iso-ts16949-鼓勵零缺陷標準(ppt17)-ts16949-文庫吧資料
2024-08-26 08:31本頁面
【正文】 識競賽，專業(yè)技能競賽 工作競爭 ——月月對完成任務(wù)和實現(xiàn)零缺陷考核 業(yè)績競爭 ——半年一次 KPI考核 上崗競爭 ——個人申報與答辯相結(jié)合，民主測評與公司考核相結(jié)合 評先競爭 ——符合標準以上的人員在全公司范圍內(nèi)競選產(chǎn)生優(yōu)秀分子 ISO/TS16949: 培訓(xùn) 培訓(xùn)是員工最好的福利 ,是公司最有效的投資 ,培訓(xùn)內(nèi)容不僅有專業(yè)知識 ,還有理念和作風(fēng)的訓(xùn)練 .學(xué)習(xí)型組織才是最有創(chuàng)新源的組織 . 1 幫助員工制定職業(yè)生涯 ,邊 “ 要我學(xué) ” 為 “ 我要學(xué) ” . 2 以完成任務(wù)和適應(yīng)競爭為中心 ,組織好職前和升級培訓(xùn) . 3 組織知識社群 ,在攻克難關(guān)中增長才干 . 4 利用供應(yīng)鏈 ,向上下游學(xué)習(xí)擴大知識面 . 5 鼓勵員工在完成本職工作之余 ,提升學(xué)歷和取得職稱 6 對有培養(yǎng)前途的苗子 ,送到國內(nèi)外相關(guān)機構(gòu)外培 . 7 將知識競賽 \學(xué)習(xí)成績納入考績范圍促進培訓(xùn)實效 ISO/TS16949: 實施方針 1 全身心投入、全方位達標、全過程受控、全要素滿足、全系統(tǒng)協(xié)調(diào) 2 信息作先導(dǎo)，技術(shù)當先鋒，保障為先行，以滿足系統(tǒng)需求 3 重心前移一線，重點監(jiān)控
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