【正文】 制度，應(yīng)當(dāng)告知乙方?！　。ㄈ┮曳綇氖耞_______作業(yè)，可能產(chǎn)生___________職業(yè)危害，甲方應(yīng)采取____________________________________防護措施，并每年組織乙方健康檢查____次?！　×?、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護　?。ㄒ唬┘追桨磭液褪?、市有關(guān)勞動保護規(guī)定，提供符合國家　　安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動作業(yè)場所和必要的勞動防護用品，切實保護乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康?！　。ㄈ┮曳交悸殬I(yè)病、因工負(fù)傷的，甲方按《職業(yè)病防治法》、《工傷保險條例》等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。　　五、社會保險和福利待遇　　（一）甲乙雙方按照國家和省、市有關(guān)規(guī)定，參加社會保險，繳納社會保險費?！　。ㄋ模┮曳郊影喙べY、假期工資及特殊情況下的工資支付按有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行?！　。ㄈ┘追矫吭耞___日發(fā)放工資。甲方支付給乙方的工資不得低于市政府公布的當(dāng)年度最低工資?！　。ㄋ模┮曳降钠渌菹⑿菁侔才臺____________________________________________________________________?！　。ǘ┘追接捎谏a(chǎn)經(jīng)營需要延長工作時間的，按《勞動法》第四十一條執(zhí)行。　　3?！　?。　　1?！　∫曳降墓ぷ鞯攸c：________________________________________。完成工作任務(wù)的標(biāo)志是_____________?！　??！　??！　??！　〖追剑ㄉw章）：____________乙方（簽章）：_______________　　_____年_____月_____日_____年_____月_____日深圳勞動合同8　　甲方（用人單位）_____________ 乙方（員工）_________________　　名稱：_________________________ 姓名：_________________________　　住所：_________________________ 性別：_________________________　　法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）_____ 身份證（護照）號碼：___________　　聯(lián)系人：_______________________ 住址：_________________________　　聯(lián)系電話：_____________________ 聯(lián)系電話：_____________________　　根據(jù)《中華人民共和國勞動法》（以下簡稱《勞動法》）《中華人民共和國勞動合同法》（以下簡稱《勞動合同法》）等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則，簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。　　第三十七條本合同一式______份，甲乙雙方各執(zhí)一份?！　〉谌鍡l乙方違反競業(yè)限制約定的，應(yīng)承擔(dān)違約金為：_____?！　〉谌龡l乙方違反本合同約定的條件解除本合同或由于乙方原因訂立的無效合同，給甲方造成經(jīng)濟損失的，應(yīng)按損失的程度承擔(dān)賠償責(zé)任。在競業(yè)限制期間甲方給予乙方一定經(jīng)濟補償，具體標(biāo)準(zhǔn)為：______，支付方式為：______?！　〉谌粭l乙方的競業(yè)限制期限自____年____月____日至____年____月____日?！　”緱l所稱月工資是指乙方在本合同解除或者終止前十二個月的平均工資。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向乙方支付半個月工資的經(jīng)濟補償。　　十一、經(jīng)濟補償　　第二十八條有下列情形之一的，甲方應(yīng)當(dāng)向乙方支付經(jīng)濟補償：　?。ㄒ唬┮曳揭勒盏诙l約定解除本合同的；　?。ǘ┘追揭勒盏诙畻l約定向乙方提出解除本合同并與乙方協(xié)商一致解除本合同的；　?。ㄈ┘追揭勒盏诙臈l約定解除本合同的；　?。ㄋ模┏追骄S持或者提高本合同約定條件續(xù)訂合同，乙方不同意續(xù)訂的情形外，依照第二十六條第一項約定終止本合同的；　?。ㄎ澹┮勒盏诙鶙l第四項、第五項約定終止本合同的；　?。┓伞⑿姓ㄒ?guī)規(guī)定的其他情形?！　〉诙邨l本合同期滿，有第二十五條約定情形之一的，本合同應(yīng)當(dāng)續(xù)延至相應(yīng)的情形消失時終止?！　〉诙鍡l乙方有下列情形之一的，甲方不得依據(jù)第二十四條的約定解除本合同：　?。ㄒ唬┮曳饺鐝氖陆佑|職業(yè)病危害作業(yè)但未進行離崗前職業(yè)健康檢查，或者乙方為疑似職業(yè)病病人在診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間的；　　（二）在甲方工作期間患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動能力的；　?。ㄈ┗疾』蛘叻且蚬へ?fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；　?。ㄋ模┡毠ぴ谠衅?、產(chǎn)期、哺乳期的；　　（五）在甲方連續(xù)工作滿十五年，且距法定退休年齡不足五年的；　　（六）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形?！　〉诙龡l乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：　?。ㄒ唬┰谠囉闷陂g被證明不符合錄用條件的；　?。ǘ﹪?yán)重違反甲方的規(guī)章制度的；　?。ㄈ﹪?yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；　?。ㄋ模┮曳酵瑫r與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；　?。ㄎ澹┮颉秳趧雍贤ā返诙鶙l第一款第一項規(guī)定的情形致使本合同無效的；　?。┍灰婪ㄗ肪啃淌仑?zé)任的?！　〉诙l甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：　?。ㄒ唬┪窗凑毡竞贤s定提供勞動保護或者勞動條件的；　?。ǘ┪醇皶r足額支付勞動報酬的；　?。ㄈ┪匆婪橐曳嚼U納社會保險費的；　?。ㄋ模┘追降囊?guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；　　（五）因《勞動合同法》第二十六條第一款規(guī)定的情形致使本合同無效的；　　（六）法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除本合同的其他情形?！　〉诙粭l乙方提前三十日以書面形式通知甲方，可以解除本合同?！　〉谑艞l甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更本合同的內(nèi)容，并以書面形式確定?！　“恕趧雍贤穆男泻妥兏　〉谑藯l甲方應(yīng)當(dāng)按照約定向乙方提供適當(dāng)?shù)墓ぷ鲌鏊?、勞動條件和工作崗位，并按時向乙方支付勞動報酬?！　〉谑邨l甲方應(yīng)根據(jù)自身特點有計劃地對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)，提高乙方思想覺悟、職業(yè)道德水準(zhǔn)和職業(yè)技能。甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位，應(yīng)當(dāng)向乙方履行告知義務(wù)，并做好勞動過程中職業(yè)危害的預(yù)防工作。　　第十四條乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的工資和工傷保險待遇按國家和本市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。　　六、社會保險　　第十二條甲方應(yīng)按國家和本市社會保險的有關(guān)規(guī)定為乙方參加社會保險?！　〉谑畻l本合同履行期間，乙方的工資調(diào)整按照甲方的工資分配制度確定。乙方的勞動定額為：_____________，計件單價為：________________。乙方的月工資為：_______元（其中試用期間工資為：_______元）?！　∥濉趧訄蟪辍　〉诎藯l本合同的工資計發(fā)形式為：_____________。　　第七條甲方嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)休息休假的規(guī)定，具體安排為：________________________ 。　　第五條乙方的工作地點為：__________ ?！　〉谌龡l錄用條件為：________________。具體為：____。自____年____月____日起。期限____年，自____年____月____日至____年____月____日。期限為：_____________。深圳勞動合同7　　甲方：__________________　　乙方：_______________　　甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》（以下簡稱《勞動合同法》）和國家、省市的有關(guān)規(guī)定，遵循合法、公平、平等自愿，協(xié)商一致、誠實信用原則，訂立本合同。　　二、甲方有權(quán)根據(jù)經(jīng)營需要及乙方的能力表現(xiàn)，可以合理調(diào)整乙方的工作崗位?！　≡囉闷趶淖匀掌鹬林埂！　o固定期限：本合同期限自年月日開始履行，至法定條件出現(xiàn)時終止履行?！　〖?、乙雙方本著自愿、平等的原則，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本合同，以便共同遵守。　?。ǘ┘追桨磭液褪?、市有關(guān)規(guī)定，做好女員工和未成年工的特殊勞動保護工作。　　深圳市勞動合同 （適用全日制用工） 深圳市勞動和社會保障局編制 甲方 乙方 名稱________________________ 姓名________________________ 住所________________________ 性別________________________ 法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）____ 身份證（護照）號　?。ㄋ模┘追綖橐曳教峁┮韵赂＠鯻________________________________________________________________________________________________________________________________________________?！　。ǘ┮曳交疾』蚍且蚬へ?fù)傷，甲方應(yīng)按國家和省、市的有關(guān)規(guī)定給予乙方享受醫(yī)療期和醫(yī)療期待遇?！　。ㄎ澹┘滓译p方對工資的其他約定定___________________________________________________________________________________________________。甲方至少每月以貨幣形式向乙方支付一次工資。　　深圳市勞動合同 （適用全日制用工） 深圳市勞動和社會保障局編制 甲方 乙方 名稱________________________ 姓名________________________ 住所________________________ 性別________________________ 法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）____ 身份證（護照）號　　三、工作時間和休息　?。ǘ┮曳矫吭鹿べY_____元（其中試用期每月工資_____元）或按_______________________________________________________________________________________________________執(zhí)行，合同范本《深圳勞動合同樣板》?！　〖追剑海ㄉw章）_____________　　法定代表人：_______________（主要負(fù)責(zé)人）　　_______年_______月_______日　　乙方：（簽名）_____________　　_______年_______月_______日深圳勞動合同5　　深圳市勞動合同 （適用全日制用工） 深圳市勞動和社會保障局編制 甲方 乙方 名稱________________________ 姓名________________________ 住所________________________ 性別________________________ 法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）____ 身份證（護照）號　　深圳市勞動合同　　（適用全日制用工）　　深圳市勞動和社會保障局編制　　甲方______________________________________________________________________?！　_____________________________________________________________________　?。ㄈ┍竞贤约滓译p方簽字蓋章之日起生效，涂改或未經(jīng)書面授權(quán)代簽無效?！　∈?、雙方認(rèn)為需要約定的其他事項：____________________________________　　十四、其它　?。ㄒ唬┍竞贤幢M事宜或合同條款與現(xiàn)行法律法規(guī)規(guī)定有抵觸的，按現(xiàn)行法律法規(guī)執(zhí)行。協(xié)商不成的，可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解；也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。　?。ǘ┍竞贤跐M，甲乙雙方同意續(xù)訂勞動合同的，應(yīng)在合同期滿前30日內(nèi)辦理續(xù)訂手續(xù)?！　∈?、合同終止　?。ㄒ唬┍竞贤跐M或雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn)，本合同即行終止?！　。ǘ┓习l(fā)放經(jīng)濟補償金條件的，甲方應(yīng)依法向乙方發(fā)放經(jīng)濟補償金。變更合同應(yīng)辦理書面變更手續(xù)。　?。ㄈ┮曳阶杂X遵守國家、各市計劃生育的規(guī)定?！　∑摺趧蛹o(jì)律　?。ㄒ唬┘追揭婪ㄖ贫ǖ囊?guī)章制度，應(yīng)當(dāng)公開，并告知乙方。　?。ㄈ┮曳交悸殬I(yè)病，因工負(fù)傷或因工死亡的，甲方按《職業(yè)病防治法》、《工傷保險條例》等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定辦理?！　×?、社會保險和福利待遇　?。ㄒ唬┘追揭婪橐曳睫k理社會保險手續(xù)，社會保險費的負(fù)擔(dān)按社會保險法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定執(zhí)行?！　。ǘ┮曳綇氖耞_______作業(yè)，可能產(chǎn)生________________職業(yè)危害，甲方應(yīng)采取________________________防護措施，并每年組織乙方健康檢查________次?！　。ㄋ模┮曳郊影喙べY、假期工資及特殊情況下的工資支付按《深圳市員工工資支付條例》等法律、法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行?！　。ㄈ┘追矫吭耞_______日發(fā)放工資。甲方支付給乙方的工資不得低于市政府公布的當(dāng)年度最低工資?！　。ǘ┘追接捎谏a(chǎn)經(jīng)營需要延長工作時間的，按《勞動法》第四十一條執(zhí)行?！　?．不定時工作制，即經(jīng)勞動保障行政部門審批，乙方所在崗位實行不定時工作制?！　《⒐ぷ鲀?nèi)容　　乙方的工作內(nèi)容（崗位或工種）為________________________________　　三、工作時間　　（一）甲乙雙方同意按以下第________種方式確定乙方的工作時間?！　?．以完成一定工作為期限：從________年________月________日起至________________________工作任務(wù)完成時止。　　1．有固定期限：從________年________月________日起至________年________月________日止?！　〖追剑簒xxxxxxxxxxxx　　乙方：xxxxxxxx