20xx年的人力資源管理專業(yè)簡歷范文-文庫吧資料
2025-03-09 22:17本頁面
【正文】 效果數(shù)據(jù)等方面進行評估，進而調(diào)整優(yōu)化培訓項目)。
(2)承擔課程設(shè)計及開發(fā)經(jīng)驗。
培訓講師工作
常規(guī)組織并主持公司文化活動建設(shè)(每周早會籌備主持、部門年會策劃主持、各類節(jié)日活動、旅游、員工交流會、辯論賽主持等)。
企業(yè)文化工作宣貫，公司各項活動的策劃組織
北京中搜網(wǎng)絡(luò)信息科技有限公司
工作時間：2020年5月 至 2020年4月[1年11個月]
職位名稱：人事專員/助理
工作內(nèi)容：
銷售員工的招聘工作，曾經(jīng)和同事共同制定公司新員工招聘計劃、校園招聘計劃，完成前期準備工作，組織招聘開展，并在后期優(yōu)化招聘流程和制度。
最新的人力資源管理專業(yè)簡歷范文篇二 XXX
女 33歲 山西人
學歷： 本科
工作年限： 58年
期望薪資： 面議
工作地點： 廣州 不限
求職意向：教學/教務管理人員
工作經(jīng)驗(工作了9年7個月，做了3份工作)
恒拓開源(天津)信息科技有限公司
工作時間：2020年4月 至今[4年11個月]
職位名稱：培訓主管/經(jīng)理
工作內(nèi)容：
范文總結(jié)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1