(shí)黨建工作責(zé)任制，采取逐級(jí)簽字背書監(jiān)督檢查約 談提醒年終考評(píng)等措施，層層傳導(dǎo)壓力，逐級(jí)壓 實(shí)責(zé)任。嚴(yán)格落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，堅(jiān)持黨政同責(zé)一崗雙責(zé)齊抓共管失職追責(zé)，不斷提高全社會(huì)安全生產(chǎn)水平。以脫貧攻堅(jiān)為重點(diǎn)，堅(jiān)持深入基層深入一線調(diào)查鉆研，注重在調(diào)研走訪中聽民意解民憂，主動(dòng)幫助基層協(xié)調(diào)解決工作推進(jìn)中的實(shí)際艱難。積極適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)，統(tǒng)籌推進(jìn)“五位一體”總體布局，協(xié)調(diào)推進(jìn)“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局，對(duì)照“十三五”規(guī)劃和全面小康的目標(biāo)要求，認(rèn)真做好梳理，抓緊補(bǔ)齊短板，以實(shí)干實(shí)績(jī)實(shí)現(xiàn)圓滿收官，確保全面小康的目標(biāo)任務(wù)如期完成。強(qiáng)化理論武裝，堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦指導(dǎo)實(shí)踐推動(dòng)工作，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨中央 治國(guó)理政新理念新思想新戰(zhàn)略，同時(shí)注重從中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化革命文化社會(huì)主義先進(jìn)文化中汲取豐富營(yíng)養(yǎng)，以文化自信支撐政治定力，善于識(shí)別兩面人，敢于同兩面派做堅(jiān)定斗爭(zhēng)，在對(duì)黨絕對(duì)忠誠(chéng)上做標(biāo)桿當(dāng)表率。 一是強(qiáng)化理論武裝，在做到“兩個(gè)維護(hù)”上做標(biāo)桿當(dāng)表率。作風(fēng)不夠扎實(shí)，勇于擔(dān)當(dāng)作為干事創(chuàng)業(yè)奮發(fā)有為的勁頭沒有以前足，工作主動(dòng)性創(chuàng)新性在一定程度上減退，工作中存在求穩(wěn)怕難的思想，缺乏“功成不必在我”的精神境界和“功成必須有我”的責(zé)任擔(dān)當(dāng)，導(dǎo)致工作效果體現(xiàn)的不明顯，在抓落實(shí)方 面做得不到位。雖然能夠時(shí)刻保持對(duì)黨的政治紀(jì)律政治規(guī)矩的敬畏，但有些時(shí)候在想問題作決策和辦事情的過程中，在執(zhí)行政治紀(jì)律組織紀(jì)律上不夠堅(jiān)定不夠到位，滿足于不違規(guī)不出事不觸線，有些該執(zhí)行的紀(jì)律堅(jiān)持不夠，執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度不夠嚴(yán)格，有時(shí)會(huì)產(chǎn)生紀(jì)律松懈觀念淡化的情況。新時(shí)代新形勢(shì)下，做群眾工作的思路很多時(shí)候還是“老一套”，常委會(huì)班子成員做群眾工作與群眾打交道的能力有待進(jìn)一步提升。 二是放松了嚴(yán)格的黨性修養(yǎng)。在工作中，雖然我們能夠做到在思想上政治上和行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，但也缺少更加堅(jiān)定的理論自信，缺乏對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社 會(huì)主義思想的深刻學(xué)習(xí)，對(duì)人生觀價(jià)值觀世界觀改造不徹底。有的常委下基層調(diào)研走訪進(jìn)村入戶較少，往往只停留在鄉(xiāng)鎮(zhèn)層面，交流對(duì)象局限于鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政主要負(fù)責(zé)人村兩委主要負(fù)責(zé)人等，與一般干部交流少，與群眾面對(duì)面交流更少。三是調(diào)查鉆研不夠深入。二是廉政教育引導(dǎo)不夠。但在破除形式主義官僚主義方面還有不徹底的地方。 (四 )在作風(fēng)上對(duì)照，檢視黨性修養(yǎng)群眾立場(chǎng)抓落實(shí)求實(shí)效力戒形式主義官僚主義方面的差距 一是反對(duì)“四風(fēng)”不夠徹底 。四是干部交流輪崗難度大。三是考察評(píng)價(jià)機(jī)制還不夠科學(xué)。在崗不在狀態(tài)，無(wú)所事事 ，出勤不出力 。對(duì)干部日常管理沒有緊抓不放，有時(shí)要求不嚴(yán)，疏于管理，對(duì)一些干部作風(fēng)散漫現(xiàn)象糾正不夠。對(duì)新時(shí)期黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)嚴(yán)重性復(fù)雜性艱巨性熟悉不夠深刻到位，從源頭上預(yù)防和管理腐敗的舉措辦法不多，對(duì)一些存在較高廉政風(fēng)險(xiǎn)的重點(diǎn)領(lǐng)域和要害崗位，監(jiān)管制度建設(shè)滯后，針對(duì)性防范措施不嚴(yán)密，日常監(jiān)管失之于寬失之于軟。面對(duì)現(xiàn)實(shí)的發(fā)展艱難，片面強(qiáng)調(diào)基礎(chǔ)薄弱區(qū)位不優(yōu)等客觀因素，沒有從思想根源上找原因，缺乏“釘釘子”精神。五是在工作干勁上，有的工作滿足于一般化過得去，缺乏足夠的闖勁韌勁。三是在改革創(chuàng)新上，面對(duì)全縣經(jīng)濟(jì)總量偏小發(fā)展質(zhì)量不高的實(shí)際，全局性戰(zhàn)略性前瞻性的謀劃不多，對(duì)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中的一些矛盾和問題，在 分析原因鉆研對(duì)策破解瓶頸上做得不夠，對(duì)一些影響發(fā)展的重大制約因素，用改革的辦法破解難題成效不大。 (二 )在工作上對(duì)照，檢視擔(dān)當(dāng)盡責(zé)敢于斗爭(zhēng)攻堅(jiān)克難方面的差距 一是在推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展上，有時(shí)過多強(qiáng)調(diào)指標(biāo)完成，過多 考慮省里位次，對(duì)群眾真正想什么盼什么，了解不深不細(xì)，一些經(jīng)濟(jì)指標(biāo)雖然上去，但質(zhì)量并沒有上去，老百姓得到的實(shí)惠不多，比如，村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展成效不明顯，全縣仍有 X 個(gè)空白村，農(nóng)民創(chuàng)收增收的渠道不多不寬。四是政治敏銳性還需加強(qiáng)。三是政治建設(shè)有待強(qiáng)化。二是大局意識(shí)有待加強(qiáng)。 一存在的問題 (一 )在政治上對(duì)照，檢視增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”堅(jiān)定“四個(gè)自信”做到“兩個(gè)維護(hù)”方面的差距 一是理論學(xué)習(xí)不深不透。為大家整理的相關(guān)的三個(gè)以案專題民主生活會(huì)對(duì)照檢查材料，供大家參考選擇。 以上是本人剖析材料，不對(duì)之處請(qǐng)大家批評(píng)指正。 (四 )強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)，深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè) 自覺把黨紀(jì)銘刻在心，牢固樹立規(guī)則意識(shí)，守紀(jì)律，講規(guī)矩，把在監(jiān)督下工作生活當(dāng)成一種習(xí)慣、一種常態(tài)，主動(dòng)接受組織、群眾和輿論監(jiān)督，更加嚴(yán)格地要求自己。幫助員工群眾解決實(shí)際問題，對(duì)于了解到的實(shí)際困難，牢牢記在心上，專題討論研究，促進(jìn)問題落實(shí)落地 。對(duì)負(fù)責(zé)的工作，要加強(qiáng)研究，深入思考，捋清思路，做到統(tǒng)籌兼顧、科學(xué)管理、落實(shí)到位。二是要干就干好。增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，提高實(shí)干效率，在攻堅(jiān)克難上下功夫。 (二 )強(qiáng)化履職擔(dān)當(dāng)，在持續(xù)推 動(dòng)工作上做表率 繼續(xù)發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)精神、大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng)，增強(qiáng)工作的責(zé)任感和緊迫感。自覺做到樹牢“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，自覺在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。雖然能夠時(shí)刻保持對(duì)黨的政治紀(jì)律、政治規(guī)矩的敬畏，但有些時(shí)候在想問題、做決策和辦事情的過程中滿足于不違規(guī)、不出事、不觸底線，對(duì)黨員干部日常教育管理沒有做到緊抓不放，側(cè)重個(gè)別談話、民主測(cè)評(píng)，橫行到邊、縱向到 底的落實(shí)力度還不夠。下去走訪、調(diào)研雖然較多，但做群眾工作的思路很多時(shí)候還是“老一套”，與干部員工談心交流的深度不夠，對(duì)干部員工的思想狀況和工作生活情況了解不夠全面系統(tǒng)。 三是放松了嚴(yán)格的奉獻(xiàn) 意識(shí)。雖然能夠在完成分管的工作上動(dòng)腦筋、想辦法，力爭(zhēng)完成工作任務(wù)，但也存在一定程度的平穩(wěn)求成，工作方法過于簡(jiǎn)單。 二是放松了嚴(yán)格的自我鞭策。 二、存在問題的原因剖析 一是放松了嚴(yán)格的理論武裝。我在工作中能夠自覺貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神及實(shí)施細(xì)則的具體要求，緊繃廉潔自律這根弦，嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，自覺抵制各種誘惑和不良風(fēng)氣侵襲。去年年底以來(lái)，收費(fèi)模式調(diào)整與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)、疫情防控與員工心理疏導(dǎo)、收費(fèi)人員短缺與疏導(dǎo)工作量增長(zhǎng)、入口治超與保通保暢、系統(tǒng)運(yùn)行與收費(fèi)爭(zhēng)議等各類問題突出，雖然全處上下及我本人采取多種措施極力消除不利因素，但實(shí) 際是上還是對(duì)廣大員工的工作、生活產(chǎn)生了一定影響。 (三 )為民宗旨方面 為民服務(wù)解難題還要更加有成效。但面對(duì) ETC 聯(lián)網(wǎng)收費(fèi)中出現(xiàn)的新形勢(shì)、新情況，我還還習(xí)慣于常規(guī)思維，沒有系統(tǒng)性地去分析解決深層次的問題，對(duì)于一些重點(diǎn)工作有時(shí)存在只重決策、布置任務(wù)，沒有及時(shí)跟蹤問效。 (二 )擔(dān)當(dāng)盡責(zé)方面 在動(dòng)態(tài)發(fā)展中還需提升營(yíng)運(yùn)管理水平。我能夠自覺加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，樹牢“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”，把黨章黨規(guī)黨紀(jì)納入個(gè)人學(xué)習(xí)計(jì)劃，認(rèn)真撰寫讀書筆記，并帶頭在所在支部上專題黨課，每半年對(duì)分管部門負(fù)責(zé)人開展一次廉政談話。 三個(gè)以案專題民主生活會(huì)對(duì)照檢查材料 根據(jù)集團(tuán)公司黨委要求，我緊扣這次民主生活會(huì)主題，認(rèn)真審視政治、工作、管理、經(jīng)營(yíng)和作風(fēng)實(shí)際，深入檢視剖析，認(rèn)真查擺自己在思想政治、擔(dān)當(dāng)盡責(zé)、為民宗旨、勤政廉政等方面存在的不足，深剖問題根源，明確整改方向。在生活中，嚴(yán)格游守法律法規(guī)，守牢“底線”，遵守文明公約，提升道德修養(yǎng)。牢固樹立“作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上”的理念，始終把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，扎緊制度和規(guī)矩的牢籠，努力做到為人“千凈”、為事“干凈”。另一方面，加知識(shí)運(yùn)用，努力把所學(xué)的知識(shí)運(yùn)用的具體工作中，真正把所學(xué)到的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)轉(zhuǎn)化成推動(dòng)的“動(dòng)力”。立足崗位，加強(qiáng)對(duì)工作的思考與研究，了解工作的標(biāo)準(zhǔn)、要求、特點(diǎn)性質(zhì)和規(guī)律，找到工作的著力點(diǎn)和落腳點(diǎn)，提升工作效果的針對(duì)性和實(shí)效性。 (二 )帶著高度的責(zé)任心，持續(xù)不斷的加強(qiáng)工作實(shí)踐，做到不辱使命。在工作上，沒有樹立起“示范”“標(biāo)標(biāo)桿”的強(qiáng)烈意識(shí)，在內(nèi)心深處存有“槍打出頭鳥”的錯(cuò)誤思想，總是習(xí)慣于等上級(jí)決定、等領(lǐng)導(dǎo)安排，不敢做“第一個(gè)吃蟹的人”，沒有做到提前謀劃、主動(dòng)作為，導(dǎo)致在工作中，存有一定程度上的滿足于“一般化”的錯(cuò)誤傾向。另外，繼永和發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳也做的不夠好，在工作中，經(jīng)常學(xué)習(xí)英雄人物、典型模范的先進(jìn)事跡，但是持之以恒的對(duì)照改進(jìn)做的不夠到位。正是這種想法，讓自己在工作中，執(zhí)行紀(jì)律和規(guī)矩不夠初底、不夠嚴(yán)肅。 (二 )從執(zhí)行紀(jì)律上分析。政治理論學(xué)習(xí)做的還不夠，在思想上有所放松，在行動(dòng)上沒有 真正形成加政治理論的高度自黨，有時(shí)候把政治理論學(xué)習(xí)當(dāng)成“軟任務(wù)”。如，在開晨批評(píng)與自我批評(píng)時(shí)存有“好人主義”，不夠直接，不夠大膽，“辣味”不足，有時(shí)擔(dān)心批評(píng)的重了，言辭激烈了，會(huì)傷了同事間的“面面子”和情誼，會(huì)影響團(tuán)結(jié)，會(huì)讓領(lǐng)導(dǎo)和同志對(duì)自己產(chǎn)生“狂放不雞”“自以為是”“目無(wú)尊長(zhǎng)”的壞印象。能夠自覺主動(dòng)納黨貨，從不拖欠或延期繳納黨費(fèi)。能夠認(rèn)真履行黨員的基本義務(wù)，積極參加處黨支部和 xx 組織的各類活動(dòng)，能夠嚴(yán)格遵守組織生活各項(xiàng)規(guī)定和有關(guān)紀(jì)律，真正通過組織生活獲得知識(shí)、獲得成 長(zhǎng)。同時(shí)，主動(dòng)謀劃工作的意識(shí)不強(qiáng)，習(xí)慣于等命令、等安排、等請(qǐng)示，遠(yuǎn)遠(yuǎn)沒有做到“身在兵位，胸為帥謀”，“不在其位、學(xué)謀其政”，沒能當(dāng)好參謀助手，沒能很好地為領(lǐng)導(dǎo)分憂。深入反思，在擔(dān)當(dāng)作為上還存一些亟待改進(jìn)的地方。自己在工作中，經(jīng)常性告誠(chéng)自己，要始終用黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)安排的工作和任務(wù)，積極服從，不講