注冊執(zhí)業(yè)資格專業(yè)技術(shù)人員管理辦法(參考版)
2024-12-19 10:29本頁面
【正文】 七 、 其他 本辦法 自二〇 〇 九 年 十二 月一日 起 實行。公司視同為與其他單位建立了勞動關(guān)系。 六、 違反本規(guī) 定 管理 如果未按照公司業(yè)務(wù)運行要求， 出具 與公司業(yè)務(wù)無關(guān)的報告材料，責(zé)任自負(fù)，公司不承擔(dān)法律責(zé)任。 ㈣ 費用管理 會員年檢、繼續(xù)教育、續(xù)期注冊 、變更 轉(zhuǎn)入 注冊 等 產(chǎn)生的 費用 由公司統(tǒng)一承擔(dān)。 公司兼職 注冊 人員將執(zhí)業(yè)資格證書報送至公司， 當(dāng)月計發(fā)津貼，經(jīng)主管部門審核注冊后一并補(bǔ)發(fā) 。發(fā)放原則為 公司員工 直接從事相關(guān) 專業(yè)技術(shù) 工作 。 予以注銷的 注冊執(zhí)業(yè)資格 按照相關(guān)管理制度規(guī)定辦理 。 當(dāng)年 入職的，且持有公司資質(zhì)需要的執(zhí)業(yè)資格證書的員工，必須在入職日起五個月之內(nèi) 辦理變更手續(xù)，轉(zhuǎn) 入公司進(jìn)行有效注冊。 公司員工取得 公司 資質(zhì)所需的 注冊執(zhí) （職） 業(yè)資格證書必須在公司注冊。 不得 利用工作職務(wù)便利 索賄、受賄或牟取其他不正當(dāng)利益。
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